医院洗衣房从业人员岗位职责（精选8篇）由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“医院洗衣房岗位职责”。
第1篇：医院洗衣房岗位职责
医院洗衣房岗位职责
1、洗衣房员工岗位职责
一、客衣服务员岗位职责
一）岗位名称：客衣服务员
二）直接上级：洗衣房主管
三）直接下级：无
四）岗位职责：
1、负责住店客人洗衣的收取、点数、打码、核对、包装、送回的服务。
2、确保贵宾房及有特殊服务要求的客衣按时、按质完成。
3、熟悉长住客人的特殊要求，严格按规定的操作程序进行操作。
4、做好客衣区域的环境卫生，定期清理打码设备。
5、完成直接上级交办的其他工作。
二、制服收发员兼缝纫岗位职责
一）岗位名称：制服收发员兼缝纫
二）直接上级：洗衣房主管
三）直接下级：无
四）任职条件：
1、建议性别：女，1.58米以上，25-40周岁，外貌端正，身体健康。
2、中等职业学校或高中毕业。
3、熟悉各部门制服的分类、发放程序;精通裁剪和成衣制作。
五）岗位职责：
1、负责员工制服的收发工作，做到帐物相符。
2、保证发出的制服达到平整、2、医院洗衣房工作职责
1、在总务科长领导下负责全院被服洗涤、保管、消毒和缝补等工作，按规定折叠，并按时下收，下送到病房、门诊。保证及时、优质地为医疗第一线服务。
2、严格执行各类被服的消毒、隔离制度，严格执行脏净分开的原则，将送物车分开使用，工作人员与病人服装分开洗涤，避免交叉感染。
3、严格执行被服的交收手续，收送衣物要及时，数字要准确，防止错、漏和丢失。各类被服要分类存放，方便取用。未印字新制品一律不交换。
4、爱护公物，修旧利废，回收敷料。节约用布、水、电、肥皂及其它材料等。
5、注意安全。机械设备在工作运行中，操作人员应坚守岗位，发现异常应及时停机、断电，及时报告上级处理。做好防火、防盗及机器保养管理工作。
3、洗衣房的岗位职责
1、向本班班长负责,做好内外布草折叠工作。
2、到岗后，打扫区域卫生，准备好货架，包装绳。
3、根据不同要求分类折叠,发现污渍及时拣出交湿洗处理。
4、毛巾烘干、分类、折齐、包装、点数入库并做好登记。
5、巾类边缘破损不能修补与制服房交接处理。
6、对烘干的巾类分类折叠，整齐摆放，浴巾，地巾以十条为一包装，中巾以二十条为一包装，面巾以五十条为一包装，以白色尼龙绳捆扎；记录折叠包装好的毛巾数量，送往布草房做好交接工作。
7、工作中注意检查布草洗涤质量；破损、脏的布草及时重洗。
8、保持工作场所的环境卫生，布革报损登记，送回等工作。
9、服从主管领班其它工作指令。布草折叠的工作程序：清扫叠毛巾工作台面，准备各种使用用品（包括绳，剪刀，记录表）将毛巾卸下，按浴衣，大浴巾，地巾，面巾，方巾等进行分类，折叠；将叠好的毛巾用包装绳进行捆扎，毛巾点数后放到货架摆放整齐，交到制服仓库。
第2篇：洗衣房人员岗位职责
洗衣房人员岗位职责
一、收发岗位职责
1、对客户要礼诚、虚心倾听客户的建议与投诉并及时反馈，遇事细心向客户解释。
2、做好布草的收、发工作，要求做到：主动、及时、准确、无误；点数认真细致，登记要清楚明晰，做到有帐可查。
3、如发现有严重破损或带有重污渍的布草应及时向该客户的相关负责人提出并在收送单上详细注明情况。
4、作好布草的管理，进行经常性的整理和分类，严防丢失，收（发）布草如发现带污渍布草应及时拣出，小心装卸布草，以防挂坏。
5、布草进出洗衣房，要认真核对，保证帐物相符，发现布草短缺，要及时查找原因，确保进出数量无误。
6、布草收送完毕应向洗涤人员详细说明当天布草收发（送）情况，不同客户的布草摆放要有明显的标志；需特殊洗涤布草单独交与洗涤人员。
