医院职工大会主持词(精选6篇)_医院员工大会主持词

主持词 时间:2022-06-25 07:44:35 收藏本文下载本文
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第1篇:医院职工大会主持词

2012年度ⅹⅹ医院职工大会主持词

宣布会场纪律:

请大家遵守会场纪律,将手机关闭,我们的会议马上就要开始了。开场白:

尊敬的各位领导、各位同志,大家好!在我们已经走过的这一年里,经过广大职工的共同努力,医院各项工作都取得了稳步的发展。今天我们在这里欢聚一堂,召开2012年年终全体职工大会;旨在回忆这一年以来我们的工作进程,经验总结及应吸取的教训,借以医院未来发展大计。

现在我宣布:2012年ⅹⅹ医院年终全体职工大会现在正式开始。大会主要内容:一是总结2012年的工作。二是部署2013年的工作。三是表彰2012年度的先进个人。四是签约等其他事宜。

现在进行大会第一项议程:

我们以热烈的掌声有请医院ⅹⅹ副院长讲话,大家欢迎。。。。。。。。。。

感谢ⅹⅹ副院长讲话!刚才ⅹⅹ副院长对医院2012年度的工作做了总结。数字是枯燥的,但是在数字的背后,我们既看到了各位中层干部的聪明才智,又看到各基层医护工作者的辛勤汗水。在此,我代表院办要感谢你们无私的付出。

下面进行大会第二项议程:

我们用最热烈的掌声欢迎ⅹⅹ院长作重要讲话!

。。。。。。。。。

谢谢ⅹⅹ院长的讲话!刚才ⅹⅹ院长对医院2013年的工作做出了重要的部署。今天,对新的一年的工作进行部署,是为了在新的一年中更好地发扬我们的长处,改正我们的缺点和不足,正确地面对形势,以更加坚定的信念来完成2013年的工作任务,为医院更加灿烂的明天打好基础。

下面进行大会第三项议程:

奖励2012年度的先进个人,举行颁奖仪式。

2012年是医院平稳发展的一年,更是我们共同走向辉煌的一年。在这一年中,医院各科室、各岗位涌现出一大批勇于奉献、积极进取、爱岗敬业的优秀职工。为鼓励先进、激励后进,我们将对优秀员工予以表彰,下面请大家以热烈的掌声有请区局先进ⅹⅹⅹⅹⅹⅹⅹⅹ6位同志上台领奖、合影留念。。。。。。。。

乒乓球比赛男子单打前四:ⅹⅹⅹⅹ

女子单打前四:ⅹⅹⅹⅹ

。。。。。。。。。

结束语:

这几位优秀职工在去年的工作中,付出了很大的艰辛和努力,创造了优异的成绩,是我们每位职工学习的榜样。让我们以热烈的掌声,再一次向受表彰的集体和个人表示祝贺!同时我相信还有许许多多优秀职工因名额有限没能一一得奖。。。。。。但你们的贡献医院同样不会忘记。新的征程已经开始,新的机遇、新的挑战、新的发展正等待着我们。我们要始终贯彻一切以病人为中心的服务宗旨,高效优质的完成医院的各项任务。我们医院有强有力的领导班子,我们有优秀的管理人员勇挑重担,我们有全体职工的团结拼搏。我们将在今后的工作中获得更大的胜利。

在这新春佳节即将到来之际,我代表ⅹⅹ医院各位领导,祝大家春节愉快,阖家幸福!

ⅹⅹ医院2012年度职工大会圆满结束!

第2篇:医院年度职工大会主持词

2011年**医院度职工大会主持词

1、宣布会场纪律(略)

2、开场白:

尊敬的各位领导、各位同志,大家好!今天我们怀着喜悦的心情,欢聚一堂,召开**医院2011年度职工大会。希望本次大会能开成一次振奋人心、鼓舞士气、欢乐祥和的继往开来的大会。在过去的一年里。全院上下团结一心,紧紧团结在以院长为领导核心的领导集体周围,顺利完成新院址的搬迁。建设**医院新面貌,使医院建设和经济效益共同上了一个新台阶。

大会主要目的:奖励2011年度的先进个人及集体。总结上一年度的工作。

我宣布:2011年度**医院职工大会现在开始3、2011年是医院高速发展的一年,更是我们共同走向辉煌的一年。在这一年中,医院各部门、各岗位涌现出一大批勇于奉献、爱岗敬业的优秀个人和团体。

下面进行大会第一项,宣读2011年度获得嘉奖的优秀团体及个人名单:(略)下面举行颁奖仪式

请*******上台领奖!

(各奖过程相同)项颁奖

3、下面进行大会第二(三、四、……)项:请***讲话

4、结束语:

过去的一年所经历的风风雨雨将永远印在我们心中,先进的事迹铭刻在医

院发展的里程碑上。新的征程已经开始,新的机遇、新的挑战、新的发展正等

待着我们。我们要始终贯彻一切以病人为中心的服务宗旨,高效优质的完成医

院的各项任务。我们医院有强有力的领导班子,我们有优秀的管理人员勇挑重

担,我们有全体员工的团结拼搏。我们将在今后的工作中获得更大的胜利。

在这新春佳节即将到来之际,我代表**医院各位领导,祝大家春节愉快,阖家幸福!

