第1篇：中医医院管理活动年
《关于2010年中医医院管理年活动检查评估分析报告》中存在的问题整改方案
我们针对存在的问题，按照国家局和省局的要求，首先成立了整改小组。确立了“承古创新、博采众长”的办院宗旨，以“厚德精业，诚心为民”的院训，全面分析了医院的外部环境和内部情况。明确实现医院宗旨的策略和办法，制定了：“继承发扬祖国传统医学，坚持突出中医院特色，积极吸收现在科学技术，以特色创优势，以优势占市场。确立“各医、各科、各院”的发展战略。医疗科技化、管理标准化、工作制度化、行为规范化。建设现代化中医医院”。到“十二五”末，至少拥有一个省级重点专科和一个市级名中医，达到二级甲等中医医院标准。
大力推广中医药适宜技术。利用三年的时间，使乡、村两级医疗机构推广符合我县需要的中医药适宜技术，分别10项（乡）和4项（村）。
在加强中医药人才队伍建设和临床科室建设方面，认真贯彻落实河北省人民政府《关于振兴中医药事业的决定》和邢台市人民政府《关于扶持和促进中医药事业发展的实施意见》精神。制定实施人才培养计划筛选一批优秀中医药人才到各医院学习深造，力争在五年内培养学术带头人2-3名。
在中医药文化建设方面，按照国家局《中医医院中医药文化建设指南》的精神，组织参观了我市部分中医院及邯郸市曲周县中医院，进一步完善院训、院旨，征集院徽、院歌，制定员工手册，设立孙思邈“大医精诚”。中医药文化墙及中医药知识、名人名言宣传专栏。弘扬中医文化，倡导白求恩精神，崇尚医德修养。立身边标杆、树身边典型，制定行为规范及语言规范。修身敬业，谦逊恭和，把中医的“仁”“和”“精”“诚”精神与医院环境融为一体，在每个医护人员的言语举止上体现中医文化元素，达到“天人合一”、“院人合一”的精神境界。
第2篇： 年中医医院年度工作计划
2012 年中医医院年度工作计划
一、指导思想
2012 年，我院将以党的各项方针、政策和“三个代表”重要思想以及 科学发展观为指导，认真贯彻落实各级卫生工作会议精神，在市委、市 政府以及上级主管部门的正确领导下，以进一步加强医院管理为重点，以提高医院整体服务水平、顺利完成医院整体搬迁为目的，全院干职工 共同努力，争取 2012 年医院各项工作上一个新台阶，综合实力得到显 著提高。
二、主要指标
全年业务收入达到 500 万元，治疗性收入 400 万元，药品收入 80 万元，药品收入占总收入的比例控制在 40%及以下，住院病床使用率达 到 98%。
三、主要工作措施(一)进一步完善绩效分配方案，确保医院健康有序发展 2012 年中医药适宜技术的开发利用以及抗生素类药物的控制管理 在医院绩效分配方案中将有更具体的体现，并将出台配套措施加强对药 品使用的管理，以提高中草药的使用比例，降低药品收入占总收入的比 例以及自费药品的使用比例，减轻病人负担，控制医疗费用的不合理增 长。对于方案实施过程中出现的不足，及时组织相关人员进行修正，以
确保方案更完善，更利于医院建设与发展。按照绩效优先、兼顾公平的 原则，仍将推行岗位工资和绩效工资相结合的工资结构，以达到按岗位 定酬，按业绩定酬，按责任或风险定酬的目的。在人事制度方面，仍将继续推行院科两级管理体制和三级责任制，即院长负责制、主任竞聘负责制、员工竞岗责任制，以强化全员责任意 识，结合以上绩效分配方案，充分调动起广大干职工的工作积极性和创 造性，促进医院健康快速发展。(二)持续加强医院管理，巩固医院管理年活动成效 2012 年，我院将按照“二级”中医医院管理标准，持续加强医院管理。首先是对医务人员行业作风、医德医风的管理，将以院党总支为核 心，不断健全、完善医院内部管理网络以及各项管理规章，严格依章行 事，认真落实各项管理措施。将根据上级关于行业作风建设的要求，结 合医院实施细则，倡议全院职工自觉维护“白衣天使”的圣洁和尊严，严 格遵守“医务人员十条禁令，八不准”，廉洁行医，诚信服务，自觉抵制 医药购销领域和医疗服务中的不正之风，特别是对于抗生素类药物的不 合理使用，将采取措施，严加控制，如继续实施抗生素类药物使用率的 公示、加强督办与考核等等。对于顶风而上或在行风建设中表现突出的 个人，将给予经济利益上的处罚或奖励。将继续在院内挂举报箱，公开 举报电话，同时聘请社会监督员定期召开社会监督员会议，并搞好问卷