7、每天负责折叠本酒店巾类，并将其放入布草车中。
二、洗涤岗位职责
1、洗涤前检查电源和机器设备是否处于正常状态，有问题应及时报修并监督修理。准备好各种洗涤剂及其它洗涤用品，确保正常使用量。
2、洗涤前对布草进行预检、分类，按其质地、颜色、污垢程度分类，分批洗涤。
3、根据待洗布草的品种、质地等配置洗涤剂，合理使用洗涤剂，减少成本费用，有重污的布草需特别处理;因特殊原因混合洗涤的布草需告知平烫（折叠）人员。
4、将布草脱水甩干后，必须关闭洗衣机在取出布草，严防出现事故。
5、将洗涤完毕的布草送平烫（折叠）组，其中巾类放入烘干机中，待其烘干后将其取出放于布草车中以待平烫（折叠）组折叠。
6、洗涤后的台布（口布）、床单（被罩）、枕套要做到清洁、柔软，台（口）布无油迹和污渍；毛巾应做到清洁、柔软和蓬松。
7、工作结束后，关闭电源、水源，进行清理卫生工作。
三、平烫（折叠）岗位职责
1、将洗涤好的布草进行分类熨烫，操作时避免布草造成二次污染。
2、工作人员在操作前应检查设施、设备是否处于良好状态，保证机器安全运行；开启烫平机，打开蒸气阀进行预热（一般情况是十五分钟），做好准备工作；根据不同布草设定熨烫速度及温度。
3、熨烫时布草必须拉平通过传送带，使其自然滚入，送入机内；若发现有污渍时，应及时拣出，来不及拣出的，应通知收方。四人一组互相调节配合（折叠和平烫各两人，一天一倒），相辅相成。操作时注意安全，避免手指与滚轴接触。
4、烫平后的布草折叠应保持紧凑平整，分类摆放整齐，不可错放、乱放；不同客户的布草摆放要有明显的标志。
5、对于熨烫质量不合格的（褶皱多、带污渍等）应及时拣出，对破损布草单独拣出。
6、每天必须保质保量把布草熨烫折叠完毕,当天的工作当天完成，以免影响第二天收发工作及布草使用。
7、在工作将要结束时应将蒸气阀关闭，以利用熨烫机中余气，节省能源；熨烫完毕后将蒸气关闭并打开放气阀，待压力表为零后关闭机器，并做好卫生清洁工作。
备注：各岗位人员应严格要求自己，把握好质量关，做到不干净布草不出屋、不合格布草不出屋。主管不定期对工作进行抽查，并将抽查结果写与板报上,如发现其岗位有不负责任，如布草有大面积污渍、明显污渍而没及时拣出等质量不合格者，视具体情况对其进行批评（屡教屡犯者将进行经济惩罚）。定期召开例会，总结工作情况，发现不足及时补救。
第3篇：洗衣房人员岗位职责
洗衣房人员岗位职责
1、洗衣房工作人员要时刻树立“以店为家”的理念，积极努力做好工作，不断提高洗涤质量，降低洗涤成本。
2、按时上下班，不迟到不早退，不擅自离开工作岗位，工作时间不准做与工作无关之事。
3、待人礼貌和气，服务主动热情，不准与同事或他人吵架斗殴，不准隐瞒事故及个人过失。
4、按照标准的各项操作程序，保质保量完成各个部门的布草洗涤任务。
5、发生丢失损坏（非机械性的）要按使用时间，对直接责任者进行处罚。
6、洗衣粉实行定量专人负责，按洗涤物品的多少每天定量供应，如有遗失，按价赔偿，并扣除当事人的一部分工资。
7、收物品是要按照号码，要求准确无误，应尽量避免事故，出现人为过失责任自负。
8、遵守安全操作规程，精心爱护设备，节约水、电、洗衣粉等。
9、每天搞卫生一次，保持洗衣房的所有区域卫生干净、整洁。
10、每周末要大清扫一次，保持室内无蛛网，灰尘堆积，地面无积水。
11、开机前应检查手柄，开关位置是否正确方可开机。
12、按规定负荷，投放被洗物品，禁止超负荷运行。
13、机器发生故障应及时报告，禁止私自拆装。非本岗位工作者，禁止开机。
14、洗衣房设备保持洁净，熨烫设备每天进行擦拭及保养。下班前所有机器设备要擦洗干净，做到无污渍、油渍；室内每周进行消毒一次。