**医院2011年度职工大会圆满结束!

第3篇:职工大会主持词

同志们:

现在开会。这次会议的主要议题是:认真贯彻落实市公路管理局靳局长在全局2011年度工作会议上的工作报告,总结2010年我队各项管理工作,紧紧围绕发展、服务、廉政三位一体工作主题,以提高新型养护服务水平、加快公路建设、加强行业管理为重点,安排部署2011年工作。

这次会议我们邀请了管理局局长、张书记、马主席、康主席以及绿化队的全体干部职工参加了会议。让我们以热烈的掌声欢迎各位领导亲临会议,指导工作。

今天的会议有六项议程:

1.队长王武军同志作2011年会议工作报告;

2.传达靳局长2011年度全局公路工作会议上的报告; 3.表彰奖励我队2010年度先进个人; 4.签订2011年目标管理责任状;5.请管理局领导讲话;6.会议小结。

现在进行大会第一项:请绿化队队长王武军同志做大会工作报告。第二项:请绿化队副队长刘勇同志简要传达靳局长在全局2011年度工作会议上的报告;

第三项:请绿化队工会主席刘凯同志宣读2010年度表彰决定;

第四项:队长王武军同志与各股室签订目标管理责任状;

第五项:请管理局局长讲话,大家欢迎。

同志们,刚才,王武军队长回顾和总结了2010年绿化队的工作,安排部署了2011年工作;局长(张书记)的讲话肯定了过去一年中我们的工作成绩,也指出了存在的问题和不足,2011年公路发展的思路已经明确。各项

工作任务十分繁重,我们要在公路局的正确领导下,紧紧围绕公路管理局《创新发展思路、加快发展步伐,为全面实现各项任务目标而努力奋斗》会议精神贯彻落实到位,要不断培养干部职工的战略思维,切实把上级精神、外方经验和我队实际结合起来,从实际出发寻求发展新思路,扎实苦干、勤奋创业、勤俭节约,认真抓好各项工作的落实,使各方面的工作取得实实在在的成效。

大会到此结束,谢谢散会。

二00一一年五月十日

第4篇:职工大会主持词

职工大会主持词

同志们:

金秋十日,遍地飘香。在这美好的黄金季节,我们迎来了奉化市全体职工大会。本次大会有二大内容,一是公司中层干部竞聘;二是工会换届选举。这二项内容,都是公司的大事,请同志们认真参与,把这次大会开好,开成功,开出成效来。

日本索尼公司总裁有句名言,他说:“我宁可不要机器和设备,但不能不要我的员工”。这说明员工对一个企业的重要性。我们公司成立至今所取得的成绩,都是我们员工共同努力的结果。为进一步改革公司用人制度,调动员工的积极性,激发公司活力,充分做到人尽其才,才尽其用,人事相宜,根据奉化市委组织部、奉化人事局关于中层干部竞争上岗的通知精神,公司决定改革用人制度,实行中层干部 竞聘制和员工双向选择制。

2005年4月30日,我公司工会成立,并产生了第一届工会委员会。到目前,已届满3年。根据《中华人民共和国工会法》的规定,公司党支部研究决定进行工会换届选举。

同志们,在座各位都是本公司的主人,本公司的中坚。我们要珍惜主人翁的地位,以主人翁的自豪感和责任心,积极投身改革开放,投身社会主义建设。我们要积极履行自己神圣的权利,积极参与人事制度改革,认真选举自己的组织——交投公司第二届工会委员会,为公司的兴旺发达,投上庄严的一票。

下面,进行大会第一项内容:中层竞聘上岗。

二○○八年十月二十二日

第5篇:职工大会主持词

职工大会主持词

篇1:第二次职工大会主持词定稿 渭南市临渭区妇幼保健计划生育服务中心 第二次全干会主持词

各位领导、各位同志们:大家下午好!

经临渭区妇幼保健计划生育服务中心领导班子研究决定,今天下午在天启悦华隆重召开临渭区妇计中心第二次全体干部职工大会,这次会规模较大、规格很高,主要目的是以星级党员为榜样,广泛凝聚共识,增强服务能力、争做优秀职工、推进中心发展。参加今天会议的人员有:中心班子全体领导,中心全体干部职工约二百六十余名。让我们以热烈的掌声对各位领导、各位同志百忙之前来参会表示诚挚的感谢,今天的会议由我主持,首先请允许做自我介绍,我叫魏荣,1994年在故市医院工作,2003年调区疾控中心工作,2016年五月到咱妇计中心工作,希望在今后工作中,相互帮助、相互理解、相互进步。今天会议用时大约为一个多小时,希望大家把手机调至静音,减少走动,自觉遵守大会纪律,共同努力开好今天的会议。今天的会议有五项,现在正式开会: 第一项:请全体起立,奏国歌。请坐下。

