第1篇：司法鉴定人员岗位职责
司法鉴定人员岗位职责
在当下社会，我们每个人都可能会接触到岗位职责，制定岗位职责可以最大限度地实现劳动用工的科学配置。那么相关的岗位职责到底是怎么制定的呢？以下是小编帮大家整理的司法鉴定人员岗位职责，仅供参考，欢迎大家阅读。
一、站长、副站长岗位职责
1、贯彻国家劳动就业培训方针政策；贯彻《工人考核条例》和《职业技能鉴定规定》，执行“技术等级标准”和劳动部门的指示及决定，领导和依靠全站人员完成鉴定站的各项工作任务。
2、召开全站人员会议、站务会议、行政会议，协调各副站长、各部门的工作，充分发挥全站人员的作用。
3、组织编制培训计划和鉴定意见报上级主管部门批准后组织实施。
4、主持、组织鉴定考核，并作出鉴定意见报主管部门审批。
5、主持、制定鉴定站发展规划、机构设置和人员配备方案，建立健全鉴定站各项规章制度。
6、主持制定培训用教材、教具、仪器、仪表和鉴定用设备器材的购置，并责成有关人员如期完成计划。
7、在主管部门指导下，开展站之间的经验交流。
8、关心全站人员的思想工作和学习生活，带领全站人员公正廉洁、勤奋工作。
9、副站长在站长的领导下，负责分管项目的工作，并协助站长切实抓好鉴定质量，不断提高技能鉴定的学术水平。
二、鉴定办公室主任岗位职责
1、鉴定站办公室主任在站长的领导下，协助站长处理日常事务工作。
2、协助站长召集全站人员会议、站务会议和站工作会议，并负责督促、检查会议决定的执行情况，当好站长的助手和参谋作用。
3、负责组织鉴定站制定年度工作计划、总结、规章制度和各种请示报告等资料的起草工作，组织各部门的'工作计划、总结、报告等资料的汇集和整理。
4、负责考生鉴定的申请登记、发放《准考证》理论和实践操作成绩的整理归档，考生的办证和发证工作。
5、搞好接待工作，加强对外联络。
6、组织办公室人员政治和业务学习，加强对办公室内部的工作管理。
7、完成领导交给的其它工作任务。
三、鉴定办工作人员岗位职责
1、鉴定办工作人员在办公室主任的领导下，负责鉴定站的文书工作和协助主任处理日常行政工作。
2、负责起草领导指定的文字材料，按时完成鉴定站文字材料的打印校对工作，负责鉴定站的公文报表的签收、拆封、登记、传阅、催办、归档等工作。
3、协助主任召集各种会议，并负责通知和记录。
4、负责填写“鉴定站大事记”，作好站“工作史”资料的积累以及考生登记、发放《准考证》、考生成绩归档、办证、发证工作。
5、协助主任搞好接待和联络工作。
6、认真履行保密制度，不得泄漏保密材料、文件及试卷内容。
7、完成领导交办的其它工作。
四、考评人员岗位职责
（一）在实施鉴定前，了解鉴定计划，熟悉鉴定职业（工种）的职业技能标准、鉴定规范和本次考评的项目、内容、要求及评分标准等；
（二）在实施鉴定过程中，检查考核场地，测试鉴定站用设备、检测仪器和工、卡量具，检验考核鉴定站用材料，核对准考证；
（三）严格按照规定的考核方式、方法、程序、评分标准，独立完成评分任务，认真填写考评记录并签名；
（四）协助职业技能鉴定站（站）及相关考务人员做好考务工作；
（五）经常研究职业技能鉴定工作中出现的新情况，及时发现问题，向鉴定中心提出改进工作的建议。
五、理论鉴定监考人员岗位职责
1、开考前要核对考生的《准考证》和应参加考生的人数，宣布考试时间、考场纪律及注意事项。
2、严格执行考场纪律，维持考场秩序。
3、考试期间监考人员不得与考生交头接耳，影响考生考试。监考人员不得徇私舞弊，违者取消监考资格，并酌情给予行政处分。
4、考试完毕后，要清点试卷，按试卷序号顺序集中装订密封，对考场记录签署意见，装袋后统一上交。
六、技能鉴定监考人员岗位职责
1、协助鉴定站负责鉴定考核的现场监考工作，于考前三十分钟进入考场检查鉴定准备工作，安排好鉴定原材料、设备和鉴定工位。
2、鉴定考评前十分钟开始点名，抽签和检查《准考证》，核对考生姓名和考号，组织考生按考号进入指定的考试工位。
3、考生进入考试工位后，由监考人员宣布考题及有关规定要求，核对开考时间，统一宣布开考。
