第1篇：安全保证金制度
葛洲坝集团西龙池项目部
安全保证金制度
项目部为了加强安全管理，进一步落实各级安全生产责任制，落实安全规章制度，杜绝违章行为，控制人身伤亡和其它生产性事故，保证上水库开挖填筑工程安全顺利地进行，结合本项目部实际情况，进一步调动广大员工的安全生产积极性，提高安全意识和安全责任感，进而促进施工生产和生产经营全过程的安全管理，特制定本制度，本制度主要针对各作业单位。
一、总体要求
认真贯彻执行国家“安全第一、预防为主”的安全工作方针和集团公司“消除一切隐患风险、确保全员健康”的职业健康安全方针，严格执行各级安全法规、规程、规章制度，落实安全防护措施，创造安全文明施工的良好环境，防止和减少各类事故发生，以实现本工程项目职业健康安全目标。
二、作业单位安全监控指标
1、工程施工事故：工伤事故率＜4‰，无重伤、无死亡事故；
2、机电设备事故：不发生重大设备事故，机电设备事故直接经济损失＜0.5‰；
3、交通事故为零；
4、火灾事故为零。
三、安全管理要求：
1、作业单位应根据项目部要求，认真开展各种安全教育和活动（“三工”活动、员工上岗教育等），按要求积极参加项目部安全检查；
2、认真接受项目部相关部门安全技术交底，并向每个作业人员进行交底，告知作业部位、内容和存在的危险；
3、经常进行安全自查，及时整改安全隐患，确保安全防护措施落实；
4、严格执行项目部各项安全管理规定，并加强对员工的管理，做到安全生产。
四、安全奖惩
1、项目部对新进场作业单位规定，为保证本工程安全完工，从进场之日起，作业单位必须交纳20000元资金做为安全保证金，待工程顺利完工后，作业单位未发生任何安全事故，项目部将安全保证金一次全额退还；
2、项目部每月对作业单位进行安全考核评比，当月如未发生任何安全事故、并及时整改安全隐患，由项目部对作业单位安全责任人予以一定的经济奖励，对采取有效措施避免事故发生（或减少事故损失）的人员予以一定经济奖励；
3、作业单位当月若发生任何安全事故，引起的经济损失由该作业单位承担，不仅扣除部分安全保证金，还要对事故责任者和作业单位安全负责人进行处罚；
4、经济奖励由项目部支付，罚款从被罚作业单位当月工程款（个人从当月工资奖金）中扣除。
五、项目部坚持以教育为本，努力提高广大劳动者贯彻执行安全生产方针、政策、法规和各项安全生产规章制度的自觉性，确保全员安全健康，争创“安全工程”，本制度从2004年10月10日起执行。
第2篇：安全保证金制度
安全保证金制度
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一、总则
第一条 根据《中华人民共和国安全生产法》、《危险化学品管理条例》的有关规定以及四川凌众建设工程有限公司2011年末召开全体员工大会，要求建立安全生产保证金制度，进一步强化公司安全生产意识，落实各级安全生产责任，营造人人关心安全生产，注重安全生产的氛围，在安全生产工作中做到奖惩分明，使安全生产管理工作顺利进行，确保公司年度安全生产目标的实现，特制定本办法。
第二条 本办法人员适用于公司班组长(含)以上干部、分公司、项目部、挂靠人员在公司职业健康安全及环境管理过程中的活动。
第三条 安全生产保证金是属于年度安全奖惩的一种，公司按照分级管理，逐级考核、奖惩的原则，实现安全生产目标管理及考核，通过安全生产保证金的收缴，依据年度公司考核的结果对完成安全生产目标的个人或单位予以返还和奖励，对发生事故的责任人予以扣罚。
第四条 安全生产保证金由分公司、项目部、挂靠人员按年或项目工期一次性支付。
