检察长讲话稿（精选7篇）由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“检察长发言稿”。
第1篇：检察长终总结讲话稿
检察长年终总结讲话稿范文
检察长是各级检察机关的领导人。在年终总结大会上，他会说什么呢?下面是X给大家整理的，仅供参考
篇1
同志们：
经院党组研究决定，今天下午召开20xx年度总结表彰大会。今天的总结表彰大会，我主要讲三个方面的内容，一是对去年我院的工作进行一次总结，二是找出一些存在的问题，三是对20XX年的工作提出一些设想。
首先，我就去年的工作向大家做个总结。
刚刚过去的20xx年，我院在上级院和区委的统一领导下，认真履行法律监督职能，深入推进“三项重点工作”，服务保障全区工作大局，加强队伍建设，各项检察工作稳步推进，取得了显著成效。
一是认真履行公诉和侦查监督职责，依法惩处各类刑事犯罪，维护社会稳定。去年，我院把维护社会稳定作为工作首要任务，把维护法律严肃性和维护当事人合法权益相结合，积极做好侦查监督和公诉工作。共受理公安提请逮捕案件XXX件XXX人，经审理，共批准逮捕XXX件XXX人;受理移送起诉XXX件XXX人，目前已向法院提起公诉XXX件XXX人，移送市院起诉XXX件XXX人。在侦监和公诉工作中坚持
突出重点，对严重影响社会稳定和群众生命财产安全的重特大刑事案件，快速反应，指挥靠前，第一时间做好提前介入工作。如一公司员工被他人故意伤害致死一案，因被、多次报道，社会影响较大，案发后，我院迅速派员查看现场、对公安报捕案卷材料及时审查，提审犯罪嫌疑人并核实证据，仅在一天内就作出了批准逮捕决定。在严厉打击刑事犯罪的同时，认真贯彻宽严相济的刑事政策，创新各项工作机制，实现了执法效果与社会效果统一，减少社会对抗，促进和谐稳定。
二是严厉查办职务犯罪,积极推进反腐倡廉建设。共受理举报线索XXX件，受理控告、申诉XXX件，经初查，共立案侦查XXX件XXX人，其中贪污案XXX件XXX人，行贿案XXX件XXX人，玩忽职守案XXX件XXX人，截至目前已移送审查起诉XXX件XXX人，移送不起诉XXX件XXX人，法院作出有罪判决XXX件XXX人，通过办案，为国家挽回经济损失XXX万多元。在查处职务犯罪案件中，坚持依法办案，文明办案，严守办案纪律和办案制度。严格做好同步录音录像，认真落实“一案三卡”和人民监督员制度，无刑讯逼供、违法取证、违法扣押和滥用警械等现象发生，做到了安全无事故。
三是全面履行诉讼监督职能，加大执法监督力度。进一步强化监督意识，完善监督措施，拓宽监督渠道，努力做到力度、质量、效果的统一。共开展立案监督XXX件XXX人，向公安机关下达XXX份，XXX份，XXX份，XXX份，XXX份。全面贯彻“宽严相济”刑事政策，完善办理未成年人案件机制，健全当事人诉讼权利保障机制和被害人意见听取机制，维护合法诉讼权利。民行检察工作方面，依法受理XXX宗民事申诉案件，其中开展违法行为调查1件，发出纠正违法通知书XXX份，维护申诉人的合法权益;驻看守所检察工作方面，能全面加强监所检察监督职能，及时提示纠正超期羁押XXX人次，并加强了社区矫正和监外执行的监督工作，确保了监所工作安全无事故。
四是深入推进“三项重点工作”，采取有力举措推进社会管理创新，维护社会和谐稳定。首先是坚持“惩防并举”，通过开展职务犯罪预防推进社会管理创新：能继续深入开展XXX专项预防工作，切实防范职务犯罪;积极开展预防咨询活动XXX次;加强行贿犯罪档案查询，受理查询XXX批次;到区工商局等重点行业、部门开展了XXX场警示教育活动;到XXX等村委会，为换届选举活动积极提供法律咨询;会同区纪委、区组织部建立了“村官廉政教育基地”，以“筑牢拒腐防线，预防职务犯罪”为主题，为全区XXX多名新任“村官”上法制课;建立了全区首个检察室，实现了检察服务的便民利民;与区质监局等部门完善了预防联系服务制度，建立了动态预防协作机制;
其次是围绕区委中心工作，积极开展土地使用管理调研
工作，促进社会管理创新。通过召集座谈会，调研了一些街道下辖村土地违规违法使用情况，调取了违法用地数据深入分析，撰写了关于违法违规用地调查报告上报区委，提出了在土地管理中制止违法违规、防范职务犯罪的检察建议，得到了有关区领导的充分肯定，并被、等市级刊物作经验材料转发全市。
再次是创设多项机制，全面做好涉检信访维稳工作。扎实开展全国“两会”、深圳大运会信访维稳及“全国检察机关文明接待室”创建工作。严格执行首办责任制和领导包案制，共接待来访XXX批XXX人，其中检察长接访XXX批XXX人，接访中坚持把解决当事人的合理诉求和实际困难结合起来，及时促进息诉罢访，全年无缠访闹访、集体访、越级访发生。认真开展涉检信访案件排查专项行动，进一步健全执法办案信访风险评估预警机制，共对XXX宗案件进行了信访风险评估，实现了涉检信访发生率为零的显著效果，维护了社会和谐稳定。
五是坚持不懈抓好队伍建设，始终保持队伍廉洁公正执法。能以“发扬传统，坚定信念，执法为民”主题实践活动为平台，加强队伍素质建设。开展大局观念教育、服务宗旨教育、职业道德教育，注重以身边的典型和事例，提高教育的针对性，增强了干警的事业心和责任感;积极贯彻落实全区“三个年”活动，创新党组织生活形式，丰富干警业余文
化生活，相继开展了乒乓球比赛、骑行绿道、赴XX故居党员宣誓等组织活动，调动了全体党员干警参与党组织活动积极性;不断增强干警业务技能培训，提升队伍业务素质。坚持定期开展业务技能学习，创新队伍业务培训形式，实行参训后学习报告制度，举行报告会XXX场，达到“一人参训，全院共享”的效果;鼓励干警积极从事理论调研和信息宣传，目前已在、等省、市级刊物发表理论文章XXX篇，在、等报刊和惠州检察专网等媒体发表信息、简报XXX多篇。
六、加强检察装备建设，为执法办案提供物质保障。能紧紧围绕检察工作要求，以“两房”投入使用为依托，着力抓好检务保障建设，按照办案规范化的要求，在办公办案大楼基础上，争取财政支持资金XXX余万元，建设了办案区、案件管理中心、文明接访室等三个功能办公办案基础设施，并按照办公自动化、信息网络化、检务公开电子化和安全监控全方位的要求，实现了信息传输和专业技术和办案安全于一体，进一步为执法规范化、现代化建设提供了保障，目前办案区已投入使用，案件管理中心、文明接访室已基本竣工。
同志们，在20xx年的工作中，我院涌现出一批务真求实，扎实肯干，踏实工作的先进科室和先进个人，值得在这里加以表扬：综合预防科克服人手少、任务重等困难，不断在工作创新上下功夫，想点子，找路子，积极探索预防工作新方法，他们主动走出去，通过开展预防咨询，预防宣教，推进XXX等专项预防，拓宽社会化大预防渠道，树立了具有XXX检察特色的预防品牌，先后受到省内外多家报刊和媒体关注和报道，成为今年我院参与社会管理创新的一个突出亮点。公诉科全体同志面对案件增多人员减少的压力，充分发扬乐于奉献的精神，通过加强制度创新，加强案件流程管理，严格确保案件质量等措施，圆满完成全年各项工作任务。举报控申科不仅在文明接待室规范化建设中，做到接访中的人性化管理，提高了检察机关的公信力，而且在案件评查工作中表现突出，被评查的XXX宗案件均评定为执法合法，其中一宗不予起诉案得到了市院案件评查工作小组的一致好评，成为三个县区案评单位所评案件中唯一一起执法优秀案件。
自去年年初我们搬进新办公大楼以来，我院基础设施建设以及信息化建设都上了一个新台阶。大楼内设有专用机房、侦查指挥中心、视频会议室等技术用房，同时配备了同步录音录象等技术装备，开通了专网和阳光检务网，为我院各项工作提供了强有力的科技保障。这些工作成就的取得都与我们办公室的XX同志是分不开的，作为一个女同志，她家务多，小孩小，但她却以舍小家顾大家的精神为这些工作付出了大量的心血，由里到外，忙前忙后，积极思考，提出很多建设性意见，为我院信息化建设和检务保障工作立下了汗马功劳。
XXX同志今年在起草、组织全院综合材料的同时，加班
加点，挤占业余时间撰写了大量调研文章和信息稿件，还通过自己的行动做表率，鼓励和带动了一批年轻干警加强学习研究，积极撰写文章和稿件，使今年我院调研信息的质量和数量都比20xx年有大幅度提升和增长，被各级刊物和媒体采用的文章和相关信息的数量超过前两年的总和，成为今年我院检察文化建设的亮点之一。
此外，通过开展“党员示范岗”创建活动，进一步强化了党员的争先意识，先后涌现一批先进典型：办公室主任XXX同志在省妇联开展的“夫妻恩爱〃幸福永远”系列评选活动中荣获“广东百名现代好丈夫”称号，预防科长XXX因工作表现突出，被授予20xx年度区“三八”红旗手荣誉称号，XXX在市检察系统民行业务竞赛中，荣获“全市优秀民行检察官”称号，院党组对这些同志的获奖给予充分肯定并加以表扬!
