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于印发《沈阳工学院2014-2015学年
工作要点》的通知
各单位：
现将《沈阳工学院2014-2015学年工作要点》印发给你们，请结合本单位、本部门工作实际认真贯彻执行。
附件：沈阳工学院2014-2015学年工作要点
沈阳工学院
2014年10月10日
沈阳工学院 2014年10月10日印制
附件：
沈阳工学院2014-2015学年工作要点
2014-2015学年学校工作的总体要求是:深入学习贯彻党的十八大、十八届三中全会和习近平总书记系列重要讲话精神，紧紧围绕建设特色鲜明的高水平应用技术大学发展目标和学校“十二五”期间发展规划确定的工作任务，坚持“特色发展”、“开放办学”、“创新突破”发展战略，牢牢把握机遇、实施战略转型，全面深化改革、增强办学活力，狠抓规范管理，提高治理能力，加强内涵建设、促进质量提升，加快推进学校发展上水平、上台阶。
2014-2015学年学校的主要工作：
一、加强思想建设，确保学校正确发展方向
1.组织师生深入学习贯彻党的十八届三中全会和四中全会精神，把领会全会精神转化为推进校院两级管理体制改革、健全管理制度、规范管理流程，增强依法治校的自觉行动；认真学习《国务院关于加快发展现代职业教育的决定》和全国职业教育工作会议精神，主动适应国家建设现代职业教育体系发展的需要，理清发展思路，坚定不移地向应用技术大学全面转型，在现有工作基础上，积极创造条件，在成为我省转型发展试点高校基础上积极争取成为国家的转型发展试点高校；准备条件，积极申请专业硕士授予权；着手编制学校“十三五”发展规划，与时俱进地谋划好学校发展蓝图。
二、深化校院两级管理体制改革，进一步增强办学动力 2.全面推进校院两级管理体制改革，进一步实施简政放权，促进学校机关职能转变，发挥好二级学院实体作用，充分调动校院两个层面积极性，释放发展活力；坚持放管结合，明晰校院责权，科学规范校院两级管理行为，加强服务与监督，促进二级学院有序运行。
三、深化内涵建设，稳定教育教学质量
3.教学工作队伍建设。通过组织开展实践教学竞赛、指导学生技能竞赛等方式，以及采取在企业挂职锻炼、企业兼职等形式，提升教师的专业实践教学能力。办好第三届教师教学基本功大赛。开展“我是园丁，言传身教”树人教育活动；开展以严谨的教风带动优良学风活动。结合学校机构改革和深化校院两级管理体制改革的要求，加强教育教学管理队伍建设。
4.专业建设。深入做好专业布局和结构调整。加强重点专业建设，突出专业特色，强化专业内涵。以重点专业建设为引领和示范，加强校内专业的内涵建设，注重突出应用型人才培养的专业特色，为学校转型发展打基础。
5.课程建设。利用省级资源共享课自主学习的平台，推进全校视频公共选修课等课程教学工作，鼓励各教学单位以多样化教学法、信息化教学手段创新课程教学，提升课程建设水平。以改革为动力，发挥项目教学示范课作用，继续推进项目教学改革工作和课程考试改革。
6.实践教学。加强实验中心化管理；积极推进深度校企合作，推进校企协同的基地建设。开展实验室全面检查评估，重点加强对实验场所、实验仪器设备、实验教学管理的检查。2014年下半年全面完成检查评估工作。
7.教学改革与创新。深化校院两级管理改革，完善新模式下教育教学管理机制。组织开展校级、省级教改项目的检查验收工作，及时总结项目成果。开展大学生创新创业基地建设工作，使创新教育入课堂。引领全校办好丰富多彩的第二课堂。
8.教学管理与质量监控。进一步修订完善两级管理模式下的规章制度，不断强化教育教学工作规范、科学、有序。加强教育教学检查，形成校院两级教学质量监控体系。
9.国际合作办学。继续拓展国际合作办学渠道，完善国际合作办学学生培养过程，探索国际合作人才培养新模式。
10.省级质量工程。引领各单位积极开展省级质量工程项目建设、检查、验收，积极申报省级质量项目，力争获批2项省级质量项目。
四、创造条件，积极推进学科建设与科研工作
11.学科建设。根据国家和沈抚新城产业基地建设需求，结合我校实际，完成各个学科的定位（尤其是四个重点学科），确定学科（学术）方向（要求细化到二级学科名称）。建立相对稳定的学科队伍。建立有利于学科建设发展的组织机构和管理机制。制定和完善有利于学科发展的各项规章制度。建设学校4个重点学科建设的学科基地。
