企业管理职位应聘工作简历模板

精品范文 时间:2023-01-17 08:03:54 收藏本文下载本文

第1篇:企业管理职位应聘工作简历模板

简历是用于应聘的书面交流材料,它向未来的雇主表明自己拥有能够满足特定工作要求的技能、态度、资质和自信。接下来简历模板小编为大家准备好了一份企业管理职位应聘工作简历模板,希望能为你带来一份好工作!

 个人基本简历
姓名:简历模板国籍:中国

照片

目前所在地:佛山民族:汉族
户口所在地:佛山身材:160cm 50kg
婚姻状况:未婚年龄:22 岁
  求职意向
人才类型:应届毕业生
应聘职位:企业管理/企管顾问
工作年限:0职称:无职称
求职类型:全职可到职时间:随时
月薪要求:2000--2500希望工作地区:佛山
补充说明:

首先我会把自己分内的事做好,我会用我所学的知识与平时积累的经验来认真对待工作中的问题。能够处理好与同事之间的关系,在公司做事要以公司的利益着想。

 教育背景
毕业院校:广东松山职业技术学院
最高学历:专科毕业时间:2013-07-01
所学专业一:物流管理所学专业二:
受教育培训经历:

2007年-2010年:高中:佛山市第四中学。

2010年-2013年:大专:广东松山职业技术学院。

 语言能力
外语:英语  良好
国语水平:良好粤语水平:优秀
 技能专长

1,具有较强的领导能力、业务工作能力、组织与协调能力、沟通能力、计划与执行能力。

2,具有娴熟的沟通技巧与团队建设和管理能力,极强的谈判能力及优秀的口头表达,能承受压力。

3,有较强的组织、协调、沟通、领导能力及出色的人际交往和社会活动能力以及敏锐的洞察力。

4,具有良好的团队协作精神,为人诚实可靠、品行端正、具有亲和力,较强的独立工作能力和公关能力。

5,有流利表尊的粤语国语和潮汕语,有良好的英语口语基础和熟练的基本计算机操作能力。

 个人联系方式

联系电话:XXXXXXXXXXX

电子邮箱:*****@126.com

第2篇:企业管理职位工作简历模板

导语:在撰写个人简历时应注意哪些技巧,怎样才能吸引用人单位的眼球,增加面试的机会呢?我们来列举企业管理职位工作简历模板,进行学习和分析。

企业管理职位工作简历模板(一)

个人基本简历

国籍: 中国

目前所在地: 广州

民族: 汉族

户口所在地: 四川

身材: 165 cm 54 kg

婚姻状况: 未婚

年龄: 27 岁

求职意向及工作经历

人才类型: 普通求职

应聘职位: 行政/人事类:行政人力资源部经理、行政/人事类:人力资源部经理/总监、行政/人事类:人力资源部总监

工作年限: 8

职称: 高级

求职类型: 全职

可到职- 随时

月薪要求: 5000--8000

希望工作地区: 广州 广州 广州

个人工作经历:

公司名称: 广州圣大电子有限公司起止年月:2004-11 ~ 2009-06

公司性质: 民营企业所属行业:电器,电子,通信设备

担任职务: 行政人力资源部经理/行政人力资源部高级经理

工作描述: 1)健全公司行政人力资源相关的制度和流程,以及相应的操作指导;

2)根据确定的年度经营规划方案,协调/组织和指导编制人力资源发展规划;

3)负责设定本部门年度工作目标,编制本部门工作计划和预算,编制和解释反映公司人力资源的例行报告;

4)负责重要人才的招聘/选拔/培训,提高管理干部综合素质及对提拔干部进行任命考察;

5)负责对保安、车队及环境卫生等行政后勤工作进行全面的管理与监控;

6)更新确定符合人力资源部门年度工作成果计划KPI衡量指标和报表体系;

7)协助总经理对公司人力资源进行优化配置,对公司企业文化进行宣传和解释工作。

离职原因: 寻求新的发展

公司名称: 广州立联电子有限公司起止年月:2001-08 ~ 2004-10

公司性质: 外商独资所属行业:电器,电子,通信设备

担任职务: 人力资源专员/人力资源主管

工作描述: 1)负责招聘、培训、考勤、薪酬管理、企业员纠纷处理及人事行政规章制度

的制订、修订、并贯彻实施;

2)对食堂、保安、车队及环境卫生等行政后勤工作进行管理与监控;

3)日常工作进行统计、分析、寻求改善并提高效率,推进人力资源队伍建设;

4)协调各部门沟通合作关系。

离职原因: 有事回家

教育背景

毕业院校: 华南理工大学

最高学历: 本科 毕业- 2010-07-01

所学专业一: 人力资源管理 所学专业二: 行政管理

受教育培训经历:

起始年月 终止年月 学校(机构) 专 业 获得证书 证书编号

1996-09 1999-07 四川省雷波高中 文科 毕业证

1999-09 2001-07 重庆渝州大学 行政管理 毕业证

2007-09 2010-07 华南理工大学 人力资源管理 在读

语言能力

外语: 英语 良好

国语水平: 优秀 粤语水平: 良好

工作能力及其他专长

个人专长:

1.具有扎实的行政人力资源管理知识,很强的实际操作能力,能全面统筹管理企业行政人力资源方面的工作;

2.精通人员招聘、培训、HR考核、薪酬福利等人力资源六大模块工作;

3.精通行政后勤(食堂、保安、车队、环境卫生等)全面管理与监控;

4.能独立完成人事行政各项规章制度/流程的编制、修订及贯彻推进;

5.精通Office办公软件,并对AUTO CAD及Photoshop等软件有一定的了解及应用。五笔字型可入70字/分钟。

6.熟悉“6S”、ISO9001、ISO14001、SA8000体系运作及国家劳动法律法规。

7.具有高度的责任心及较强的组织/协调/沟通和写作能力。

详细个人自传

本人具有8年的行政人力资源管理工作经验,很强的实际操作能力。具体的工作内容有;负责重要人才的招聘、选拔(每个部门需要的人才,决定采用方针,计划等等)、培训、考核、薪酬管理、企业文化建设、员工劳资纠纷处理等等;另对行政后勤(食堂、保安、车队、环境卫生等)进行全面管理与监控;指导5名直接下属人员的工作计划、实行。本人建议采用的方向性,对目标的想法,采用标准等等,编制好固定推进的体制,主动的改革采用方式等,在任职广州圣大电子有限公司行政人力资源部经理一职期间,由我本人所制订的《薪酬管理》和《绩效管理》受到总经理及员工的好评;并且在工作中不断的充实自己。最大的收获便是,全面掌握了人力资源及行政管理技巧,并报考了华南理工大学之函授学习人力资源管理(本科)。希望根据自己所学的知识、工作经验与能力,能胜任贵公司行政人力资源方面的管理工作。

企业管理职位工作简历模板(二)

个人基本简历

国籍: 中国

目前所在地: 广州

民族: 汉族

户口所在地: 黑龙江

身材: 165 cm 50 kg

婚姻状况: 已婚

年龄: 26 岁

求职意向及工作经历

人才类型: 普通求职

应聘职位: 培训经理/主管:培训主管、人力主管、人力资源经理/主管、行政/人事类:

工作年限: 4

职称:

求职类型: 全职

可到职- 随时

月薪要求: 3500--5000

希望工作地区: 广州

个人工作经历:

公司名称: 广州市来此购商品信息服务有限公司起止年月:2008-03 ~ 2009-06

公司性质: 民营企业所属行业:化学化工,生物制品

担任职务: 培训主管

工作描述: 1、负责公司内部培训及联络外部公司进行培训,并对培训效果进行评估

2、负责企业文化的建设和宣传及组织策划公司各项活动。如:员工大会、春节晚会、员工运动会等

3、按照公司发展规划和业务需要,进行人员招聘

4、能够独立编写培训教材,并进行授课培训

离职原因:

公司名称: 广州合才企业管理咨询有限公司起止年月:2007-03 ~ 2008-03

公司性质: 民营企业所属行业:信息咨询,事务所,人才交流

担任职务: 培训专员

工作描述: 1、协助经理按照公司战略发展计划及年度工作目标,以及市场培训要求,制定年度培训计划;

2、按照公司发展规划和业务需要,协助经理制定专项培训计划及外部培训计划;

3、协助公司开展培训,如培训前的物资统筹和准备,培训会务安排(会场、学员食宿等)。

4、对培训进行总结、评估培训效果。(注:在培训课程中担任助教)

离职原因:

公司名称: 广州市阶梯数码科技有限公司起止年月:2006-08 ~ 2007-03

公司性质: 中外合资所属行业:

担任职务: 人事助理兼教育顾问

工作描述: 1、协助上级处理日常事务。依据各部门人力需求和人员储备情况起草招聘计划,联络劳务、人才市 场,进行现场招聘,并对新人进行岗前培训

2、负责监管执行各项人事制度

3、负责各个区域幼儿园的招生工作

4、负责招生演讲会场人员的定向,监督

5、协助招生部与家长进行沟通,联系,做好服务工作

离职原因:

公司名称: 广州市医药行业协会起止年月:2005-08 ~ 2006-08

公司性质: 社会团体所属行业:医疗,卫生事业

担任职务: 人事文员

工作描述: 1、负责与各医药企业联系沟通,建立良好关系,传达协会的各项文件给企业

2、员工考勤,考核,晋升调动相关手续办理,离职信息反馈及资料传递。

3、负责协助协会会刊的采稿,编辑

离职原因:

教育背景

毕业院校: 哈尔滨师范大学

最高学历: 大专 毕业- 2005-06-01

所学专业一: 中文系汉语言文学 所学专业二: 人力资源管理

受教育培训经历:

起始年月 终止年月 学校(机构) 专 业 获得证书 证书编号

2002-09 2005-06 哈尔滨师范大学 辅修人力资源课程

2002-09 2005-06 哈尔滨师范大学 中文系汉语言文学 毕业证

2006-05 2006-05 协会 人力资源管理员培训

2007-09 2007-09 合才 “突破性领导力”培训

2008-01 2008-01 合才 “企业教练技术一阶段” “企业教练技术一阶段”结业证书

2008-04 2008-04 合才 “打造你的颠峰团队”

语言能力

外语: 英语 优秀

国语水平: 优秀 粤语水平: 一般

工作能力及其他专长

1、四年相关工作经验;具备一定的组织、管理能力

2、对推广性工作有一定的实际操作能力;

3、能够独立编写培训教材并进行授课培训;

4、在人员招募、引进、培训开发及员工考核、激励等方面有实际操作能力;

5、工作细致认真,原则性强,有良好的执行力及职业素养;

6、具有优秀的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识,沟通领悟能力强;

7、具有较强的应变能力和内外沟通能力;具有团队合作精神;

8、有强烈的责任感及敬业精神,能承受较大的工作压力;

9、良好的计算机水平,熟练操作office办公软件;

10、具备组织策划员工活动的能力。

第3篇:企业管理职位简历范文

企业管理职位简历范文

个人概况:

姓名:YJBYS

性别:男

身高:172厘米

体重:62公斤

出生日期:1978-03-07

婚姻状况:未婚

联系电话:***

联系地址:***

求职 意向:

应聘岗位:企业管理人员、市场类

岗位描述:市场策划、管理、文员

期望月薪:2000

教育背景:

毕业学校:杭州商学院

毕业时间:2012.7.1

最高学历:本科

专业:企业管理

电脑水平:优秀

外语语种: 英语

外语水平:良好

工作经历:

2012.1--2013.4:太极集团 媒介助理

职责:制定广告计划,并与广告代理公司(或媒体)共同完成广告投放/广告投放的监督及广告费用支付的初审/走访并调查广告代理商,收集相关资料并管理客户关系/竞品的广告投放分析,及时调整产品的'广告方案/联系制作展示器材/广告文档的管理

自我评价 :

本人在工作上,认真负责,

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第4篇:企业管理职位应聘个人简历表格

企业管理职位应聘个人简历表格

个人基本简历
姓名:YJBYS国籍:中国

照片

目前所在地:佛山民族:汉族
户口所在地:佛山身材:160cm 50kg
婚姻状况:未婚年龄:22 岁
  求职意向
人才类型:应届毕业生
应聘职位:企业管理/企管顾问
工作年限:0职称:无职称
求职类型:全职可到职时间:随时
月薪要求:2000--2500希望工作地区:佛山
补充说明:

首先我会把自己分内的事做好,我会用我所学的知识与平时积累的`经验来认真对待工作中的问题。能够处理好与同事之间的关系,在公司做事要以公司的利益着想。

 教育背景
毕业院校:广东松山职业技术学院
最高学历:专科毕业时间:2013-07-01
所学专业一:物流管理所学专业二:
受教育培训经历:

2007年-2010年:高中:佛山市第四中学。

2010年-2013年:大专:广东松山

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第5篇:应聘文员职位简历

应聘文员职位简历

时光飞逝,时间在慢慢推演,我们很快就要开启找工作的生活,让我们一起来学习写简历吧。你真的懂得怎么写好简历吗?下面是小编为大家收集的应聘文员职位简历,仅供参考,欢迎大家阅读。

姓名:xxx

性别:女

婚姻状况:未婚

民族:汉族

年龄:xx

户籍:xx

现所在地:xx

身高:xxcm

希望地区:xx

寻求职位:会计助理、会计文员

教育经历

20xx-09~20xx-06 xx师范大学工商企业管理大专

20xx-09~20xx-07 xx职业技术学校会计中专

工作经历

xx公司(20xx-07~20xx-09)

公司性质:民营企业行业类别:计算机软件

担任职位:会计文员岗位类别:会计助理

工作描述:

1、审核原始凭证,员工日常报销单的审核;

2、根据审核无误的原始凭证登记记账凭证;

3、每月根据采购订单、入库单、送货单,与供

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第6篇:职位应聘工作职位英文名称

常见工作职位职务英文名称

常见工作职位职务英文名称

Accounting Aistant 会计助理Accounting Clerk 记帐员

Accounting Manager 会计部经理Accounting Stall 会计部职员Accounting Supervisor 会计主管Administration Manager 行政经理Administration Staff 行政人员外汇部职员

F.X.Settlement Clerk 外汇部核算员Fund Manager 财务经理General Auditor 审计长

General Manager/President 总经理

General Manager Aistant总经理助理

General Manager‘s Secretary

Administ

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