回顾20xx年的工作，我们面对成绩，不能骄傲自满，要继续保持扎实的工作作风，戒骄戒躁，再接再砺，要以斗志昂扬的精神风貌迎接20XX年新的工作挑战。
接着，我想讲一下我们当前存在的一些问题。主要是干警的业务素质与当前日趋复杂化、智能化的办案工作要求还有一定差距;一些部门缺乏业务学习和相关知识培训。例如综合预防科在拓展预防业务和创新预防方式方面，需要很多领域的专业知识，象招投标监督、工程质量检测、专家评审
工程预结算等，如缺乏这些知识，就无法深入研究监督方法和有效预防措施，不能充分发挥预防职能作用;公诉工作规范化建设存在薄弱环节，侦查活动监督不够深入、审判活动监督规范化机制不够完善;职务犯罪侦查办案工作力度和案件质量还有待提高，办案人员还在习惯性的沿用旧的办案方式，对新增加的办案程序执行不够严密;检察队伍整体活力和工作激情不够高，一些干警工作主动性、积极性、创造性不够强，极少数干警抱着“混饭吃”、得过且过的消极心态，遵章守纪观念淡薄，队伍素质和作风建设亟需进一步整顿和加强;提高执行力、促进公正廉洁执法以及组织干警业务培训工作有待深入推进，等等。
最后，我谈一下20xx年的工作重点。新的一年，我们要紧紧围绕市院和区委工作部署，全面履行法律监督职责，不断提高检察工作科学发展水平，更好地维护社会和谐稳定、维护人民群众权益、维护社会公平正义，为此，重点做到“六个下功夫”：
一是要以推动科学发展和加快转变经济发展方式为主线，在围绕中心、服务大局上下功夫。要严厉打击走私、偷税骗税、金融诈骗、非法集资等严重经济犯罪，依法严惩制售假冒伪劣商品、危害食品安全犯罪和相关职务犯罪活动，规范市场经济秩序。坚决查办和积极预防在产业结构优化升级、产业和劳动力转移等过程中的职务犯罪，促进经济发展
方式转变。健全完善涉企案件办理机制，正确处理严格执法与创造宽松环境的关系，做到惩治犯罪者、教育失误者、保护无辜者、支持改革者。
二是要以深入推进三项重点工作为抓手，在维护社会和谐稳定上下功夫。要严厉打击严重暴力犯罪、黑恶势力犯罪、多发性侵财犯罪和“黄赌毒”等犯罪，维护社会治安大局稳定。建立健全全区未成年人犯罪办理、附条件不起诉、轻罪犯罪记录封存等制度，进一步抓好执法办案风险评估的落实，把排查、预防和化解矛盾纳入执法办案的每个环节。加强和改进涉检信访工作，防止因执法不当激化矛盾或引发新的矛盾。积极参与和促进社会管理创新，积极参与社会治安综合治理，推进社区矫正法律监督。
三是要以维护人民群众的权益为落脚点，在落实执法为民上下功夫。要扎实开展群众观点再教育，引导干警牢固树立以人为本、执法为民的执法宗旨。加大执法办案力度，促进解决人民群众最关心的社会治安、权益保障、公平正义等问题。加大对制售有毒有害食品药品、拐卖妇女儿童等犯罪的打击力度，严肃查办社会保障、征地拆迁、环境保护等民生领域的职务犯罪。继续推进和拓展驻街道检察室建设，使检察工作触角延伸到农村。
四是要以促进反腐倡廉建设为重点，在查办和预防职务犯罪工作上下功夫。严肃查办政府重点投资领域、资金密集
行业的职务犯罪案件以及损害民生民利、侵犯人民群众合法权益、执法司法不公、破坏生态资源的职务犯罪案件，严肃查办发生在领导机关和领导干部中和重大责任事故背后的职务犯罪案件。深入贯彻，推动反渎职侵权工作取得较大进步。立足职能，结合办案，深入开展个案预防、行业预防和专项预防。
五是要以维护司法公正廉洁为目标，在强化诉讼监督上下功夫。要深入贯彻落实省人大会，加强刑事诉讼、刑罚执行和监管活动监督工作，充分运用调查违法行为、提出检察建议、发出纠正违法通知、建议更换办案人、查办案件等多种方式，切实加强对诉讼活动全过程的法律监督。坚持把强化自身监督放到与强化法律监督同等重要的位臵，重点强化对职务犯罪侦查，不批捕、不起诉、撤案、变更强制措施以及处理涉案款物等环节的监督制约。
六是要以队伍建设为根本，在提升队伍整体素质和基础建设水平上下功夫。要坚持从严治检、政治建检，深入开展各类教育实践活动，切实转变执法作风。进一步加强检察队伍法律监督能力建设，充分发挥人才的引领示范作用。进一步加强基础建设，切实解决建设中存在的重点和难点问题。
同志们，做好20xx年的检察工作，任务艰巨，责任重大。只要我们真正把心思放在干事创业上，把本领用在执法办案上，把功夫下到狠抓落实上，就一定能取得今年工作新
成绩!最后，在春节即将来临之际，我代表院党组向一年来辛勤工作的全体检察人员和默默支持检察事业的各位干警家属表示崇高的敬意和亲切的慰问!向关心支持检察工作的各位领导表示衷心的感谢!并预祝大家在新的一年里身体健康、家庭幸福、工作进步!谢谢大家。
第2篇：领导讲话稿之检察长讲话心得体会
检察长讲话心得体会
【篇1：徐安检察长讲话学习心得体会】
徐安检察长讲话学习心得体会
6月12日通过《徐安同志在视察沭阳检察院工作时的讲话》的学习，我感触颇深，受益良多，从学习了领导的讲话后，我就以不同的高度、不同的视野、不同的责任感和紧迫感努力去做好每一件事。作为一位普通的水利站长，我能为街道做些什么呢？我个人认为，在目前的大形势下，我们至少应当做好以下几个方面：
一、认真做好本职工作。对于我们来说，要做的事情太多，但最重要的就是把该做的事情做好，这就是做好自己的本职工作，这就是对街道的贡献，作为街道一员，我们都有着自己的职责和工作范围，街道员工各自负责各自己的工作，做到互相沟通，事事井井有条，才不至于在工作中自乱阵脚。
二、节约成本，从小事做起。作为街道的一员，我希望能和街道共同发展，我们要树立浪费可耻，节约为荣的思想。为街道节约每一笔能节约的资金，我们能做的有：当无人及下班时随手关灯，节约用水，尽量减少物料的浪费等等。
三、加强技能培训，努力学习各种知识，提升自身综合素质。在目前的形势下，更要充实自己，结合自己的实际情况来应对危机，与其把自己局限在低沉的情绪之中，不如换种心态来应对：看看书，给自己充充电，提高自身综合素质，助跑是为了跳得更高，收回拳头是为了更有力的出击；如今的充电也是为了将来更强。只有过硬的技术才能更好的为街道服务，也只有提升自我的能力及素质，才能为人民创造更大的财富。
（水务站 孙少华）
【篇2：副检察长“守纪律讲规矩”活动心得体会】
副检察长“守纪律讲规矩”活动心得体会
为深入贯彻落实习近平总书记在十八届中央纪委五次全会上的讲话精神，进一步加强纪律建设，经xx市检察院党组研究，在本院党组织和党员、干警特别是领导干部中开展为期2个月的“守纪律讲规矩”主题教育。随着此次教育活动的有序推进，结合这一段时间对党的十八大和十八届三中、四中全会、习近平总书记系列重要讲话精神以及中央纪委五次全会、自治区纪委五次全会和市纪委九届五次全委会、党章和党内法规等制度的深入学习，自己在思想深处受到很大的触动。
习近平总书记在十八届中央纪委第五次全会上强调指出，各级党组织要把严守纪律、严明规矩放到重要位置来抓，努力在全党营造守纪律讲规矩的氛围。各级领导干部要牢固树立纪律和规矩意识，在守纪律、讲规矩上作表率。学习贯彻落实习近平总书记重要讲话精神，坚持全面从严治党，必须依靠严明的纪律和规矩。
自古以来，规矩就是一种约束，一种准则，就是一种标准，一种尺度，【篇3：检察院党组书记检察长三严三实严以律己专题二研讨发言材料(心得体会)】
检察院党组书记检察长三严三实严以律己专题二研讨发言
材料（心得体会）
自党的群众路线教育实践活动开展以来，全体党员在作风建设取得了长足的进步，但是必须清醒的认识到，作风问题由来已久，且具有反复性和顽固性，转变作风很难一蹴而就。如果前热后冷、上热下冷，忽热忽冷，或者前紧后松，上紧下松，时紧时松，就会功亏一篑。因此，要以“三严三实”取得作风建设的新成效。
习近平总书记关于“三严三实”的重要论述，不仅是贯彻党的群众路线教育实践活动的现实需要，也是党员干部立身为官的作风准则，其进一步明确了领导
干部的为官之道和行为准则，具有很强的思想性、针对性和指导性。其中，“严以律己”的要求既是党员干部加强党性修养的老话题，更是投身全面深化改革的新课题。
对于领导干部而言，严以律己是立身之本，更是为政之基。习近平总书记强调，严以律己，就是要心存敬畏、手握戒尺，慎独慎微、勤于自省，遵守党纪国法，做到为政清廉。严以律己，是对古今修己正身之道的凝练和提升，具有很强的现实意义。当前，领导干部面临的考验和诱惑十分复杂，能否常怀律己之心，是其永葆政治本色的内在保障。
习总书记提出的“三严三实”，我认为，是对作风建设的进一步升华，简明扼要，切中要害。严以律己，就是要心存敬畏、手握戒尺，慎独慎微、勤于自省，遵守党纪国法，做到为政清廉。那么，怎样做到严以律己？ “严以律己”就是要突破定位这个关口。“木自腐而后虫生”，分析那些滑入歧途的领导干部，无一不是在“糖衣炮弹”面前放松了要求，甚至走上了违法犯罪的不归路，最后葬送了自己。领导干部地位特殊、岗位重要，面对的考验十分复杂，受到的诱惑多种多样。只有常怀律己之心，慎独慎微、勤于自省，才能坚守道德防线，永葆政治本色。这既是对党的事业高度负责，也有利于个人的健康成长。
“严以律己”就是要突破慎独这个关口。慎独，就是要人前人后
第3篇：检察长发言稿
检察长发言稿
【篇1：十省检察长发言稿】
围绕区域振兴新部署调整工作重点
吉林省人民检察院检察长 张金锁
吉林省检察机关牢牢把握科学发展主题，围绕科学发展新形势，明晰工作思路，在保障经济社会又好又快发展和推动检察工作科学发展上进行了积极探索和实践。