第二项:由我宣布区卫计局相关任命和表彰决定。(1、渭临卫党发《2016》67号,经区卫计局党工委会议研究,同意区妇计中心党支部选举李军鹏同志任支部副书记。不再担任中心工会主席一职。2、渭临卫党发《2016》59号,经区卫计局党工委会议研究,对我们中心李向阳、李娜娜、周杏花、王金莉、燕英民五名同志授予五星荣誉称号党员,让我们以热烈的掌声表示祝贺。)

第三项:请军鹏书记宣布我中心相关任免文件(人)。第四项:请向阳主任组织学习中心相关文件。第五项:领导讲话 1、魏荣书记讲话;

2、请信平主任讲话,大家欢迎。3、请新丽主任讲话,大家欢迎。

4请跃飞主任强化学科建设就提高人文素养、持续改进医疗质量讲话,大家欢迎。5、请志学组长讲话,大家欢迎。6、请青海主任作重要讲话,大家欢迎。同志们,前面两个书记宣布表彰了 名同志,向阳主任组

织学习了中心 相关文件,五位领导就分管工作做了动员、安排和部署,最后青海主任就全盘工作做了重要讲话,全面总结了新一届领导班子在全体干部职工的共同努力下,目前取得的成绩,深刻分析了工作中存在的问题,提出了中心奋斗目标、工作重点和主要措施。同志们,雄关漫道真如铁,而今迈步从头越。让我们以三

严三实、两学一做为契机,紧密团结在以刘清海同志为班长的周围,我们一定要不忘初心、继续前进,永远保持谦虚谨慎、艰苦奋斗、勇于创新,向党委政府和人民群众交出新的更加优异的答卷。

现在我宣布,临渭区妇计中心职工大会到此结束,感谢大 家的支持和配合!散会。

篇2:2016年全体员工大会主持稿 广西XX房地产开发有限公司全体员工会议----会议主持稿 一、时间: 二、地点:

三、出席:公司全体员工 四、主持:

(会前三分钟——大会即将开始,请各位与会人员按指定位置就座,并将通讯工具调至静音或振动状态,为保持会场的良好秩序,请各位与会人员在会议进行过程中不要随意走动和大声喧哗,谢谢!)

尊敬的XX总经理、各位领导、亲爱的同事们:

大家下午好!时光似流水般匆匆流逝,我们在不知不觉中又走过了今年的前九个月旅程。今天我们在这里召开2011年第三季度全体员工会议,总结我司今年来的工作情况,明确我司今后一段时期的工作目标和任务,进一步增强全体员工的责任感和使命感,团结和动员全体员工集中力量,创造性地开展工作,为我司的长远发展做出新的贡献。出席今天会议的有公司领导班子成员,公司各部室除当班人员以外的全体员工。本次会议有四项议程:

第一项议程,各部门负责人简要汇报本部门工作; 第二项议程,XX副总经理宣读《[2011]XX23号-关于发布财务管理补充通知》; 第三项议程XX副总经理解读公司有关规章制度并作有关讲话; 大会最后一项议程,XX总经理作会议总结。现在进行会议的第一项议程:

1、下面请工程部XX副经理代表工程部做工作汇报,大家掌声欢迎!2、请营销策划部张Xx副经理做工作汇报,大家掌声欢迎!3、请物业部XXx做工作汇报会,大家掌声欢迎!

4、请Xx经理代表财务部做第三季度工作汇报,大家掌声欢迎!

5、请XX总经理代表办公室做第三季度办公室的工作汇报,大家掌声欢迎!现在进行会议的第二项议程:

请XX总经理宣读《[2011]XX23号-关于发布财务管理补充通知》,大家掌声欢迎!(谢谢郑副总,希望大家正确理解和认真贯彻执行文件精神,为公司财务规范化管理做努力。)

现在进行会议的第三项议程:

请梁副总经理就公司的有关管理事项做讲话,大家掌声欢迎!(谢谢梁副总,从梁副总刚才的讲话可以看到,公司的运行发展需要规范化、制度化管理,公司内部各项管理工作经过一段时间的共同努力,已经朝着规范化、科学化的轨道向前迈进,已经取得了可喜的成效。希望各位员工继续努力,认真贯彻落实规章制度,诚心呵护规章制度,为规章制度的执行落实、修订完善建言献策,为公司的发 展做出更大的努力。)

下面进行会议的最后一项议程,让我们以热烈的掌声欢迎XX总经理作会议总结,有请Xx 总!

(好,谢谢Xx,Xx总的讲话很重要,总结了公司今年以来的工作,对公司今后工作提出了新的任务和要求,为我司今后的发展指出了方向。同时指示各部、室要进一步增强凝聚力和战斗力,切实抓好自身的组织建设,努力推进我司工作再上新的台阶。望全体员工认真贯彻落实会议精神,各司其职,通力合作,端正态度,认真工作,携手向前,展望未来,共同开拓公司工作新局面,共同见证XX地产的辉煌历程!奋力翱翔划破绚烂长空,凝练特色彰显XX底蕴。相信我们定不辜负公司对我们的殷切希望,也希望在座各位一如既往的关心、支持公司的发展。或许我们前进的道路会不平坦,但我们会一同携手,攻坚克难,共创伟业,勇往直前!)大会的各项议程已全部完成。大会到此结束!谢谢大家!篇3:员工评优大会主持词