15、洗衣房工作人员洗涤时严禁在洗衣房内嘻笑、打闹，切实注意安全，防触电、防意外事故，发现不安全因素妥善处理，及时上报。
16、班前必须关好水、电方可离开。违犯操作规程，造成事故损失责任自负。
第4篇：洗衣房人员岗位职责
洗衣房人员岗位职责
1、洗衣房人员岗位职责
1、对客户要礼诚、虚心倾听客户的建议与投诉并及时反馈，遇事细心向客户解释。
2、做好布草的收、发工作，要求做到：主动、及时、准确、无误；点数认真细致，登记要清楚明晰，做到有帐可查。
3、如发现有严重破损或带有重污渍的布草应及时向该客户的相关负责人提出并在收送单上详细注明情况。
4、作好布草的管理，进行经常性的整理和分类，严防丢失，收（发）布草如发现带污渍布草应及时拣出，小心装卸布草，以防挂坏。
5、布草进出洗衣房，要认真核对，保证帐物相符，发现布草短缺，要及时查找原因，确保进出数量无误。
6、布草收送完毕应向洗涤人员详细说明当天布草收发（送）情况，不同客户的布草摆放要有明显的标志；需特殊洗涤布草单独交与洗涤人员。
7、每天负责折叠本酒店巾类，并将其放入布草车中。
2、洗衣房员工岗位职责
1.根据酒店标准将布草及制服进行分类计数
2.准备每天的干净布草和制服的签发
3.对有破损的布草和制服进行修缮和缝补
4.确保干净布草和脏/破损的布草分开摆放
5.发现工程问题及时向主管报告
6.保持一个干净整齐的布草空间
7.确保制服和布草按照标准妥善保存
8.协助布草和制服的库存控制
9.保证客人洗衣及递送准时完成10.根据部门管理，填写详细的工作时间清单
3、洗衣房服务员岗位职责
1.熟悉并能正确处理各种不同的布草。
2.确保正确使用设备和化学剂。
3.立即向洗衣房经理和主管汇报有关设备故障的问题。
4.细心处理客人衣物，尽量避免损坏、缩水、丢失纽扣等。
5.用友好的、有效的态度回答客人电话、处理客人要求。
6.在有要求时收集客人衣物，确保准确记录客人房号。洗衣前后检查所有项目并记录损坏、褪色等，对自己不熟悉的衣料不能擅自处理。
7.核算客人洗衣的成本，并确保准确及时的打印出。
8.包装并把客人衣物送到正确的房间。
9.向客人提供优质服务。
10.确保客人需求和合理要求被满足。
11.不断地寻找机会发展对客服务。
12.采取合适的行动解决客人的抱怨。
4、洗衣房服务员岗位职责
1、严格按照洗衣房相关标准流程进行操作；
2、负责做好各种登记，并核对布草的件数、品种以及号码，防止丢失；
3、负责做好洗衣房的洗涤与整烫设备的保养和维护；
4、负责按时、按质完成布草和衣物的洗涤及整理；
5、负责做好各类布草、制服及客衣的收发工作；
6、公司领导安排的其他工作。
5、洗衣房服务支持员岗位职责
1熟悉并能正确处理各种不同的衣物。
2细心处理客人衣物，尽量避免损坏、缩水、丢失纽扣等。
3用友好的、有效的态度回答客人电话、处理客人要求。
4保持布草房和制服房的整洁和井井有条并整理布草架。保持员工制服的标准，发现丢失和损坏现象应立即向直接上级汇报。
第5篇：洗衣房人员岗位职责
洗衣房人员岗位职责
一、洗衣房人员岗位职责
1、做好布草的收、发工作，要求做到：主动、及时、准确、无误；点数认真细致，登记要清楚明晰，做到有帐可查。
2、如发现有严重破损或带有重污渍的布草应及时向相关负责人提出。
3、作好布草的管理，进行经常性的整理和分类，严防丢失，收（发）布草如发现带污渍布草应及时拣出，小心装卸布草，以防挂坏。
4、布草进出洗衣房，要认真核对，保证帐物相符，发现布草短缺，要及时查找原因，确保进出数量无误。
