第1篇：校长工作职责
校长工作职责
1．全面贯彻党的教育方针，认真执行上级部门的法令、法规和决定，依法行政。
2．制定学校长远发展规划和近期工作目标；制定学校学年、学期工作计划，认真组织实施，督促、检查各部门执行情况，定期总结提出改进意见；定期向教育局、学校支委会和教代会报告工作，保证学校工作健康发展。
3．主持校长办公会和行政会议，审议、决策学校的重大事项，指导、协调学校各部门积极做好各项工作。
4．负责学校教职工的聘任、岗位配置及人员调配，确立各岗位工作职责，建立健全学校的管理制度，实行科学管理、制度管理、规范管理。
5．加强学校的思想政治工作，创建良好的校风、教风。注重教师队伍建设，创建一支结构合理、德才兼备、爱岗敬业、具有高度事业心和责任感的教师队伍；注重教师的业务培训和岗位研修，注重培养骨干教师和学科带头人。
6．努力改善办学条件，加强学校的基础设施、校园文化和绿化美化建设，优化校园环境，提高办学品位。
7．树立先进的办学理念，不断探索教育教学改革的途径和方法，提高教育教学质量；注重学生的能力培养、智力开发、特长发挥和习惯养成；抓好学校的体育、卫生和安全工作，有计划地组织开展各项活动，做好疾病防控工作，确保师生身心健康。
8．加强学校的后勤管理，审定学校各项经费预算，严格执行财经制度，合理决策学校经费的分配使用，保证教育教学的需要。
9．关心教职工的生活，努力改善教师的工作条件和福利待遇，为教师营造舒适优雅的工作环境。
10．学校的法人代表，依法处理学校对外的一切事务。
政教副校长岗位职责
1．在校长的领导下，负责学校的政教工作。2．制订学校的德育工作计划，并组织实施。
3．经常召开政教人员会议，交流工作情况，协调各方关系，解决疑难问题，确保工作有序进行。
4．指导政教处抓好学校的卫生、纪律等方面的日常检查、评价工作，保证学校有良好的秩序和环境。
5．指导政教处做好班主任的培训及考核工作。
6．注重学生素质教育，培养学生养成良好的行为习惯；充分利用各种渠道，加强学生的爱国主义教育、理想信念教育、心理健康教育、法制教育和安全教育等。
7．指导卫生保健人员做好卫生防疫工作，加强晨检午检，严防各类传染病、多发病、流行病的发生。
8．指导政教处搞好校园文化建设，创造清新、整洁、温馨、高雅的校园环境。
9．指导政教处、大队部做好学校家长委员会、关心下一代工作委员会的工作。
10．做好学期（学年）工作总结。11．完成校长交办的其他工作。
教学副校长岗位职责
1．在校长的领导下，负责学校教学、科研工作。
2．制定学校的教学工作计划并组织实施，落实课程标准、教学方面的规章制度，审批分管部门的工作计划和工作总结。
3．组织开展学校的教学教改活动，组织教学检查和总结评比工作，协调各教学部门之间的关系。
4．主持召开教学部门工作会议，决定教学工作中的重大问题，不断创新教学工作。
5．负责师资和教辅人员队伍建设，抓好教师业务学习、提高及考核工作。充分发挥骨干教师的传、帮、带作用，抓好对青年教师的培养和提高工作，不断提高教师队伍的思想素质和业务素质。
6．要加强教学常规管理，经常深入教学第一线，积极开展听课评课活动；经常深入各教研组，了解、指导、检查教研组工作的开展情况。全面负责学校开展的一切有关教学业务的竞赛评比活动，努力提高教学质量。
7．负责学校图书馆、阅览室、实验室、微机室的使用和管理工作。
8．完成校长交办的其他工作。
后勤副校长岗位职责
1．在校长的领导下，负责学校后勤工作和校园校舍管理工作。
2．负责制定学校的后勤工作计划及校园校舍、教育教学设施设备更新、改造计划并组织实施。
3．认真贯彻党和国家的方针、政策，坚持勤俭办学。4．坚持以教学为中心，不断创新服务意识，确保及时、快速、保质保量地完成服务、维修、供给等各项后勤保障工作。
5．落实后勤岗位责任制，加强对后勤人员工作的检查与考核。
6．抓好学校固定资产等财物的管理。8．完成校长交办的其他工作。
教导主任工作职责
1．协助主管校长全面贯彻党的教育方针，组织学校教育、教学工作，按部门岗位职责独立地、主动地、创造性地进行工作。