4、本着平等对待，公平竞争的原则，维护考场秩序和严格执行考场纪律。对违反纪律的考生应视情节轻重，提出给予扣分或考件作废的处理意见。
5、监督考生按照秩序进行操作，教育考生在鉴定时不得乱拿他人的原材料和考件，违者给予扣分或停考的处理，并在监考纪录上登记备查。
6、掌握鉴定进程和时间，监督各个阶段的鉴定情况，对超过规定鉴定时间的考生或超考情况，应记录在案。
7、在符合规定的情况下，可换考生补换原材料或其它用具。
8、监督考生遵守安全生产、文明生产操作规程，操作完毕后及时清扫工位，剩余的原材料摆放到指定的位置，违者予以扣分。
9、凡扣考生现场分的监考人员当面通知考生，说明扣分数目和扣分理由，并记录在案，现场分记入考生鉴定成绩。
10、鉴定结束后，认真填写考场记录。
七、鉴定现场工作人员岗位职责
1、负责配备、检查和分配好鉴定考评站需要的材料、工量刃具等有关物品，并及时分发到各个考核工位。
2、负责制定鉴定考位编号工种、签号和有关示意图表的张贴。
3、负责传送鉴定用品，并做到轻、快、平稳，不得损坏用品外形或故意延滞送交时间。
4、协助监考人员检查设备、用具的使用和安全情况。
5、鉴定完毕后，负责检查设备、工量器具的完好部况。
6、协助搞好考生和工作人员鉴定期间地有产关服务工作。
八、维修人员岗位职责
1、热爱本职、忠于职守、遵守劳动纪律。认真执行岗位职责，及时排除设备故障，努力完成设备维修任务。
2、爱护设备、工具、图纸，遵守安全操作规程，保持工作现场清洁整齐，做到安全文明生产，节约用电用水，降低材料、工具消耗。
3、严格要求，工作认真，一丝不苟，精益求精，不断提高设备维修质量，保证非修设备达到规定精度要求。
4、坚持巡回检查，贯彻预防为主的方针，经常向操作者传授设备维护保养知识，辅导操作者进行日常维护保养和一级保养。
5、及时准确地向设备管理员汇报设备检修内容和检修情况，以利搞好设备维修档案。完成下达的设备中修计划。
九、设备安全员岗位职责
1、负责实习工厂机械和电器的设备管理和维修工作。掌握制备技术状况，并认真做好设备分类编号、台帐记录；编制设备检修计划，做好维修前的准备工作，及进处理检修过程中的技术问题。
2、编制设备一、二级保养计划，根据教学、生产和技术的现状和发展，提出设备改造、更新计划，并报主管领导批准实施。
3、推广新工艺、新技术，不断提高设备维修的质量。
4、建立和健全设备使用管理档案，保管好设备使用说明书和图纸。负责组织、检查实习指导教师和学生遵守安全操作规程，合理使用、维修、保养设备的常识，进行安全生产教育。制定设备安全使用操作规程。
5、经常进行安全生产检查，完善安全防护设施，及时消除不安全隐患。发生安全事故后要迅速上报，并及时参与事故的分析研究，负责填写事故报告和提出防止事故发生及处理的整改意见和措施。
6、提出设备和安全生产定期检查评比及奖惩的意见。
第2篇：司法鉴定人员岗位职责（精选3篇）
第1篇：统计鉴定人员岗位职责
1.建立多种统计台账，对档案管理的各种情况进行登记和统计。2.按时准确填报上级规定的各种统计报表。3.对统计资料进行综合分析，为馆长科学决策提供依据。4.对已满保管期限的档案列出清单，提出存毁意见。5.为拟毁的档案，编造清册和分析报告,报馆长审批。6.销毁灼案时负责监销。7.完成领导交办的其他工作任务。第2篇：司法人员自我鉴定
自从进去工作以来，在领导的关怀下，在组织的帮助下，在同事们的团结下，我不断加强学习、努力工作，积极适应角色转变，思想素质、工作能力都有了一定的提高，现在将一年来的工作来做个自我鉴定：
一、不断加强学习，努力提高自己的政治素质和业务水平。
