大学生面试礼仪规范

精品范文 时间:2022-11-04 08:04:08 收藏本文下载本文

第1篇:大学生面试礼仪规范

大学生面试礼仪规范

引导语:面试是参加工作的第一步,那么大学生去参加面试,有哪些需要注意的面试礼仪呢?接下来是小编为你带来收集整理的大学生面试礼仪规范,欢迎阅读!

着装

男士穿西装要遵循三色原则,上衣,裤子,衬衫,领带,鞋袜,不应超过三种颜色。三一律就是鞋子,腰带公文包必须是一种颜色。女士职场着装必须符合个性、体态特征、职位、企业文化、办公环境,志趣等等。

女性的穿着打扮应该灵活有弹性,要学会怎样搭配衣服、鞋子、发型、首饰、化妆,使之完美和谐。最终被别人称赞,应该夸你漂亮而不是说你的衣服好看或鞋子漂亮,那只是东西好看,不是穿着好。

见面礼仪

打招呼

打招呼在人际关系建立之初,能发挥润滑剂的功效。在和上司、同事还不熟络的时候,就从打招呼开始吧。

每天一进公司,可以对所有同事说,“早上好!”相信同事回报你的一定是微笑。如果面对客户,打招呼之后可以补上一句“又来打扰,不好意思”之类的客气话;很久没见面的客户,可以加句“久未联系,请别介意”或者“别来无恙”等话语,如此细腻的问候一定可以留给对方深刻的印象。

和人打招呼时,一定要注意:1、说话时注视对方;2、保持微笑;3、专注地聆听;4.偶而变化话题和说话方式。

递名片

递送名片时,应用双手拇指和食指执名片两角,让文字正面朝向对方。接名片时要用双手,并认真看一遍上面的内容。如果接下来与对方谈话,不要将名片收起来,应该放在桌子上,并保证不被其他东西压起来。参加会议时,应该在会前或会后交换名片,不要在会中擅自与别人交换名片。

介绍

介绍的原则是将级别低的介绍给级别高的;将年轻的介绍给年长的,将未婚的介绍给已婚的,将男性介绍给女性,将本国人介绍给外国人。

迎送

客人来访时,应主动从座位上站起来,引领客人进入会客厅或者公共接待区,并为其送上饮料。如果是在自己的座位上交谈,注意声音不要过大,以免影响周围同事。

谈话礼仪

尊重他人,谈话中一些细小的地方,也应当体现对他人的尊重。谈话中使用外语和方言,需要顾及谈话的对象以及在场的其他人。假如有人听不懂,那就最好别用。不然就会使他人感到是故意卖弄学问或有意不让他听懂。

有人谈话得理不让人,天生喜欢抬杠;有人则专好打破砂锅问到底,没有什么是不敢谈、不敢问的。这样做都是失礼的。在谈话时要温文尔雅,不要恶语伤人,讽刺谩骂,高声辩论,纠缠不休。在这种情况下即使占了上风,也是得不偿失的。

餐桌礼仪

主客优先。主客还未动筷之前,不可以先吃;每道菜都等主客先夹菜,其他人才依序动手。有人夹菜时,不可以转动桌上的转盘;有人转动转盘时,要留意有无刮到桌上的餐具或菜肴。不可一人独占喜好的食物。避免使用太多餐具。中华料理的精神就是边吃边聊,众人同乐,只要遵守基本礼仪,可以尽情地聊天。

电话礼仪

有来电时,应尽快接起,不让电话响超过三声。拿起电话首先报出自己的公司或部门名称,再问对方是谁。待对方报出身份后,最好确认一次,复述说“您是某某公司的某某某,是吗?”左手持听筒,右手随时笔记,听不清楚时请对方再说一次。对方交待的事项,要详细记录下来,并复述一次,确认无误。对方如指名听电话,先说声“您稍等一下”,立即呼唤被指名的人。通话结束时,要先说谢谢,听到对方挂话筒时才挂上话筒。