围绕吉林振兴的新部署，适时调整工作重点。一是针对加快振兴对发展环境的需求，制定了促进经济发展软环境建设8条意见，突出查处破坏市场经济秩序等犯罪活动。二是跟进省委深化国企改革、应对金融危机、转变发展方式等重大部署，出台了服务全省重大项目建设14条意见和服务民营经济腾飞的工作意见。三是结合吉林是农业大省、全国重要商品粮生产基地的实际，制定了服务农村改革发展20条意见。四是按照保障和改善民生的要求，制定实施了服务吉林民生建设的工作意见。五是注意在执法办案中研究影响改革发展稳定的突出问题，积极为党委宏观决策提供参考依据。
围绕和谐稳定的新要求，切实改进工作方式。主动把执法办案向化解社会矛盾延伸，全面推行办案风险评估、检调对接、阳光执法、案件评查等机制，探索形成了控申疏解、刑事和解、民行调解“三解路线图”;积极延伸工作触角，做到乡乡都有工作站、村村都有联络员;不断改进诉讼监督方式，积极推进案例指导、量刑建议、跟踪监督、类案监督等机制，注重妥善处理与其他政法机关间的协调、配合关系，促进和谐司法;着力解决检察工作体制性、机制性障碍;着力提升检察队伍工作能力。
健全机制加大职务犯罪案件查办力度
贵州省人民检察院检察长 陈俊平
贵州省检察机关建立健全办案机制，不断加大查办职务犯罪工作力度，有效促进了反腐倡廉建设。我们坚持创新案件线索发现和收集机制，扩大案件线索来源;坚持创新侦查一体化机制，探索建立集中使用办案骨干、相互交叉办案、指定异地办案等制度，排除干扰阻力;
坚持结合实际建立职务犯罪易发多发领域调查分析和专项治理制度，集中力量查办具有行业和地域特点的贪污贿赂犯罪。为确保办案质量，我们在初查环节实行案件线索评估和检察长决定初查机制，提高初查成案率;在立案环节建立立案风险评估决策机制，防止草率立案;建立侦捕诉联动办案、一案一考评、一案一通报制度，确保立得起、诉得出、判得了。
为提高办案效率，我们在确保案件质量的前提下，实行办案流程监控机制，加强对办案中久侦不结、结后不移送起诉、退侦补查不及时等情形的重点监控，加强对积存案件处理情况的追踪;强化内外协调联动机制，要求案件当年立、当年结、当年诉，推动法院当年判，提高案件当年判决率，当年立案的案件侦结率、起诉率都达到90%以上。
为确保办案安全和规范，我们推行办案安全考核“一票否决制”，制定出台了《贵州省检察机关岗位廉政风险防控暂行办法》，探索开展执法档案试点工作。2003年以来，全省检察机关没有发生一起办案安全责任事故，并为54名被错告、诬告的被举报人给予了正名。广东省检察机关围绕经济社会发展大局，制定《关于服务和保障加快经济发展方式转变的若干意见》，充分发挥职能作用，积极服务和保障我省加快经济发展方式转变。
发挥职能服务经济发展方式转变
广东省人民检察院检察长 郑红
改进办案方式方法，提高服务加快经济发展方式转变的工作水平。一是严格掌握法律政策界限。对经济发展方式转变过程中出现的新情况新问题，严格把握先行先试和违法犯罪的界限，做到“五个正确区分”:正确区分经济纠纷与经济犯罪的界限，正确区分改革探索中的工作失误与渎职犯罪的界限，正确区分合法收入与贪污、受贿、私分、侵占、挪用等违法所得的界限，正确区分资金合理流动与徇私舞弊造成国有资产流失的界限，正确区分企业依法融资与非法吸收公众存款的界限。二是注重讲究执法策略。对涉及产业结构优化升级等涉企案件，慎重选择办案时机，慎重使用强制措施，慎重采取扣押、冻结企业财产，正确运用宽严相济刑事政策。
我们以知识产权和生态环境保护为着力点，依法打击妨碍加快经济发展方式转变的刑事犯罪，营造规范有序的市场环境;以服务重大项目建设为结合点，积极查办和预防加快经济发展方式转变过程中的职务犯罪，营造高效廉洁的政务环境;以维护企业合法权益为出发点，加强涉及加快经济发展方式转变案件的诉讼监督，营造公平正义的法治环境;以保障民生诉求为根本点，妥善化解加快经济发展方式转变引发的矛盾纠纷，营造和谐稳定的社会环境。
推进“三项”建设加强和改进诉讼监督
北京市人民检察院检察长 慕平
以北京市人大常委会通过《关于加强人民检察院对诉讼活动的法律监督工作的决议》为契机，北京市检察机关坚持不懈地推进监督环境建设、机制建设、能力建设，不断加强和改进诉讼监督工作。
坚持以环境建设为前提深化监督。我们主动依靠党委领导开展监督，认真按照各级党委指示，围绕人民群众反映强烈的执法司法不公等突出问题开展监督;主动依靠人大监督开展监督，通过近三年连续向市人大常委会作诉讼监督工作报告，积极配合市人大常委会组织的专项检查和调研活动等促进诉讼监督工作顺利开展;主动争取其他执法司法机关的理解支持，全市各级检察院与法院、公安局、司法局会签文件60余份，就监督文书反馈、异议处理等基本问题达成共识。
坚持以机制建设为关键深化监督。我们将“完善诉讼监督工作机制”作为重要任务，不断深化检察改革:2009年制定《关于加强对诉讼活动的法律监督工作的意见》，下发刑事立案监督、侦查活动监督、刑事审判监督、刑罚执行和监管活动监督、民事审判和行政诉讼活动监督五个细则，今年又在监所检察方面出台了一个总的意见和四个工作细则;建立行政执法与刑事司法衔接机制;完善与其他执法司法机关的工作联系机制。
坚持以能力建设为保证深化监督。我们通过改进监督方式、提升队伍素质、加强对自身执法活动的监督等措施，不断提升监督水平，坚持做到敢于监督、善于监督、依法监督。
履行法律监督职责做好群众工作
山东省人民检察院检察长 国家森
山东省检察机关坚持把群众工作摆上突出位置，努力在履行法律监督职责中做好群众工作。
我们从深化认识，抓好群众工作教育入手，坚持把群众工作与执法办案紧密结合起来，将群众工作融入执法办案全过程。一是依靠群众执法办案，把关注民生与化解矛盾相结合。通过开展民生问题大走访、大调研等，广泛了解社情民意，在执法办案中回应群众关切。如近几年群众反映司法不公的问题，主要集中在民事审判方面，因此我们把民行检察工作放在突出位置，一手抓办案，一手抓息诉。二是探索和谐执法方式，认真做好群众的教育疏导工作。摒弃就法言法、就案办案、不顾群众感受的做法，推动执法办案从简单告知结论向释法说理转变。如针对群众因不明法律而不服不捕、不诉、不抗案件造成上访的问题，探索实行法律文书说理答疑制度。三是创建“事前防范、事中化解、事后修复”的三段式信访处置模式，用心解决群众诉求:全面推行办案风险评估预警制度，及早排查化解不稳定因素，做好事前防范;对群众反映集中的问题，开展专项治理，做好事中化解;认真落实案件回访、刑事被害人救助等制度，最大限度消除不稳定因素，做好事后修复。
我们注重延伸群众工作触角，尽力做到随时受理群众的举报申诉、法律咨询和困难求助:在全省开通民生检察服务热线，在全省92%的乡镇、街道建立了民生检察联络室，89%的村居聘请了民生联络员。
强化忠诚教育提升法律监督执法公信力
福建省人民检察院检察长 倪英达
福建省检察机关统筹推进主题实践活动、“两反”专项教育和以“四个忠于”为内容的忠诚教育，把主题实践活动贯穿队伍建设和执法办案各环节，不断提升法律监督执法公信力。
坚持把忠诚履职作为主题实践活动的核心和灵魂，加强思想政治建设。制定主题实践活动和忠诚教育方案，集中三个月时间，在主题实践活动中开展忠诚教育，突出忠诚履职。坚持把加强自身监督作为主题实践活动的重要环节，努力提高执法公信力。抓住业务与队伍相关联的突出问题、关键环节和重点案件，深入开展“两反”专项教育，既查摆问题、整改提高，又完善制度、健全机制。
坚持把创先争优作为主题实践活动的重要抓手，以党的建设带动和促进检察队伍建设。强调党员领导干部讲党性、重品行、作表率，切实把创先争优落实到主题实践活动中。坚持把强化法律监督作为主题实践活动的重要目标，增强履职实践实效。始终围绕主题，以执法办案为中心，在推进三项重点工作中检验和体现主题实践活动成效。围绕加快转变经济发展方式，集中进行专题研讨，制定为加快转变经济发展方式推进海峡西岸经济区建设服务的意见;围绕三项重点工作与检察职责相关的重要问题，确定“加强涉检涉诉信访工作，推进社会矛盾化解”等六个专项工作;围绕执法办案重点岗位，细化主题实践活动措施，健全完善执法档案、廉政档案和绩效档案，引导检察干警遵循执法办案程序、执法行为规范和职业道德规范。
创新检察工作机制推进社会矛盾化解
湖南省人民检察院检察长 龚佳禾 湖南省检察机关着力创新工作机制，把化解社会矛盾贯穿于执法办案全过程，深入推进社会矛盾化解。
着力完善执法不当引发矛盾的防范机制。一是建立执法风险评估机制。对可能激发社会矛盾的敏感案件在作出查不查、捕不捕、诉不诉、抗不抗、纠不纠的决定前，实行风险评估
【篇2：检察长三严三实讲话稿】
党组书记检察长的三严三实党课讲义 同志们：中央决定，从今年4月底开始在县处级以上领导干部中开展“三严三实”专题教育。今天，我在这里讲一次专题党课，这既是中央要求的规定动作，也是对我省“三严三实”专题教育的动员和部署。我讲过以后，省委还要接着召开“三严三实”专题教育工作座谈会，由李军同志、秀领同志对开展专题教育作出具体安排。下面，我结合学习习总书记系列重要讲话精神和中央“三严三实”专题教育工作座谈会精神，联系海南干部队伍实际，谈谈对“三严三实”的认识和体会，跟大家交流、共勉。
一、深刻认识“三严三实”的丰富内涵和重大意义
去年3月，总书记在参加全国“两会”安徽代表团审议时首次提出，“各级领导干部都要树立和发扬好的作风，既严以修身、严以用权、严以律己，又谋事要实、创业要实、做人要实。”之后，总书记多次在不同场合强调“三严三实”，在全党、全社会引起高度共鸣，形成了广泛共识。“三严三实”只有短短6句话24个字，言简意赅，却内涵丰富、精辟深刻，是我们做人做事、为官用权的警世箴言。