5、布草收送完毕应向主管人员详细说明当天布草收发（送）情况，不同的布草摆放要有明显的标志；需特殊洗涤布草单独洗涤。
6、每天负责折叠本酒店巾类，并将其放入布草车中。
二、洗衣房员工工作流程
1.根据酒店标准将布草进行分类计数；
2.确保干净布草和脏/破损的布草分开摆放； 3.保持一个干净整齐的布草空间；
4.严格按照洗衣房相关标准流程进行操作；
5.负责做好洗衣房的洗涤与整烫设备的保养和维护； 6.负责按时、按质完成布草和衣物的洗涤及整理； 7.负责做好各类布草的收发工作； 8.熟悉并能正确处理各种不同的布草。9.确保正确使用设备和化学剂
10.立即向洗衣房主管汇报有关设备故障的问题。11.保持一个干净整齐的布草空间 12.公司领导安排的其他工作。
第6篇：医院洗衣房各岗位职责
文档来源为:从网络收集整理.word版本可编辑.欢迎下载支持.医院洗衣房班长职责
一、在后勤保障科的领导下，负责洗衣房的行政、业务管理工作。二、树立全心全意为医疗服务的思想，领导洗衣工全面完成医院各种被服的洗涤、消毒、制作、干燥、烫平、折叠等任务。三、认真执行《洗衣房工作制度》做好被服的下收下送，及时满足临床的需要。
四、教育全班工作人员，遵守医院各项规章制度，严格执行操作规程，做好安全工作，防止发生事故。
五、抓好全班的政治业务学习，提高全班工作人员的政治业务素质。
六、做好洗涤、脱水等设备的保养，废旧被服回收利用，节约水电和洗涤剂。
七、掌握全院被服用量，定期下科室征求意见，保证供应，保证质量。
八、及时完成科长交办的临时任务。
医院洗衣房洗衣工职责
一、在洗衣房班长领导下，按时完成各项工作任务。
二、严格执行医院的各项规章制度和操作规程，保证洗衣质量，防止发生事故。
三、爱护机械设备，按规定对机械设备定期保养，不超负荷运行。四、节约水电汽和洗涤剂，注意保护被服在洗涤时不受损坏。五、执行各类被服的消毒、隔离制度，防止交叉污染。六、做好修旧利废、回收敷料工作。
七、严格被服的收交手续，防止错、漏和丢失。
医院洗衣房工作制度
一、负责医院各种被服、巾单、回收纱布的洗涤、消毒、制做、修补、干燥、烫平等工作，保证医疗、护理工作的需要。二、新品库存和洗涤物品要分别建账，分专人管理，严格出入库手续，严格报废手续，以废领新，做到账物相符。被服报废应办理证
文档来源为:从网络收集整理.word版本可编辑.欢迎下载支持.明，连同旧物报后勤保障科批准。
三、严格洗涤原料的领取手续，计件下料、节约用料、用水、用电、用汽。
四、收回的污染被服，要及时分类消毒、洗涤、干燥、烫平、折叠分类放置，做好供应工作。凡发现破损被服，应修补好后再发放。做到发放的被服无破、潮和不洁。
五、坚持下收下送制度，收发被服当面点清，随时办理收发单据，防止差错。被服供应要充足，对科室不开支欠条。
六、严格操作规程和分类洗涤制度，防止交叉感染。做到隔离衣与病人被服分开、妇、儿科与其它科病人被服分开，有色与无色被服分开，棉化纤分开。
七、加强洗涤机械的维修保养，责任到人。机械操作人员应熟练掌握设备性能、不准超负荷运转或空转。机器发生故障应及时报告有关人员进行维修处理。一般人员不得随意修理，严防事故发生。八、负责全院旧被服的修补工作，不能修补的旧品及时办理报废手续。
九、不准私人洗涤、修补、制做被服。
十、保持车间、工作间的清洁卫生，坚持班前清整周末大扫除制度。污水处理制度
一、后勤保障科指定专人负责污水处理。严格按“三废”处理要求进行工作，保证被污染的废水不直接流入公共下水道。
二、工作人员要加强污水泵的维修保养，保证正常运转、按时开机抽污水，保证污水不外溢。