12.科学研究。利用实验技术基金等校内科研项目，提高教师科研能力，培养科研团队。做好各级科研项目校内验收、检查工作。积极拓宽科研渠道，组织教师积极开展科研申报，提升学校科研项目层次。为教师提供科研服务支持，做好科研服务工作。
13.做好机器人研究所的建设工作，提升学校科技创新能力。按照省委、省政府确定的高校科技创新任务指标要求，做好机器人研究所一期开工建设的各项工作，初步形成特种机器人的研发能力。完成防爆机器人、巡逻机器人、AGV小车的校内验收，年底完成清扫机器人的研制，在此基础上研发新一代防爆机器人和AGV。做好在谈项目的跟进、落实工作，力争本学年完成科研合同签订并到款200万。精心组织、认真筹备，努力办好“2014·中国辽宁智能装备及机器人博览会”。适时召开“智能装备及机器人的应用及产业发展”为主题的高端论坛。加强与军工生产及科研单位联系，找准行业需求，深入领会国家十三五国防科研政策与科技研发需求，力争将我校科研方向与科研体系纳入国防建设“十三五”规划中。
五、加强管理，做好各方面服务工作
14.人事管理工作。按照“校定原则计划、院为主体单位、部门把关确定”的方针实施人才引进工作；启动高层次人才和“985”、部属“211”院校硕士研究生引进政策，在工资待遇、科学研究和住房上给予政策倾斜；认真做好人才稳定工作，扼制人才流失，确保本学年新增师资数量不少于30人，实现学年初的目标任务。严格教职工考勤和请假制度，实现考勤系统信息化；规范我校教师资格证考试的申请；做好外籍教师的聘任与管理工作；完善教职工的入职培训和校外的专业培训机制；做好教师职称的评聘工作。
15.行政管理工作。完善我校公文发文和公文处理工作规范，组织修订审核校发文件。简化行政管理流程，减化印章使用审批手续，高效服务师生。充分发挥办公网（OA）电子公文作用，基本实现行政管理无纸化办公。做好办公用品的申报、采购和管理流程；发掘好学校礼堂的作用；严格校管车辆的管理；充分发挥校报和电子屏的宣传、鼓劲和育人作用，力争将行政管理部办成学校文明服务的窗口。
16.招生工作。实行“学校招生工作委员会领导，招生就业部牵头，各学院及部门分片包干，全校师生共同参与”的工作机制。组织二级学院找准专业需求，结合我校招生数据与办学实际，编制科学合理的分省分专业招生计划。组织协调二级学院做好学校招生宣传工作，实现招生宣传工作常态化；逐步建立我校的生源基地，持续稳定提高学校生源质量。
17.就业工作。确立以学校为主导、以学院为主体的就业工作机制，稳定提高毕业生就业率与就业质量。积极准备条件与辽宁省大学生创业教育实训基地共同建立我校的毕业生就业创业教育实训基地。严格执行以“就业为目标”的就业与实习基地的认定与考核制度。加强就业率和就业质量的跟踪调查与考核，组织往届毕业生通过网络、电话等方式参加毕业生跟踪问卷调查，及时掌握我校毕业生就业质量和毕业生对我校办学水平、人才培养质量的评价，并通过毕业生就业跟踪调查工作建立沈阳工学院校友总会。
18.资产与财务管理工作。通过引进网络版管理系统的调研及条码管理技术，切实提高资产管理工作水平及工作效率。完成核算软件升级及其后续会计科目的重新设置。加大校内审计力度，重点审计实验耗材的使用及购置。19.图书馆工作。重点购买电子图书、纸质图书总计不低于5万册。及时排架、整架，做到图书、期刊、报纸乱架率不得超过5%。举办沈阳工学院第二届读书周活动，总结历届读书周的成功经验，努力把我校读书周办成精品。向全校师生提供优质服务，全年客观投诉（不含意见）控制在20件内。
20.档案管理工作。确保新生档案完整率达到98%；毕业生档案邮寄工作容错率不高于2‰。做好校史陈列馆、船钉纪念馆的接收与管理工作，充分发挥“两馆”在师生思想道德建设和爱校、建校中的激励作用。
21.网站建设与维护。完善学校网站和学生管理信息系统，确保其正常运行。做好全校计算机网络硬件设备日常维护、维修和管理和室外监控与机关图书馆监控设备维修工作。
22.建立一支专业化、年轻化的维修队伍，做好维修队伍新老交替工作，加强岗位和安全培训工作。开展定编、定岗、定责工作，在后勤部门内部实行岗位差异化管理和全员绩效考核办法，调动员工工作的积极性，实现“多劳多得、奖优罚懒”工作导向要求。
23.校园维修与绿化工作。按照系统维修、避免重复建设的要求，分步骤对机械厂房、车辆厂房等建筑进行彻底整修。对学校水、电、暖等管网进行隐患排查和整改工作。科学合理核算二级学院用水、用电指标，全面实施校园节水、节电工程。努力实现“维修率、及时率、满意率”分别达到92%、92%、82%以上。本着整体规划、合理布局的原则开展校园绿化工作，保证校园整洁、优雅。
