第1篇：请感恩这些人作文
请感恩这些人作文
有很多喜欢写些感恩父母亲人的作品，而我从不，因为我认为一支笔一张纸，难以也不可能写出父母亲人对自己的恩情和自己对父母亲人的感恩。
我认为能用纸笔勾花出来的，并可以称为恩情的你需要感恩的也许只有伤害你、绊倒你、欺骗你、蔑视你、遗弃你的那些人那些情。他们迫使你磨练了心志、强化了双腿、增强了智慧、觉醒了自尊、让你养成了独立自主的性格、并最终把你逼上了成功之路。
明永乐大帝一代明君圣主，在位期被后世人称之为“永乐盛世”，在位时命。着有《永乐大典》、命。郑和七下西洋，扬我中华之国威，传我中华之文明。可就是这样的明君圣主也曾被自己的亲侄逼的昼夜装疯卖傻，常寝于阴沟，食于地摊（拣垃圾吃）。
明洪武末年，明太祖朱元璋驾崩，其孙继位，继位初便大肆削藩，其叔伯都或死或顺，或流放或贬为民。唯其四叔燕王朱棣与其斗智斗谋历时五载终于建文五年其胜为王其侄败为寇。方才建“永乐盛世”。
现在咱们不免抛开这场宫廷之争，想想朱棣，难道他所得到的这一切不应该向其侄道一声感谢吗？是其侄迫使他学会了，“忍一时之不快，成万世之千秋”的道理，最后还把他逼上了成功之路。
清康熙帝，八岁登基，继位时便受其皇叔鳌拜的威胁，他同样也与其皇叔斗智斗谋，十六岁便铲除了严重威胁其皇位的皇叔，二十五岁时便削三藩、通漕运。终成康熙之盛世。
他所成就业绩，同样也应该感谢威胁其皇位的皇叔，意图造反的三藩，是他们逼的他磨练了毅力，增强了他的智慧，逼的他杀鸡警猴，早掌权。
像永、康两位圣君明主一样被自己亲人逼迫的磨练心志毅力、增强智慧的.人还有很多，我身边就有一位虽还未得功成名就之结局，但再不久的将来也一定会领尽风骚，夺尽风采。
他九岁时父亲便抛弃妻子离他而去，从此他便被强迫要学会所有家务劳作。十一岁那年他最怕的是母亲加夜班，母亲一加夜班他就的自己一个人晚上守着一间房间无依无靠，孤苦伶仃；十2012年1月31日一岁那年他最开心的是姐姐厂里放假，每次姐姐放假都会带他去超市虽然很少买东西、都会带他去逛街虽说只是逛逛看看，但他还是很满足很开心。姐姐回来他也不用再为加夜班的母亲做夜宵，不用怕独自深夜等着母亲。
六年级的他十五岁，那年久别他六年之久的父亲再一次出现在他的面前，他不知自己是该哭还是该笑，是否该叫自己面前这位熟悉而陌生的人一声“父亲”？三日后，还是因为这位熟悉而又陌生的父亲他离开了他久居十几年的城市来到了一座他并不愿来的新城。
刚到新城的他堵气怄气坚持不完成小学学业，辍学在家，半年后一次偶然翻看日记旧物时，他忽然觉醒，意识到自己的行为的结局只会是害了自己，随后他像发了疯似的看书自学独自完成了欠下的学业预习了初中的知识，托关系直接上了初中。
随后姐姐又把一张千斤重的银行卡交给了他，他再一次过早的撑起了半个家。从支撑一半家，到后来除了家里的直接经济来源外都需要他去问他去管。
现在的他已支撑这个家三年多了，他曾不止一次的在被窝里哭泣，三年说长不长说短也不短，在此期间他学会了很多同龄人在课堂书本中学不到的东西：独立自主、忍让宽容、小事不慌大事不乱的心里素质、不抛弃不放弃的生活习惯、再委屈再苦再累也要笑的性格。
现在他也很庆幸自己有这么一段常人没有的经历，他很感谢那位遗弃他、伤害他、欺骗他的熟悉而又陌生的父亲，也感谢所有伤害他、绊倒他、欺骗他、蔑视他的人。他知道如果没有那些人自己也许现在会像身边某些人那样犹如行尸走肉一般，生浪费粮，死浪费地。
感恩吧！感恩那些折磨过你的人，因为折磨你的人越多你学到的就越多，距离成功就越近。
第2篇：请辞退这些员工!