严以修身，就是要加强党性修养，坚定理想信念，提升道德境界，追求高尚情操，自觉远离低级趣味，自觉抵制歪风邪气。古人讲，修身齐家治国平天下，修身就摆在第一位。习总书记多次强调，做人做事第一位的是崇德修身。作为党员领导干部，修身正己最主要的就是强化党的意识，牢记自己的第一身份是共产党员，第一职责是为党和
人民工作，对党忠诚，在党言党、在党忧党、在党为党。革命战争年代，我们的党为什么能战胜强大的敌人？关键一条就是党员领导干部吃苦在前、冲锋在前，与战士同甘共苦，将不畏死、兵不惜命。今天，我们作为党员领导干部，应当更加严格要求自己，在道德修养、忠诚履职、廉洁实干上当好模范。
严以用权，就是要坚持用权为民，按规则、按制度行使权力，把权力关进制度的笼子里，任何时候都不搞特权，不以权谋私。古人讲，“居官守职以公正为先，公则不为私所惑，正则不为邪所媚”。习总书记反复强调，我们的权力是党和人民赋予的，是为党和人民做事的，只能用来为党分忧、为国干事、为民谋利。这就鲜明地告诉我们，公权民用，一丝一毫不能私用，公款姓公，一分一厘都不能乱花。当领导的，应当把秉公用权作为底线，时刻做到公私分明、公而忘私，确保公权行使不越轨、不谋私。
严以律己，就是要心存敬畏、手握戒尺，慎独慎微、勤于自省，遵守党纪国法，做到为政清廉。我们常说，内因决定事物发展的性质和方向。领导干部能不能经受住错综复杂的考验和形形色色的诱惑，关键靠自省自律，靠节制私欲，靠个人修为，靠自我约束，始终保持对党纪国法的敬畏之心。实际上，人每天自己跟自己都有矛盾，都在跟自己作斗争。所以古人说“吾日三省吾身”，古人还说“当官之法，惟有三事，曰清、曰慎、曰勤”，讲的就是自我修炼，守得住清贫、耐得住寂寞、稳得住心神、经得起考验。我们作为党员领导干部，真的要慎独慎微，不以善小而不为，不以恶小而为之，始终不放纵、不逾矩，谨防得意忘本，保持一身正气。
谋事要实，就是要从实际出发谋划事业和工作，出点子、定方案、制政策要符合实际情况、符合客观规律、符合科学精神、符合最广大人民群众的根本利益，不好高骛远，不脱离实际。其本质要求就是求真务实、实事求是。这是我们共产党成功领导人民进行革命、建设和改革开放的一大法宝。陈云同志曾说过，不唯上，不唯书，只唯实，比较、反复、交换。要做到这一点，首先必须是出于公心，为民谋事，而不是为私谋事，秉持正确的政绩观；其次，身体力行察民意、知实情、接地气，不简单地吃“别人嚼过的馍”；第三，落实工作时不照搬照抄，把上级精神与本地实际有机地结合起来，把对上负责与对下负责结合起来，创造性地开展工作。
创业要实，就是要脚踏实地、真抓实干，敢于担当责任，勇于直面矛盾，善于解决问题，努力创造经得起实践、人民、历史检验的实绩。俗话说，苗栽不实则亡，树植不深则枯。小平同志曾说过，不干，半点马列主义都没有。习总书记反复强调，空谈误国、实干兴邦，一分部署、九分落实、马上就办。这都需要我们拿出“为官避事平生耻”的骨气，舍得付出，舍得吃苦，舍得自我牺牲，主动扛起推动一个地方或部门科学发展的责任担当，敢做敢为、善作善成，在实干中破解难题，在实干中抢抓机遇，在实干中增进群众福祉。做人要实，就是要对党、对组织、对人民、对同志忠诚老实，做老实人、说老实话、干老实事，襟怀坦白，公道正派。这是我们做人 的基本要求。古人讲，以诚感人者，人亦以诚应；以诈御人者，人亦以诈应。这就像作用力与反作用力一样，你怎么对别人，别人也怎么对你。党员领导干部为人处世做官应当诚实守信，坦坦荡荡，思想上与党和组织同心，行动上与党和组织同步，对群众真情实感，对同志真心实意，言行一致、表里如一，做到台上台下一个样、人前人后一个样。
这次中央在全党开展“三严三实”专题教育，是群众路线教育实践活动的延展和深化，是共产党人抓自身建设常态化的又一次重要实践，有利于从根本上解决“四风”问题、推进作风建设常态化、长效化，有利于提高干部履职能力、改善党群干群关系、增强党的创造力凝聚力战斗力，有利于我们党健康肌体、巩固政权、继续前进，为协调推进“四个全面”战略布局、实现中华民族伟大复兴中国梦提供坚强保障。今年我们贯彻党中央、国务院的决策部署，要努力完成稳增长、防下滑、调结构、抓党建、抓改革、抓法治、优生态、保民生等
诸项任务，也都离不开“三严三实”作保障。全省各级党员领导干部一定要深刻认识“三严三实”的丰富内涵和重要意义，切实把思想和行动统一到党中央和习总书记对从严治党的要求上来，自觉践行“三严三实”，内化于心、外化于行，真正使自己的作风严起来、实起来，做一身忠诚、一身干净、一身担当的好干部。
二、深入查摆党员领导干部“不严不实”问题
党的十八大以来，我省坚决落实党中央、习总书记关于从严治党的部署要求，扎实开展群众路线教育实践活动，大力整治“庸懒散奢贪”、“不干事、不担事”等突出问题，应该说全省党员干部呈现出亲民实干、作风深入的清新气象，也赢得了广大人民群众的拥护和认可。这是我们领导干部的主流，必须充分肯定。但也必须清醒看到，“四风”问题树倒根存，“不严不实”的问题还不同程度存在，有的甚至还很严重。我梳理了一下，突出表现有以下八个方面：
（一）不重学习、眼高手低。有的不学理论、不读经典，却热衷研究风水学、厚黑学、“关系学”；有的热衷于迎来送往，心浮气躁，静不下心来学习；有的以干代学，凭经验办事，需要用的时候临阵擦枪；还有一些人不学无术，办公室书柜里的书倒是不少，也只是装点门面，附庸风雅。不重学习导致不少干部“坐岛观天”，肚子里没真货，往往对很多事物只知其一不知其二，看看标题，空喊概念，特别是在执行中央和省里决策部署时眼高手低，拿不出管用的招数，做不成事，上级给的优惠政策也用不足用不好，错失发展良机。
【篇3：假如我是检察长演讲稿】
假如我是检察长演讲稿 假如我是一名检察长，这是组织对我的信任，是人民群众对我的支持。我要不忘党对我的培养教育，要牢记组织的教导和嘱咐，担负起自己的责任，做好检察工作，完成党和人民赋予我的工作重任。具体说要做好以下五方面工作：
一、抓好自身建设，全面提高素质
检察长工作，责任重大，我要努力按照政治强、业务精、善管理的复合型高素质的要求对待自己，加强政治理论与业务知识学习，全面提高自己的政治、业务和管理素质，做到爱岗敬业、履行职责，吃苦在前，享乐在后，努力争当一名合格的检察长，全力实践“团结、务实、严谨、拼搏、奉献”的时代精神。
二、重视团结协调，构建和谐班子
作为一名检察长，我要充分认识到自己既是一个管理者，更是一个执行者。要想抓好班子建设，协调好团队，处理好每一件事，以保证工作的正常有序发展，首先要抱以一个正确的心态，踏踏实实、任劳任怨地完成上级交派的工作；其次，作为一个班子的班长，构建和谐班子，要胸怀宽广，严于律己，宽以待人，尊重其他班子成员的意见，不独断独行，不高高在上，始终把自己看成是班子中的一名普通成员；再次，要树立服务意识，当班
长就是多服务，多工作；要调动所有班子成员的工作积极性，大胆工作，放手工作，共同把检察院的工作搞上去。
三、勇于开拓创新，促进工作发展
作为一名检察长，关键在于促进工作发展，这就需要勇于开拓创新，积极大胆工作。要做到以科学发展观为指导，以“强化法律监督、维护公平正义”为主题，以“立检为公，执法为民”为宗旨，按照“依法治国、执法为民、公平正义、服务大局、党的领导”的社会主义法治理念，全面履行法律监督职责，为维护社会稳定、促进经济发展、构建和谐社会创造良好的社会环境和法治环境。具体要抓好三方面工作：一是严厉打击刑事犯罪，维护国家安全、社会稳定和良好的社会治安秩序，增强人民群众的安全感。二是依法查办和预防职务犯罪，要查办贪污、贿赂、渎职犯罪、党政领导干部和国家机关工作人员职务犯罪，建立健全惩治和预防腐败体系，为地方经济建设大局服务。三是加大刑事诉讼监督力度，要依法纠正有案不立、有罪不究、以罚代刑；要发现遗罪漏犯，及时追捕追诉，对诉讼活动中违反程序、侵犯人权问题进行监督，纠正滥用和随意改变强制措施的现象；运用抗诉手段加强对裁判不公问题的监督，正确把握抗诉条件，提高抗诉案件质量；要加强对违法减刑、假释、保外就医的监督，保护被监管人的合法权益，做好纠防超期羁押的工作；要监督审判人员贪赃枉法、徇私舞弊、违反法定程序等导致错误裁判的案件；提高监督效率，增强监督效果，切实维护司法公正和权威。四、抓好队伍建设，全力做好工作
作为一名检察长，要搞好检察工作，队伍建设是根本。首先，我切实担负好管理干警的责任，牢固确立“以人为本”的管理理念，认真听取干警的意见与建议，与干警同呼吸，共命运，加快各项工作发展。其次，我要做好表率作用，以自己的辛勤努力、廉洁清正和勤俭朴素，充分调动每个干警的工作积极性，提高干警的综合素质，使大家团结一致，齐心协力，把各项检察工作搞好。
五、做到洁身自好，树立廉洁作风
我要加强政治修养，做到洁身自好，促进党风廉政建设工作的深入开展，提高“公正、廉洁、高效”执法水平，进一步树立良好的人民检察官形象，使人民群众不断提高对检察院工作的满意度。我要牢记为人民服务的宗旨，端正工作态度，率先垂范，以身作则，严格执行党风廉政建设责任制、《廉政准则》和两个条例有关规定，严于律己，反腐倡廉，不得出现违纪违规现象。
检察长的岗位职责是重要的，工作包罗万象、非常繁杂，要做好检察长的工作很不容易。但是，能切实做到上述五点，就基本不辜负组织的重托与人民的期望，践行了检察长的工作职责，向党和人民交出一份合格的答卷。
假如我是一名检察长2008-06-02 22:14