2．学期初制订好学校教学工作计划（教导处工作计划），指导教研组长制订好教研组工作计划，制订教改实验计划。积极进行教改试验，帮助教研组根据学科特点和实际教学需要，确定研究课题，开展多种形式的教研活动，组织观摩教学，不断改进教学方法，总结交流教学经验。
3．要严格按照教学计划，科学编制课表、课外活动表和作息时间表。控制活动总量，建立稳定的教学秩序。
4．认真做好招生、编班、休学、转学、毕业生名册等学籍档案管理。
5．加强图书、仪器、资料室的管理和使用，不断充实教学资料。按学期整理教学参考书、工具书、教学研究刊物、教学挂图以及教导处工作计划、教研组工作计划、教学经验总结、期末考试卷等，且要装订成册，归档专室保管。
6．要积极对教师进行业务培训，组织教师专业进修，帮助教师制订个人进修计划，开展学科理论讲座，培养骨干教师，提高青年教师的教学水平，加强教师的业务考核，建立教师业务档案。
安全主任工作职责
1．在校长和分管副校长的领导下，具体负责学校日常安全管理工作。
2．按时参加上级有关部门召开的安全会议并按相关要求，上报学校安全工作计划、总结、报表、材料、信息等。
3．坚持每天对校园及重点部位进行巡查，发现安全隐患，立即责成有关部门进行整改。
4．结合学校安全工作实际，开展治安、消防、交通等校园安全宣传教育。
5．履行校园日常安全管理和活动安全管理职责，检查督促各部门落实各种活动安全预案及安全措施。
6．负责校园“三防”（人防、物防、技防）建设，管理安保人员，维护安防措施。
7．负责学校门卫管理，夜间、节假日值班和巡逻安排，加强对值班人员的管理和检查。
8．负责学校消防栓、灭火器、报警器、疏散通道等消防设备的日常检查和维护，保证校内消防器材的完好、有效，确保正常使用。
9．配合学校安全工作领导小组主动与相关部门联系协调，建立密切的工作关系，搞好校园周边环境综合治理。
10．校内发生安全事故或突发事件，要在第一时间赶到现场，及时向学校安全工作领导小组汇报，并根据应急预案配合指挥组落实报警、抢救、疏散、保护现场、调查取证、信息上报等工作，妥善处理突发事件。
11．根据有关规定妥善保管视频临控录像资料，并建立资料
档案。
12．完成学校安全领导小组交办的其它安全工作。
总务主任工作职责
1．在校长和分管副校长的领导下，具体负责学校后勤和校园校舍的管理工作。
2．要经常对后勤工作人员进行思想教育，增强其为教育教学服务、为师生服务的意识，端正工作态度，提高服务质量。
3．及时购置各种教育教学所需的设备、仪器，保证办公、教学、学习和生活的需要。
4．建立健全学校财产管理制度，管理好学校财产，要经常向师生进行爱护公物的教育，组织后勤人员做好登记、检查、保管、维修等工作。
5．负责日常巡查，保证供水、供电、网络、通讯等设备完好。
6．检查校园校舍存在的安全隐患并及时整改，定期对消防设施进行检查维护，认真做好防火防盗工作。
7．完成校长及主管领导交办的其它临时性工作。
大队辅导员工作职责
1．负责全校的少先队工作。根据团市委少先队工作计划和学校实际情况，制订学校少先队工作计划，并组织实施。总结少先队工作经验，制订相关规章制度和检查评比考核制度。
2．加强对学生的思想政治教育，培养学生良好的行为习惯，教育学生成为有理想、有道德、有文化、有纪律的少年儿童，使学生在德、智、体等各方面全面发展。
3．负责组织、指导各中队少先队辅导员的教育理论及业务学习。4．组织中队辅导员会议，经常了解辅导员工作情况。5．组织、指导、审查中队工作计划，组织好大队的活动，指导各中队活动和少先队干部的改选工作，做好新队员发展工作。
6．组织、指导大队干部，帮助他们及时总结工作中的经验和不足，帮助他们提高工作水平。
7．组织、指导学校红领巾广播站、黑板报、队报、升旗仪式等工作。
8．深入了解学生思想情况和少先队工作情况，完成上级和学校布置的各项工作。
9．协助分管校长做好其它临时性工作。
安保人员岗位职责
1．服从学校分管领导的分配，严格执行学校各项规章制度，积极维护校内秩序，做好安全保卫工作。
2．按学校规定时间启闭校门，在教职工上下班、学生上学、放学期间要打开大门；在学校上课期间，关闭大门，保证门口始终有人值班。
