第1篇：教师代表座谈会总结
教师代表座谈会总结
教师代表座谈会总结1：
倾尽丹心育桃李，奉献韶华铸师魂。4月13日上午，抚市中学会议室喜气洋洋、情谊浓浓。学校在此举办简朴而热烈的“感谢、祝福、传承”退休教师座谈会，欢送把一生最美好的时光献给学校的3位老教师光荣退休。学校领导、中层行政以及今年退休的老教师亲切回顾工作历程，展望美好未来。
会上，苏铭校长代表学校感谢3位退休教师在各自的岗位上几十年如一日默默地奉献，为学校的发展所作出的突出贡献，对他们的光荣退休表示热烈的祝贺。苏校长详细地向老教师们汇报了学校近期的工作情况，取得的成绩及学校今后的发展工作思路。当前学校班子抓住教育发展的契机，大力改善办学条件，规范办学行为，学校校容校貌、教师精神面貌、工作态度、教育教学呈现出的可喜景象。目前，学校正积极筹办下半年将举行的建校60周年庆典活动。
他希望各位退休老教师在科学合理安排好自己退休生活的同时，能够一如既往地对学校的`工作给予支持，为抚市中学的发展“遮风挡雨”，建言献策，并衷心地祝愿各位退休教师老有所为、心宽增寿、事事随心、安享天伦！童金旺副校长肯定了3位退休老教师工作期间在教学、管理、培养后辈等方面作出了突出贡献，是学校发展的见证人，希望退休老教师一如既往地关心、支持学校的发展，今年适逢学校60周年校庆，多宣传学校的办学效益，多为学校的发展献计献策。
退休教师李贞汉老师追忆似水年华，满怀深情地回顾自己39年的教师生涯。他从教以来，一直默默无闻地工作在教育第一线，亲眼目睹了教育事业的巨大发展，办学条件的明显改善，感受教师待遇的不断提增以及桃李满天下的幸福感。他觉得，作为一名教师，得到学生和百姓的尊重，感到光荣和自豪，这辈子选择教师这个职业，无怨无悔。他结合自己丰富阅历，重点阐述了“人要有一种精神，还要有一股激情”的内涵。他表示人虽退，心仍系，将一如既往地关心和支持学校的发展，并为学校的建设和发展发挥余热。
参加座谈会的青年教师纷纷表示：“老教师们平凡平淡平和的一生，也是充实生动光荣的一生，他们的敬业精神值得我们学习，他们的经验智慧值得我们借鉴，我们要继承和发扬老教师的优良作风，踏踏实实地工作，以行动开创学校更美好的未来。”
座谈会上，学校领导、工会主席代表学校向各位退休教师赠送了“光荣退休”的牌匾。
教师代表座谈会总结2：
4月10日，内蒙古师范大学鸿德学院第二期创新创业培训教师座谈会在崇德楼八楼第一会议室举行。参加本次会议的人员有阿里巴巴北方大区天猫培训副总裁温宁峰、阿里巴巴培训部资深讲师刘德海、阿里巴巴聚划算资深运营朱尧、内蒙古师范大学鸿德学院副院长王新刚、团委书记王佳丽、招生就业处处长张振龙、各系团支部书记、学管助理以及部分教师代表。
会议第一项由团委书记王佳丽介绍本次创新创业培训的整体情况。其中王佳丽书记指出本次为期三天的创新创业培训是自创新创业基地落成以后第一次组织大规模的，层次比较分明的活动，还有创业学生的创业对接。第二项由阿里巴巴北方大区天猫培训副总裁温宁峰介绍如何促进我院学生就业创业的相关内容并对互联网内容进行了完善的阐述。
在此期间我院副院长王新刚发表了一些看法并与阿里巴巴北方大区天猫培训副总裁温宁峰进行互动交流。第三项由阿里巴巴北方大区天猫培训副总裁温宁峰介绍我院电子商务的发展、人才培养及孵化的情况。我院招生就业处长张振龙就我院大学生自主创业进行了与其它高校的比对并对我院自主创业寄予厚望。
并说到电子商务随着社会的日益发展在日常生活中的普遍应用。接着财会系刘老师就财会系13级即将毕业的部分大学生面对就业困难问题与阿里巴巴副总裁温宁峰进行了探讨，希望能够为这些大学生解决就业问题。