电梯礼仪

电梯谁都会乘,但进入职场后,就连电梯也大有学问。陪伴客人或长辈乘电梯,电梯门打开时,可先行进入电梯,一手按开门按钮,另一手按住电梯侧门,请客人们先进;进入电梯后,按下客人要去的楼层按钮;行进中有其他人员进入,可主动询问要去几楼,帮忙按下。

电梯内尽量侧身面对客人。到达目的楼层,一手按住开门按钮,另一手做出请出的动作。客人走出电梯后,自己立刻步出电梯,并热情引导行进的方向。

拒绝礼仪

拒绝,与公众交往,难免会发生一些矛盾,有时会碰到一些不合理的要求,需要我们说“不”字。为此我们要讲究一些拒绝的技巧,做到婉拒他人而又不失礼貌。

“位置置换法”

有的时候要拒绝对方时,可以朋友的.口吻相待,将自己的难处讲出,请对方站在自己的角度体察和谅解。只要你态度诚恳,对方便不会再计较。

“先肯定再否定”

当对方提出的问题所需要你明确地表示“否定”的,你可先选取一个局部的枝节方面予以肯定,然后再对问题的主要方面提出否定,因为不是采用一口否定的形式,使对方有一个下台的机会,对方也就比较容易接受了。

“让我考虑一下”

拒绝别人时,最好不要太快,稍微拖延一段时间,让气氛缓和些较好,若能避免当面拒绝则更好。这样做,不仅可以避免当面拒绝时的尴尬,又可使对方觉得你对他提出的问题,确实是经过慎重考虑才作出了回答。

其他礼仪

在公司讲私人电话已经很不应该,要是还肆无忌惮高谈阔论,更会让老板抓狂,也影响同事工作。在公司讲私人电话已经很不应该,要是还肆无忌惮高谈阔论,更会让老板抓狂,也影响同事工作。

跟老板出门洽商时,提物等动作你要尽量代劳,让老板也跟你一起提一半的东西,是很不礼貌的。另外,男同事跟女同事一起出门,男士们若能表现绅士风范,帮女性提提东西,开关车门,这项贴心的举手之劳,将会为你赢得更多人缘。

第2篇:面试礼仪规范

面试礼仪规范

面试是通过考官与应试者面对面的信息交流与行为观察,从而选拔适合的人才。所以,面试本质上是一种人与人之间的交流形式,总体原则应体现出自然、亲切、大方、自信之感。如下是小编给大家整理的面试礼仪规范,希望对大家有所作用。

一、仪容仪表大方得体

(一)女性面试者

1.发型要与自己风度、气质一致;

2.妆容为不化妆或化淡妆即可;

3.手与指甲要注意干净整洁。

(二)男性面试者

1.一定要注意个人卫生,发型胡须保持整洁;

2.服饰应根据季节和天气选择西装+西裤,一般无需打领带;

3.皮鞋和鞋袜应为同一色系。

二、行为举止大方自然、自信从容

关于考生面试时走姿:步伐稳健、动作协调;站姿:提拔、自信、得体。切忌弯腰驼背、满面愁容、过于严肃或紧张,甚至心虚害怕冒冷汗等均不宜在考场中出现,考生一定要控制自己的体态和外在整体表现,力争给考官留下良好的`第一印象;坐姿:端庄、大方、稳重。

由于考生大部分时间都是坐在考生席上进行答题考试,所以稍不注意就很容易暴露自身缺点或内心活动,让考官一览无余。因此,考生要特别注意坐下时要轻轻拉开椅凳,调整为舒适的位置后即可坐下。保持背部挺直、肩部放松,双眼平视前方,双腿置于身前,双手放于桌面,一定要注意:切忌出现抖腿、跷二郎腿、小动作频繁等状况。

另外,我们都说眼睛是心灵的窗户,为了增强和考官的交流感,让其体会到考生强大的内心和自信心,考生应适当的和考官保持眼神交流,回应考官关切的眼神,目光要自然、柔和、亲切。同时,在关注主考官的同时,考生们别遗忘了坐在旁边的其他考官,表示自己充分的尊重。尤其是在答题思考时,千万要控制好眼神,不要四处乱转或贼兮兮的。