三、严格按照氯酸钠与水1 ：2的数量比例加料，控制盐酸溶液的加料数量，使生产的复合消毒液与水充分接触一定时间后方能排放，达到充分杀菌的要求。使处理后的污水经防疫站化验合格，符合国家规定标准。
四、每日测定水质、水量、并做好记录。
五、服从环保、防疫部门管理指导，协助采样检验。
文档来源为:从网络收集整理.word版本可编辑.欢迎下载支持.六、加强消毒液管理，严防外泄。医院环境卫生及污水处理 一、环境卫生管理（一）环境卫生
（1）医院应结合爱国卫生活动，制订环境卫生管理制度，实行卫生检查和卫生日制度，坚持检查评比工作。要配备专职人员负责一定区域的环境卫生清扫工作，清除垃圾，管理焚烧炉，进行环境消毒工作。（2）运用多种形式做好卫生宣传工作，使职工、病员及家属养成良好的卫生习惯，爱护各种卫生设施，保持公共场所的清洁卫生，对随地倒垃圾、泼污水、吐痰、乱扔果皮，纸屑，废物等危害环境卫生的行为进行批评教育和必要的罚款。
（3）做好蚊蝇孳生地的处理，对蚊蝇孳生地及蚊蝇集中的地方，要定期喷洒药物。
（4）认真处理废物及垃圾，对传染病人污染的废物和垃圾，必须实施严格消毒或焚烧处理。对废弃的检验标本和摘除的内脏、肢体及脓血污染物，须单独用焚烧炉进行焚烧处理。对一般废物及垃圾进行定期清除，院内应设置足够的垃圾箱、筒，定期清理，保持院内环境整洁。
（5）院内道路应平坦、畅通，路面以沥青或水泥为好，利于车辆通行及雨后无泥土带入室内。在道路的转弯处应设立指路标志，道路两旁配有照明设施，路标及照明灯的配置应美观大方，保持整体环境的统一和谐。
（6）院内的临时搭建要有统一规划，不得影响环境的整洁，破坏绿化，临床搭建要在规定期间内拆除。（二）绿化管理
1、组织上给予保证 医院的绿化工作是医院环境条件的一个重要因素，医院的绿化，由院领导参加及有关科室人员组成绿化工作领导小组，负责全院绿化工作的计划、组织和统一管理。配备一定数量的绿化工人，具体负责绿化管理工作。
文档来源为:从网络收集整理.word版本可编辑.欢迎下载支持.2、制订长远规划和年度计划 根据本单位占地面积及建筑物布局情况，统盘考虑绿化规划，努力解决黄土赤露，提高绿化覆盖率，注意园林、亭、角、架、山、溪、雕塑的点缀，提高绿化美化水平。长远规划以绿化发展为方向、目标为前提，而年度计划则应侧重于具体的实施，包括花木的种植和管理，防治虫害以及越冬保暖等。绿化经费应实行专款专用。
3、专业队伍与群众养护相结合 在绿化工人负责管理的基础上，大力提供全院职工、病员爱护树木花草的新风尚，教育职工、病员和家属都来爱护院内的一草一木，亦可实行绿化区域分到科室、病区管理的方法，人人参加绿化管理。
4、建立健全绿化工作管理制度 绿化工作历来有“三分栽、七分养”的说法，绿化专业人员对绿化进行养护，以保障绿化栽植的成果。对擅自移树、砍伐、任意采摘花果及攀折树木，在草坪养护期间践踏和损坏行为予以必要的处罚。因基建或其他原因需要占用绿化地或砍伐、移树时，须实行报批手续，经绿化领导小组同意，对于属当地园林保护的名贵花木、古树，须经当地园林部门批准后，方能砍伐或移地。
5、建立绿化档案资料 全院绿化应绘画规划图及绿化分布实况图，设帐建卡，对名贵花木或百年以上古树进行逐花、逐树建卡，详细记录该花木的树龄、树高以及生长保养情况，使名贵花木及古树得到重点保护。
二、污水处理工作管理（一）污水处理方法
1、高温蒸煮法 这种方法灭菌比较彻底，但不宜用于大量污水的处理。
2、紫外线照射法 紫外线对污水的穿透力较差，故消毒效果不理想。3、升汞或碳酸消毒法 使用1∶100的升汞或5％的碳酸，分别经过数小时或2小时，可杀死炭疽芽胞菌。