通过本次会议的近一步的交流，让在座的各位老师们更为深刻的了解了创新创业的具体内容，同时也为后续大学生自主创业提供了便利。
本次会议圆满结束。
教师代表座谈会总结3：
教育质量是一所学校的生命线，为了扎实做好株潭镇六年级的管理工作，促进全镇六年级教学质量迈上新台阶。4月13日下午在获富小学召开全镇数学老师座谈会，会议由株潭中小张勇军副校长主持，各村小六年级数学老师聚在一起，共同探讨教育教学工作。
会议上，首先由三位六年级数学优秀教师代表上台作交流，分别就自己的教学现状进行分析。从如何培养学生的学习习惯、如何调动学生学习的积极性、如何调动课堂的教学气氛、如何树立教师的人格魅力、如何提高学生的学习效率等方面展开了热烈的交流，并对下阶段准备采取的针对性措施进行了阐述。
接着，在座的各位老师各抒己见，探讨独到的教学方法。随后，张校长解读了综合试卷方案，从测试卷范围，学生考试情况，后阶段提高教学质量进行反馈总结。他肯定了六年级数学教师的工作热情和态度，并结合学校目前的教育形势，指明了毕业班面临的新挑战和新任务;他要求教师树立责任意识，精准发力，抓严抓细，力争毕业班的教学在减负提质中得到更大的提升。最后则是各位老师参观获富小学。
这次六年级数学教师座谈会，大家分享了各自成功的经验，探讨了存在的问题，加强了信息的交流。让教师们有了明确的方向，相信在大家同心协力的基础上，株潭镇毕业班的教学质量定会进一步提高、再创辉煌！
第2篇：座谈会教师代表发言稿
各位领导、各位老师：
大家好！
代表我们九小老师发言，我感到十分荣幸。3月28日，教育局在红一中召开了“树师德新风、促质量提升”座谈会。高度强调了师德的重要性及师德育与教育教学的关系。本周，乡中心学校也围绕师德师风建设展开了一系列活动，随后我们学校要及时悬挂横幅、制作宣传专栏、成立领导小组、监督岗、调查问卷、学习心得、体会等一揽子配套工作按照文件安排及时高效的完成。让检查组听有听的、看有看的、检查有检查的。
下面我从校长和老师两个方面做一阐述：
我认为校长专业发展应该体现在一个信仰，两个意识，三个能力。
一个信仰是指对教育的信仰。校长是学校管理者，更是一位办学者。校长对教育必须有虔诚的信仰，甚至要有为之付出毕生的信念。就像画家一生以画为生，作家毕生以写作为生一样。有了对教育的信仰，我们自然就会有坚定的教育信念，就会有不把学校办好就寝食难安的感受。校长应该做个职业教育家，身体力行的实践者。
两个意识
一个是科研意识。质量是学校的生命线，是一所学校发展的不竭动力。只有不断探索实践，才能有所作为。在实践中，要不畏艰难、勇于探索、真抓实干，结合本校实际，找出问题所在，研究对策方法，制定措施策略。要深入教育教学第一线，研究课堂教学，及时了解反馈课改的信息，并以此做为指导学校教科研作出决策的最重要依据。要积极组织教师开展教研活动，加强课题研究，以问题为课题，以课题带动课改，推动课改有效实施。
另一个是服务意识。校长必须身先士卒努力当好师生的表率，服务师生，成全发展，牢固树立服务意识。要在生活上关心，工作上帮助，急教师之所急，想教师之所想。应具备的服务意识主要表现在三个方面：一是努力创造一个优美舒适的工作环境；二是精心打造一个民主宽松、积极进取的校园文化氛围；三是用心协调帮助解决教师生活或工作上的问题或困难等。
三个能力
一是学习与反思能力。作为校长不断地学习与反思会使我们认清教育的真正意义与目标，会唤起我们对教育理想的追求，会提高我们的办学品质。
二是合作能力。“成功靠自己、完美靠合作”现代社会的发展讲究合作、讲究双赢，学校发展也必须讲究合作，讲究团队精神。校长应该来自总结报告范文有合作的能力，与同事合作，与下属合作，调动老师积极性，上下努力，共图学校发展大业；与社会合作，积极利用社会资源为办学服务。