3．按学校规定查验学生出校门手续。学生在上课时因特殊情况外出，必须验收班主任签发的有效出门证明，并与班主任核实且做好登记工作。
4．认真学习有关法律和治安保卫常识，规范做好来访人员的接待工作。对来访群众、家长及其它人员要按安保行业规范和学校有关规定文明、热情接待，并做好来访人员登记。因被访对象不在学校等原因，不能满足来访需要的，要给予热情解释说明。
5．学生在校期间一律不得放任何机动车辆进入校园，教师非机动车辆一律推行；因施工、送货等其它原因，机动车辆需进校时，请示有关领导批准后，要按学校规定引导行驶。
6．做好门卫室卫生保洁等工作，做到窗明几净，物品有序摆放。7．做好值班记录以及交接班登记。
8．规范值勤行为。当班值勤保安员要着装上岗，要使用服务用语，严禁吸烟、饮酒；学生上学放学时间，要规范站立于门侧热情迎送。
9．严格执行交接班制度，不擅离职守，因故请假，必须经学校分管领导批准。
10．协助安全主任做好学校安全保卫资料的收集、整理、归档工作。11．认真完成学校领导布置的其它工作。
第2篇：校长工作职责
校长工作职责
（１）全面贯彻执行党和国家的教育方针，坚持社会主义办学方向，努力培养德、智、体全面发展的社会主义事业的建设者和接班人。
（２）制定学校各项管理制度，人人有章可循，确保学校各项工作有秩序地进行，实现学校制度管理与人文管理的最佳结合。
（３）全面主持管理学校的教育、教学等各方面工作。并统一协调和推动各部门的工作的开展。
（4）组织制定学校的发展规划，学年、学期工作计划，定期检查工作计划的执行情况，认真总结学期、学年工作，提出改进学校工作的意见。
（5）领导和组织德育工作，把德育放在首位，坚持教书育人、管理育人、环境育人、服务育人的工作方针，采取切实措施，坚持不懈地加强对学生的思想、政治、品德教育。
（6）坚持学校工作以教学为主，按照国家规定的教学计划、课程标准，开齐各门功课。遵循教学规律组织教学，建立和完善教学管理制度，搞好教学常规管理。深入教学第一线，正确指导教师进行教学活动，努力提高教学质量。
（7）领导和组织体育、卫生、美育、劳动教育工作及课外教育活动。确保学校体育、卫生、美育劳动教育及课外活动生动活泼、有成效地开展。
（8）发挥学校教育的主导作用，努力促进学校教育、家庭教育、社会教育的协调一致、相互配合，形成良好的育人环境。
党支部书记职责
1、负责召集支委会和支部党员大会，结合本单位的具体情况，认真传达，贯彻执行党的路线、方针、政策和上级的决议、指示；执行党的教育方针，坚持社会主义办学方向。研究安排支部工作。
2、了解掌握党员的思想、工作和学习情况，发现问题及时解决，做经常性的思想政治工作。
3、检查支部的工作计划、决议的执行情况，对出现的问题，及时向支部委员会、党员大会和上级党组织报告，以便做出相应决策和对策。
4、经常与支部委员和同级行政负责人保持密切联系，交流情况，支持他们工作，协调学校内部党、政、工、青、妇、队的关系，充分调动各方面的积极性。
5、抓好支委会学习，按时召开支委民主生活会，加强团结，搞好一班人的自身建设，充分发挥支委会的集体领导作用和战斗堡垒作用。
六完小领导班子成员名单
校长：孔凡良 副校长：李成全
主任：张本选
姚小利
柴凤伟
六完小领导分工
孔校长：负责学校全面工作。李副校长：协助孔校长做好学校各项工作。
主任：张本选
姚小利
柴凤伟分别负责教导、团队，后勤工作。
副校长职责
1、协助校长全面贯彻党的教育方针，执行党的方针政策，不断提高教学质量。
2、从学校实际出发，按照教学工作计划，布置各阶段的教学任务，全面落实教学工作的各项指标。
3、坚持以教学为主的原则，集中精力抓教学。指导制订、检查教务处、教研组的教学计划，年级组工作；征求对教育教学的意见；分析教学情况，发现、解决教育教学中出现的问题。
4、抓好教师业务及技能训练，实现教学良性循环；鼓励教师进行继续教育；培养教育教学骨干带头人。
5、搞好教育理论指导下的教改实验，及时引进外地教改信息，提出教改方案和总结教改成果。
6、抓好信息技术、科技、艺术、体育、综合实践和卫生保健工作。
少先队大队辅导员职责
少先队大队辅导员应按照《纲要》的要求，组织好本大队的各项教育工作。具体的工作职责有以下几个方面：