学无止境，社会在发展，我们工作的环境也在不断变化，只有不断加强学习才能做到与时俱进。一是不断加强理论学习。思想是行动的先导，只有与党中央保持一致，不断加强理论学习，才能在正确的理论指导下取得工作上的进步。作为选调生，我认识到自己更应当成为先进理论、思想的学习者、宣传者和实践者。一年来我认真学习毛泽东思想、邓小平理论尤其是江泽民同志“三个代表”重要思想，不断提高自己的政治素质和理论水平。二是不断加强业务知识学习。由于组织和领导的信任，我被安排协助政法工作。虽然我学的专业是法律，但是理论知识和实际工作之间毕竟存在着较大差距，基层工作有着自己的特点，如果一味照搬照抄，那只会陷入本本主义的境地，做不好实际工作。街道办事处的领导和同事们都有着丰富的基层工作经验，我虚心向他们学习工作中的经验和有效的工作方法，同自己所学的专业知识结合起来，努力使自己尽快从一个“门外汉”成长为工作上的行家里手，以胜任自己的工作。在领导和同事们的帮助下，自己的业务知识得到不断充实，工作能力也有了长足进步。
二、争取党政领导、协调各方关系
一个部门工作业绩的取得，除自身的努力外，更重要的是要看党委政府的支持力度，还要看部门间的协作关系。为此，我们按照“上为党委政府分忧，下为人民群众解难”原则，在工作中抢抓主动，勤汇报，特别是在平安创建和维护社会稳定中始终冲刺在第一线，解决好各个具体问题，对部门间经常加强沟通与协作,只要有需求,我们就快捷、全力地配合。从而赢得了党委政府的满意和大力支持，尤其是分管领导经常和我们一道做具体工作，解决好司法所在开展具体工作中遇到的实际问题，涉及各种资料的搜集,各部门及驻村干部都积极主动地给予协作。
这样，司法所与党委、政府和部门间就形成了一个良好的互动效应：司法所在服务地方经济发展和维护基层社会稳定中集“护航员”、“宣传员”、“调解员”于一身的角色定位，越来越受地方党委、政府领导的重视，在人、财、物上给予了越来越多的支持和倾斜；反过来，党委政府的关心、支持又进一步激发了司法所工作人员的工作热情，更加有效地推动了职能地发挥。这种互动其实就是政府对司法所的投资加强，司法所的工作开展得有力，矛盾纠纷少了，社会平安稳定了，领导的精力更加集中于经济发展和社会事业，其实这对于地方政府来说是一种低投入、高产出，他们投入了少的物资，收获的却是一方平安。
三、踏踏实实工作，努力完成上级和领导交给的各项任务。
作为一名工作上的新手，我虚心向领导和同事们学习，在干中学，在学中干，在干中进步。在工作中，我严格要求自己，以务实的作风做好自己的本职工作，把每一项工作都落到实处，决不落空。一是干好政法工作。政法工作关系到改革发展稳定的大局，是基层工作的重中之重，组织上安排我协助政法工作，我深感这是对我的信任。为了不辜负组织的信任，我变压力为动力，在街道党委和分管领导的正确领导下，与同事们团结一致、互相配合，以社会治安综合治理为总抓手，以打击违法犯罪、维护社会稳定为突破口，深入所辖村居进行调研，制定切实有效的工作规划，按照工作要求，把每一项工作都严格落到实处。
因我大部分时间和精力都投在具体工作上，没有抽出足够的时间加强业务知识的学习，业务知识水平还需要继续提高。在以后的工作中，我一定加倍努力，注意克服不足之处，不断完善自己，取得更大进步。
第3篇：鉴定站各类人员岗位职责
鉴定站各类人员岗位职责
一、站长、副站长岗位职责
1、贯彻国家劳动就业培训方针政策；贯彻《工人考核条例》和《职业技能鉴定规定》，执行 “技术等级标准” 和劳动部门的指示及决定，领导和依靠全站人员完成鉴定站的各项工作任务。
2、召开全站人员会议、站务会议、行政会议，协调各副站长、各部门的工作，充分发挥全站人员的作用。
3、组织编制培训计划和鉴定意见报上级主管部门批准后组织实施。
4、主持、组织鉴定考核，并作出鉴定意见报主管部门审批。
5、主持、制定鉴定站发展规划、机构设置和人员配备方案，建立健全鉴定站各项规章制度。
6、主持制定培训用教材、教具、仪器、仪表和鉴定用设备器材的购置，并责成有关人员如期完成计划。
7、在主管部门指导下，开展站之间的经验交流。
8、关心全站人员的思想工作和学习生活，带领全站人员公正廉洁、勤奋工作。
9、副站长在站长的领导下，负责分管项目的工作，并协助站长切实抓好鉴定质量，不断提高技能鉴定的学术水平。二、鉴定办公室主任岗位职责
1、鉴定站办公室主任在站长的领导下，协助站长处理日常事务工作。
2、协助站长召集全站人员会议、站务会议和站工作会议，并负责督促、检查会议决定的执行情况，当好站长的助手和参谋作用。
