第1篇：环境监测技术意见和建议的论文
环境监测技术意见和建议的论文
摘要：在我国经济总量快速增长的大背景下，环境质量成为人民迫切关注的问题，怎样应对目前在经济发展过程中逐渐凸显的环境污染问题成为当前每个行业在发展中的考虑因素，所以采用行之有效的环境监测手段就显得尤为重要，先进的技术是我国能够科学、合理、高效地进行环境监督管理的基础，在多年来有关单位坚持不懈的努力之下，我国的环境监测不仅初具规模，更建设了一套具有中国特色的环境监测的系统和技术，这些都为我国今后在环境监测方面的发展起到了一定基石性的作用。
关键词：环境监测；技术；问题；改进对策；改进创新
环境监测技术体系内容相对较为繁杂，其中涵盖了监测站点、监测分析、监测机制和监测仪器等方面，在进行环境监测工作时，需要对每项监测手段进行全面、科学、合理的运用才能够更好地完成指定的工作内容，可是，我们在为已经取得的成绩欣慰的同时，还应当看到目前我国在环境监测工作的发展和进行过程中，还存在着许许多多需要我们去攻克的问题，我国的环境监测技术虽然有了极大的提高，但仍然需要给予更多的上升空间，许多客观因素都需要我国的相关环境监管部门正确、客观、理性的来面对目前的环境监测的工作状态，不断强化环境监测的技术，加大环境保护的强度。作者以此文对当前我国在环境监测的技术、现状、存在的一些问题进行浅析，同时提出一些有针对性的改善性对策。
1当前我国环境监测技术的一些问题
目前我国环境检测技术的发展还有待完善，在很多方面还是存在着一些欠缺的地方，这是环境监管部门今后努力的方向。这些欠缺都极大地阻碍了我国的环境发展。因此我们有必要对当前存在的问题进行讨论，并寻找一些行之有效的解决措施，从而为环境管理的发展提供不竭的动力。
1.1环境监测技术硬件条件相对不足
硬件条件的充足与否在一定程度上能够决定环境监测技术的发展程度以及创新的能力，可是目前我国环境监测的硬件条件却无法满足环境监测工作的需求。
1.2监测设备管理体制亟待完善
环境监测技术的充分发挥需要依托于精良的监测设备，监测设备的完善与否也直接决定了我国监测技术的发展水平和提升的空间。目前我国环境监测设备的管理体系在很多方面还相对较为欠缺，这就造成一些先进的、大型的'环境监测设备无法有效投入到日常的监测工作中去，尤为突出的是设备闲置情况和资源浪费现象，同时，我国的环境监测设备管理还缺少一些计划性，使得一些环境监测的常规仪器储备不足，造成一些监测工作难以顺利完成，缺乏对环境监测设备的日常维护的意识，在日常工作中，没有及时的对设备进行维护和零部件的更换，导致许多的监测设备出现了设备老化、故障率高的问题。
1.3环境监测人员的素质和能力有待提升
进行环境监测工作的操作人员的素质和能力在某种程度上也制约着我国环境监测技术的发展和创新。目前环境监测技术飞速发展，一些环境监测工作人员出现了素质相对较低、能力相对不足的问题，究其根本，环境监测人员的素质较低、能力不足的原因是多方面的，不乏一些主观和客观的原因。目前我国在对工作人员的管理过程中，相对于更重视工作的成果，忽略了强化工作人员的进一步学习和创新能力的培养，在环境监测技术方面也欠缺较为完善的培训体系，缺少为一些技术型人才创造学习和交流经验的机会，使不同层次的人才没有行之有效的交流机制，这就造成一些一线的环境监测人员没有更新自身技术的机会，从而造成监测技术的发展无法得到理论方面的满足，单纯依靠经验，这都会严重影响到环境监测技术的发展，也需要一些有关部门给予更多的重视并解决首要问题。
2提升我国环境监测技术方面的一些意见和建议
当前我国在环境监测的发展方面还有许多不足，我们要客观的、全面的看待这些问题，从本质入手，切实有效地解决目前存在的诸多问题。
2.1构建相对健全的环境监测管理系统
在环境监测管理系统的构建过程中，要根据我国的实际情况，有针对性的指定一套科学有效的管理体系，涵盖规范化的使用和合理的配置计划等多方面。首先，需要强化环境监测技术的管理，在环境监测设备投入使用前要进行科学有效的检验同时要定期的对测量分析的仪器进行准确性的校对，从而使环境监测设备能够发挥其科学准确性，规避一些错误数据的出现。其次，在进行日常的环境监测工作中，要将实事求是贯穿于整个工作，采用国家和行业的标准分析方式，提高日常监测的能力，保证监测结果的真实、有效、准确。