第3篇:大学生礼仪规范

大学生行为礼仪规范

第一章、大学生校园活动基本行为规范

1、在集会场所奏唱国歌时,应原地肃立,并向国旗行注目礼。

2、仪表整洁、举止有礼。师生见面,主动向老师问好。

3、进办公室应先敲门,经老师允许后方可入内。

4、爱护校园环境,不随意破坏学校的一草一木,维护校园公共设施,保持校园整洁。

5、在公共场所应遵守规定,不随意吸烟,不大声喧哗,不影响他人学习生活。

6、珍惜学校的荣誉,不做有损学校荣誉的事。

7、合理利用资源,节约用电,节约用水。

8、校内行车走路,不可争先,车辆行人,均应靠右。

9、路遇遗物,应归还原主,送至学院或保卫处。

10、尊重外校来访人员,遇有问路人,认真指引。

第二章、大学生校园集体场所礼仪

一、教室礼仪

1、进入教室着装得体,不穿拖鞋、短裙等不规范衣着进入教室。

2、按时上课,不迟到、早退,因故不能

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第4篇:面试礼仪细节规范

面试礼仪细节规范((锦集9篇))由网友 “无组织人群” 投稿提供,这里小编给大家推荐一些面试礼仪细节规范,方便大家学习。这里给大家推荐分享一些面试礼仪细节规范,供大家参考。

篇1:面试礼仪细节规范

面试礼仪细节规范

现在越来越多的企业在录用员工时重视对其人品的考察。因此在面试时,考官们会随时注意求取者的`言行举止。那些举止得体者往往能获得考官的青睐。下面就通过问答方式来介绍一下面试礼节的问题。

问:应提前多长时间到达面试地点?

答:提前10分钟到达效果最佳。在面试时迟到或是匆匆忙忙赶到都是致命的,而提前半小时以上到达亦会被视为没有时间观念。到达面试地点后应在等候室耐心等候,并保持安静及正确的坐姿。

问:假如一些小企业没有等候室怎么办?

答:在面试办公室的门外等候。当办公室门打开时应有礼貌地说声:“打扰了。”然后

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第5篇:面试礼仪细节规范

面试礼仪细节规范

现在越来越多的企业在录用员工时重视对其人品的考察。因此在面试时,考官们会随时注意求取者的言行举止。那些举止得体者往往能获得考官的青睐。下面就通过问答方式来介绍一下面试礼节的问题。

问:应提前多长时间到达面试地点?

答:提前10分钟到达效果最佳。在面试时迟到或是匆匆忙忙赶到都是致命的`,而提前半小时以上到达亦会被视为没有时间观念。到达面试地点后应在等候室耐心等候,并保持安静及正确的坐姿。

问:假如一些小企业没有等候室怎么办?

答:在面试办公室的门外等候。当办公室门打开时应有礼貌地说声:“打扰了。”然后向室内考官表明自己是来面试的,绝不可冒然闯入。假如有工作人员告诉你面试地点及时间,应当表示感谢。

问:假如要敲门进入,该敲几回门?

答:敲2回是较为标准的。敲门时千万不可敲得太用劲。进门后不要用

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第6篇:面试礼仪规范参考

面试礼仪规范参考

对招聘单位来说,进人和扩资一样是大事,从董事会到业务部门都十分重视。因此面试者的一举一动都可能引起管理者相关的思考。所以严格遵守面试礼仪很有必要。特别是基本的面试礼节,面试者不容忽视。

面试礼仪的一般规范:

(1)提前10 分钟赶到。

(2)进入室内时,应先敲几下门,等对方答应“请进”时方可进入,然后向对方行点头礼或鞠躬礼后,再关上门。

(3)走到椅子旁边时,应恭敬地自我介绍:“我是× × × ” ,并解释名字的写法。

(4)采取桌角座次,和主考官成桌角位落座。

(5)当对方请坐下时,说声“谢谢”再坐下。如对方未请坐下,应礼貌地询问:“我可以坐下吗?”然后等对方回答后再坐下。

(6)坐姿端正,两手自然轻放在膝上,千万不要两手下垂,或是在胸前、背后交叉。

(7)注视对方讲话的神情,静心聆听问题的

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