文档来源为:从网络收集整理.word版本可编辑.欢迎下载支持.4、加氯消毒法 加氯消毒的药剂有液氯和漂白粉。液氯消毒灭菌率高，实用而经济，但氯对人体有害，长期吸入少量氯，会引起呼吸道粘膜进行性坏死，导致继发感染；一次吸入高浓度氯气，强烈刺激迷走神经，会引起反射性心脏停搏。这就要求操作人员技术熟练，并有防护措施。漂白粉与液氯具有基本相同的杀菌作用和效果，但价格较高，运输、储存不便，新鲜漂白粉有效氯含量约36％，但医院一般储存的漂白粉氯含量只有25％左右，且随着存放时间的推移而逐步减少氯含量。在一般情况下，污水经过机械处理法处理后，加氯量30—50mg/L，经过生物处理法处理后，加氯量为12—15mg/L。消毒剂与污水接触的时间，一般应达到1—2小时，至少半小时以上，余氯量达到2—7mg/L。（二）污水处理流程
污水在加氯消毒之前，应经过一定的机械处理或生物净化过程，以去除污水的悬浮物以及溶于水中的胶状有机物，作为预处理。污水的预处理对加氯量、消毒时间和效果都有影响。一般污水经过沉淀处理后，可去除细菌50—80％，经过沙滤处理后，可去除细菌80—90％。医院主要的污水处理方法的工作流程如下：
（1）机械处理法。污水经过化粪池（洗涤污水沉淀池）→格栅过滤池→加氯混合池→接触池→排放。（2）机械、生物处理法。
污水经化粪池→格栅过滤池→提升→沉淀→生物转盘或曝气池→消毒池→排放。
（3）化学处理法。污水经化粪池→格栅过滤池→澄清池→污水消毒池→排放。
此外，还有臭氧处理等方法，各有其优点和限制条件，可根据医院的具体情况选用。
（三）放射性同位素污水处理
（1）放射性同位素污水的来源，主要是病人服用放射性同位素（如131I等）后排出的尿，清洗病人用同位素的药中的放射性物质含量
文档来源为:从网络收集整理.word版本可编辑.欢迎下载支持.低于露天水源中的限制浓度。在本单位总排水口水中的放射性物质含量，也应低于露天水源中的限制浓度。
（2）被放射性同位素污染的废水，必须经过污水处理设施处理，使其放射性物质浓度降低到国家允许排放标准后方向排放。目前，医用放射性同位素的处理方法主要有以下几种：
①贮存法。对于浓度高、半衰期较长的放射性污水，应贮存于容器内，使其自然衰变。而对浓度低、半衰期较短的放射性污水，排入地下贮存池，贮存一定时间（一般需贮存到核种核素的8—10.5个半衰期），达到排入零部件事再行排入。见图1。图1 放射性污水贮存示意图
②稀释法。将放射性污水与本单位一般生活污水或自来水混合稀释，使其达到排放标准后再排放。
③离子交换法。离子交换树脂有阴性、阳性之分，根据污水中放射性同位素的荷电情况，有的可单用阳离子交换器，有的需分别用阴阳离子两种交换器，或者阴阳离子混合在一个容器中进行离子交换。在进行离子交换时，如果将全部放射性污水都通过交换器，就可能将大部分交换能力消耗于非放射性物资的离子上。因此，应将放射性污水先做凝聚沉淀处理后，再用离子交换树脂处理。
（4）多格推移流变处理池法。根据放射性污水允许排放标准设计多格推移流衰变池，使浓度较高的放射性污水达到排放标准。可同时设计建造2—3个衰变池轮换使用，各池之间用闸阀控制。也可设计连续式衰变池，将一个池子分为若干格串连在一起工作，每格容积是本单位每天排出放射性污水的10倍。这种方法不需要专人管理，也不需维修闸阀（图2）。图2 多格推移衰变池（四）污水处理管理
（1）污水处理管理须经过专业培训的熟练工人或工程技术人员负责管理。建立健全岗位责任制、操作规程和设备维修保养、安全卫生、防水检测等规章制度。