3、负责组织鉴定站制定年度工作计划、总结、规章制度和各种请示报告等资料的起草工作，组织各部门的工作计划、总结、报告等资料的汇集和整理。
4、负责考生鉴定的申请登记、发放《准考证》。理论和实践操作成绩的整理归档，考生的办证和发证工作。
5、搞好接待工作，加强对外联络。
6、组织办公室人员政治和业务学习，加强对办公室内部的工作管理。
7、完成领导交给的其它工作任务。
三、鉴定办工作人员岗位职责
1、鉴定办工作人员在办公室主任的领导下，负责鉴定站的文书工作和协助主任处理日常行政工作。
2、负责起草领导指定的文字材料，按时完成鉴定站文字材料的打印校对工作，负责鉴定站的公文报表的签收、拆封、登记、传阅、催办、归档等工作。
3、协助主任召集各种会议，并负责通知和记录。
4、负责填写“鉴定站大事记”，作好站“工作史”资料的积累以及考生登记、发放《准考证》、考生成绩归档、办证、发证工作。
5、协助主任搞好接待和联络工作。
6、认真履行保密制度，不得泄漏保密材料、文件及试卷内容。
7、完成领导交办的其它工作。
四、考评人员岗位职责
（一）在实施鉴定前，了解鉴定计划，熟悉鉴定职业（工种）的职业技能标准、鉴定规范和本次考评的项目、内容、要求及评分标准等；
（二）在实施鉴定过程中，检查考核场地，测试鉴定站用设备、检测仪器和工、卡量具，检验考核鉴定站用材料，核对准考证；
（三）严格按照规定的考核方式、方法、程序、评分标准，独立完成评分任务，认真填写考评记录并签名；
（四）协助职业技能鉴定站（站）及相关考务人员做好考务工作；
（五）经常研究职业技能鉴定工作中出现的新情况，及时发现问题，向鉴定中心提出改进工作的建议。
五、理论鉴定监考人员岗位职责
1、开考前要核对考生的《准考证》和应参加考生的人数，宣布考试时间、考场纪律及注意事项。
2、严格执行考场纪律，维持考场秩序。
3、考试期间监考人员不得与考生交头接耳，影响考生考试。监考人员不得徇私舞弊，违者取消监考资格，并酌情给予行政处分。
4、考试完毕后，要清点试卷，按试卷序号顺序集中装订密封，对考场记录签署意见，装袋后统一上交。
六、技能鉴定监考人员岗位职责
1、协助鉴定站负责鉴定考核的现场监考工作，于考前三十分钟进入考场检查鉴定准备工作，安排好鉴定原材料、设备和鉴定工位。
2、鉴定考评前十分钟开始点名，抽签和检查《准考证》，核对考生姓名和考号，组织考生按考号进入指定的考试工位。
3、考生进入考试工位后，由监考人员宣布考题及有关规定要求，核对开考时间，统一宣布开考。
4、本着平等对待，公平竞争的原则，维护考场秩序和严格执行考场纪律。对违反纪律的考生应视情节轻重，提出给予扣分或考件作废的处理意见。
5、监督考生按照秩序进行操作，教育考生在鉴定时不得乱拿他人的原材料和考件，违者给予扣分或停考的处理，并在监考纪录上登记备查。
6、掌握鉴定进程和时间，监督各个阶段的鉴定情况，对超过规定鉴定时间的考生或超考情况，应记录在案。
7、在符合规定的情况下，可替考生补换原材料或其它用具。
8、监督考生遵守安全生产、文明生产操作规程，操作完毕后及时清扫工位，剩余的原材料摆放到指定的位置，违者予以扣分。
9、凡扣考生现场分的监考人员当面通知考生，说明扣分数目和扣分理由，并记录在案，现场分记入考生鉴定成绩。
10、鉴定结束后，认真填写考场记录。
七、鉴定现场工作人员岗位职责
1、负责配备、检查和分配好鉴定考评站需要的材料、工量刃具等有关物品，并及时分发到各个考核工位。
2、负责制定鉴定考位编号工种、签号和有关示意图表的张贴。
3、负责传送鉴定用品，并做到轻、快、平稳，不得损坏用品外形或故意延滞送交时间。
4、协助监考人员检查设备、用具的使用和安全情况。
5、鉴定完毕后，负责检查设备、工量器具的完好部况。
6、协助搞好考生和工作人员鉴定期间地有产关服务工作。
八、维修人员岗位职责
1、热爱本职、忠于职守、遵守劳动纪律。认真执行岗位职责，及时排除设备故障，努力完成设备维修任务。