三是创新精神。如果以前是封建与闭关自守影响了创新，那么现在面对开放的世界，面对现代化国家的建设重任，我们应该重视培养学生的创造精神，鼓励学生除了会做题目，还要会做别的自己喜欢做的有趣而有意义的事情，或者允许一些不喜欢做题目或做不好题目的学生去学一些别的、他想学的、而课本上又没有的东西。这就要求我们校长具有明智的态度、开拓的精神。
因此，作为校长，首先要跳出玉环看玉环，思维跳出学校看校长，思维能跳出跳进。让自己有一个清醒的意识，有一份积极改变现状的愿望，有一份追求校长专业发展的动力。认真去构建学校发展宏图，老师方面：
一、提高自身素质。在教育教学过程中，不断丰富自身学识，努力提高自身能力、业务水平，严格执行师德规范，有高度的事业心、责任心、爱岗敬业。坚持“一切为了学生，为了学生的一切”，树立正确的人才观，不用学习成绩作为唯一标准来衡量学生，与每一个学生建立平等、和谐、融洽、相互尊重的关系，关心每一个学生，尊重每一个学生的人格，努力发现和开发每一个学生的潜在优秀品质。
二、坚持做到不体罚或变相体罚学生。面对孩子的错误，在忍无可忍的情况下，我们就会自己犯错误：体罚孩子。我们应该正确面对孩子的错误，作为一名七八岁的孩子，怎么可能不犯错呢？带着对孩子的宽容，自然而然就容易原谅错误。但是宽容不等于纵容，我们应该采取适当的，有效的，容易被孩子接受的方法教育他们，感化他们，给孩子改正错误的机会，而不是简单的体罚。
三、正确处理自己与学生家长的关系。在与家长交往中不收礼、不吃请、不叫家长办事，不进行有偿家教。社会上，对我们一实小老师的评价非常高，他们认为，我们的老师真正做到了这一点。另外，我们要尊敬家长，和学生家长说话态度诚恳，彬彬有礼。
四、对孩子一视同仁。
总之、老师们，师德师风的建设不是一朝一夕的事，需要我们全体老师共同努力，坚持不懈。我们学校良好的口碑，就是社会对我们工作的肯定。让我们继续努力，以高尚的师德打造学校的品牌！
我的发言完毕，谢谢大家！
第3篇：教师代表座谈会发言稿
教师代表座谈会发言稿
用努力和奉献与老师携手，下面是小编精心整理的教师代表座谈会发言稿，欢迎阅读！
教师代表座谈会发言稿篇1
尊敬的各位领导、各们老师：上午好！
我叫xxx，毕业于江汉石油学院，1993年参加工作，XX年调入本校，我是我校机电专业的一名教师，能够参加今天的教师节座谈会，我感到非常荣幸。在这里，我谨代表我校一线专业课教师，向各位领导对我们的关心、支持和爱护表示衷心的感谢！
XX我从xx石油中专调入本校至今，首先，我见证了学校十几年来的发展历程。这十几年来，我校在市、区领导的关心、支持下，在校领导的带领下，全校师生脚踏实地，勇于突破，在艰辛的发展道路上，作出了不懈的努力，终于迎来了今天的大好局面：办学条件得到大大改善，实验、实训条件全市领先；学生素质全面提升，社会服务能力大大增强；毕业学生就
第4篇：座谈会教师代表发言稿
座谈会教师代表发言稿
各位领导、各位老师：
大家好！
代表我们九小老师发言，我感到十分荣幸。3月28日，教育局在红一中召开了“树师德新风、促质量提升”座谈会。高度强调了师德的重要性及师德育与教育教学的关系。本周，乡中心学校也围绕师德师风建设展开了一系列活动，随后我们学校要及时悬挂横幅、制作宣传专栏、成立领导小组、监督岗、调查问卷、学习心得、体会等一揽子配套工作按照文件安排及时高效的完成。让检查组听有听的、看有看的、检查有检查的。
下面我从校长和老师两个方面做一阐述：
我认为校长专业发展应该体现在一个信仰，两个意识，三个能力。
一个信仰是指对教育的信仰。校长是学校管理者，更是一位办学者。校长对教育必须有虔诚的信仰，甚至要有为之付出毕生的信念。就像画家一生以画为生，作家毕生以写作为生一样。有了对教育的信仰，我