第五条 安全生产保证金的收缴、管理:质安部根据公司安全生产保证金缴纳标准，编制在岗人员风险抵押金缴纳名单及金额，经董事长/总经理核准后，下发年度公司安全生产保证金缴纳通知。财务部负责安全生产保证金的收缴和保管工作。
第六条 安全生产保证金由财务部开设安全生产保证金专用账户，专项存储，专款专用，严禁挪用。
二、安全生产保证金的缴纳标准
第七条 项目经理、分公司、挂靠人员缴纳安全生产保证金标准。
1、项目部负责人:
2、分公司负责人:
3、挂靠人员:
以上三种人员按承包合同金额的5%缴纳安全生产目标风险保证金，最少不低于1万元;
4、挂靠人员未交纳风险保证金的不得安排工作，否则追究有关责任人责任。
三、安全生产保证金的返还和补交
第八条 遇有下列情形之一的，安全生产保证金经公司质安部核实后，返还给缴纳项目经理、分公司、挂靠人员。
1、分公司、项目部、挂靠人员与总公司终止施工、员工个人与企业终止劳动合同，终止前未发生生产等安全事故、未受违章处罚，可全额返还。
2、分公司、项目部、挂靠人员与总公司终止施工、员工个人与企业终止劳动合同，终止前发生过安全生产责任事故、受违章/违约处罚的.，根据安全合同条款扣除违章/违约款后，返还剩余部分。
3、发生责任事故或受违章处罚的分公司、项目部、挂靠人员，财务部门接到罚款通知书(单)后，从该分公司、项目部、挂靠人员的安全保证金中扣除，不足部分通知分公司、项目部、挂靠人员补交，分公司、项目部、挂靠人员与总公司终止施工可从工程(劳务)款中直接扣除。
4、分公司、项目部、挂靠人员与总公司终止施工的安全生产保证金的返还，由总公司质安部提出申请审核批准后由财务部门办理。
5、责任人安全生产保证金的返还，由个人提出经公司质安部审核批准后由财务部门办理。也可由公司统一转入下一年度进行考核。
四、安全生产目标风险抵押/保证金的管理
第九条 公司质安部会负责对安全生产保证金管理，其主要职责是:
1、负责监督本办法的实施;
2、审核安全生产保证金缴纳额度，返还数额，结转数额，并报公司有关部门备案;
3、监督项目经理、分公司、挂靠人员按时足额缴纳安全生产目标风险抵押/保证金，逾期未缴纳的，可责令缴纳;
第十条公司财务部协助公司质安部做好安全生产保证金的收缴、返还、奖励工作。
五、安全生产目标风险抵押/保证金的监督
第十一条安全生产目标风险抵押/保证金监督部门应履行好以下监督职责:
1、审查安全生产目标风险抵押/保证金的收支、管理情况;
2、接受申诉，反映各单位的各方面意见，并督促有关部门处理。
六、安全生产目标风险抵押/保证金的认定、考核及实施
第十二条 安全生产目标考核和事故的认定，由公司质安部审议批准。
第十三条 若发生一起死亡事故、重大火灾(损失金额在 元以上)及爆炸事故。
1、事故直接责任人依据《公司安全生产奖惩细则》进行处理，并赔偿公司的经济损失。如给公司造成重大损失的或情况恶劣的扣除 元 。
2、事故责任人扣除 元的安全生产保证金(可重复扣除)。如果责任单位是挂靠人员扣除 元的安全保证金，并赔偿公司的经济损失。如给公司造成重大损失的或情况恶劣的扣除 元。
3、公司质安部成员扣除20%的安全生产保证金。
第十四条 若发生一起人身重伤事故、重大设备事故(停工日期在 天或者影响产量 吨)、一般火灾(损失金额在 元以上)事故、中毒事件事故。
1、事故直接责任人依据《公司安全生产奖惩细则》进行处理，并赔偿公司的经济损失。如给公司造成重大损失的或情况恶劣的扣除 元。
2、事故责任人扣除 元的安全生产保证金(可重复扣除)。如果责任是挂靠人员，扣除 元的安全保证金，并赔偿公司的经济损失。如给公司造成重大损失的或情况恶劣的扣除 元。
