第1篇：消防大队上半年政治工作总结范文
消防大队上半年政治工作总结范文
消防大队上半年政治工作总结范文
总队政治部：
一年来，在总队政治部、支队党委的正确领导下，在机关各部门、各消防大队、中队的大力支持下，在全体官兵的共同努力下，坚持以党的十七大精神为指针，以服务杨凌经济发展为主线，以加强党风廉政建设为重点，以提高干部综合素质为目标，大力开展“四项”教育，进一步加强全区官兵的思想、组织、作风和制度建设，严格按照总队《政治工作实施意见》和支队年初制定的《政治工作方案》，有计划、有步骤、讲实效地开展了政治工作，采取“走出去、请进来”的方法，紧紧围绕“三基”工程和部队正规化建设，开展以“三项活动，四个培训”为中心的思想政治工作，坚定了官兵理想信念，提高了官兵综合素质，活跃了警营文化生活，增强了部队凝聚力和战斗力，为实现部队建设和政治工作的新跨越提供了强有力的思想和组织保证。现将主要工作汇报如下：
一、全面加强党性教育和组织建设。
一是支队党委严格落实《全省消防部队支队级党委工作规则》，对照《全省消防部队支队级党委班子建设标准》，具体开展好各项工作。
二是健全了大队、中队两级党组织机构，在两个大队设立党的基层委员会；对照支队印制的《组织工作图解手册》，规范组织工作程序；6月份，支队举办了一期基层党组织书记培训班，切实提高支
部书记的务政能力。
三是严格落实党委中心组理论学习制度，以《党章》、“十七大”、十七届四中全会、科学发展观教育等为主要内容，制定了集中学习计划，并保证人员、时间、内容落实；机关各部门、消防大队保证每周至少半天、中队保证每周至少一天政治学习制度的落实。
四是随机开展“四个政治教育”（历史使命、理想信念、战斗精神、社会主义荣辱观教育），通过宣讲辅导、理论研讨、举办理论读书班等形式，不断深化教育效果。
五是“七一”组织党员干部重温入党誓词，坚定了广大党员的理想信念；按程序和比例发展了9名新党员，转正了8名预备党员；支队集中表彰了一批先进基层党组织、优秀共产党员和优秀党务工作者。
二、扎实开展专题教育工作，转变思想观念，树立部队良好形象。
一是先后开展了贯彻落实十七大精神活动、“大学习、大讨论、大落实”活动、科学发展观教育活动、学习十七届四中全会精神活动，在活动过程中，采取灵活多样的形式，丰富内容和方法，通过宣讲辅导、专题讲座、理论研讨、举办干部读书班、多媒体授课、机关送教下基层、外出学习取经、社会实践等形式，使广大官兵的思想认识得到进一步提高，收到了较好的教育效果和社会效应，树立了部队新形象。
二是召开了教育准备会，制定了切合实际的教育实施方案；
成功举办了“营以下干部培训班”，收效明显。
三是在教育过程中，3次召开警民座谈会，走访调查了43家企、事业单位，并发放了监督检查卡和调查问卷。全年，社会面无任何投诉。
四是支队结合《基层建设标准及实施细则》，下发了贯彻落实的具体方案，实行党委成员包点，层层分解任务，做到一级对一级负责。
五是积极开展了警民共建文明路、共建教学基地、植树造林、清扫街道、军地联欢、篮球友谊赛等辅助活动。
三、加强干部队伍的建设和管理，全面提高干部的综合素质，严格落实从优待警政策。
一是做好了干部管理基础工作，完善干部管理系统，实行微机化管理；抓好年轻干部，特别是单身干部的管理；加强干部8小时以外的'管理，杜绝了各类事故的发生。
二是严格落实奖惩制度，干部参加支队统一组织的各种考核，成绩优秀者给予奖励，成绩不及格或较差，影响整体工作的，不得评为先进，推迟晋职、晋衔。
三是采取多种形式对各类干部进行了培训，提高干部队伍的业务素质。通过集中培训、以会代训等途径，不断加大对干部的培训力度，5月份，支队举办了一期干部晋职培训班； 6月份，支队举办计算机、消防法规、灭火战术等综合业务理论培训班，营以下干部全部参加了培训。
四是积极推进干部制度改革。改进营以下干部的管理和考核任用工作，增强干部任免工作透明度，健全竞争激励机制，建立优者上、庸者下，充满活力的用人机制，加强后备干部队伍建设。
五是按照上级要求，切实加强基层干部和专业技术干部队伍建设，继续抓好警力下沉工作，优化基层警力配置，支队所有正营职干部，实行竟聘上岗。
六是做好营以下干部的民主测评工作，每季度测评一次，并评出末位，测评结果与干部的福利、晋职、晋衔挂钩，连续3次被评为末位的，年底安排转业。