第5篇：座谈会教师代表发言稿
座谈会教师代表发言稿
在充满活力，日益开放的今天，发言稿对我们的作用越来越大，发言稿要求内容充实，条理清楚，重点突出。你写发言稿时总是无从下笔？以下是小编为大家整理的座谈会教师代表发言稿，仅供参考，希望能够帮助到大家。
座谈会教师代表发言稿1
尊敬的各位领导、各位来宾、各位老师：
大家上午好！伴随着时光款款的脚步，相携着岁月累累的硕果，满载着流年盈盈的喜悦，一年一度的教师节又和我们相约。今天，我很荣幸，能够作为教师代表站在这里，与各级领导、各界人士共同分享教师节的快乐！谢谢你们——你们的到来，温暖了我们的节日！
多年来，党工委、管委会高度重视教育、关心教育、投资教育，社会各界大力支持教育：从义务教育经费保障到学前教育的逐步免费；从新建学校规划到打造高新教育品牌；从引进优秀师资到名师团队茁壮成长；从中小学
第6篇：座谈会教师代表发言稿
教师节座谈会教师代表发言稿
尊敬的各位领导、各位来宾、各位老师：
大家上午好!我是小学部的教师，现担任一年级的语文、品德教学与班主任工作。今天，我很荣幸，能够作为小学部教师代表站在这里与各位领导、各位来宾和我的同事们一起分享教师的快乐！你们的到来，温暖了我们的节日。谢谢你们！
蓦然回首，我已从事教育工作十年了，十年中，我一直工作在教育教学的最前沿，我做着平凡而琐碎的工作，日复一日，年复一年。我切实体会到了作为一名教师工作的辛苦，生活的清贫。（相信这也是在座各位老师的感受吧，赞同的请举手，谢谢）面对物欲横流的社会，我们却依然留了下来，是什么使我甘于寂寞，甘于辛苦呢？我的回答是因为感动！因为热爱！
十年来，我教过的学生也有数百名了吧。他们有的也参加了工作，有点还在继续求学。看到他们取得的成绩，得知工作中的
第7篇：座谈会教师代表发言
师德师风座谈会教师代表发言稿
发言人（校长）：孙书杰
各位领导、各位老师，大家好：
我认为校长专业发展应该体现在一个信仰，两个意识，三个能力。一个信仰是指对教育的信仰。校长是学校管理者，更是一位办学者。校长对教育必须有虔诚的信仰，甚至要有为之付出毕生的信念。就像画家一生以画为生，作家毕生以写作为生一样。有了对教育的信仰，我们自然就会有坚定的教育信念，就会有不把学校办好就寝食难安的感受。校长应该做个职业教育家，身体力行的实践者。两个意识
一个是科研意识。质量是学校的生命线，是一所学校发展的不竭动力。只有不断探索实践，才能有所作为。在实践中，要不畏艰难、勇于探索、真抓实干，结合本校实际，找出问题所在，研究对策方法，制定措施策略。要深入教育教学第一线，研究课堂教学，及时了解反馈课改的信息，并以此做为指导学校
第8篇：教师座谈会教师代表发言稿
教师座谈会教师代表发言稿
在现在的社会生活中，越来越多人会去使用发言稿，发言稿特别注重结构清楚，层次简明。怎样写发言稿才能更好地发挥其做用呢？以下是小编帮大家整理的教师座谈会教师代表发言稿，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
教师座谈会教师代表发言稿1
尊敬的各位领导、各位老师，亲爱的同学们：
大家下午好！
今天我有幸站在这里发言，感到非常荣幸。身为教师，教书育人，把课上好是我们的职责，我们只是做了分内的事，却受到了学校领导的表彰和奖励，此时此刻我们心中除了喜悦，更多的是感谢：首先感谢二中给了我们这样的一个平台，让我们能在这样的平台上展现自我。第二个感谢学校的各位领导，是你们的关心与鼓励，给了我们最大的支持，也给了我们最大的动力。第三个感谢身边的同事们，你们的无私帮助，提高了我们的教学水平。没