24.加强餐饮中心管理。进一步规范学校餐饮中心的管理，在招商、进料、制作、销售、服务等各个环节进行监管与考核，切实抓好各个食堂食品卫生与安全工作，提升服务保障水平。
25.加强学生公寓管理。合理规划和配置二级学院学生公寓房源，加强对各二级学院学生公寓的管理、监督与考核，确保公寓的合理使用。开展学生公寓的卫生检查评比工作和违章用火、用电的检查工作。认真开展学生公寓节水、节电，节能降耗工作。
26.全力维护学校安全与稳定。对校园区内建筑存在的安全隐患进行彻底排查并提出具体整改措施。加强安全教育，提高师生应对突发事件的能力。努力实现全年重大安全事故0起，不稳定事件和重大社会负面影响的事件0起，校园内重大治安案件不超过2起。加强重要时期、重要事件、重要环节、重点部位安全管理与稳定工作，落实责任，建全校园安全防范体系，完善警校对接联动制度，强化校园及周边治安综合治理。
27.学校医院工作。加强传染病防控工作；加强教学、生活场所的通风、换气、消毒等卫生防疫工作并作好相关记录；力争在本学期内完成所有医护人员的注册工作；完成校医院的改造，推行工资制度改革，全面提升校医院的服务水平与服务质量。
六、加强党群工作，为学校发展提供有力保证
28.教育实践活动。按照上级党委的工作部署与要求，扎实做好我校党的群众路线教育实践活动后续整改工作，巩固群众路线教育实践活动成果，健全反对“四风”、改进作风的各项规章制度，建立长效机制，以作风建设新成效推动学校事业新发展。
29.党建工作。围绕学校中心工作，以实施“党建工作创新工程”为载体，积极发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用；以建设学习型、服务型、创新型党组织和党员队伍为目标，努力做好党员教育、管理和服务工作；抓好总支、支部书记培训工作，不断提高党建工作科学化水平；结合学校发展新形势，建立健全党委工作制度，进一步规范工作程序、工作方式方法，促进党的建设工作健康发展；贯彻落实《中国共产党发展党员工作细则》（中办发〔2014〕33号）要求，完善我校发展党员工作规程，提高发展党员工作质量；加强思想政治教育与党建工作研究，做好党建与思想政治教育专项课题结题工作。
30.师生思想政治工作。围绕立德树人的根本任务，结合学校实际，以实施社会主义核心价值观培育践行工程为抓手，推进社会主义核心价值观学习教育活动。深入开展校园文明创建工作，扎实开展学习郭明义、学习黄船钉、做当代雷锋的活动，建立健全志愿服务制度、完善激励机制，引导师生把志愿服务与校园文明建设有机结合起来，提升师生道德实践水平；牢牢把握宣传思想工作的主动权，重视课堂、网络、校园文化三个阵地建设工作，关注舆情动态，加强培训工作，提高信息发布质量；积极推进作风、师风、学风建设，出台《沈阳工学院关于加强师德师风建设实施方案》，关注并加强青年教师思想政治工作，提高其教书育人水平。
31.工会与教代会工作。举办多种形式的文体活动，丰富教职工的业余文化生活。举办沈阳工学院首届教职工集体婚礼。
32.共青团工作。结合共青团青马工程，举办首届校级青年马克思主义培训班。深入开展团中央重点工作创新试点工作——“一个党员，一面旗帜，一个干部，一个标杆”活动，建立各学院党员及入党积极分子卫生责任区。建立与上级团组织对接的共青团组织信息数据库。完善学校共青团微信公共平台群建设。继续深入开展暑期社会实践活动，引导学生深入城乡，了解社会。推进“一院一品”校园文化创建活动，树立各学院校园文化品牌。制定《团支部工作手册》，提升基层团干部业务能力和水平。
七、发挥督导作用，促进办学水平提升
33.以“强化两级责任落实、促进质量水平提升”为工作导向，适应学校深化校院两级管理体制改革形势，进一步改进督导工作方法，在做好“两堂两楼”（课堂、食堂，教学楼、公寓楼）常规督导工作基础上，重点加强学校各方面工作管理流程与基本规则执行、基础教育学院等单位教风学风建设等促进工作，开展“沈阳工学院建立以来工作文件归档情况”等内容的专项督导检查；运用历年督导检查资料与数据，分析一些单位相关工作运行状态，提出存在突出问题改进工作指导建议并检查其整改落实情况;学校督导团在保持课堂教学督导检查覆盖面基础上本学年内重点完成不少于12个专业的全体任课教师教学质量综合评价工作。
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