尊敬的各位领导、评委、同事大家上午好!今天我演讲的题目是“假如我是一名检察长”。
在这样一个万物凋敝的冬日，彬县检察院却暖意融融。是的，今天我们在这里欢聚一堂，共商我院的发展大计，共画我院的发展蓝图。这对每一位检察干警来说，是多么的荣幸、多么的自豪啊！2008年，充满希望与挑战的一年。在这一年，万千中华儿女将在党的正确领导下，贯彻落实十七大的各项英明决策，为中华民族之复兴而努力奋斗；在这一年，百年奥运将首次走进东方文明古国，盛世中华将敞开胸怀，迎接八方嘉朋；在这一年，富有朝气、焕发青春活力的彬县人民检察院，将在新一届领导班子的带领下，竖起“争创全国先进检察院”的旗帜，意气风发地朝着新的辉煌阔步前进。这注定将是我院发展史上浓墨重彩的一笔、波澜壮阔的一页！做为一名年轻的检察干警，我为自己能生活在这样一个光荣的集体而骄傲万分，更为院党组能提供给我们这样一个交流展示自我的舞台而荣幸之至！
既是建言献策，就当有视彬县检察院如我家的主人翁意识。为此，在这里我大胆提出如此一个倡议：“假如我是一名检察长”！
一.“天下兴亡，匹夫有责”
有句俗语这样说道：不想当将军的士兵不是好士兵。当然，在这里我并不是鼓励大家都去竞争检察长这个职位，而是激励每一位检察干警都能视彬检院如自己的家，爱她、经营她、呵护她。虽然我只是一名普普通通的检察干警，但是我亦有着一腔的热情，满腹的豪情——为着神圣的检察事业燃烧自己的青春岁月，为着心中的法律女神奉献终生！
清朝著名学者顾炎武曾在其《日知录》中这样写道：“保天下者，匹夫之贱，与有责焉”，这句话其实就是我们平日里所言的“天下兴亡，匹夫有责”，它无疑是对主人翁意识的一次精辟概述。大丈夫当有修身齐家治国平天下之宏志，胸怀国徽，肩扛天下的检察官更应该有“先天下之忧而忧，后天下之乐而乐”的情怀，都应视检察院如我家，视自己为检察长，那样我们的事业必将蒸蒸日上，我们的法治进程必将铿锵有力，我们的国徽必将熠熠生辉，！
二.“工欲善其事，必先利其器”
这句话的意思是说一个做手工或工艺的人要想把工作完成，作的完善，应该先把工具准备好。人民检察院是我国的法律监督机关，我们每一位检察干警手中握有宪法和法律赋予的检察权，我们要铁肩担道义，阔胸怀正义。用好手中之利剑，方能无愧于人民，无愧于法律，无愧于党！这就需要我们勤学法律，苦修业务技能。假如我是一名检察长，我会要求我们的干警磨砺手中的达摩克利斯之剑！中国有句古训：一日不读书，胸臆无佳想，一日不读书，耳目失清爽。众所周知，法律知识的更替“日新月异”，再加上近年来我国法制进程的加快，每年甚或每日都会有大量的法律法规的产生或更替。如果我们还是依靠落后的办案经验，陈旧的法律知识，迂腐的法律思维去司法，这必将造成执法中的违法，司
第4篇：检察长讲话
下半年检察政治工作要突出五个重点———
一、以开展深入学习实践科学发展观活动为主线，大力推进检察队伍思想政治建设。继续抓紧抓好深入学习实践科学发展观活动;加强检察职业道德建设，颁布《检察官职业道德基本准则》;加强纪律作风建设;围绕庆祝新中国成立60周年做好检察宣传;深入推进检察文化建设。
二、以强化对领导班子和领导干部的管理监督和考核评价为重点，大力加强领导班子建设。加强领导班子思想政治建设;抓好各项管理监督制度的落实，强化对领导班子和领导干部特别是“一把手”的管理监督和考核评价;加强干部协管工作，落实基层检察院检察长任免报省级检察院备案制度;贯彻落实民主集中制，实现决策的科学化、民主化和制度化;加强后备干部队伍建设。
三、以落实中央司法体制和工作机制改革任务为目标，认真抓好执法规范化建设和队伍管理改革。深入推进执法规范化制度建设，研究制定检察机关规范化管理标准和操作规程，形成涵盖检察机关各个业务部门和各个工作环节的统一、完备、权威的执法规范体系;认真总结各地的经验做法，积极探索加强涉农检察工作的途径、方式和方法，提出规范性意见;推进检察人员管理改革，建立检察人员分类管理制度，完善以检察官为重点的检察人员职务序列，构建符合检察工作规律和检察人员特点的管理体制;继续深化干部人事制度改革，完善选人用人工作机制;进一步解决西部及贫困地区基层检察院检察官短缺问题。
四、以贯彻全国检察教育培训工作会议精神为契机，努力开创检察教育培训工作新局面。继续推进大规模正规化培训;加强检察人才培养工作;加强对西部和基层的针对性培训;加强教育培训基础建设。
五、以落实全国基层检察院建设工作会议精神为动力，不断推进基层检察院建设上水平。
下半年，计财装备工作要抓重点，攻难点，全面提高检务保障水平———
一要配合财政部制定《关于加强政法经费保障工作的意见》和《政法经费分类保障办法》，文件出台后做好宣传、贯彻、实施工作，筹备召开检察保障体制改革工作会议，推动中央关于司法保障体制改革决策的贯彻落实。二要会同财政部制定出台《人民检察院装备配备标准》。配合国家发改委、司法部、公安部修订监狱、看守所建设标准，确保检察机关派出(驻)场所必需的办公和业务用房需求。三要完成两个基础设施建设标准的编制和修订工作。四要编制今后几年全国检察机关业务基础设施建设规划。五要配合财政部做好中央专项资金的分配下达工作。六要继续抓好检察服换装工作。七要加快电子检务工程需求分析的编制工作。八要做好经费和物质援藏、援疆工作。九要加强财务和资产管理工作。
一、着力提高批捕、起诉质量，增强出庭效果，强化侦查和审判监督。一要全力办好有影响的案件。对最近发生在乌鲁木齐的严重暴力犯罪案件以及在当地有影响、受关注和敏感性强的案件，一定要安排精兵强将办准办好，并充分发挥出庭指控犯罪、宣传法治的作用。检察长要靠前指挥，果断决策;上级检察院要及时实施指导。办理各类案件，都要着眼于案结事了、化解矛盾和社会和谐，努力实现“三个效果”的统一。二要强化立案监督和侦查活动监督。要畅通案件线索发现渠道，突出监督重点，落实跟踪监督措施，务使违法和错案得到纠正，漏案得到处理，职务犯罪得到查处。三要抓好刑事审判法律监督专项检查活动，强化审判监督。要以专项检查促进刑事抗诉工作。要坚持敢抗、抗准“两点论”。要坚持客观公正原则，既要抗轻，又要抗重。四要完善工作评价体系。对捕后不诉和捕、诉后判无罪案件，既要高度重视，又要防止简单地将它们与错案划等号。要坚持个案分析评查制度，总结经验教训，推动监督工作的科学发展。
第5篇：检察长党性分析
检察长党性分析材料
【篇1：检察长党风廉政剖析材料()】
**院“党风廉政教育月”剖析材料
尊敬的***、***：
大家好！
根据市院党组研究制定下发的《**市检察机关2011年度“党风廉政集中教育日”学习安排，今天我就本院执法办案和干警队伍纪律作风方面的突出问题进行查摆剖析。
多年来，我院始终把加强干警纪律作风建设、提升队伍整体素质作为推进检察工作发展的一项重要内容，始终坚持内强素质，外树形象，狠抓理想信念教育，不断查摆整改自身在队伍教育管理、执法作风、行政管理上存在的问题，努力推进执法规范化建设，以优良的作风促进检察工作发展。现我就当前本院执法办案和干警纪律作风方面存在的突出问题试作分析，并就解决问题提出自己的一管之见，不妥之处请各位领导批评指正。
一、存在问题
1、在执法思想方面，少数检察干警的执法思想、执法行为仍然跟不上时代发展的要求，甚至少数检察干警宗旨意识不牢固，执法思想不端正，执法不严格、不文明的现象仍有发生；个别干警在检察 －1－
工作中仍然存在特权和霸权思想，存在高高在上的“老爷”作风，没有认真学习贯彻好群众路线思想。在工作上反映是为了结案而办案，为了绩效而办案，工作方法简单草率，马虎了事，对待当事人态度不够谦和，不注意办案的法律效果与社会效果的有机统一。
2、在纪律行为上，虽不存在参与吃请、为当事人说情等大的违纪行为，但任存在着一些不容忽视的问题，一是个别干警自由散漫，迟到、早退、上班期间去办私事、节假日值班脱岗等现象较为严重。二是有禁不止，听之任之，少数干警对待高检院、省院及市院系列禁令，如禁酒令，“六个严禁”以及警车管理等规定，听之任之，突出体现在警车使用上，依然存在着擅自公车私用、乱停乱放等现象。3、在工作态度上，冷、横、硬、推、拖现象仍有发生。由于我院现在人员紧缺，许多工作无法安排具体的人员负责，一些干警对自身的工作职责划分太过明确，认为一些全院性的工作是“份外的”，善找借口推脱，特别是在服务接待工作中态度生硬、冷漠，不注重检察机关的对外形象。
4、在部门利益上，存在着本位主义倾向，过于强调业务工作的重要性，重业务、轻服务，重业务工作、轻集体活动等思想仍有存在。强调人员少、案件多、任务重而忽视一些服务性工作，没有更好地发挥检察工作在参与社会管理创新、服务地方人民和社会主义新农村建设上的职能作用。
5、在队伍素质上，需要进一步增强创新意识和强化业务学习。虽然近年来，我院研究制定了“二 －2－
五”学习制度等各项学习计划，但都因为种种原因未得到坚持；虽然上级检察机关提供了大量学历教育、业务培训学习的机会，但都由于人员紧缺而没有能够积极参加学习，归根结底是缺乏与时俱进的学习思想，反映在工作中是凭老经验办事，求稳怕乱，因循守旧，没有开拓创新精神，导致执法水平和司法能力与人民群众日益增长的司法需求和日益复杂的司法实践不相适应。
6、在法治理念上，个别干警还没有完全树立执法为民的社会主义法治理念。个别干警缺乏大局意识、集体意识、服务意识，在工作中的反应是效率不高，相互推诿，得过且过，没有把人民群众的困难当成是自己的困难。
二、产生原因
以上问题的存在原因有主、客观两个方面，但主观原因是关键。