请辞退这些员工！
一、道德品质存在缺陷之人不能用。（小人不能用）
当今社会，我们在评论一个人的好坏时，首先看到的是他的道德素养。这方面界定这个人的为人本质。一个道德本质不行、差的人，我们统称为小人。
小人的本质表现为：自私、自利、心肠歹毒、阴险、夸夸其谈、虚话、场面话、假话连篇等等„„这样的人是无论如何不能做出有正能量的事情出来的。如果，他目前看似在走正儿八经道路，那么迟早会把他本来的目的、嘴脸露出来的。
所谓“日久见人心，路遥知马力”就是如此道理。迟早是企业团队的坏苹果，把你的团队带入万劫不复之深渊。此类人绝对不能用。
二、一个不懂得感恩之人不能培养。（“白眼狼”类之人不能用）
要“阅”清楚此类人，只要看他在几次关键的事件中的面对态度，就能充分体现出他“白眼狼”的本质。不懂得感恩之人，自然不会感恩自己的平台，也不会去感恩曾经对他支持和帮助的任何人。自然而然他也不会成“器”。
此类人往往都认为自己本来就是很有本事的（自负）,自己认为自己所得的一切都是理所当然的,把自己的成绩都会全部当作自己努力而得来的。他会忘记自己一路走来别人对他的提携、苦心教导。自然就不会心存感恩了！
一个如此“白眼狼”之人，哪怕他能力再强，相信也不会有一个上司、老板会去对他作如何培养。
三、一个本身素质不高，但又缺乏接受他人调教之人，不值得去培养。（固步自封之人不堪培养）
本身素质不高，包含文化素质、专业技能素质。这些都可以后天通过学习、培训提高。但是，如果不能深刻认识到自己的缺陷，也无虚心接受及改变之人，不堪培养及任用。
四、接受能力、领悟能力不高之人，不堪培养。（“朽木”之人不能培养）
“他山之石，可以攻玉”，是块好的玉石材料才可以雕刻成玉器出来。朽木是难成材的！
一个不够“醒目”的下属是很难委以重任的。带这样的下属只会让上司身心俱疲。往往他做错了，他还觉得无辜。这种人，只适合做简单、重复的工作且需多关注。不堪大用。
五、一个没有忠诚度而言之人是不能任用的（“墙头草”之人不堪任用）
站在公司、老板的角度而言，公司的职员必须对公司忠诚，不能做损害公司、老板的利益。同时，也不能漠视损害公司、老板利益的现象存在。站在上司的立场，不能容忍的是下属对自己的背信弃义。
此类人，今天可以为了自己利益依附于A,明天可以为了自己利益照样依附于B.此类立场不坚定之人，不堪任用。
能力很重要，可有一样东西比能力更重要，那就是人品。
人品，是人真正的最高学历，是人能力施展的基础，是当今社会稀缺而珍贵的品质标签。人品和能力，如同左手和右手：
单有能力，没有人品，人将残缺不全。人品决定态度，态度决定行为，行为决定着最后的结果。人品意义深远，没有人会愿意信任、重用一个人品欠佳的员工。
好人品已成为现代人职业晋升的敬业标杆与成功人生的坚实根基。
比能力更重要的12种品格
第一、忠诚
站在公司的立场上思考问题，忠心维护公司的利益，在诱惑面前经得住考验。
第二、敬业
工作的目的不仅仅在于报酬，提供超出报酬的服务，乐意为工作做出个人牺牲。
第三、自动自发
不要事事等人交待，从“要我做”，到“我要做”，主动做一些“分外”事，先做后说。高要求：要求一步，做到三步。
第四、负责
责任的核心在于责任心，把每一件小事都做好。一诺千金，绝对没有借口，让问题的皮球止于你，不因一点疏忽而铸成大错
第五、注重效率
心无旁骛，专心致志，量化每日工作，拖延是最狠毒的事业杀手；注重主次，防止完美主义成为效率的大敌。
第六、结果导向
一开始就要想怎样把事情做成，办法总比问题多，创造条件去完成任务，第一次就把事情做对，把任务完成得超出预期。
第七、善于沟通