2015年度员工评优暨员工大会主持稿 一、开场白

高:尊敬的各位领导、同事。高、包:大家上午好。

包:今天,我们齐聚一堂,在此举办2015年度评优暨员工大会。首先向领导和同事介绍下本次大会的三个议程:

第一个议程是2015年度评优活动。针对公开报名的初步筛选,先由选手进行多形式的风采展示和简单述职,再由评委综合选手的道德品质和日常工作表现进行评分,评审是否符合优秀条件。

第二个议程是依据评选结果,对各优秀人员和团队进行颁奖。第三个议程是红连公司总经理林兵蔚做“2016年经营计划及未来五年经营战略”的报告。

高:担任本次评优考察会的评委是:红连公司总经理林兵蔚,红连公司副总经理钟小晏,行政总监杨军明,品牌企划中心总监张雷,鹿城跨境电商园总经理鲁木应,大家用热烈的掌声欢迎他们的到来。

包:在我们的身边,有这样一群平凡的人,但却用真诚、实在、勤恳、睿智、进取和宽厚的奉献精神为红连服务,为红连的家人们分忧解难。

高:下面就让我们一一来见识下他们的风采。首先向我们展示的是红连产业园服务专员张琼同志。但由于今天她的哥哥结婚,她不能来到现场,但是她提前留下了一段视频展示给大家。请欣赏。(播放张琼视频)

包:张琼平日里是一个性格开朗,感情细腻,和同事相处大大咧咧,但做事较真的一个90后姑娘。从一个园区服务稚嫩懵懂的小姑娘,到如今脏累不怕的小“女汉子”,学习了很多,也成长了许多。她申请的是“2015年度最佳成长进步奖”,请各位评委评分。高:下面向我们展示的是电商大厦园区服务中心主管肖越。(播放肖越视频)(请肖越上台展示)

高:自信是肖越藏不住的一股气质,锐意进取,条理清晰,对待客户热情周到。她就像是一颗坚韧的种子,有阳光雨水,就能成长成一颗大树,肖越申请的是“2015年度服务天使”,请评委评分。(肖越退场)

包:在我们的园区里,无论是寒冷的冬天,还是炙热的夏天,从早上7点前就能看到她们的身影在园区的各个楼层、各个角落开始一天的繁忙和辛劳。接下去向大家展示的是我们的保洁大姐-张素云大姐的风采。(播放张素云视频)

有请张大姐上台,三年多的光阴弹指间就过去了,三年如一日,大家是否注意到了他们的付出与辛苦,请大家给予红连一线的基层员工们一个热烈的掌声,来表达我们的敬佩与尊重。张大姐申报的是“长期服务奖”,请评委评分。(张素云退场)

高:下面给大家播放的同样是一个陪伴红连共同成长的一位老员工,我们的保安老队长——张洪锡。请看视频。

(有请张队,请张队自我介绍下)

一个人在平凡的工作岗位上只做一件事,那并不难,难的是天天面对同样枯燥无味的事,还要任劳任怨,兢兢业业地干好,这就是平凡中的不平凡。张队申报的是“长期服务奖”,请评委打分。(张队退场)

包:有这样一位老大哥,平时待人都是笑眯眯的,很亲切,很和善,也很乐观。关键时刻,又能迎难而上,敢于担当。这个人是谁呢?请看视频。(有请鲁总上台演讲)

鲁总经验丰富,做事圆润得体。他真诚朴实的话语,也掩藏着一颗年轻快乐、宽容不羁的心。高度的责任心和全心全意的付出,值得我们信赖。这次由总经办推荐“2015年度感动人物”,请各位评委评分。(鲁总退场)高:下面给大家展示的是我们第二位2015年度感动人物候选人,红连保安队长——王志红。

(播放王志红视频)(请王队自我介绍)

王队来自河南安阳,那是一个文化礼仪之乡,他身上流淌着一股淳朴和实在劲。红连公司大大小小的轻重活儿、劳累活儿,只要你说一声,他都能及时给你解决了,没有推脱,没有怨言,只有服从和配合。同时,王队带领着他的保安团队夜以继日的守护着我们的家园,给予我们良好的秩序和安心。园区推荐王队的是“2015年度感动人物”,请评委评分。(请王队退场)

包:大方中透着睿智,温和中藏着坚韧,身上总是散发着热情的魅力,脸庞上总是洋溢着真诚的笑容,精神上总是彰显着激昂的斗志,她用她的一切诠释着她的工作。她用坚实的脚步,执着的信念,为红连创建优秀的服务团队,为红连树立品牌的丰碑!这就是我们敬爱的小晏姐!请看视频。(请小晏姐上台演讲)

请评委为铿锵玫瑰——小晏姐评分(小晏姐退场)

高:个人的展示到此告一段落了,接下去的是我们的企划和 招商

两支团队的PK展示。无论这两个团队最终哪个胜出,输赢已经不重要。因为只要你敢把队伍拉上舞台,你们就已经胜利了,那是士气的展现,是一个团队勇气的象征!首先请大家欣赏的是企划团队风采。(播放企划微信视频)