一是部分干警放松了对自己世界观的改造，不加强学习，理想淡化，作风浮躁，行为不规范，影响整体形象；政治理论不高，业务水平低下，不思进取，得过且过，阻碍整体发展。
二是在抓管理上存在重业务、轻教育现象，一些制度形同虚设，落实施之于宽，给那些自觉性不高，纪律性不强的少数人员以可乘之机。这些问题的存在关键在我们院党组，说明我们在抓管理、带队伍上还存在一些不足和漏洞。
三、下一步解决办法
一是突出重点、坚持教育为先。转变观念、下定决心把集中学习教育摆在突出重要的位臵，有针对性地解决一些思想认识问题。组织学习廉洁从检纪律规定。认真组织学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《检察机关领导干部廉洁从检若干规定（试行）》、《检察机关党风廉政建设责任制责任追究暂行办法》、公车管理使用等检察人员廉洁从检纪律规定。同时，认真组织学习执法工作基本规范、办案安全、办案纪律、“一案三卡”、扣押冻结涉案款物、同步录音录像等执法办案规定。教育引导干警坚定理想信念，增强廉洁执法、秉公执法、文明执法的自觉性。
二是突出特色、坚持联系实际。针对对照检查内容，通过召开民主生活会、专题组织生活会、征求意见座谈会、设臵意见箱等方式，认真从内部查找和梳理反映纪律作风方面的突出问题。重点查摆是否存在制度措施执行不到位流于形式，有令不行、有禁不止问题；领导干部“一岗双责”不落实问题；执法办案不规范问题；检察人员廉政档案制度、检察人员执法档案制度、“一案三卡”、扣押冻结涉案款物、同步录音录像、办案安全等执法办案制度是否落实问题；查摆纪律作风方面存在的问题。重点查摆宗旨意识、自律意识淡薄问题；执法不公、执法不廉、执法不严问题；纪律松懈作风不良问题；案件说情风不禁问题；利用检察权吃拿卡要问题；开特权车、霸道车、酒后驾车等违规违纪问题。－4－
三是突出创新、坚持与时俱进。立足整改，思考和研究解决问题的措施和方法，进一步完善各项制度、严格各项纪律，畅通内外监督渠道，加大“有错无为”问责力度，切实解决办事拖拉，工作作风漂浮，责任心不强，导致工作失误、效率低下等问题。对违反制度和纪律规定的，一经查实严肃处理。5－ －
【篇2：检察院个人党性分析材料】
检察院个人党性分析材料
我叫*，1974年11月出生，1992年1月参加工作，2001年6月入党，大学文化，历任教师、妇联专干、司法助理员、检察院干警等职。
一、学习情况及体会
按照市委和我院保持共产党员先进性教育活动实施方案的安排，我积极参与到这次活动中，遵守学习时间，完成学习书目，认真做好读书笔记，同时又阅读了不少有关党员教育的规定、条例。在前段时间的活动中，共写读书笔记2万多字，心得体会3篇。
通过第一阶段的学习，使我进一步明确了共产党员为什么要始终保持先进性，为什么要坚持执政为民，如何与时俱进。我1992参加工作，2001年入党，历任教师、妇联专干、司法助理员、检察院干警等职。以往的工作也取得了一些成绩，尤其是在担任镇司法助理员期间，认真履行职责，田间地头也调解了许多纠纷，并连续三年被市司法市评为先进工作者。但是，成绩的取得，并非是我个人所能，我只是按照职责在其中做了一些应做的工作，可是在参加这次学习以前，我或多或少也产生过一些自满，没有认识到这个问题，总以为自己做的已经很不错了。通过这段时间的学习，通过对照党员先进性标准，对照中央及各级党组织的要求，对照自己所担负的工作，特别是工作职责行为规范，切实找到了差距，找到了存在的问题和不足。就我自身来讲，我离党组织的要求，存在许多方面的差距，例如宗旨观念弱、学习意识淡化，思想观念落后、工作作风还不够扎实、业务能力还不够过硬等方面，还需要在今后的工作中进一步改进。
二、自身存在的问题分析
在一个多月的党员先进性教育活动中，同志们为我提出了许多的宝贵意见，我虚心诚恳地接受，衷心地感谢。经过广泛征求意见，深刻剖析自己，认真对照检查，我还存在许多问题，主要表现在以下几方面：
1、宗旨观念弱，群众意识不强。
全心全意为人民服务，不只是口头上说说而已，而是一项十分实际的工作。我在这方面做的不是很好，表现为关心群众不够，深入群众不够，心系群众、服务群众的思想意识较弱。一是作为政工科的干警，对其他干警在晋升等方面工作不主动了解；二是作为理论工作者，没有深入各科室进行调查研究，了解一些关于法律适用的实际情况；三是对本院干警的基本情况没有做到心里一本账。这些都是我宗旨观念淡薄，群众意识差的表现。2、学习意识淡化，思想观念落后。
理论学习系统性不强，深度广度把握不够。虽然平时较为注意学习，但学习的内容不系统，不广泛，有时只注重实用主义，急用先学，不注重全面、系统，也不善于钻研业务知识，不关心研究政治形势，不注重政治理论学习，政治意识淡化，理论知识浅薄。缺乏市场意识，缺乏开放意识，缺乏创新意识，思想观念落后于市场经济的发展。此外，坚持学习还不够自觉。日常工作中总是有意无意地放松了自我学习，忽视了知识能力的培养再造，学习的自觉性、主动性不强，忙于事务应酬，不愿挤出时间学，即使有了时间也坐不下来、深不进去。
3、工作思路不宽,工作力度减弱。在具体工作中思路不宽。一是不愿做艰苦细致的调查研究、理论研究工作，在调查研究工作上不能起带头作用，对其他同志的调研工作不能起指导作用；二是相互协调、统筹兼顾的工作也做得不够好，如在各项工作交叉进行的时候，也会有顾此失彼的现象发生；三是对待上面布置的学习教育活动，有点搞形式主义和花架子。
4、缺乏批评与自我批评的勇气。在工作中只是一味埋头干活，少有关心、关注他人，在同事中间、群众中间不敢评论和批评他人，即使自己有不同看法，也不在公众场合枉加菲薄，这种不诚实的做人方式使得我和同事的距离越来越远。
5、思想解放的力度还不够大。在政研室的工作中，由于自己的 思想解放程度还不够高，对检察政工及调查研究工作认识还不够到位，在工作中循规蹈矩，按部就班，缺乏主动性和创造性，还不能用全新的思维和方式去做开创性的工作。
6、工作作风还不够扎实。由于长时间的搞文字材料，难免会有一些厌倦情
【篇3：检察院领导党性分析材料】
检察院领导党性分析材料
在开展先进性教育活动中，我坚持以党的十六大精神为指导，认真学习领会和深入贯彻落实xx同志在西柏坡考察时的重要讲话精神，重温和实践毛泽东倡导的“两个务必”，认真学习检察工作方针、政策。撰写心得体会，并在干警会作交流发言。在向发案单位、相关部门和干警发征求意见函征求意见的基础上，对自己存在的进行了认真分析和总结，找出了存在的问题和不足，制定整改措施。
一、存在的问题和不足
1、政治理论水平不高，在开展检察政治工作时感到很困难，压力大。主要表现在：一是没有组织好全院干警的政治理论学习，方法不多，措施不得当，形式不灵活，依然停留在会议里的学习。在组织学习前，向检察长和各分管领导汇报不够，沟通不多，准备不充分。在主持一些会议时，欠缺的地方比较多，经验不足，临场应变能力差，语言表达能力不强。二是文字书写能力差，一年多来，在各位领导特别是检察长指导下，加强了文字书写能力的锻炼，有一定的提高，但提高不大，与从事政治处工作的要求差距很大，不能及时总结出工作中的好经验，反映检察工作的“亮点”。
2、检察理论水平不高。主要表现在：一是在开展政治工作与检察工作的切入点没有结合好，在执法思想、执法观念、执法水平与强化法律监督、维护公平正义的要求还有一定差距，还不能完全适应形势和任务的需要，服务大局的意识不够强。二是学习的积极性不高，特别是自学。对新的司法解释、新观点学习不够。
3、领导艺术差，协调能力弱。主要表现在：一是在完成领导交办的具体事务中，总是完成得不够满意，完成得不够好。事前考虑不周全，事后也总是后悔，埋怨自己。
二是快接近中年的人，有时在处理一些事的时候，控制不住自己的情绪，感情用事，不太成熟。工作方法简单，主意不多。三是在抓队伍建设方面没新举措，办法不多。四是与干警交心谈心少，没有及时掌握干警的思想动态。虽然有时看到干警中存在一些问题，没及时向主要领导汇报。
二、努力方向
1、认认真真的静下心来学点知识，提高自己政治处理论水平和检察业务知识。进一步加强对“三个代表”重要思想和十六大报告的学习，统一执法思想，提高执法水平，更新执法观念。
2、坚持以“三个代表”重要思想为指导，继续抓好检察队伍教育，抓好各项教育活动，不断提高检察队伍的整体素质。
3、认真组织星期五的政治理论学习。注重学习方法、措施和效果。加强文字书写能力的锻炼，力争有所进步。加强与干警的交心谈心，力争及时掌握干警的思想动态，在队伍建设方面有所突破。积极主动向分管领导和主要领导汇报工作，加强与领导沟通与联系。
4、加强检察职业道德修养牢记忠诚、公正、清廉、严明的检察官职业道德规范，筑牢思想道德防线，教育干警自觉地用正确的东西抵制错误的东西，自己约束自己、规范自己，防患于未然。
第6篇：检察长先进事迹
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检察长先进事迹材料
“荣誉属于全体在基层默默无闻、辛勤工作的检察干警，我只是他们中的一员，是代表他们来领这份荣誉的，这将是我们工作的一个新起点。” 在省院举行的第八次“双先”代表座谈会上，他的话普通平凡，但正是这种普通更让人敬佩，正是这种平凡蕴含着伟大。他20年如一日，以咬定青山不放松的执着，在反贪污贿赂风口浪尖，无畏而又忘我地前行。他就是2014年被最高人民检察院荣记个人一等功的xxxx县人民检察院新任检察长xxxx。