当面开口，当场解决，沟通和八卦是两回事，不说和说得过多都是一种错，带着方案去提问题，培养起接受批评的情商。
第八、合作
团队提前，自我退后，滴水融入大海，个人融入团队，服从总体安排，遵守纪律才能保证战斗力；不当团队的“短板”，多为别人考虑，让能力在团队中被放大。
第九、积极进取
永远跟上企业的步伐，以空杯心态去学习、去汲取，挤时间充电，发展自己的“比较优势”，挑战自我。
第十、低调
才高不自傲，克服“大材小用”的心理，不摆架子耍资格；给人一分尊敬，努力做到名实相符，成绩只是起点，荣誉可作动力。
第十一、节约
别把老板的钱不当钱，要诚信不耍小聪明，不浪费每一张纸，不浪费每一分钟工作时间；花公司每一分钱，都要收到最大效益：省下的都是利润。
第十二、感恩
想想是谁成就了今天的你？公司给了你工作，工作给你学习和成长的机会，同事给予你配合，客户帮助你创造业绩，对手让你看到距离，批评者让你趋向完美。
第3篇：请记住这些忠告
请记住这些忠告，做一个优秀的学生
1、要学会尊重父母，他们是世界上最勤劳的人群。出身根本不是鸿沟，中国有70%的人是农民，还有许多的人上一辈也是农民，追溯上去都是农民，农民是共和国的脊梁，父母是家庭的脊梁。尊重父母，人生就有了道德的第一道防线。
2、要相信老师所说的话，顶撞不是自立，更不是显摆的依据。学习上可以质疑，教育上要相信老师。不是冲动，尊重才是礼貌。
3、要相信学习，热爱学习。目前为止，它依然是你们追求进步、改变处境的最好出路，不要拿比尔·盖茨做依据逃课、打游戏，他只不过换了学习地点和学习方式。学习更是一种品质，验证着人前进的能力。
4、要学会劳动，劳动也是人生。与其将来到社会上打拼才知人生甘苦，不如从今天开始坚持劳动，让劳动成为习惯，让劳动成为品质，人生就增添了最亮的底色。
5、要学会读书，读
第4篇：我们这些人
我们这些人
（一）关于大学
夏尔站在讲台上，面对着数十张陌生的面孔，多少有些紧张。“大家好，我是夏尔。来自H城。希望大家多多关照。”
开学第一天，夏尔看着同学一个一个地上台作自我介绍。忽然发现，大学真的是一个特殊的存在。几乎来自全国各地的人在同一时刻，以相同的身份出现在这里。多少算是一个奇迹，更是一种缘分。
夏尔，在这座城市里学习中文。是一个典型的中文系女生。一个班级里，总会出现一些特殊的人。更何况是一个中文系的班级。身边会有一些诗人，一些词人，文采斐然。夏尔有时也喜欢坐在电脑前，用手指敲出一些文字。
每夜熄灯之后的夜谈几乎是大学的必修课。从彼此的家乡到各自的兴趣爱好。接着话题总会扯到专业的问题上。对于中文，谁都知道它不是一个吃香的专业。人们只有在吃饱喝足后，才会有时间去创造。这是一个不争的事实。所以，
第5篇：请记住这些心情日记
请记住这些心情日记（共5篇）由网友 “翻转” 投稿提供，以下是小编精心整理的请记住这些心情日记，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
篇1：请记住这些心情日记
请记住这些心情日记
朋友，既然你对我的好问心无愧，那就不要怀疑我是否真心对你，要知道：骗人的人心里不好受！
没有任何一个人能陪你从头走到尾，所以请珍惜当下！
你对他的所做或所为感到生气，说明你还在乎他。那么请静下心和他谈谈，帮他改正！
永远不要对任何人说最后一句话，即使你很生气，除非你或他即将死去。不然你会后悔的，如果不相信也请不要尝试对谁说最后一句话，如果你是个守信的人！
不论和谁分开请别说“拜拜”，要说“再见”。不管你们之间发生过什么，相逢一场则是缘！
所有人都不是神，所以请包容身边每个人或多或少的缺点。