请企划团队上台,现在我们暂时把舞台交给你们。

企划的专业度确实很高,日常工作中,团队合作的默契度也很好。一分耕耘,一分收获,在企业文化建设中独步天下,在 品牌

宣传中天马行空,用辛勤的汗水收获成长和荣耀之果。企划申报的是“年度最佳团队”,请评委评分。(企划团队退场)

包:下一个展示的团队是招商部。请大家看视频。(播放招商团队视频)请招商部团队上台展示。

一个团队的精神就是一种力量,一种不服输的干劲就是力争上游,人心齐,泰山移。敢于开拓创新,勇于超越自我,那就是成功的彼岸。招商部申报的是“年度最佳团队”,请评委评分。

包:请柯彩云把评委的所有评分结果收集起来,评委一起裁定评选结果。各位同事中间休息5分钟。

(裁定评选结果,准备奖品)

高:功夫不负有心人,公司的每一步成长都融入了每一位红连人奋斗的汗水,是勤奋让我们有所收获。

包:有志者事竟成,公司的每一步前进都与诸位的辛勤付出息息相关,是付出让我们倍感荣耀。

高:下面我们进入第二议程,为大家公布本次2015年度评优结果并进行颁奖。获得2015年度最佳成长进步奖的是——张琼。请陈美霞上台代为领奖,由企划部张雷总监颁奖。(柯彩云准备奖品,张雷上台颁奖)

包:获得2015年度服务天使的是——肖越。请肖越上台,鲁总 颁奖。

高:获得“长期服务奖”的是——张素云、张洪锡两位老员工。请钟总监上台为两位老员工颁奖。

包:获得红连“2015年度感动人物”荣誉称号的是——鲁木应、王志红两位同志。请林兵蔚总经理和钟小晏副总为两位颁奖。

高:获得“2015年度最具领导力奖”的是——钟小晏,请杨军民总监上台为钟总颁奖。包:获得“2015年度最佳团队”奖的是——企划部团体,请企划团队上台,林总为最佳团队颁奖。(奖品由张总监授领)

高:亲爱的同事们,新的一年已经启航,我们非常期待,我们非常盼望,2016年度有更多的同事站到领奖台上。下面我们进行第三个议程,有请温州红连文化创意开发有限公司总经理林兵蔚为全体员工做“2016年经营 计划

及未来五年经营战略” 报告。

(林总报告)

高:昨天,我们在摸索,或许遇到过一些迷茫。包:今天,我们在成长,或许前进的路途有些艰险。高:但未来,我们一定会意气高昂,展翅飞翔。

包:我们期待和盼望,今天在场的所有同事,在新的一年里,带着我们的梦想,一起奋斗,一起拼搏,用我们的信念铸就明天的辉煌!高:感谢各位同事和领导的参与,本次2015年度评优暨员工大会圆满结束。谢谢!

第6篇:职工大会主持词

职工大会主持词

篇1:员工大会主持词

尊敬的公司领导,亲爱的家人们:

大家晚上好!

今天,我们相聚一堂,在此隆重举行2014年全体员工大会,过去的2013年里,XX在公司董事会的带领下,只争朝夕,奋力拼搏,公司的各项工作都取得了可喜的成绩!2014年,将是我们跨越和腾飞的一年,宏观战略上,我们喜迎了XX服饰的新生品牌艾迪维伊,人文关怀上,我们加大力度,着力改善办公环境,从生产生活的点滴中全方位提升XX公司品牌形象。今天我们在此召开的员工大会旨在回顾并总结过去一年的经验教训,更在这里展望和部署今年的发展大计,确保索服饰在今年里完成各项既定任务,推进并推动XX服饰全面和可持续发展。

首先,我来宣读一下本次大会的会议流程:大会的流程共有六项,1.升旗仪式2.企业文化 3.总裁2014年工作规划及部署 4.各中心负责人发言 5.2014年人事任命 6.XX员工手册培训

现在,我宣布:2014年温州XX服饰有限公司全体员工大会现在开始!

第一环节:升旗仪式

请全体人员起立,让我们沉淀过往,憧憬未来,用感恩的心和智慧的手共同创造美好的明天。有请XX仪仗队,请凑国歌,升国旗„„ 升旗仪式完毕,请大家就坐„„

庄严的国歌让我们肃然起敬,有国才有家,存感恩之心,做富足之人。在XX,也有一支支歌曲、一个个故事烙印在我们心中,XX风风雨雨15载,这里的一砖一瓦、一草一木,无不在与你我共同见证,下面,让我们共同唱响属于我们XX人的歌曲:《还记得吗?》、《我为XX强》„„

第二环节:企业文化导入

这两首是我们的司歌,它时刻提醒着我们XX以人为本、团结一心的企业情怀,XX之所以成长和壮大,是因为我们有家人般的情怀,正如人字的结构是相互支撑一样,公司的命运也在于齐力经营。一路走来,XX服饰的进步和发展离不开每位员工凝聚而成的向心力,更离不开永远站在最前方指引我们前进的领导人,现在,让我们用最热烈的掌声有请温州XX服饰有限公司总裁林绍东先生为大家规划2014年XX经营目标和部署工作重点。

第三环节:总裁发言

感谢林总发言,这是一个大家长对我们的殷切期望和谆谆教诲,XX好,我就好!我相信,我们将努力遵照林总规划部署,践行公司持续发展目标,同心同德,共荣共享!