1994年，xxxx同志参加全国法、检两院增编补员考试进入张掖市人民检察院，成为一名检察干警。从反贪局书记员到反贪局副局长，除3年的主诉检察官外，他大部分时间奋战在反贪一线，将自己最高贵的青春献给了反贪事业。他以自己的模范行动和出色的工作业绩赢得大家的好评和组织的肯定。多次被评为全省、全市检察系统先进工作者，荣立一等功1次，三等功4次，所在部门和办案组荣立集体二等功1次、三等功2次。2011年被评为张掖市“十佳检察官”，2012年被评为市直机关优秀共产党员，全市基层组织建设优秀共产党员。
自2010年以来，他领办、主办、参办多起大案要案，取得了骄人的战绩。先后查处了原张掖市甘州区政府办公室主任贾某受贿案，原高台县工商局局长张某贪污、受贿窝案，原xxxx县房管局局长武某受贿等大要案件；在省检察院、省纪委的指挥下，成功查处了原肃北县县长曼曼受贿、贪污、巨额财产来源不明案；被省检察院抽调参与查处了甘肃省国土资源厅副厅长张国华受贿、巨额财产来源不明案。这些案件的查处，引起了社会的普遍关注，打出了检察机关的声威。通过办案，为国家挽回直接经济损失1200余万元，并入选省检察院、省纪委侦查人才库。
2010年4月，省院侦查指挥中心将原肃北县县长曼曼涉嫌受贿的案件线索交由张掖市院办理。接到这个线索后，全局干警情绪高涨，这是市院近几年来将要查处的行政职级较高、案值也一定很大的案子，也是省院对张掖市院反贪部门的一次考核，能不能交上一份满意的答卷，市院反贪局的每一名干警都在思考着。在犯罪嫌疑人传唤到案后，xxxx同志首当其冲，与犯罪嫌疑人展开较量。能不能打下这个自称“蒙古王爷”的犯罪嫌疑人的嚣张气焰，第一战非常关键。xxxx不负众望，经过几个回合的较量，终于使犯罪嫌疑人在强大的法律攻势面
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前低下了头。初战告捷，增加了全局干警的信心，在大家的共同努力下，犯罪嫌疑人如实的交代了在任职期间的所有犯罪事实及在家中藏匿的赃物。xxxx和其他同志一道马不停蹄，驱车八百多公里，连夜进行了仔细的搜查，终于在其家中的地下室中起获了埋藏的黄金等物，第二天太阳还未升起的时候，他们又踏上了返回的路途。其后，省院、省纪委、张掖市院组成“5.11”专案组彻查此案，并对张掖市院反贪局干警的工作给予了高度评价。在后期侦查过程中，xxxx同志所乘用的33号警车，在20日内行程达两万一千多公里，这就是对他们工作的真实写照。2011年，省检察院抽调张掖市院反贪局干警参与办理省国土资源厅副厅长张国华一案，他服从专案组的安排，参与多个重点对象的审讯工作，圆满完成了组织交办的任务。正是凭着对反贪工作的一腔热情，他们不辱使命，成功办理了这两起后来在全国都产生重大影响的案件。
常言道：“打铁先要自身硬”。自侦工作经常要和腐败分子“打交道”，自身也面临被腐蚀的危险。“只有自己一身正气才敢硬碰，只有自己两袖清风才能服人”。xxxx同志是这么说的，也是这么做的。他时常要求办案人员向自己看齐，要求别人做到的自己首先做到，要求别人不做的自己绝对不做。在办理原高台县工商局局长张某受贿的案件时，一个亲属来到xxxx的家中说情。他对这名亲属晓之以法理，动之于真情，最终说服了亲属，拒绝了说情。在多年的自侦办案工作中，这类事情并不少见，面对无数的威胁、诱惑、阻力，xxxx始终坚持自己的原则底线不动摇，不为诱惑所动，不为威胁所怕，不为阻力所退。
多年以来，他始终保持良好的精神状态，把对检察工作的忠诚化作工作的动力，满腔热情地投入到繁忙的工作之中。xxxx常教导年轻干警：“从事反贪工作就是围着案子连轴转，没有一股子冲劲和韧劲，没有牺牲奉献精神的决心，是绝对干不好的。我们要做好没有八小时工作日和节假日的心里准备。”他还说道，对家庭，对家人，他总有一股愧疚之情。对父母，愧疚少了几份孝敬；对妻子，愧疚少了几份关爱；对儿子，愧疚少了几份关怀。2010儿子即将参加中考，要他回家陪他几天，妻子也说其他孩子家长大都请假在家陪伴，为高考子女减压、打气。可当时院里已安排他带领干警到西宁去办案。在这
种情况下，他与家人简单的打了个招呼，通过电话鼓励了儿子几句，就和同志们直奔西宁了，一去就近1个月。在他的带领下，全体干警都能自觉克服个人
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家庭困难，一心沉在办案点。反贪工作有苦但也有乐，正如他的一位同仁所言“以苦为乐、安贫乐道是我们反贪干警的基本之道，案件突破后的喜悦，是常人无法享受到的。”“每当听到经过他们的努力一个个贪污腐败分子被绳之以法，国家法律的尊严得以维护，人民群众的合法权益得到保障时，看到成功的喜悦出现在他的脸上时，顿感昔日的劳累又算得了什么。”一直操劳家务和伺候儿子的妻子也很理解地说道：“人累着点没啥，我乐意过现在的踏踏实实的日子。”
海阔凭鱼跃，天高任鸟飞。今天，作为xxxx县检察院的领头羊，站在新的历史起点上，他有一个简单的梦想，那就是给全院干警一个舞台，来担当对社会的一份责任，以兑现对人民群众的一份承诺。自2013年5月负责xxxx县检察院工作以来，xxxx带领班子一班人，打响了争先进位的号角。2013年度绩效考评，xxxx县院有4个条线位列全省前三十，有5个条线排名全市第一，综合排名位列全市第二。
“检察梦就是中国梦，中国梦归根结底是人民的梦，只有将检察工作深深扎根于人民群众之中，检察事业的发展才会有不懈的力量源泉。”这是他对“人民检察”的认识。他不断强化干警民本思想教育，积极引导干警把执法为民的要求真正落实到各项检察工作当中。他自己多次深入联系点，和群众促膝长谈，了解群众生活疾苦，为群众提供力所能及的帮助。在今年3月份召开的“两会”上，xxxx县院工作报告全票通过，xxxx以全票当选xxxx县院检察长。
无私使人崇高，奉献使人伟大，忠于职守使人磊落。无论身处何地，无论是在哪个岗位上，他都一如既往的坚守自己的信仰，以自己的实际行动诠释着一名共和国检察官的人生价值和追求。
（二）近年来，xxxx县检察院在省、市院和市、县委的正确领导下，全面贯彻落实科学发展观，以执法规范化、队伍专业化、管理科学化和保障现代化建设为目标，抓一流班子，带一流队伍，建一流机制，创一流业绩，树一流形象，各项工作高水平推进。2011、2012连续两年，省院直考的9个条线全部进入全省前30名，2013年有8个条线进入全省前30名，其中民行、侦监、公诉、宣传等条线进入全省前10名，案管、计财、警务等工作也位居全市前列。先后荣获全市、全省、全国“先进检察院”、全国检察机关纪检监察工作先进集体、“省级文明单
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位”、“第二批全省检察机关司法警察编队管理示范单位”等称号；2014年4月，在全国检察机关第八次“双先”表彰活动中，被评为“全国检察机关先进集体并荣记集体一等功”，有60人（次）受到了省、市、县和上级院的表彰奖励。
一、“三个表率”强班子
坚持“德才兼备”的用人标准，全面加强领导班子建设，先后推荐3名优秀的中层干部进入了领导班子；充分发挥班子的表率效应，班子的凝聚力、战斗力和创造力明显增强，在各种考核考评和民主测评中，干警和群众对班子的满意率达到了100％。
一是做学习的表率。班子成员带头学理论、学政策、学法规，做政治上清醒、业务上精通的“明白人”。坚持每月1次中心组学习和每周1次全院集体学习雷打不动；积极参加高检院、省市院和市、县委党校举办的各类政治理论和业务培训；带头参加学历教育，5名班子成员全部通过继续教育取得了本科学历，班子的理论和决策水平不断提高。
二是做团结的表率。坚持“团结——批评——团结”的方法和民主集中制原则，凡重大问题、重大事项均经班子集体讨论决定；倡导批评和自我批评，做到分工不分家，努力把班子建设成讲政治、想事业、干工作的带头人。两年来，集体研究人事任用和重大事项20余次，做到了科学决策、民主决策。
三是做廉洁的表率。班子成员带头遵守廉政准则，严格落实“一岗双责”制度，认真过好“权力关、金钱关和人情关”； 坚持以教育为主、预防为主、事前监督为主的原则，把对干部的监督贯穿于日常管理之中，健全完善干部谈话、诫勉等制度，落实领导干部引咎辞职制度，做到了遇到困难不后退、遇到利益不伸手、遇到诱惑不动心。
二、“三大工程”带队伍
坚持以人为本思想，以“典型带动、素质推动”为着力点，精心构建“三大工程”，不断提高干警的综合素质。
一是组织实施“先锋工程”。加强基层党组织建设，认真落实“三会一课”制度，保证党员教育和组织生活经常化、规范化、制度化；积极发展新党员，全院现有党员36人，占全体干警总数的94.7%；开展 “党员示范岗”活动，让党员带头挑工作重担、办疑难案件。在“双联”行动中，党员带头深入农户开展
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调查60人（次），积极为贫困农户脱贫致富出主意、想办法，带头捐助衣物200余件，帮助群众修复水毁道路2条。
二是认真开展“学习工程”。积极鼓励支持干警参加学历教育和司法考试。全院干警中，本科学历由三年前的76.7%上升到现在的94.7%，先后有5名干警取得计算机国家二级证，16名干警取得一级证，有13名干警通过国家统一司法考试。经常性地开展岗位练兵活动，通过竞选侦查能手、办案能手和优秀法律文书评比等形式，激发干警学习的动力，不断提高干警的业务水平。