3、公司质安部成员扣除10%的安全生产保证金。
第十五条 若发生一起人身轻伤事故、一般设备事故(停工日期在 天或者影响产量 吨)、轻微火灾(损失金额在 元以上)、一次失窃金额在 元以上案件事故。
1、事故直接责任人依据《公司安全生产奖惩细则》进行处理，，并赔偿公司的全部经济损失。如给公司造成重大损失的或情况恶劣的扣除 元。
2、事故责任人扣除 元的安全生产保证金(可重复扣除)。如果责任是挂靠人员，扣除 元的安全保证金，并赔偿公司的全部经济损失;如给公司造成重大损失的或情况恶劣的扣除 元。
第十六条 若发生一起公司记录事故或其他一般事故。
1、事故直接责任人依据《公司安全生产奖惩细则》进行处理，，并赔偿公司的全部经济损失。如给公司造成重大损失的或情况恶劣的扣除 元。
2、事故责任人扣除 元的安全生产保证金;如果责任是挂靠人员，则扣除 元的安全保证金，并赔偿公司的全部经济损失。如给公司造成重大损失的或情况恶劣的扣除 元。
第十七条 受到国家政府机关在安全、环境管理、消防、治安方面的“责令改正通知书”累计达三次(同一问题)，扣除分公司、项目部、挂靠人员 元的安全生产保证金。
七、对实现安全生产保证金的扣罚和奖励
第十八条 安全生产保证金奖励金的来源：从安全生产保证金罚款和按国家规定提取的安全资金中提取。
第十九条 年底结束时，公司100%完成公司下达的安全生产目标、指标，因违章或事故原因被扣除的安全生产保证金不超过10%，按扣除违章或事故原因罚款后剩下的安全生产保证金的 1.2 倍并结合部门系数给予奖励(部门系数见附件)。若因被扣除的安全生产保证金超过30%但不超过50%时，返回因事故被扣除后的安全生产保证金，并按被扣除后的安全生产保证金的 0.5倍并结合部门系数给予奖励(部门系数见附件)。若因被扣除的安全生产保证金超过50%，只返回因事故原因被扣除后的安全生产保证金，不给予奖励。挂靠人员只返回因事故原因被扣除安全保证金后剩余的安全生产目标风险保证金，公司不给予奖励。
第二十一条 公司办公室每年 12 月 20 日前，按照公司有关考核办法完成上年度安全生产保证金的考核工作，提出考核结果报公司质安部审定，办公室根据审定结果会同有关部门进行扣罚和奖励。
第二十二条 每年1月份由公司财务部将安全生产保证金收支情况报送公司领导和办公室。
第二十三条 考核期间如涉及职务调整、工作调动，上岗员工以新任岗位的安全生产保证金缴纳标准及时间收取抵押金，扣罚和奖励按月分段计算。
八、附 则
第二十四条 公司其他有关安全奖罚规定仍有效，已按本办法规定进行处罚的不再进行重复罚款。
第二十五条 本办法由公司质安部负责解释。
第二十六条 本办法自2012年01月01日起施行。
第3篇：25安全保证金制度
安全保证金制度
1．目的为贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，强化现场安全文明施工管理，使查处违章作业做到有章可循，违章必究，避免和减少各类人身伤害事故，规范工人安全文明施工行为，提高工人的安全文明施工意识和“三不伤害”能力，促使工人自觉遵章守纪，营造良好的安全文明施工氛围，特制定本制度。
3．保证金性质
施工处从工资总额中预留5％作为安全保证金，有项目财务部门建帐，工程施工过程中如有违章现象，经专职安全员核实后做出处罚决定，处罚金直接从保证金中扣除。工程结束后，剩余的保证金返还施工队，不足的补交。
4．违章的分类
(1).作业性违章：指在输变电工程施工中，员工个人不遵守电力建设安全工作规程、安全管理规定、安全管理制度、安全施工措施的一切不安全行为，其主要责任是个人。