1、指导大队委员会制订远期发展规划，近期工作计划，督促和帮助全大队圆满完成计划。
2、通过中队辅导员经常了解少先队员的思想、学习、工作、健康、生活情况，对日常的少先队的教育工作提出建设性意见。
3、做好队干部的培养工作，帮助队干部提高各方面能力。
4、指导中队辅导员的工作，定期召开中队辅导员会议，传达上一级队组织的工作精神和部署全大队工作。组织中队辅导员开展经验交流、理论研究等活动，帮助各中队建设出主意、想办法。
5、定期开展少先队活动，在活动中搞好德育工作。
教务主任职责
教务主任在校长领导下，具体负责学校的教导工作。具体职责如下：
1、主持教务处的日常行政工作，组织学生入学(报导、注册)、编班、排课、调课、安排代课、制定教学工作计划、教学制度，协助校长安排校历和作息时间，管理学生学籍，积累教学资料，检查教育教学工作。
2、领导教研组工作。定期召开教研组长会议，组织教师学习教学计划和教学大纲，审查批准各组的教研工作计划，建立并执行教学责任制，深入教学第一线，通过听课、评课、检查教案，了解教学实施情况，沟通师生间对于教与学的意见，帮助教师认真抓好“双基”教学，努力提高教学质量，建立教师业务档案，组织教师业务进修，提高教学水平。并协助校长安排教师教学工作。
3、定期召开班主任及各科代表会议。及时了解学生学习状况及任课教师状况。
4、组织和安排全校性的教学教研活动，如公开课、教改实验、课外科技。
5、组织安排考试和学生升学毕业工作。做好命题、监考、阅卷、评分、总结等工作。
6、完成好校长临时性的指定任务。总务主任工作职责
一、根据学校的要求，拟订后勤工作总体规划，制订每学期总务工作计划，搞好学校的基本建设，保证教学、办公及师生生活、工作、学习所具备的良好条件。
二、经常对后勤工作人员进行思想教育，提高他们为教学服务、为师生服务的思想认识，使他们不断改善工作态度，提高服务质量。
三、按时购买各种教学设备、仪器、教具、图书，购置体育、文艺、卫生医疗、办公、生活等方面的器材或用品，保证办公、教学、学习和生活的需要。
四、管理好学校财产。经常向师生进行爱护公物的教育，将公务损坏减少到最低限度。建立必要的总务规章制度，使公务从购入到使用都清楚明白。组织好登记、检查、保管、维修等工作。
五、协助校长管理好学校财务工作。严格执行国家财务制度和上级教育行政部门的有关财务工作的规定，健全财务管理账目。贯彻勤俭办学方针，反对和防止贪污浪费，使学校经费使用恰当，能发挥最佳作用。
六、要以服务教学、服务教师、服务学生为宗旨，为学校的教育教学工作做好强有力的保障。
七、组织勤工俭学工作，改善办学条件和教职工福利待遇。
八、加强学校食堂管理，经常深入食堂督查，按制度、规程办事。
九、贯彻勤俭办学的原则。负责管理和维修学校的校舍、场地和设备，不断改善办学条件，搞好校园绿化、美化工作，创建一流的校园环境，为师生提供舒适的学习工作乐园。
十、完成校长和主管领导布置的其他工作。
第3篇：校长工作职责
校长工作职责
1、坚决贯彻执行党和国家的路线、方针、政策，执行上级党委和行政部门的指示。坚持社会主义办学方向，努力按教育规律办学，实现中学教育的培养目标。
2、负责制订学校的发展规划和学年、学期工作计划，以及改革方案和岗位责任制目标。经常检查工作计划执行情况，搞好总结、报告工作，提出改进工作的意见和措施。
3、加强对师生员工的思想政治教育，切实抓好学生的思想政治教育。全面提高教育教学质量，使学生在德、智、体、美、劳诸方面都得到发展。
4、定期召开并主持校长办公会和行政会，领导学校教学改革与科研工作，领导学校体育卫生工作，负责学校人事、工资及奖金分配、职称评定及奖励等工作。
5、坚持勤俭办学的精神，管理学校的经费、校舍和设备，组织实施学校基本建设，不断改善办学条件，不断改善教职工的集体福利，提高办学效益。
第4篇：校长工作职责
校长工作职责（集锦19篇）由网友 “黛玉大战冰山楂” 投稿提供，下面小编给大家整理过的校长工作职责，供大家阅读参考。
篇1：托管校长工作职责
托管校长工作职责
职责一：托管老师工作职责