三是精心构筑“廉政工程”。严格遵守《检察官职业道德规范》，按照“忠诚、公正、清廉、严明”的要求，不断强化职业道德教育。建立了干警廉政档案，把对干警的管理延伸到八小时以外；加大检务督察力度，严把“用钱、用人、纪律考核”三道关口，做到周检查、月督察、季通报，把检务督察贯穿于办公、办案的全过程，保证了检察权的正确行使。“抓机制、重监督、求规范、促管理”的纪检监察工作经验被《甘肃检察工作简报》刊登；自恢复建院35年来，没有发生一起干警违法违纪事件。
三、“三项机制”抓管理
进一步推进制度体系建设，切实提高了日常管理的规范化、科学化水平。
一是完善创优机制，强化制度管理。推行岗位责任制和目标责任制，以岗定人、以人定责。年初，层层签订责目标管理责任书，做到责任明确；年终，对照目标管理责任书，综合考核干警“德、能、勤、绩、廉”各方面的表现，奖优罚劣；将历年来制定的各种制度修改完善，形成了新的制度汇编，汇编包括学习制度、监督制度、保密制度和财务管理制度等55条210款，做到了全院有规章、科室有职责、干警有纪律。
二是完善用人机制，强化人事管理。不断规范人事管理和选拔任用程序，积极向县委组织部门推荐优秀干部，两年来，在院内推荐提拔正科级干部7名，副科级干部8名，使科级干部的比例达到了全院干警人数的60.5%；制定了《检察人员法律职务晋升暂行办法》，规定初任助理检察员，必须通过全国统一司法考试；升任检察员的，必须经过述职、评议和考核，择优晋升，为优秀人才的脱颖而出建立了良好机制。
三是完善保障机制，强化计财管理。落实从优待检的各项政策，逐步落
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实了驻所津贴、信访补贴和公诉出庭补贴；经专题报告县委、县政府，分四步落实了2万元/人/年的公用经费保障标准；筹资200余万元，建成了功能全、标准高的办案工作区、信访大厅、案件管理办公室、荣誉室、数字化检委会会议室和预防职务犯罪警示教育基地；美化、装修了办公楼，使机关面貌焕然一新；紧抓“五小”建设，在已经建成小图书室、小电子阅览室的基础上，配套建成了小食堂、小健身房和小招待所。
四、“三个紧抓”创业绩
以绩效考评为抓手，紧抓检察业务不放松，各项检察工作全面推进，取得了骄人的业绩。
一是紧抓刑检化纠纷，全力维护社会稳定。2013年以来共批准逮捕123件178人，提起公诉201件302人，结案率、批捕起诉准确率和有罪判决率均为100%；加大刑事被害人救助力度，共救助刑事被害人32件，发放救助资金8万元；受理来信来访96件，举报、控告申诉材料32件，无涉检集体访、群体访和越级访发生。
二是紧抓查办重预防，扎实推进反腐倡廉。加大案件线索的初查力度，立案侦查贪污贿赂案件19件24人、滥用职权案件2件2人、玩忽职守案件1件，同步介入煤矿重大安全事故6次。先后举办预防讲座10场，对463多家投标单位进行了行贿犯罪档案查询，对全县23个重点建设工程项目实施了专项预防，努力从源头上预防和遏制职务犯罪的发生。
三是紧抓监督求规范，努力维护司法公正。严把案件质量关，提前介入重大、疑难案件35件；追加漏犯4人、漏罪29起；办理立案监督案件13件14人，监督撤销案件36件40人；考察社区矫正对象106名，参加评议会23次，确保社区矫正对象无一疏管、脱管和漏管，有效防止了重新犯罪；立案审查民事行政申诉案件75件，其中办理的王某婚姻纠纷再审案件，抗诉后法院依法改判，王某十分满意，把一面绣有“公正廉明”的锦旗送到xxxx县院，并燃放爆竹表达了对检察官的感激之情。
五、“三大服务”树形象
立足职能服务全县中心工作，赢得了社会各界的关心和支持，树立了检察机关的良好形象。
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一是服务大局促发展。始终把检察工作置于党委的统一领导之下，主动向党委和人大报告检察工作重要情况和重大事项；主动邀请人大代表和政协委员视察指导工作，争取社会各界对检察工作的理解和支持；积极参与社会治安综合治理，通过带案下访、入村巡访等方式，排查化解矛盾纠纷21件，开展集中法律宣传活动6次，促进了学法、守法、用法氛围的形成。
二是服务企业促转型。企业总产值占全县GDP的近80%，是xxxx的经济命脉。因此我们树立“服务企业就是服务全县经济转型跨越”的理念，建立了“检企共建”联席制度，应邀帮助企业审查完善内部管理制度12类172项，提出合理化建议22条，帮助企业挽回直接经济损失200余万元；举办预防警示宣传教育30次，增强了企业管理人员依法经营的意识。
三是服务三农惠民生。实开展“双联”行动、“两联系、两促进”和“保民生、促三农”专项行动，积极开展“献爱心、惠民生”活动，精心组织干警参与植树造林、扶贫济困、捐资助学等公益事业，近两年为扶贫点捐款8万元，为农村学校捐助5万元，为包联村社硬化通村道路300余米，受到了群众的一致好评，树立了检察机关的良好形象，被县委、县政府评为“包抓联建新农村工作先进单位”和“双联”行动先进单位。
风劲帆满启新航，潮头放歌勇争流。在基层检察院规范化建设的征途上，xxxx县院党组一班人求真务实、与时俱进、开拓创新，一年一个变化，一步一个台阶，向着更高的目标迈进。
资料来源：http://www.daodoc.com认真学习有关材料，深刻领会活动的精神实质，不断加深自己的理性认识，提高自身的政治素养。
求真务实、谦虚谨慎是我一贯的工作作风。一年来，我能够坚持党的民主集中制原则，坚决贯彻执行好院党组的决定、决议。在党组的民主生活会上，主动开展批评与自我批评，与大家沟通思想、交流意见。在工作中与班子成员能够互相协调、互相配合，当好检察长的参谋和助手，维护班子的团结和统一。同时，能够经常深入主管科室，了解和掌握科室工作的难点和困难，帮助排忧解难，解决问题，保证了工作指导的准确性、及时性和有效性。
清清白白地做人，兢兢业业地做事是我做人的基本准则。一年来，我能严格要求自己，认真执行关于加强党风廉政建设的各项规定，身体力行，以身作则，发挥表率作用。工作中，我从不利用职权谋取个人私利，私人交往中，我坚持谨慎小节，注意影响，维护形象，对分管科室人员，我反复教育大家要严以律己，不做违法违纪和违背社会公德的事，并在实际工作中严格要求，发现问题及时处理，这些努力都收到了良好的效果，得到了同志们的认可。
工作上，我能够与其他党组成员协调配合，带领分管科室干警，坚持“公正执法，加强监督，依法办案，从严治检，服务大局”的检察工作方针，全面履行法律监督职责，认真完成本职工作，所主管的公诉监所科、办公调研室、民行检察科均较好地完成了全年的工作任务。
公诉科1—10月共受理各类案件464件652人，经审查提起公诉347件495人，不起诉28件28人。监所部门办理刑事案件2件2人，经审查全部提起公诉。在实际工作中，我加强了对公安机关移送的重大疑难案件的指导工作，提倡对重大案件提前介入，极大地缩短了办案时限，有力地打击了犯罪分子的嚣张气焰。同时，注重对案件质量的把关，对干警报批的案件进行认真审查，经常到科内与同志们研究业务，探讨案件，指导办案，从而杜绝了冤、假、错案的发生。1—10月公诉科追诉人犯8人，办理抗诉案件1件，向公安机关和人民法院发书面或口头检察建议、纠正违法通知书10余次，监所部门对全区的监外执行的“五种人”进行了全面考察，建议收监2人，很好地履行了检察机关的法律监督职能。今年以来，监所部门还着力开展了清理和纠正超期羁押的工作，制定了《关于清理和预防超期羁押工作方案》，从制度上保证检察环节无超期羁押，由于措施得力，确保了我院自清超以来没有一起超期羁押案件。同时，我们还与公安、法院和看守所建立了定期联系，依据看守所提供的超期预警名单，督促公安机关和法院及时办案，按时换押。全年共发出催办通知70余次，确保了清理超期羁押工作的顺利进行，其工作成绩得到了市院监所部门的充分肯定。
为了适应新形势的要求，提高办案效率，调动干警的积极性和主动性，我与公诉科负责人一起狠抓了公诉改革并加强了对公诉人队伍的管理，采取多项措施狠抓干警政治素质和业务素质的提高。一年来，我们进一步完善了主诉检察官办案负责制，重新修订和完善了《主诉检察官考核选任办法》，在保留去年实行主诉官末位淘汰制成功做法的基础上，加强了对主诉官和主诉官助手工作业绩和工作能力的考核，细化了考核标准，使其涵盖了被考核人日常工作的方方面面，并以此作为主诉官选任的主要依据，从而减少了主诉官选任过程中的人为因素，更便于操作，真正做到了公开、公平、公正。这项举措的推行，得到了全科干警的认可，激发了干警积极进取的工作热情，为尽快提高公诉人的业务素质奠定了良好的基础。今年，我院公诉科被市院确定为量刑建议权的试点单位。我们与宽城区法院经过协调，共同制定了量刑建议权实施方案，并于年初开始试行。截止目前，我们已经有五件案件在提起公诉时向法院提出了对被告人进行处罚的量刑建议，均被法院采纳，为推动这项改革深入进行积累了宝贵的经验，效果比较明显。此外，我们开发研制的《微机管理系统》和《办案综合查询系统》两套软件在今年被长春市科技局列为社会发展科技计划攻关项目，既为我们进一步提高我院检察工作的科技含量赢得了资金援助，也为宣传我院的科技成果创造了方便的条件。
在办公室工作中，我们狠抓了文秘、档案、信息、
总结还可以帮助我们总结经验和教训，避免重复犯错，提高工作和学习效率。在总结中，可以提出自己对于未来改进和发展的建议和计划。如果你不知道该如何写总结，可以借鉴一下以下小编......
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