第四环节:各中心负责人发言

公司就像一部高效运转的机器,每一个部件的正常运作都是至关重要的。现在,让我们有请各中心负责人进行2013年工作总结及14年工作规划,①首先,有请艾迪维伊品牌事业部余斌总经理为我们做相关介绍,大家掌声欢迎。

非常感谢余斌总经理的发言,相信艾迪维伊品牌必将在余总的带领下,气势如虹,在以快时尚为主的行业市场里掀起潮流风暴!②下面,让我们有请SOM最赋创造力的智慧女性,品牌研发总监柯琳女士为我们做相关工作汇报,大家掌声欢迎!

感谢柯琳总监的发言,时尚行业品牌的发展,离不开研发团队的无限创意,相信我们的设计团队有柯琳总监这样的灵魂人物,必将推动XX服饰以天下女性因XX而靓丽自信的伟大目标。

③下面,有请XX生产计划中心总监白庆峰先生为我们阐述14年中心工作规划及重点,大家掌声欢迎!

感谢白庆峰总监发言,生产计划做为我们生产的重要环节,在企业发展中有着举足轻重的作用,希望在白总监的带领下,生产计划管理必将在工序、设备、成本和货品交期等方面得到全面提升。

④我们都知道企业管理以财务管理为核心,财务管理是企业管理重要的组成部分并始终贯穿于企业管理的全过程。下面,有请我们财务中心胡淑丹总监为我们做工作汇报,大家掌声欢迎!

好的,非常感谢胡总监的发言。

⑤下面,有请我们生产一厂刘恩平厂长为我们做工作报告,大家掌声欢迎。感谢刘厂长的精彩发言

⑥下面,让我们有请生产二厂赵冬林厂长为我们做14年规划报告,大家掌声欢迎。

好的,感谢赵厂长的发言,XX作为半生产型企业,生产管理之重要性可想而知。我们相信两位厂长一定会在日常工作中抓好并落实生产和品质管理,为XX可持续发展保驾护航!

人们常说,适时的总结和规划才能让我们看到的更远,走的更好,下面,由我就我们行政中心的工作向大家做一下汇报„„ 第五环节 人事任命

XX发展至今,我们的美好在传播,我们的事业在发展,当然,我们的队伍也在不断的发展和壮大,今年,我们又有了一支生力军加入到行列中来,让我们用最热烈的掌声欢迎他们,让我们XX人从这一刻起,满怀激情与信心,希望与梦想,从此并肩携手,共同创造美好的明天!

下面,有请林总为我们宣读2014年几项新的人事任命„„

好的,恭喜以上中心及部门领导!墨子曾说:国有贤良之士众,则国家之治厚,XX以人为本,尊重人才、重视人才的用人理念,定能维护并保障企业稳固发展。

第六环节 《员工手册》培训、《年度评选方案》宣读

在社会的发展进程中,各类规矩和制度被进一步规范和完善,俗话说,国有国法,家有家规,不以规矩不成方圆,在我们XX服饰,管理制度也日臻完善,这些制度既保证了企业稳定发展,也规范了我们的员工的日常行为。下面,让我们共同来学习一下公司现行的《员工手册》,如果有什么不清楚和疑义的地方,因为时间关系,我们就不在场解答了。会后可以前往人力资源部门咨询。

以上就是我们员工手册的全部内容,相信大家都已经有所了解并铭记于心了,我想说制度不是束缚我们的枷锁,而是协助我们高效工作和快乐生活的保障!

退场

亲爱的同仁们,XX就像一个大家庭,我们一路艰辛,一路汗水,我们在过去收获了荣誉,今天我们更加充满希望与信念,我们将持之以恒,继往开来。我坚信,在林总的带领下,在全体XX人的努力下,XX的明天一定会更加美好!各位领导,各位同事,XX2014年度员工大会到此结束!

下面,请全体人员起立,大家一起合唱《我为XX强》结束今天的会议,让我们在阳光中振臂欢呼,在风雨中砥砺前行,让我们共铸XX辉煌明天!篇2:公司员工大会主持稿

员工大会主持稿

一、自我介绍及开场

各位同事,大家上午好!**公司2012年第2季度员工大会即将开始,在会议开始之前,我先做个自我介绍。我是人力资源部的**。非常荣幸能担任本次会议的主持人。欢迎大家的准时参与!之前还没来得及签到的同事记得稍后到前台进行签到。

本次会议,将由四部分的内容组成:(播放PPT)第一部分,** 第二部分,** 第三部分,** 第四部分,** 接下来,会议正式开始。

二、新晋升员工名单的公布及发言

下面进行今天会议的第一项内容,部分新入职员工和晋升员工的发言。他们是:

ABCDEF

首先有请A。

谢谢A,相信有了你的加入,咱们**部门的业绩一定会蒸蒸日上。下面有请我们的B。谢谢B,下面有请C。谢谢C 随着公司的发展壮大,越来越多优秀的年轻人加入”公司名称”的大家庭。你们是”公司名称”新的血液,新的力量。公司因为你们,更加欣欣向荣。