调查，以接受社会各界监督，敦促我们不断改进工作，确保医院在社会 人群中的良好形象。医疗质量管理将作为医院管理的重中之中，在逐步完善各项管理规 章、管理体系、管理组织及网络的同时，医院医务科、护理部等业务管 理的职能部门承担管理、检查及考核的重任，将定期组织院内医疗、护 理质量考核，并根据考核结果，认真进行分析，提出整改措施。重点检 查医疗文书的书写以及三级医师查房制度、各种谈话签字制度、疑难病 例会诊制度等核心制度的落实情况，并根据《医疗质量考核细则》实行 奖惩，与个人经济利益直接挂钩。同时，加强对全院医务人员业务技能 培训的力度，将定期组织院内理论学习(至少每月一次)，适时组织各种 竞赛活动，以营造院内学习氛围，提高医务人员的专业技术水平及实际 工作能力。另外，对于医院中层干部、责任级等重要岗位，仍将以例会形式不 断给予教育及培训，以引导其树立较强的管理意识、团队意识和责任意 识，提高医院中坚力量在医院管理中的作用;对于全院职工，要加大相 关法律法规知识培训学习的力度，让其充分了解医院《医疗质量管理方 案》、《医疗事故防范预案》、《医疗事故处理预案》等各项管理规章 及措施，从而使其增强自我保护意识、责任意识，让医疗安全的警钟长 鸣，达到防范医疗事故及纠纷的目的。在传染病防治法、放射防护条例等方面，要抓好宣传教育，做好放 射防护，搞好传染病疫情报告、院内感染监测和传染病的防治工作，加 强门诊预检分诊工作以及医疗废弃物的管理工作，健全管理网络，严格
管理制度和措施，并落实奖惩，通过管理，达到避免或减少院内感染发 生以及重大传染病疫情发生或发展的目的。(三)加强人才队伍建设，搞好人才引进及梯队培养工作，打造高素 质、团结奋进的集体队伍 人才是医院最宝贵的财富。2012 年，医院将床位数增加至 150 张，按照国家关于中医院的建设标准，为此，医院将积极向市区委编办、市 区卫生局请示，争取将医院编制数调整到 180 人，人员储备达到 80 人 以上，并将逐步完善并落实相关的人才培养、引进和管理措施,特别是要 加大对中医药技术人才的引进、招聘和培养力度，组建成立实力强大的 中医药人才梯队，打造高素质、团结奋进的队伍： 一是对内要加强帮教，特别是对中医技术人才的帮教，将采取一对一的方式，给广大青年职工 配备技术精湛的老师，带动其逐步成长;二是将按照医务科、护理部制 定的业务学习和教育培训计划，定期在院内组织各种专业知识讲座。20 12 年计划培训的重点是加强对中医基础知识的培训力度，以将祖国的传 统医学不断发扬光大;三是采取送出去的形式，2012 年计划送出去 3―5 名医生到大医院进修学习;四是鼓励医务人员自修、自考，积极参与科 研、立项和撰写论文。对自考获得优异成绩或取得更高学历者实施奖励，对主持科研项目或撰写论文的人员给予经济支持，要在全院范围内营造 良好的学术氛围，提高医院整体技术实力;五是根据医院业务工作需要 适时招聘、引进优秀人才，特别是对中医专业技术人才的引进要适当放
宽条件，以逐步形成较强势的中医专业技术人才队伍，更进一步体现医 院中医药特色。新的一年里，医院还将采取多种形式加强干群之间的沟通与协调，通过举办各种各样丰富多彩的活动，以及各种学习或培训，包括政治理 论学习以及职业素质教育，增强干群之间的凝聚力，提高全院干职工的 综合素质，启发帮助职工树立正确的人生观和价值观，强化服务理念，提高服务质量，从而达到让广大患者满意的目的。另外，还要积极配合市继教委员会组织的继续医学教育，力争 201 2 年全院职工参学率达 95%。(四)强化中医药规范化管理，使医院业务建设再上一个新台阶 2012 年，医院已组织召开专题会议，提出了新的工作措施及计划，将协调区域内中医专家的力量，争取上级医院医疗技术力量的支持，集 中力量办好医院的优势专科如中风科专科、肾结石专科、康复科科、心 血管病专科等，力争在 2012 年将精神病专科建设成为周口市级重点专 科。与此同时，医院也会继续加大对现有中医特色专科的规范化管理，如中风科、骨科、痔瘘科、康复科等，重点是对周口市级重点专科“中 风科”的规范化管理，指导医生进行针灸、火罐、穴位注射等传统中医 疗法的同时，也将制定措施加大对该科室管理中薄弱环节的控制和指 导，使其在规范化管理中不断发展状大，为逐步建立“中风科康复中心” 打下基础
2012 年，随着医院的硬件条件逐步改善，医院将积极创造条件创办 新的特色专科，如中医中风专科、精神病专科、残疾人康复中心等，以 增加新的经济增长点，同时，在各科业务工作中，出台相关措施，利用 中医药资源和可信优势，大力开发使用中草药，推广运用更多传统的中 医疗法，如针灸、火罐、穴位注射等，加强对中草药的加工和炮