七是严格落实从优待警政策。关注官兵切身利益，创造拴心留人的良好环境。关心和解决与官兵的一日生活和衣食住行息息相关的困难和问题。认真解决干部在住房、医疗、休假等方面的困难，并采取强制措施保证干部当年休假、探亲；6月初，组织支队干部进行了1次身体检查。
四、不断丰富警营文化，广泛开展“学习成才”和“拥政爱民”活动。
一是支队利用“威风锣鼓队”组建一支文艺宣传队伍，在重大节日和课余时间，积极开展各类文艺表演和义务宣传，将消防知识送进学校、社区和家庭，进一步促进警民和谐。
二是积极开展“学习成才”活动，健全完善助学、奖学制度，采取函授教育、脱岗学习、短期培训等方法，使所有干部达到大专以上文化程度（含在读），继续开展本科和研究生学历函授教育，提
高入学率。重点抓好士，官学历教育，年内士，官80%以上达到大专学历。有计划有步骤地推行义务兵学历教育，使战士入伍即入学，退伍即成才。
三是组织30名干部参加消防部队岗位资格考试集中学习，制定了学习方案，收集整理学习资料，并按照要求进行了辅导培训，出色完成考试工作，通过率达到了91%。
四是重点加大警营文化墙和文化长廊建设。支队专门聘请西北农林科技大学园艺系教授来队指导工作，对营区和办公楼环境进行统一规划，在支队院内实施警营文化工程，使支队营区、楼道、大厅、会议室等公共场所艺术化、风格化，极力营造拴心留人的警营文化环境，增强全体官兵的集体荣誉感和拼搏向上的精神，在部队内部营造“团结友爱、生动活泼、积极向上”的良好氛围。
五是积极组织开展各类竞赛活动，对学习成才先进单位和个人进行评比、表彰。5月份，开展了一次全体干部办公自动化系统操作熟练程度培训和指导员授课观摩教学竞赛活动。10月，举办“主题教育”知识演讲比赛。
六是以开展迎“八一”活动为主体，开展“双拥”工作。分发社会调查问卷，树立消防威信；采取开展消防进家庭、联艺晚会、慰问部队家属、安排官兵的节日活动等方式，确保拥政爱民工作落到实处。
第2篇：公安消防大队年工作计划
2015公安消防大队年工作计划
县委县政府：
2013年，全县消防工作将在县委县政府的正确领导下，在市消防支队的大力支持下，以党的十八大精神为指针，深入开展打造现代化公安消防铁军，不断强化队伍建设，着力健全火灾防控机制，全面提升后勤保障水平，努力使全县公安消防部队实战能力明显加强、政治工作有效创新、后勤保障稳步提升、监督执法日趋规范，以实干赢得认可、用成绩换取荣誉，爬坡追赶、进位争先，实现全县消防工作和部队建设取得新突破、再上新台阶。
一、深入开展十八大主题教育。大队将把学习宣传贯彻党的十八大精神作为首要政治任务贯穿全年，集中开展“学习贯彻十八大，凝心聚力促发展”主题教育。通过举办学贯十八大精神专题辅导讲座，组织开展学贯十八大知识征文和知识竞赛，编印学贯十八大精神知识手册，开展官兵学贯十八大精神理论考试等形式营造浓厚的学习氛围。
二、构建警民和谐关系。开展拥政爱民、警民共建和爱民实践活动，继续抓好“联村联户、为民富民”行动。
三、推进“廉政消防”建设。开展廉政教育和警示教育，加强制度建设，形成用制度规范行为、按制度办事、靠制度管人的有效机制。强化消防执法廉政监督，组织编排传唱廉政歌曲，完善领导干部廉政档案，进一步加强招投标工作规范化建设工作进程，结合省总队制定的“八项规定”，部署开展“学习贯彻党章、弘扬优良作风”教育活动。
四、强化政府专职消防队业务指导工作。推进灭火救援业务管理系统应用。开展消防水源专项治理活动，报请县城建局对所有市政消火栓逐一检查测试，并对损坏的消火栓进行维修保养。加大政府专职消防队对辖区社会单位熟悉演练力度，组织其开展装备作战效能测试，编制作战编程和应用操法，并开展训练。不断规范作战行动，每月组织2-3次实战拉动演练，其中有一次在夜间进行，并加强业务指导，定期不定期组织督查考核。
五、健全火灾防控机制。继续推动落实消防工作责任，充分利用乡镇“五安全一稳定”办公室，健全部门联动和行业监管机制，督促落实责任，开展联合执法。建立常态化火灾隐患排查整治机制，建立健全火灾隐患单位名录，强力开展“除火患、保平安”冬春专项行动。对政府挂牌督办的重大火灾隐患单位进行“回头看”，加强督促整改力度，坚决整改销案。进一步规范“96119”火灾隐患举报投诉中心运行机制。大力开展“千村万户”消防安全扶持行动。推动乡镇政府、街道办事处成立消防安全领导组织，落实消防安全职责。
六、努力夯实消防工作基础。深入推进消防安全“网格化”、“户籍化”管理，年内，实现社会单位“四个能力”建设基本达标，辖区100%的消防安全重点单位实行消防安全“户籍化”管理，60%的街道、乡镇及社区、行政村实行消防安全“网格化”管理。实行社区、九小场所、三合一场所消防安全区域联防制度、村庄消防安全多户联防制度，轮流值班开展消防安全提示和检查。
