站长竞聘准备提岗由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“竞聘站长岗位演讲稿”。
加油站经理岗位竞聘指导意见
为了更好地撑握加油站经理的业务管理水平，挖掘更深的潜力，以适应未来加油站的管理。本次加油站经理的竞聘，知识技能考核部份分几个层次内容来进行。一是目前加油站管理基础知识与技能，二是站长综合素质的体现，三是工作思维的创新与拓展。为了让大家的思路更清淅，现拟出本指导意思供大家参考。
一、基础知识与技能
此层面着重与对于目前加油站管理的基础知识撑握程度的评价，这部份内容是作为一个加油站经理必须要懂的知识。
例如：
1、理论部份《加油站操作员》中初级工和中级工理论与实操部份（笔试）。
2、帐表单知识（如：《交接班报表》、《负油日报表》、《销售日报》、《进油确认单》、《分罐保管帐》等的填写）
3、各类管理台账的填写（如：〈HSE管理台账〉、〈设备台账〉、〈等的填写
4、《加油站经理日常工作手册》内容
5、电脑使用部份：IC卡管控系统、零售系统操作（如：交接班数据录入、班结、日结的操作，数报表的查询等。。。）；密度采集系统的操作（如：密度数据的录入与审核）；腾讯通软件（如：与某个站或片区某个人员进行即时通讯，收发文件）；FTP软件的使用（如：文件的上传与下载）；OA办公系统使用（如：打开OA系统查看发文与从OA中下载文件表格）。
二、站长综合能力的体现
此层面的着重于对站长综合管理与工作能力的发掘。考核评价内容涉及到《加油操作员》高级工部份理论与实操知识。
例如：
1、加油站各类突发事件的处理
2、加油机、油罐及附件、发电机等设备的使用与故障的判断与处理
3、电脑部份（如：IC卡管控系统及零售系统出现异常的判断与处理，电脑操作系统及电脑硬件故障判断与处理、网络故障判断与处理，办公软件的使用（包括会使用电脑打报告或审请及一般数据表格的绘制）
4、加油站市场营销基本知识（如：客户档的建立与维护、经营分析与营销建议的编写、销售技巧的灵活运用
5、各项考评细则的对照与检查
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