第1篇：病假调查介绍信模板
病假调查介绍信模板
近期接门店反映，员工长期休病假的情况日益增多，经核查后发现，个别员工提供了虚假诊断及病假证明，并以此骗取了相关待遇，一方面给公司造成了经济损失，另一方面，在员工中造成了恶劣的影响。因此，为加强规范考勤、请假制度管理，减少非因重大疾病造成的长期病假现象，根据国家有关政策法规，结合公司实际情况，特拟定本指导意见，供参考。
一、严格执行请假审批流程：
各单位应严格执行《苏果超市考勤、请假制度SGMS021-20XX》中有关请假申请、审批流程。除住院或经医生诊断为需卧床休息的病症外，员工请病假，均须由本人至所在单位填写《请假申请审批单》，同时提交“苏果超市员工疾病诊断指定医院”开具的休假证明、病历、费用发票、挂号单等明细材料原件及复印件，单位核实后，复印件留档备查，原件交还员工。经单位负责人审核批准后，方可开始享受病假。
二、确认请假期限：
1、急诊：首次急诊有效，同一病症连续急诊无效。急诊休假需由本人或家属当日与所在单位负责人取得联系，说明情况，经同意后方可休假，并于3日内补办书面请假手续。
2、注意医院开具一般病症的'通常时长。对于一般病症，如高血压、糖尿病、腰肌劳损、头疼脑热、感冒发烧、**病症待查、各类炎症等病症以及孕期、哺乳期内请病假的，据了解，医院单次开具病假证明的时间一般不超过15天。对休假超过30天的，所在单位应关注员工病情，及时至员工就诊医院了解情况。
3、特殊病症：重大疾病、重大意外伤害、骨折等特殊病症需住院或长期治疗的，以医院出具的入（出）院凭证、病历、诊断证明等材料为准。
三、审核确认病假材料的注意点：
1、书面审核：审核确认员工递交的病假材料时，应注意可能存在以下几点问题（包括但不限于）：
（1）病假证明、病历中医生的字迹或印章不一致的；
（2）病假证明、病历、费用发票、挂号单开具时间不一致的；
（3）病假证明连号或与就诊时间前后颠倒、医院印章异常等情况；（可与备档材料比对）
（4）医生所开药品与诊断病种明显不相符的；
（5）长期病假均为同一医生诊断的；
2、复查及现场调查：单位在书面审核中发现疑点，或对员工病假证明存有疑问的，可陪同员工至指定医院进行复查或凭公司出具的《介绍信》前往员工就诊医院医务处请求协助调查核实。
员工患病或非因工负伤需要停工休息是法律赋予的权利，我们应当予以关心和帮助，使员工能够尽快摆脱病痛，以健康的身体和饱满的精神面貌更好的投入工作。我们也要坚决杜绝和制止一些以不正当手段骗取病假期间待遇的行为，如发现员工存在违规违纪情况，可根据公司相关规定进行处理，直至解除劳动合同。
为了确保员工真实休假，请各单位认真核查员工病假情况，为员工营造公平、和谐的工作环境，保障员工的合法权益不受侵害。
第2篇：病假调查的介绍信模板
病假调查的介绍信模板
在现实社会中，接触并使用介绍信的人越来越多，介绍信是联结双方关系的一个桥梁，其目的旨在证明来人的身份，以便防止假冒。你所见过的介绍信是什么样的呢？以下是小编收集整理的病假调查的介绍信模板，欢迎大家分享。
一、严格执行请假审批流程：
各单位应严格执行《苏果超市考勤、请假制度SGMS021-20xx》中有关请假申请、审批流程。除住院或经医生诊断为需卧床休息的病症外，员工请病假，均须由本人至所在单位填写《请假申请审批单》，同时提交“苏果超市员工疾病诊断指定医院”开具的休假证明、病历、费用发票、挂号单等明细材料原件及复印件，单位核实后，复印件留档备查，原件交还员工。经单位负责人审核批准后，方可开始享受病假。
二、确认请假期限：
1、急诊：首次急诊有效，同一病症连续急诊无效。急诊休假需由本人或家属当日与所在单位负责人取得联系，说明情况，经同意后方可休假，并于3日内补办书面请假手续。
2、注意医院开具一般病症的通常时长。对于一般病症，如高血压、糖尿病、腰肌劳损、头疼脑热、感冒发烧、病症待查、各类炎症等病症以及孕期、哺乳期内请病假的，据了解，医院单次开具病假证明的时间一般不超过15天。对休假超过30天的，所在单位应关注员工病情，及时至员工就诊医院了解情况。
3、特殊病症：重大疾病、重大意外伤害、骨折等特殊病症需住院或长期治疗的，以医院出具的入（出）院凭证、病历、诊断证明等材料为准。
三、审核确认病假材料的注意点：
1、书面审核：审核确认员工递交的病假材料时，应注意可能存在以下几点问题（包括但不限于）：
（1）病假证明、病历中医生的字迹或印章不一致的'；
（2）病假证明、病历、费用发票、挂号单开具时间不一致的；
（3）病假证明连号或与就诊时间前后颠倒、医院印章异常等情况；（可与备档材料比对）
（4）医生所开药品与诊断病种明显不相符的；
（5）长期病假均为同一医生诊断的；
2、复查及现场调查：单位在书面审核中发现疑点，或对员工病假证明存有疑问的，可陪同员工至指定医院进行复查或凭公司出具的《介绍信》前往员工就诊医院医务处请求协助调查核实。