(2).装置性违章：
第4篇：安全生产保证金制度
朔州市中宇建安工程有限公司 安全生产资金保证制度
根据《中华人民共和国安全安全生产法》和《建设工程安全生产管理条例》的有关要求，为了更好的保证企业安全生产，使安全生产的保证资金落到位，专款专用，特制定本制度。
（1）投入具备的安全生产条件所必需的资金，财务负责人对由于安全生产所必需的资金投入不足导致的后果承担责任。
（2）各相关部门务必在建设工程开工前落实安全生产资金所有款项，购买足够的符合国家规定的劳动防护用品和防护措施，安全生产资金不得挪作他用。
（3）生产部门对建设工程安全生产的投入充足，不得挤占安全生产费用。
（4）财务部负责将职工工伤保险基金存入社会保障基金财政专户，公司不得将工伤保险基金用于投资运营、发放奖金，或者挪作他用。
（5）财务部按时缴纳工伤保险费。
（6）各生产部门不得因职工对本部门安
第5篇：保证金制度
城关区司法局试行社区矫正保证金（保证人）制度
为贯彻《中华人民共和国刑法修正案
（八）》、《中华人民共和国刑事诉讼法》、最高人民法院、最高人民检察院、公安部、司法部《关于在全国试行社区矫正工作的意见》（司发通
[2009]169号）等有关文件和会议要求，保证社区矫正刑罚制度的顺利执行，加强社区矫正人员衔接管理，减少和避免社区矫正对象脱管、漏管和重新犯罪，提高矫正质量与效果。经城关区社区矫正领导小组研究决定在全区范围内对社区矫正对象试行保证金（保证人）制度。
一、城关区人民法院在拟裁决犯罪分子实行社区矫正刑罚时，通知区司法局共同签订社区矫正帮教协议书、签署接受矫正保证书，矫正对象（亲属或监护人）在裁决生效前，按考验期年限将矫正保证金交纳到城关区司法局指定银行账户。
二、交纳社区矫正保证金的情形规定。司法所
第6篇：保证金制度
保证金制度
大家可能听说过保证金，但度制度肯定很模糊，下面小编来带你看一下这个制度是怎样的吧。
保证金制度一
期货交易中，任何一个交易者必须按照其所买卖期货合约价值的一定比例(通常为5%-10%)缴纳少量奖金，作为其履行期货合约的财力担保，然后才能参与期货合约的买卖，并视价格变动情况确定是否追加奖金。
保证金的收取是分级进行的，可分为期货交易所向会员收取的保证金和期货经纪公司向客户收取的保证金，即分为会员保证金和客户保证金。保证金应当以货币奖金缴纳，可以上市流通国库券、标准仓单折抵期货保证金，不得使用银行保函等折抵期货保证金。
当每日结算后客户保证金低于期货交易所规定或双方约定的保证金水平时，期货经纪公司应当按照期货经纪合同约定的方式通知客户追加保证金，否则期货公司将强行平仓，直至保证金余额能够维持其剩
第7篇：安全质量信誉保证金制度
淄博交旅出租公司安全质量信誉保证金制度
根据淄博市交通局2007年11月下发《淄博市客运出租汽车企业质量信誉考核》的相关规定，为提高出租车车主及驾驶员的安全意识、服务质量意识，约束其经营行为，防止重大责任事故和恶性投诉事件的发生，按照公司安全生产管理制度和服务规范，公司特制定《安全质量信誉保证金制度》如下：
一、对本公司经营车主及所聘驾驶员管理实行保证金制度。保证金是指行车安全和服务质量保证金，分别由出租车主、驾驶员交纳。
二、保证金用于行车责任事故发生和引起服务质量投诉后对车主和驾驶员的责任追究。
三、车辆更新或易主，新车主须交纳1000元安全质量信誉保证金，退出本公司营运后退还其保证金。
四、经营车主招聘驾驶员须经考试合格后办理服务监督卡，办卡时驾驶员须交纳500元安全质量信誉保证金，不在本公司从事
