差别教学设计_教学设计和教案区别

教学设计 时间:2020-02-28 06:30:16 收藏本文下载本文
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差别教学设计由刀豆文库小编整理,希望给你工作、学习、生活带来方便,猜你可能喜欢“教学设计和教案区别”。

冀教版四年级下册语文《差别》教学设计

知识与技能目标:

1.正确认读本课2个生字,学会书写6个生字。

2.理解课文内容,懂得做事情应该多动脑筋、开拓思路,发挥自己的主动性和主人翁精神广泛利用自己所学的知识,不拘泥于固定的模式,提高解决问题的能力。

过程与方法目标:

通过探讨交流、表演等环节检查学生的自学所得。情感态度价值观目标:

学习作者以小见大的表达方式,注意观察生活小事,通过生活细节表现人物性格或生活哲理。

教学重点:

归纳总结阿诺德和布鲁诺之间的“差别”,交流自己从课文中得到的启示,懂得做事情应该多动脑筋、开拓思路,发挥自己的主动性和主人翁精神。

教学难点:

学习作者以小见大的表达方式,注意观察生活小事,通过生活细节表现人物性格或生活哲理。

设计理念:

教学设计以促进学生的自学学习、自主发展为宗旨,打破以教师为中心的传统做法,遵循学生的学路,让学生自主发现、探究、感悟,彻底摒弃教师牵着学生走的教学方式:把问的权力交给学生;把读的时间还给学生;把讲的机会让给学生;把写的安排挤进课堂;把创新意识教给学生。通过“模拟法庭辩论、表演、写作”的教学流程,体现“以情励学,以趣激学,调动参与,启迪创造,注重内化,求精求活”的教学特色,做到读、说、写结合,注重学生创造性思维的培养。

预习作业

1.读准字音,读通课文。把易读错的字音和难写的生字记在预习本上,并想办法记住

2.勾画出不懂的地方并提出问题。

3.了解文章大意,想一想本文讲了一个什么样的故事? 教学步骤:

第一课时

一、导入:

古希腊一位哲学家曾经说过:世界上没有两片完全相同的树叶。这个世界上的事物千差万别,我们人与人之间也总是存在着这样那样的差别。今天我们要学习的这篇微型小说就讲述了两个年轻人之间的差别,他们之间究竟有什么差别呢?下面让我们一起来进入课文。《差别》

二、初读课文,检查预习情况 1.小组读课文

课前我们已经预习了这篇课文,下面我们按预习要求,在小组中检查预习结果。

呈现小组检查预习要求: A读准字音,读通课文。

B把易错的字、不理解的字词和你喜欢的词语写在小本本上。小组解决不了的问老师。

学生自己在小组中读课文。2.交流易错的字。

教师针对存在的共性问题在全班强调。强化指导易错字: 1.文中读错的字。2.教师预设的易错字。

3.默读课文,用简短的话试着说一说这篇文章中讲了一件什么事?

4.全班交流,理清文章脉络。

5、教师作概括总结:(板书学生发言)

其实他们两个人的差别就在两个字“三”(三趟,第一次为什么没用“跑”?)和“一”(一次就能把老板可能需要的信息都收集到)。从“三”和“一”上可以看出两个人的工作方法、思维方式、对老板需要心理的揣度等方面的不同。这也使本文写作上的最大特色-----对比(板书)。

5、感谢同学们精彩的讨论和发言,让我们一起知道了“差别”的精髓所在,但我们都太关注阿诺德和布鲁诺了,还有一个人也是值得我们关注的啊!你们说是谁?老板,对,我们现在一起来看看这位老板吧。

(教你怎样做老板)

请大家思考这样一个问题,老板为什么不直接告诉他跟阿诺德的差别在哪里?(追问)老板这是什么样的工作方法?(量才使用)老板应该怎样面对职工的抱怨?

(老板为什么不在调整工资的时候告诉布鲁诺?布鲁诺的能力是否很差?老板为什么不炒了他?)

做老板的艺术:充分尊重学生的见解,可适当引导:以人为本,不仅要尊重人,好要注重人的发展。老板还要帮助下属分析失败的原因,提高员工的素质,于人于己于社会与国家都有利。布鲁诺忠实执行老板指令,老板没有把自己想的意图告诉布鲁诺。

6、课堂小结: 学到这里,我们已经初步了解了布鲁诺和阿诺德对待同一件事情的不同做法使他们受到了不同的待遇,那么他们的差别究竟是什么?应该值得我们深深地体会与思考。

第二课时

一、男女生分读课文,回顾课文,提出问题。用简短的话说一说这篇课文讲了一件什么事?