我情愿被小偷偷光积蓄，也不给健全的'乞
第6篇：请记住这些心情日记
请记住这些心情日记
朋友，既然你对我的好问心无愧，那就不要怀疑我是否真心对你，要知道：骗人的人心里不好受！
没有任何一个人能陪你从头走到尾，所以请珍惜当下！
你对他的所做或所为感到生气，说明你还在乎他。那么请静下心和他谈谈，帮他改正！
永远不要对任何人说最后一句话，即使你很生气，除非你或他即将死去。不然你会后悔的，如果不相信也请不要尝试对谁说最后一句话，如果你是个守信的人！
不论和谁分开请别说“拜拜”，要说“再见”。不管你们之间发生过什么，相逢一场则是缘！
所有人都不是神，所以请包容身边每个人或多或少的缺点。
我情愿被小偷偷光积蓄，也不给健全的乞丐一分钱。小偷固然可恨，但至少他也付出了劳动，而乞丐呢？我始终说服不了自己乞丐究竟哪里值得我可怜？
多陪陪爸妈吧！请不要说你们在外拼命挣上大钱再回去孝敬他们，要知道：
第7篇：记住这些人美文
记住这些人美文
遇到真正喜欢的人，要努力争取和他相伴一生的机会，因为当他要离去时，一切都悔之晚矣。
遇到可信赖的人，要好好地和他相处下去，因为人的一生中，遇到知已不容易。
遇到贵人，一定要记得好好感恩他，因为他是你人生的转折点。
遇到曾经爱过的人，记得感谢他，因为他使你懂得了什么叫爱。
遇到曾经恨过的人，要微笑着向他打招呼，因为他让你更加坚强。
遇到曾经背叛过你的.人，要好好跟他聊聊，因为若不是他，你也不会读懂得这个世界。
遇到曾经偷偷喜欢的人，要祝他幸福，因为你喜欢他时，不是也希望他幸福吗？
遇到匆匆离开的的人，要谢谢他走过你的人生，因为他是你精彩回忆的一部分。
遇到曾经和你有误会的人，要解释清楚误会，因为你可能只有这一次解释的机会。
遇到正和你相伴的人，要百分百地感激他爱你，因为你们现在都得到幸福和真爱。
第8篇：这些人,那些事
《这些人，那些事》读书心得
很早就拿到书，闲暇功夫就翻一篇，曾经我说过作为读者阅读书籍的几种态度，而这本书则是需要在想要阅读膨胀到极致时要忍住耐心，不想要一次性读完，告诉自己读完就没有了，必须一字一句一篇篇去体会。现在读罢整本书，我庆幸在阅读时自己的克制。
我之前没有看过这本书的繁体版，但看过介绍，在介绍里对一句话印象深刻：回忆是奇美的，因为有微笑的抚慰，也有泪水的滋润。
作可以这么说，整本书充满了生命的曲折、停顿、包容、大爱，还有能量和支撑，这就是一本说尽了生命的书，如果不是因为生命的曲折和艰难，我们或 许就不会体会到它的可贵和难得；如果不是因为生命的包容和大爱，我们或许会憎恨这个世界上的许多事情；如果不是能量和支撑，我们或许不会一路坚强地走到现 在。任何的人事夹杂，都会成为一段段的经历，成为一个
第9篇：这些人,那些事
这些人，那些事
——吕梁分行李陶
尊敬的各位领导、评委老师，大家下午好：
我叫李陶，来自吕梁分行营业部，非常感谢这方舞台，让我有机会能为大家讲述身边的这些人和那些事。
2009年7月，已经步入不惑之年的他，开始了人生的另一段征程。不顾家人、亲友的反对，他毅然决然离开为之奋斗了27年的国有大行，加入一家新成立的股份制银行。来到新单位，第一项工作便是组建第一家异地分行，没有组建经验、没有工作人员、没有筹建经费，新的工作对他来说更像是一次中年创业。从调研选址到装修工程，从选聘人才到培训学习，从订立章程到合理布局，他马不停蹄的奔波于工地和总行之间。他经常对身边的人说“天地生人，有一人应有一人之业；人生在世，生一日当尽一日之勤。身处这个岗位，我就一定要对工作负责到底。”大禹治水13年，三过家门不入，而他筹建分行