员工患病或非因工负伤需要停工休息是法律赋予的权利，我们应当予以关心和帮助，使员工能够尽快摆脱病痛，以健康的身体和饱满的精神面貌更好的投入工作。我们也要坚决杜绝和制止一些以不正当手段骗取病假期间待遇的行为，如发现员工存在违规违纪情况，可根据公司相关规定进行处理，直至解除劳动合同。
为了确保员工真实休假，请各单位认真核查员工病假情况，为员工营造公平、和谐的工作环境，保障员工的合法权益不受侵害。
第3篇：律师调查介绍信
律师调查介绍信
在当下社会，我们越来越需要介绍信，介绍信是用来介绍联系接洽事宜的一种函件。相信许多人会觉得介绍信很难写吧，以下是小编为大家整理的.律师调查介绍信，仅供参考，希望能够帮助到大家。
律师调查介绍信1
诚律专调介字第 号
：
根据《中华人民共和国刑事诉讼法》第38条及《中华人民共和国律师法》第34条之规定，我所指派xxx律师赴贵处，调查的相关信息。请依法予以协助。 此致
xx律师事务所
年 月日
（有效期5天）
律师调查介绍信2
xxxx:
根据《中华人民共和国律师法》第二十五条规定关于律师参加诉讼活，活动，有权依照有关规定，查阅本案材料，向有关单位，个人调查的规定，定，特委派我所律师前往你处调查了解
xxxx年xx月xx日
(本介绍信有效期为x天)
律师调查介绍信3
________：
根据中华人民共和国律师法第
第4篇：律师调查介绍信
律师调查专用介绍信
第 号
根据《中华人民共和国律师法》第_______条之规定，特指派我所_____________律师赴你处，调查_______________________。请依法予以协助。此致
_____（单位名称）_____律师事务所（章）_____年_____月_____日
本介绍信有效期至______年______月______日止。
律师调查专用介绍信
第 号
根据?中华人民共和国律师法?第三十五条的规定，现指
派我所 律师到你处调查，请依法予以协助。
此致
北京市京华律师事务所
年 月 日
（本介绍信有效期载至 年 月 日止）篇三：律师调查专用介绍信
律师调查介绍信
根据《中华人民共和国律师法》第 条之规定，特指派我所 律师赴你处调查。你依法予以协助。
此致
（单位名称）
律师事务所（盖章）
年 月 日
本介绍
第5篇：案件调查介绍信
“爱喝橘子汁啊”为你分享16篇“ 案件调查介绍信 ”，经本站小编整理后发布，但愿对你的工作、学习、生活带来方便。
篇1：案件调查介绍信
(20XX)X第 号 ：
兹介绍本所 律师到贵单位调取并复印 ，请予以接洽。
xx
20xx年x月x日
延伸阅读
介绍信注意事项
1. 要坚持实事求是的原则，优点要突出，缺点不避讳，最好是用成就和事实替代华而不实的修饰语，恰如其分地介绍自己。
2. 要态度诚恳，措词得当。用语应委婉而不隐晦，自信而不自大。
3. 篇幅不易过长，言简意赅，在有限的篇幅中突出重点，同时文字要顺畅，字迹要工整。
篇2：案件调查介绍信
XX：
本律师事务所 同志等 人前往你单位联系 事宜，请予以协助。
xuexila
20xx年x月x日
篇3：案件调查介绍信
(20XX)X第 号 ：
兹介绍本所 律师到贵单位调取并复印 ，请
第6篇：介绍信调查病假单
调查证明材料介绍信存根 第 号
介绍
等
同志系（中共党员/共青团员），前往 通过 了解 20 年 月 日
┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄
调查证明材料介绍信
第 号
兹介绍
等
同志系（中共党员/共青团员），前往 通过 了解 请接洽。
中共**县委组织部
年 月 日篇二：调查介绍信 模板
———————————————————————————————————
调查介绍信 ： 根据《中华人民共和国保险法》规定，现指派我司车险大案调查
人员 同志（身份证号：）到你处
调查 同志（身份证号：）的 情况，请依法予以协助。
此 致
长安责任保险股份有限公司黄石中心支公司理赔部 2014年 月 日
（本介绍信
10日内有效，有效期截至
2014年
月
日止）篇三：专家解读丨五类典型病假争议的是
第7篇：律师事务所调查专用介绍信
篇一：律师事务所调查专用介绍信存根 律师事务所调查专用介绍信存根 no：
调查人前往 处 调查有关当事人 一案的证据材料。被调查人。年月日
律师调查专用介绍信 no： ：
根据《中华人民共和国律师法》第二十五条规定关于律师参加诉讼 活，活动，有权依照有关规定，查阅本案材料，向有关单位，个人调查的规定，定，特委派我所律师 前往你处调查了解
年 月 日
(本介绍信有效期为 天)篇二：律师调查专用介绍信 律师调查专用介绍信
第号 根据《中华人民共和国律师法》第_______条之规定，特指派我所_____________律师赴你处，调查_______________________。请依法予以协助。此致
_____（单位名称）
_____律师事务所（章）_____年_____月_____日
本介绍信有效期至______