第3篇：中医医院工作总结
中医医院工作总结
总结是事后对某一阶段的学习或工作情况作加以回顾检查并分析评价的书面材料，它能使我们及时找出错误并改正，让我们一起来学习写总结吧。你所见过的总结应该是什么样的？以下是小编精心整理的中医医院工作总结，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
中医医院工作总结1
为认真贯彻执行云卫发[20xx]1165号文件精神,保持和发扬中医药特色优势,进一步加强中医医院中药房建设,促进中医药事业的发展,我县中医院“中药房”建设项目进展顺利,现将开展的工作总结如下:
一、项目实施的基本情况
自项目下达后，各级领导十分重视，及时成立了项目管理领导小组，由中医院医务科具体负责日常工作的管理和相关资料的收集和整理，严格按照项目实施方案的相关要求组织实施，组织药剂科根据医院现有条件，针对目前中药房存在的问题进行客
第4篇：中医医院工作总结
这一年来，××县中医医院在县委、县政府、县卫生局及上级有关部门的正确领导和大力支持下，全面贯彻党的十七大精神和“三个代表”重要思想，全面落实科学发展观，狠抓医疗服务质量，强化内部管理，全院职工团结一心，努力拼搏，各项工作取得了显著成绩。现将总结汇报如下：
一、医院基本情况。
医院现有职工41人，开放病床30张，在人少事多，一人兼几职的情况下，门诊住院合二为一，未发生大的医疗事故，急诊的应急能力及抢救危重病人的能力逐渐提高，收治的疑难危重病人越来越多，专科建设成绩更为显著，收治病种较前广泛，来诊病人扩展到全县各乡镇及相邻县乡。医院的业务不断得到拓展，努力提高中医药服务水平，全面做好各项工作，实现了历年来新的突破。
二、临床医疗工作持续稳步推进，医疗设施逐步得到改善。
1、全年业务收入有新的突破。门诊量、
第5篇：中医医院工作总结
中医医院工作总结
总结是对取得的成绩、存在的问题及得到的经验和教训等方面情况进行评价与描述的一种书面材料，它能使我们及时找出错误并改正，快快来写一份总结吧。你所见过的总结应该是什么样的？下面是小编整理的中医医院工作总结，欢迎阅读与收藏。
中医医院工作总结1
为贯彻落实《中共中央国务院关于深化医药卫生体制改革的意见》（中发〔20xx〕6号）提出的“注重预防、治疗、康复三者结合”的要求，逐步构建分层级、分阶段的康复医疗服务体系，不断完善功能，提高能力，满足人民群众基本康复医疗服务需求，XXX市中医医院康复科积极传达文件精神，结合XXX市中医医院实际，开展了建立完善康复医疗服务体系试点工作。现将有关工作总结如下：
一、 强化基础，业务指标再上新台阶。
20xx年一月至十月，康复科共接待门诊病人3261人次，住院
第6篇：中医医院工作总结
中医医院2014年上半年工作总结
2014年在县委、县政府的正确领导下，在县卫生局的领导大力支持下，在院委会的带领下，我院坚持以病人为中心，以全面提高医疗质量为主题，以建立和谐医患关系为目标，严抓医疗规范化管理和医疗核心制度落实，使得全院各项工作得以有序进行。医院圆满的完成了上半年制定各项工作目标，现简要汇报如下：
一、开展党的群众路线教育实践活动
1、落实中央八项规定、《党政机关厉行节约反对浪费条例》和省、市、县委有关规定，突出作风建设，提高工作能力，使党员干部思想进一步提高，牢固树立全心全意为人民群众健康服务的宗旨；并深入开展“三转二升一满意“进一步转变工作理念、工作方式、工作态度，坚持正面教育，积极开展批评与自我批评，确保教育实践活动不虚、不空、不偏，不走过场，着力推进“人民满意医院“创建活动
第7篇：中医医院工作总结
2019年中医医院工作总结-范文汇编
一、积极开展思想教育活动
根据市卫生局党委的安排，临汾市中医医院党支部、院委会积极组织医院的党员、职工，积极开展各项思想教育活动。
1、积极开展学习实践科学发展观活动。组织党员、干部职工认真学习《毛泽东、邓小平、xx论科学发展》等文献书籍；邀请市讲师团贾成奎作集体辅导讲座；医院领导班子召开了由党员、中层干部参加的扩大民主生活会，发放“领导班子征求意见表”和“患者征求意见表”，广泛征求群众对领导班子和医院发展的意见和建议；在学习和召开民主生活会的基础上，撰写了医院学习实践科学发展观的分析检查报告，找出了医院领导班子和医院存在的差距和不足，提出了今后的努力方向。
2、加强医院管理，加大职工职业道德教育。按照市卫生局党委的安排，在医院上下开展了医德医风和医护人员医德医风