七、加强消防监督管理水平。通过组织大队监督执法人员参加培训、研讨班，开展以考促学，开展业务竞赛比武和优秀消防监督员评选等活动，不断提升消防监督人员整体执法水平，进一步提高火灾事故的调查率、查清率和查处率，强化火灾事故信访调查处理工作，积极协调质监、工商部门建立部门联合执法机制，实现对生产、销售和使用的全过程监管，规范和净化消防产品市场秩序。继续做好消防产品抽样检测和防火材料见证取样工作。加强对派出所的业务培训和指导，定期通报情况，将消防监督工作纳入派出所民警日常工作的绩效考核。积极培育先进典型，评选表彰一批“先进派出所”和“优秀消防专（兼）职民警”。
九、创新消防安全管理。定期组织开展消防安全形势分析研判和综合评估。加大对消防设计、施工单位的监管力度，在互联网上公布消防安全不良行为信息。加强对技术人员的动态监管，建立完善建设工程消防设计、施工质量和消防审核验收终身负责制。全面落实消防行业特有工种人员持证上岗制度，不断规范社会消防技术服务。
十、提升全民消防素质。按照《省全民消防常识普及纲要》，推动政府及有关部门落实消防宣传教育职责；围绕中心工作和大项活动开展，加强大队宣传中心建设，建立随警报道机制。广泛宣传普及以《消防安全常识二十条》为重点的消防安全常识和逃生自救知识，推进消防安全知识进课堂。结合《纲要》开展社区、学校、农村、人员密集场所和单位试点工作。
十一、提高地方消防经费增长水平。认真贯彻落实《关于〈省地方消防经费管理办法〉贯彻落实意见的通知》，完善经费结构，提升保障水平，确保按最低保障标准纳入当年财政预算，进一步提高地方消防经费总体增长水平，积极争取年内配套业务经费15万元。
十二、进一步加快营房建设步伐。10月份底完成公安消防大队及中队业务用房工程建设，初步具备驻兵条件。并完成队站建设中土地、房屋产权办理工作及现有营房及部分资产的移交及处置工作。
十二、全面落实乡镇志愿消防队建设。认真贯彻落实国务院《关于进一步加强消防工作的意见》精神和国务院办公厅印发《消防工作考核办法》要求，切实提高乡镇火灾的扑救和防御能力，预防和减少火灾危害，根据《中华人民共和国消防法》、《省消防条例》等法律法规，在全县各乡镇成立志愿消防队并在5月份之前投入执勤。
第3篇：××年交警大队政治工作总结
××年交警大队政治工作总结
××年交警大队政治工作总结2007-02-01 11:05:38
一年来，我大队的政治工作在局党委、上级公安机关的正确领导下，以“三个代表”重要思想和“十六大”精神为指导为指针，以“三基”建设为契机，以加强队伍正规化建设为主线，以打牢民警队伍管理教育基础为着眼点，以加强民警思想教育，强化队伍管理，全力推进公安队伍建设为重点，采取各项具体措施和方法，使大队思想政治教育及队伍建设工作取得显著成效，为推动公安交通管理工作顺利开展提供了有力保障。现将一年来的思想政治工作作以下总结：
一，加强领导班子建设，充分发挥班子的核心作用
大队十分注重领导班子的建设。一是领导班子成员带头学习政治理论，保持政治上的清醒和坚定，增强工作中的原则性、预见性和创造性；二是认真坚持民主集中制，实行集体领
第4篇：年检察政治工作总结
年检察政治工作总结
年，全市检察政治工作在省院政治部和市院党组的正确领导下，始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实党的十六大、十六届五中、六中全会精神，紧紧围绕服务检察工作主题和总体要求，全面落实科学发展观，坚持政治建检，以领导班子建设、人才队伍建设和基层检察院建设为重点，以构建和谐机关为载体，深入开展社会主义法治理念教育，大力加强和改进思想政治工作，在当好参谋、落实决策、服务保障上下功夫，全市检察思
想政治工作呈现出全面推进、稳步提高、创新发展的良好态势，为各项检察业务的顺利开展提供了坚实的政治保证。
一、主要工作任务完成情况
(一)以科学发展观为指导，检察队伍思想政治建设进一步加强
以“构建和谐机关，再创辉煌业绩”大讨论活动为载体，大力加强思想政治工作。去年年底，市院党组面对
第5篇：消防大队工作总结
工作总结的写作过程，既是对自身社会实践活动的回顾过程，又是人们思想认识提高的过程。以下小编为大家收集了2篇关于2016消防大队工作总结的范文,希望对大家有帮助!