课文主要讲了布鲁诺因为没有提薪,在老板面前发牢骚,老板通过让他与阿诺德分别到集市上买土豆,使他认识到与阿诺德的差别。

二、自读自悟,理解课文内涵,感悟哲理。

1.阿诺德是怎样对待工作的?你从哪些地方感受到的?你觉得他具有哪些优秀的品质?

2.当布鲁诺看到阿诺德的表现,此时,他会怎样想?

如果你见到布鲁诺你会怎样对他说?你会怎样弥补这种差距? 3.为什么办同样的事情会有这样的差别?他们真正的差别是什么?

二者的差别不是外貌,也不是勤劳程度,而是思维态度、方式和观察能力。最主要的差别是思维态度和方式。两个人都很勤快,但是仅仅做到“勤”还是不够的,这是因为每个人的思维态度和方式不同,对待问题主动与被动的不同态度。

4.小组交流中心话题,各抒己见。全班交流: 点拨重点:

布鲁诺:墨守成规,做事情缺乏主见,没有远见卓识,不能预见事态的发展从而做出更好的处理决定。

阿诺德:有思想,有主见,对上级的话不是言听计从,而是根据自己的观察和理解创造性的执行,做事周到缜密,具有远见卓识。

三、结合自己的现实生活,你觉得自己更接近谁?从中你又得到什么启示?

例如:

启示一:做事情就像下棋一样,每走一步都需要考虑到下面的好几步怎么走,想的月周到,看得越远,棋艺就越高。做事情的时候,不要只注意眼前的事情,应该多考虑一下以后的发展,学会动态的看问题。

启示二:人无远虑,必有近忧。做事情不能只顾眼前利益,要善于动脑筋思考,学会长远打算。

四、小练笔,放飞想像、能力培养 师:布鲁诺后来有没有变化呢?他能不能赶上阿诺德?请同学们合理地作出推断,大胆地驰骋想像,猜故事的结局(是为“猜读”),虚构接下来的情节,续写《差别》。是一种高级的益智“游戏”,有点像“给个谜语让你猜”。相信同学们一定会充分发挥自己的聪明才智和推断、想像能力,给《差别》续写出异彩纷呈、各有千秋的结局来。

六、课外拓展

教师提供《一分钟》、《一定要洗七遍》等阅读材料,供学生课外阅读、体味、感悟、明理。

七、本课寄语

在这充满竞争的社会,被动终会被淘汰,只有主动向上的人才能不断地进步与发展!愿我们都能做一个主动向上的人!

第三课时

一、角色表演

(一)自由结合成三人小组,分好角色,根据课文内容,再加入自己的想象,补充好人物对话,演一演《差别》。

(二)表演结束后对照课文进行评价。

(三)请表演的同学讲讲自己的“创作思路”。

二、巩固提高

1、看拼音,写词语

xīn shuǐ

yǔn nuî

pǐn

dé()

()

()láo sāo

jí shì

yì kuāng()

()

()

2、给句子加上恰当的标点符号。

(1)()布鲁诺先生()老板开口说话了()您到集市上去一下()看看今天早上有卖什么的()

(2)听完阿诺德的介绍()老板转向了布鲁诺()说()现在()您肯定知道了为什么阿诺德的薪水比您高了吧()

3、《差别》这个故事虽没有华丽的词藻,但却非常耐人寻味,说说你的看法。

4、我能行,我能写出正确读音。

受雇()

抱怨()

阿诺德()汇报()

薪水()

差别()出差()

5、我最棒,我会选词填空。怨恨

抱怨

布鲁诺()老板给的钱太少。我不()别人,只怪自己不争气。

6、我会思考,我能找到最佳答案。《差别》一课告诉我们:()A 多思考、多付出,才能得到高回报。B 老板不够公道。

7、丰富的想象,我来给文章写续篇。

附 板书:

两人同样的薪水--不同的待遇--点出差别

(引子)

布鲁诺:三趟 墨守成规、无主见

(发展)

差别 调查土豆市场 土豆

阿诺德:一趟 有思想,有主见 西红柿

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