2.2加强环境监测设备的管理
一些环境监测管理机构应该加强对设备的管理工作，强化设备的规划性、科学性、规范性、效率性，使环境监测的设备资源能够最大限度地发挥其自身的作用，达到合理配置、优化使用，规避浪费、闲置的情况，加强对日常的维护的重视，提高设备的使用率，为环境监测的提升打下坚实的基础。
2.3强化环境监测人员的培养
环境监测人员的能力与环境监测行业的发展有不可分割的关系，加强能力的培养和素质的提升，就要定期进行一些培训和开展交流，是环境监测人员能够更好地掌握设备的应用方法，使一些不同层次的工作人员能够在一起互通有无，从而解决一些日常工作中不懂不会的问题，并且对一些新型的设备，还应该配备一些专门的工作人员进行指导，以确保日常的使用，通过这样一些多措并举的方式，切实从根本上提高工作人员的能力，满足日常工作的需要。
3结束语
环境监测工作是我国经济发展过程中一个极其重要的方面，这就需要我国的环境监管部门给予更多的重视和资源的投入，加强环境监测技术的创新能力，不断发挥环境监测的巨大作用，提高我国的环境质量，为我国经济的持续健康发展提供不竭的动力。
第2篇：意见和建议
一、肯定意见
1、领导班子成员整体素质较高，在廉洁自律方面能够以身作则，严格要求自己，口碑较好，在职工中树立了良好的形象。
2、领导班子工作雷厉风行，敢抓敢管敢干，执行党的政策和上级指示，不打折扣，能保质保量地完成各项工作任务，不断带领全馆职工开拓进取。
3、领导班子笃行务实，馆各项工作思路清晰，内容实际。
4、领导班子团结统一，有较强的团队精神，班子成员分工明确，相互沟通协调。
5、在两学一做和党的十九大精神贯彻学习方面，领导班子政治意识核心意识极强，工作积极主动，采用多种方法开展政治教育活动，学习教育效果非常好。
6、在青年工作方面，领导班子关心青年的学习和工作情况，对团支部组织的各项活动非常支持，经常指导馆青年工作，提出很多非常实际的建议。
二、建议和希望
1、在继续开展十九大精神贯彻学习活动中，希望能够将主题教育与天津城市建设事业发展、日常业务工作联系起来，让每个人在工作学习中都能体会到十九大精神以及十九大对我们生活的改变。比如，新时代工作的方向、供给侧改革对工作的改变等。
2、2017年开展的党支部书记讲党课教育活动，书记用直白的语言在党课上讲政治、讲形势、讲环境，让党员面对的学习过程变得非常活泼，学习内容变得简明易懂，学习效果非常好，希望能够继续开展。
第3篇：意见和建议
对领导班子意见和建议
(1)领导班子整体政治素质高，在职工中树立了较好的形象。
(2)领导班子有较强的团队精神，班子成员分工明确，相互沟通协调较好，在重大问题决策问题上，严格执行了重大问题集体讨论制度。充分体现了集体的力量，班子的团结统一。
(3)领导班子敬业心、责任心强，并且严格遵守党的政治纪律和党风廉政建设等有关要求，不断加强自身作风建设，为全局上下作出好的表率，领导班子经常无休息日，尽心尽职为局机关发展作贡献，不计个人得失。我们今天的不断发展，跟领导班子的努力密不可分。
(4)多组织基层科室交心、谈心活动。及时掌握一线职工的工作动态，加强与一线职工的沟通交流，增强一线职工的工作积极性
(二)、对领导班子成员的意见及建议
主管领导，思想觉悟高，业务素质强，善于把握大局，驾驭全局，在政治上、思想上、觉悟
第4篇：意见和建议
就失业工作意见和建议
近年来，基层劳动平台建设克服种种困难，取得了一定成效，为构建和谐社会和推进县域经济持续健康发展做出了一定的贡献。但是在劳动保障事业不断发展、城乡统筹不断推进的新形势下，现有的基层劳动保障工作平台还面临一系列的问题，很大程度上制约了劳动保障工作的进一步发展，主要表现为以下几个方面：
（一）机构建设发展不平衡。由于缺编制少经费，基层劳动保障工作的开展普遍存在机构不健全、人员不到位的问题以及无钱办事的现象。比如，按政策要求，各基层劳动保障工作站应设专人负责退休人员社化会管理工作，设专人负责劳动监察协管工作等，但由于人员缺位，各类专项劳动保障工作基本上由劳动保障协理员兼职在做。这与劳动保障统筹城乡发展的要求不相适应，各类专项劳动保障工作在基层缺少有效抓手。劳动保障工作不但没有加强，相