2016消防大队工作总结一
县公安消防大队自 1979 年在公 安局设置消防股到 1994 年正式成立独立机构以来，已经走过了 27 年的光辉历程。 一茬茬年轻的消防官兵，视漾濞人民为父母，视驻地为故乡，用自己的青春、热血 书写了对伟大祖国的无限忠诚，对党和人民的无限热爱，在一场场血与火的考验中 保卫了人民群众的生命财产安全，为地方经济发展作出了应有的贡献。
一、基础 设施不断完善，值勤战备能力逐年增强
公安消防大队设立之初，是由县公安局代 管的一个消防股。代管期间，全体官兵借住公安局。消防大队正式成立后，在地方 各级党委、政府和上级消防部门
第6篇：消防大队工作总结
XX县2011年度消防工作总结
XX县公安消防大队
二〇一一年十月二十八日
XX县2011年度消防工作总结
2011年XX县消防工作在XX县委、县政府的领导下，在各级领导的关怀帮助下，坚持“预防为主，防消结合”的方针，依法强化单位防火意识，提高社会防御火灾能力，认真宣传贯彻新颁布《新疆维吾尔自治区消防条例》及自治区、自治州、县委、县人民政府有关文件精神，落实消防安全责任制制度，有效预防和杜绝了重特大火灾发生。现将全年工作汇报如下：
一、2011年社会面火灾情况
截至10月30日，全县共发生火灾14起，无人员伤亡，直接财产损失443200元。同比去年，火灾起数上升了16.67%，亡人数与去年持平，伤人数下降了100%，直接财产损失上升了120.45%，火灾原因查清率达到100%。
二、按照《XX县2011年安
第7篇：消防大队工作总结
消防大队工作总结(（共19篇））由网友 “赤豆莉香” 投稿提供，今天小编就给大家整理过的消防大队工作总结，希望对大家的工作和学习有所帮助，欢迎阅读!
篇1：消防大队工作总结
消防大队工作总结
半年来，根据总队、支队的指示精神和部队建设要求，大队全体官兵齐心协力，以饱满的热情积极投入到各自工作岗位中，埋头苦干，扎实工作，积极请示汇报，使大队各项工作顺利开展，成效明显。
（一）大力开展安全防事故教育，夯实官兵居安思危思想基础
积极开展转变干部作风加强行政执法效能建设活动。半年来，按照总队和支队关于治理“小金库”“回头看”专项治理活动的要求，结合我大队实际，大队召开党支部会议，制定了学习教育方案，认真学习活动内容，建立专题教育档案，做学习笔记，及时撰写心得体会和汇报材料。大队与干部签订《责任状》，大队长在 “海南
第8篇：消防大队工作总结
德化大队 2011 年工作总结2011 年以来，大队在总队、支队和地方党委政府的关怀 领导下，以胡锦涛总书记“三句话”总要求为指导，以全国 人大、政协“两会”精神为前进方向，按照上级的部署和安 排，结合我大队实际，在加强灭火救援的同时，严格规范监 督执法及各项工作程序，现将德化大队 2011 年工作情况汇 报如下：
一、扎实开展执勤岗位练兵活动，进一步提升部队实战水平一是以岗位练兵为基础，严格部队管理。2011 年来，大 队根据支队下发的第一阶段和第二阶段执勤岗位练兵安排，严格根据本大队实际情况，制定了 2011 年德化大队练兵计 划，全力推进岗位练兵活动，确保大队全体官兵按纲施训、全员参与。另外，大队还进一步强化了每周一名中队干部、一名班长执勤带班制度，建立健全了奖惩机制，实行执勤岗 位练兵