文档来源为:从网络收集整理.word版本可编辑.欢迎下载支持.（2）工作人员必须严格遵守操作规程，定期检测防水情况、设备设施状况和污水排放量，按规定做好详细的正式记录。尤其是注意氯对容器和管道有很强的腐蚀性，应将量杯、注射器和高强度放射性同位素分装时的遗液管等器具中所产生的污水，每月多余剂量的放射性同位素倾倒入污水池中。
（3）我国《放射防护规定》（CBT8-74）中规定低放射性废水向城市下水道排放，不具备专用下水道和处理放射性废水设备的单位，排入本单位下水道的放射性废水浓度，不得超过露天水源中的限制浓度。设有放射性废水下水道和处理放射性废水设备的单位，放射性废水的排放量与本单位总排水量的比例是1∶100，并保证在本单位总排出水口经常检测污水中放射性物质的含量。液氯钢瓶有爆炸的危险性，要避免接近火种和剧烈的撞击。
（4）严格污水排放的管理。凡被病原菌或放射性物质所污染的污水，须经处理后，才能排入城市排水系统。排入城市排水管理的污水应符合下列条件：水温不超过摄氏40度、pH值为6—9，不腐蚀管道、不堵塞管道，不致于产生易燃、易爆及有毒气体，不妨害管道养护人员的正常工作，不影响污水的处理、利用及排放。排入自然水系的污水，应符合《工业企业设计卫生标准》和《工业三废排放试行标准》的有关规定。
（5）医院的污水处理场距离病房、门急诊、居民区等建筑物应尽可能远一些。污水处理的设施、设备应根据医院的现状和今后的发展规划和范围来设计、建造、安装，原则是力求适用、经济。（6）医院放射性同位素的半衰期及其污水排放标准。见下表。表 医用放射性同位素半衰期及其污水排放标准
第7篇：洗衣房人员岗位职责（优秀）
1.在行政后勤部主任的领导下负责中心(站)的被服洗漆、保管、消毒和缝补工作，按时下收、下送到病房、门诊、社区站。2.严格执行各类被服的消毒隔离制度，注意安全，防止意外。3.严格执行被服的交、收手续，防止错、漏和丢失。各类被服要分类存放，方便取用。4.勤检节约，爱护公物，修旧利废。5.做好防火、防盗及机器保养工作。第8篇：医院洗衣房工作职责
1、在总务科长领导下负责全院被服洗涤、保管、消毒和缝补等工作，按规定折叠，并按时下收，下送到病房、门诊。保证及时、优质地为医疗第一线服务。
2、严格执行各类被服的消毒、隔离制度，严格执行脏净分开的原则，将送物车分开使用，工作人员与病人服装分开洗涤，避免交叉感染。
3、严格执行被服的交收手续，收送衣物要及时，数字要准确，防止错、漏和丢失。各类被服要分类存放，方便取用。未印字新制品一律不交换。
4、爱护公物，修旧利废，回收敷料。节约用布、水、电、肥皂及其它材料等。
5、注意安全。机械设备在工作运行中，操作人员应坚守岗位，发现异常应及时停机、断电，及时报告上级处理。做好防火、防盗及机器保养管理工作。
医院洗衣房岗位职责1、洗衣房员工岗位职责一、客衣服务员岗位职责 一）岗位名称：客衣服务员 二）直接上级：洗衣房主管 三）直接下级：无 四）岗位职责： 1、负责住店客人洗衣的收取、点数......
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Xxx人民医院洗衣房管理制度一、洗衣房工作人员必须遵守医院各项规章制度和操作规程，按时上下班。二、负责对全院各科室医用被服进行清洗、消毒、缝补、干燥，按要求折叠，做好被......
洗衣房一、概况洗衣房负责全院各种被服的洗涤、消毒、缝补、干燥、熨烫等工作，保证医疗、科研、教学和办公的需要。2008年8月至今，洗衣房增加两名护理岗，XX任主任，洗衣工由家属......
医院洗衣房管理制度洗衣房主要工作是负责医院各种被服的洗涤、消毒、干燥、烫平、折叠等的工作，保证医疗、护理的需要。 医院洗衣房班长职责一、在总务科科长领导下，负责洗衣......