公司的发展离不开全体同事的共同努力,感谢大家的辛勤付出!播种会有收获,付出会有回报。在上个季度,由于工作表现出色,很多同事得到了晋升。下面有请“新晋升员工”上台发言。

谢谢D!相信**部门的业绩会再创新高!接下来请E.我知道E此前在**部门的业绩就非常优秀,每次看到她,我就在想:小小的身体,怎么能有那么大的能量?!现在去到了”新部门”,E一定要继续加油哦~ 下面出场的这位,6月份以**的成绩位居第一名。让我们以雷鸣般的掌声有请F!感谢F的发言。下个*No.1 会是谁呢?让我们拭目以待吧!三、第二季度优秀员工的宣布和证书奖品颁发

接下来我们进入第二个环节,本季度优秀员工名单的公布和证书、奖品的颁发。他们分别是:(PPT)

首先有请A上台做分享,谢谢A的分享,谢谢你的永不放弃!下面有请B,谢谢B的精彩分享。

准妈妈C今天有事不能前来,她特意录制了一段视频。请**帮我们播放一下。接下来上台的是哪一位呢?是我们可爱的D。

谢谢D的分享。前面都是清一色的美女,下面的这一位,是我们”公司名称”男同事的优秀代表,**部门,我们的帅哥E.掌声欢迎!

谢谢E的分享。最后有请我们企业合作部的小美女F。

谢谢F的分享。今年3月份,F从A岗位调岗到B岗位。新的岗位,新的挑战,她不怕辛苦,认真学习,很快适应了新岗位的工作要求,得到了同事们的认可,完成了一次漂亮的转身。F,继续加油,相信你会做得更棒~ 1、以上是我们第2季度优秀员工的经验分享,接下来是颁奖仪式,掌声又请全体优秀员工上台,有请我们的总经理**,为他们颁发荣誉证书和奖品。

2、谢谢**!到现在,我们这次员工大会的经验分享和颁发证书的环节已经告一段落。很感谢新晋同事的交流,感谢获得季度优秀员工的同事的分享,我相信有你们的带领和启发,今后会有越来越多的同事站到这个领奖台。

四、**培训

接下来进行我们会议的第三部分,**培训。掌声有请我们的**为大家进行**功能演示。

五、**功能分享 谢谢**的讲解!我们将进行本次会议的最后一个环节-**功能分享。掌声有请**!六、总经理**发言

谢谢**的精彩分享!现在有请~~上台致辞!谢谢**。

每个季度,我们相约在一起;每个季度,我们相聚在一起。

各位同事,2012年第2季度的员工大会到此结束。三个月后的金秋十月,我们将再次聚首,一起分享和交流工作上的经验和心得。

谢谢大家!再会!篇3:员工大会主持词

11月份绩效大会主持稿

(请入场的伙伴们按指定的位置就坐,请大家遵守会场纪律,不要随意走动,并将手机调成振动或关机状态,我们的会议马上就要开始了。)

开场白:

尊敬的各位领导、全体伙伴:

大家下午好!(大家回应:好,很好、非常好!伴随着收获的喜悦,满怀着奋进的豪情,我们已经忙碌而又多姿多彩的行走在了2013年的尾声,将信心百倍地迎接充满生机的2014年。在我们已经走过的这大半年里,酒店经受住了一次次严峻的考验,但是经过全体伙伴的共同努力,使酒店各项工作都取得了稳步的发展。今天我们在这里欢聚一堂,召开2013年11月份酒店绩效大会;旨在回忆这大半年以来我们的工作进程、经验总结及应吸取的教训,借以此共谋酒店未来发展大计。动员全体员工进一步认清形势,增强信心,扎实工作,开拓进取,奋力拼搏,做好最后的冲刺,推进酒店全面、和谐、可持续发展,共同实现双赢。现在我宣布:2013年紫微京城大酒店11月份绩效大会现在开始: 首先,为大家介绍出席本次会议的有:公司总经理王卫平先生、公司副总经理吴瑞祥先生,京城店总经理桂训春先生,以及各部门管理层和酒店全体同仁。在此,让我们用最热烈的掌声向他们的到来表示最热烈的欢迎。

现在,请全体人员起立,让我们沉淀过往,满怀着对希望的憧憬,用一颗激情的心共同创造美好的明天。请大家一起跳紫微之舞《踏浪》,有请二级营销伙伴上台领舞。

跳舞完毕后,请大家就坐!

感恩的心,感谢有你们,和紫微相依相伴,一路走来。酒店的前进离不开每位员工凝成一股绳的向心力,更离不开拉着这股绳前进的领导人,大海航行靠舵手,因为我们坚信有了方向和目标才能走得更远。

一、下面进行大会第一项:

相关部门负责人对第四季度经营举措、服务品质、能耗节约进行汇报,下面首先有请餐饮部汪经理带领餐饮团队上台,为我们做经营举措、品质提升工作进行汇报及承诺,大家掌声欢迎。发言完毕!

