第1篇：劳动合同解除(终止)证明
劳动合同解除（终止）证明
兹有本单位职工，身份证号码：，性别，劳动合同期限为。本单位最近工作岗位为。因，公司同意与其解除（终止）劳动关系，在本单位的工作年限为 年 个月。
解除（终止）劳动合同的时间为 年 月 日。特此证明
绍兴县中轻物业管理有限公司
年 月 日
第2篇：终止(解除)劳动合同证明
终止(解除)劳动合同证明书
存根第号
本单位与
同志签订的劳动合同 , 依据，于 年
月
日终止(解除)劳动合同。
终止(解除)劳动合同证明书
第号
本单位与
同志签订的劳动合同 , 依据，于 年
月
日终止(解除)劳动合同。
（单位盖章）：
(存入员工档案)
****年**月**日
经办人 :
****年**月**日
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第3篇：终止、解除劳动合同证明
《中华人民共和国劳动合同法》
部分条款选摘
第三十六条 用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除
可以劳动合同。
第三十九条 劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：
（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；
（二）严重违反用人单位的规章制度的；
（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；
（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；
（五）因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；
（六）被依法追究刑事责任的。
第四十条 有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动
第4篇：解除和终止劳动合同证明
终止劳动合同证明书
我公司与吴鹏（身份证号：）订立了固定期限劳动合同(合同期限由 2009年 10月15日至2013 年10月14日)，其在本单位的工作岗位为，现双方所订之劳动合同已到期，根据《劳动法》及《劳动合同法》等相关法律法规规定，与其终止劳动合同。
特此证明！
用人单位名称(章):员工签字：
时间：2013年 月日时间：年月日
注：
1、此证明书壹式贰份，公司留存备档壹份、员工个人留取壹份。
终止劳动合同证明书
我公司与（身份证号：）订立了固定期限劳动合同(合同期限由 2009年 10月15日至2013 年10月14日)，其在本单位的工作岗位为 机修工，现双方所订之劳动合同已到期，根据《劳动法》及《劳动合同法》等相关法律法规规定，与其终止劳动合同。
特此证明！
用人单位名称(章):员工签字：
时间：2013
第5篇：解除或终止劳动合同证明
解除或终止劳动合同证明
本公司原职工，（1、自愿辞职□
2、公司辞退□
3、其他原因，）现已于年月日与本公司劳动合同关系。
本公司将按相关规定为其办妥解除或终止劳动合同等手续。
特此证明。
中山市恒泰房地产有限公司经办人：
审核人：
年月日 注：本证明一式二份
签收单
本人已收到中山市恒泰房地产有限公司出具的《解除或终止劳动合同证明》
签收人：
年月日
第6篇：用人单位终止(解除)劳动合同证明
用人单位终止（解除）劳动合同证明
兹有我单位员工，因下列第与本单位终止（解除）劳动合同。
一、期满终止劳动合同（单位不续订 □职工不续订 □）；
二、退休终止劳动合同；
三、企业转制离岗退养终止劳动合同；
四、企业转制准离岗退养终止劳动合同；
五、试用不合格解除劳动合同；
六、双方协商一致由用人单位提出解除劳动合同；
七、患病或非因工负伤解除劳动合同；
八、不胜任工作解除劳动合同；
九、客观情况变化解除劳动合同；
十、经济性裁员解除劳动合同；
十一、辞职、自动离职解除劳动合同；
十二、违法、违纪、违约解除劳动合同；
十三、出境定居离职解除劳动合同；
十四、其他原因解除劳动合同：
特此证明
经办人：单位（盖章）：
年月日
注：
一、在填写本证明时请详细阅读关于本证明的说明，并按说明提交相关证明材料；
二、本证明可自行复制。