2、爱护设备、工具、图纸，遵守安全操作规程，保持工作现场清洁整齐，做到安全文明生产，节约用电用水，降低材料、工具消耗。
3、严格要求，工作认真，一丝不苟，精益求精，不断提高设备维修质量，保证非修设备达到规定精度要求。
4、坚持巡回检查，贯彻预防为主的方针，经常向操作者传授设备维护保养知识，辅导操作者进行日常维护保养和一级保养。
5、及时准确地向设备管理员汇报设备检修内容和检修情况，以利搞好设备维修档案。完成下达的设备中修计划。
九、设备安全员岗位职责
1、负责实习工厂机械和电器的设备管理和维修工作。掌握制备技术状况，并认真做好设备分类编号、台帐记录；编制设备检修计划，做好维修前的准备工作，及进处理检修过程中的技术问题。
2、编制设备一、二级保养计划，根据教学、生产和技术的现状和发展，提出设备改造、更新计划，并报主管领导批准实施。3、推广新工艺、新技术，不断提高设备维修的质量。
4、建立和健全设备使用管理档案，保管好设备使用说明书和图纸。负责组织、检查实习指导教师和学生遵守安全操作规程，合理使用、维修、保养设备的常识，进行安全生产教育。制定设备安全使用操作规程。
5、经常进行安全生产检查，完善安全防护设施，及时消除不安全隐患。发生安全事故后要迅速上报，并及时参与事故的分析研究，负责填写事故报告和提出防止事故发生及处理的整改意见和措施。
6、提出设备和安全生产定期检查评比及奖惩的意见。
第3篇：司法鉴定人员管理办法（材料）
最高人民法院关于印发《人民法院司法鉴定人
名册制度实施办法》的通知
（法发[2004]6号）
各省、自治区、直辖市高级人民法院，解放军军事法院，新疆维吾尔自治区高级人民法院生产建设兵团分院：
《人民法院司法鉴定人名册制度实施办法》系《人民法院对外委托司法鉴定管理规定》(法释[2002]8号)的配套文件，现印发给你们，请转发本辖区人民法院，并认真组织贯彻执行，进一步规范人民法院司法鉴定工作。
2004年2月9日
人民法院鉴定人名册制度实施办法
第一章 总则
第一条 为充分利用社会鉴定资源，保障人民法院司法鉴定工作的顺利进行，规范人民法院鉴定人名册制度，提高对外委托和组织鉴定工作的质量和效率，依据有关法律法规和《人民法院对外委托司法鉴定管理规定》制定本办法。
第二条 人民法院鉴定人名册制度，指人民法院经事前审查、批
第4篇：司法鉴定机构法定代表人岗位职责
司法鉴定机构法定代表人岗位职责
第一条 为完善司法鉴定工作机制，明确法人岗位职责，强化法人的决策管理职能，特规定本岗位职责。
第二条 法定代表人，其职责重在依法组织决策、定位、监督、引导和协调。
第三条 法定代表人履行下列职责
1、召集、主持全所会议；
2、检查各司法鉴定人对所内决议的实施情况；
3、协调各方关系，与相关单位进行沟通与协调，为本所创造良好的外部环境；
4、审定本所有关报告，总结和其他重要文件；
5、定期组织召集全所人员听取本所的经营管理、财务状况、重大改革措施组织实施情况的汇报，并提出相应要求或意见；
6、对本所在业务活动中产生的财务会计报告、会计凭证、会计账簿等财务会计资料以及与经营管理活动有关的其他资料进行阅查；
7、对本所人员负责有诚信与勤勉义务，应当根据法律、法规、规章和章程的要求，认真履
第5篇：司法鉴定人员工作总结（精选3篇）
的展示展评活动，全县共有31个部门涉及48种宣传折页参加了展示展评，通过这个活动，既有效地整合了法制宣传的资源，同时，又通过统一采购的250只法制宣传资料专用架，将这些宣传折页有针对性地配送到了县级机关的所有办事大厅，以及农村、企业、学校等公共场所，方便群众学法、用法。同时，坚持组织好领导干部和公务员的学法考试，全县96个部门近3000名公务员参加了20xx年度的测试，平均成绩达到98分。
在农村、社区，组织开展了法制宣传教育阵地的展示展评活动，通过百姓课堂、镇村简报、法制文艺、宣传标语、宣传教育警示牌、宣传画廊等形式，使群众在阅读欣赏的过程中接受法制教育。同时，组织开展了新一轮民主法治 12 村(社区)的创建活动，县委、县政府两办专门印发意见，出台奖励政策，对获的县级以上的民主法治村(社区)，