感谢汪经理的发言,餐饮部是一个年轻的团队,我们相信在汪经理的带领下,餐饮部的经营、品质都会有一个很好的转变;餐饮部的伙伴们有没有信心?餐饮部回应:有!

下面有请厨房部林厨带领厨房团队上台,对厨房成本控制、食品安全、品质提升工作进行汇报及承诺,大家掌声欢迎!发言完毕!

感谢林厨的发言,食品安全工作是酒店工作的重中之重,相信有了林厨的承诺及厨房伙伴们的努力,成本一定会降到最低,品质一定会更高;厨房伙伴们有没有信心?厨房部回应:有!下面有请房务部李经理带领房务团队上台,对房务部经营、品质工作进行汇报及承诺,大家掌声欢迎;发言完毕;

感谢李经理的发言,一直以来房务部都走在前沿,相信这一次房务部一定不负众望,做出更好的成绩;房务部的伙伴们,你们说是不是?房务部回应:是!下面有请工程部赵经理代表后勤各部门对能耗控制进行汇报及要求,大家掌声欢迎;发言完毕!感谢赵经理的发言,节约是一种美德,在发展中的今天,如果我们再不注重节约能源,一味的铺张浪费,在不久的将来,我们和我们的子孙将每天呼吸着雾霾的空气、喝着污染的水,忍受着病痛的折磨;所以,我倡议全体伙伴:节约能源,从我做起!我相信大家一定能做到!感谢以上各位负责人的发言,我们相信能够及时的总结与展望才能看到更好的未来!

二、下面进行大会第二项:表彰先进员工;

他们服务在酒店最基层,一次又一次的为客人提供优质的服务,阴雨中为客人撑伞,捡到客人遗留的钱物时毫不动心,面对客人的态度,他们依然笑脸相待....我宣布获得先进员工称号的是:豆秀莲、胡佩琦、刘泽领、吴小燕、叶路燕、刘怀德、吴比成、郑建宏...(先进人员上完台后)他们就是我们的师者,是我们学习的榜样,大家全体起立,伸出大拇指说:你们真的很棒,向你们学习!同时掌声有请桂总上台为他们颁奖,请礼仪准备奖品!(颁完奖后)请合影留念!(合完影后)有请员工代表发言(吴小燕分享),其他的伙伴们请入席!(发完言后)让我们再一次用热烈的掌声献给以上伙伴们!

三、接下来进行大会第三项:表彰内部推荐人员;

首先由我向各位宣布酒店内部推荐奖励制度,凡由内部员工推荐亲属或朋友到酒店工作满3个月的,即可得到推荐奖金:一线部门500元,二线部门300元,如果,被推荐的员工入职后表现优秀,被酒店晋升者,推荐人可获得额外200元的奖励。下面我宣布:获得内部推荐奖的人员有:赵根廷、娄桂军、郭健,让我们用热烈的掌声欢迎他们上台;同时有请吴总上台为他们颁奖,请礼仪准备奖金!(颁完奖后)请合影留念,(合完影后)(赵根廷分享)其他伙伴请入席; 酒店的发展,以人为本,感谢他们为酒店推荐了优秀的人才,谢谢你们!

四、下面进入最激动人心的时刻:表彰销售业绩冠军;

从8月份开始,酒店建立了二级营销奖励机制,针对销售业绩完成的人员进行奖励,以此激励伙伴们的销售激情;下面,我宣布获得销售业绩的冠军们是:李美燕、丁宗花、李书琴、丁红艳、邓小英;让我们用热烈的掌声有请她们上台,同时有请王总上台颁奖;她们每人将获得300--800元不等的奖励,请礼仪准备奖金!(颁奖完毕)合影留念!请出一位伙伴分享(李美燕分享)!其他伙伴请入席!(分享完毕)

谢谢以上伙伴们的努力;以后每个月都会有一大笔的奖金发给完成业绩的销售人员,只要你把业绩做上去,酒店就给你相应的奖励!让我们再一次把掌声送给她们!五、下面进行大会最重要的一项:

有请酒店总经理桂总为大家回顾总结这半年来酒店运营情况和未来的经营方向。大家掌声更热烈一点!(发言完毕)

感谢桂总的发言,我们在桂总的领导下,全体员工同心同德,艰苦奋斗,开拓创新,我们一定会谱写出新的篇章。下面让我们用最热烈的掌声有请吴总上台为我们指导工作!(发言完毕)感谢吴总的点评,我们相信京城如同一艘正在前行的航母,拥有了正确的方向她就能载着我们航行的更快、更远。下面让我们用最最热烈的掌声有请王总上台为我们做总结发言!(发言完毕)

感谢王总的指导,酒店就像一个大家庭,只要我们携手并肩前行,就一定能看见那片属于我们的艳阳天。让我们再次把掌声送给王总!

下面,请全体人员起立,朗诵《守护者宣言》,请大家跟着我朗诵,我先开个头: 亲爱的紫微伙伴,亲爱的战友:....(朗诵完毕)

感恩一直是我们紫微人的传承文化,赋予了我们永远心存感恩,请大家伸出右手与左心相连,跟着我行感恩礼:(感恩礼完毕)我宣布11月份绩效大会到此结束,感谢大家的参与!谢谢!

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