1、每月初，由食堂主管统筹安排学校食堂值班工作，不能参与的教师提前以书面申请方式提交给食堂主管老师。
2、值班教师一旦确定，服从工作调度，如果遇到外出学习等一周以上不能进行值班时，必须提前汇报食堂主管老师，进行统一调度。不能私自决定由他人代班，否则算值班缺席。
3、托管班级安排一般以(45)――(65)名学生为一个班，每班安排(5――8)名教师负责学生接送就餐、出勤追查、节约教育、卫生管理、午休(学习)管理等五个方面。各就餐班值班教师中确定一人为组长，由组长安排轮流循环值日。
4、按时接送就餐、，清点人数。每班(就餐班)由第一位
第5篇：校长工作职责
校长职责
校长是学校的法人代表，对外代表学校，对内主持学校工作，对学校负有领导责任。
1、全面贯彻执行党的教育方针，以及上级党委、教育行政部门的指示和学校党组织的决议，全面提高教育质量。
2、组织制定与实施学校发展规划和学年、学期工作计划。经常检查工作计划执行情况，并定期进行总结。
3、主持校务会议和行政会议。坚持以教学为中心，妥善安排好每一阶段工作，抓好重点。
4、抓好学校的德育、教学、体育、卫生和总务等各项工作，并负责协调各方面的关系，以便共同完成总体目标。
5、负责学校的人事工作，按规定手续聘任中层干部，聘用教研组长、班主任和任课老师。
6、负责学校财务工作。对学校的财务开支进行审批、检查，审定教工奖金发放方案。
7、建立健全学校各项规章制度，管理好对教职工的奖惩考核。
8、支持教代会、工会、共青团等群众
第6篇：校长工作职责
校长工作职责
1、校长对学校各部门的工作要全面规划，统一安排，负责组织、制订并审批全校各部门的工作计划，定期检查工作，期末向全校教职工报告工作。
2、定期主持办公会议，研究学校工作，做到人人有专责、事事有人管、办事有标准、工作有检查。
3、按照就业形势制定教学计划，设置专业，作好招生宣传工作计划，提交学校讨论。
4、深入实际、调查研究、及时总结、交流培训经验、指导协调工作、完善培训工作网络。
5、坚持原则、不徇私情、秉公办事，监督教学工作的开展。
6、按规定办理学生结业证或职业资格证手续。
7、加强教学管理，切实按教学计划、教学大纲组织，不断提高教学质量。
8、领导和组织全校教职工的政治、文化和业务学习，不断地提高特别是业务、文化素质。
9、负责学校的教学工作，努力改善办学条件，改善教职员工的生活。
10、审批学
第7篇：校长工作职责
校长工作职责
校长工作职责1
1、认真贯彻教育方针，严格执行国家的政策、法令、结合学校实际制定和落实学年工作计划。
2、主持校务、行政、教学会议，讨论决定学校的重大问题。
3、建立健全学校各项管理制度，确保学校各项工作按章有序进行。
4、全面负责学校的教学、思想政治教育和体育卫生、安全稳定工作。
5、突出抓好教学工作，组织开展教学研究和教学改革，努力提高教学质量。
6、切实做好为教学服务、为师生服务工作，充分调动全体教职员工的工作积极性和创造性。
7、组织教职工学习政治、文化和教育理论，抓好教师进修培训工作，不断提高教职工的思想、文化和业务素质。
8、关心支持学校团队工作，促进学生德智体全面发展。
9、完成领导交办的其他工作。
校长工作职责2
一、贯彻执行国家有关法律和政策，贯彻执行教育法令和教育行政部门的指示规定，
第8篇：校长工作职责
盐城市毓龙路实验学校小学部
分管体育工作副校长工作职责
分管体育教育副校长协助学校校长做好学生的体育教育工作，具体负责校体育教育
领导小组的日常工作，对学校校长负责，并接受其检查、考核，其主要职责如下：
一、积极宣传和贯彻党的体育教育方针政策，保证上级领导及学校有关体育教育工作的指示的贯彻执行。
二、按照党的教育方针和体育教育工作的地位、任务，根据学校实际，协助学校校长制定科学合理、可操作性强的学期（年）体育教育工作计划和三年体育教育规划，并负责体育教育工作总结。
三、抓好体育教育师资培训和队伍建设，培养“研究型”体育教育人才。主动关心指导工作，定期召开工作会、培训会，组织好体育教师的继续教育和培训学习。负责考查考评体育教师，建议体育教师人选。在德育处配合下，开展好校园体育活动，组织好学生参加各级各类体育
