党建工作总结及计划 邮政（精选6篇）由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“邮政党建工作计划要点”。
第1篇：邮政基层党建工作计划
邮政基层党建工作计划??县邮政局基层党建工作计划
为认真贯彻落实党的十七大精神和新党章～进一步加强我党建工作～增强党员队伍整体素质～不断提高党组织的创造力、凝聚力和战斗力。??邮政县局党委完善党建工作创新考评体系～保证基层党建工作创新有序推进。特制订本工作规划和年度计划。
一、总体要求和工作目标,1,总体要求:坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导～以学习实践科学发展观活动为契机～认真贯彻党的十七大精神 ,全面提高党员干部队伍的整体素质为目标～进一步加强党组织建设～与时俱进～开拓创新～为促进拖市事业更好更快发展～提供强有力的组织保证、精神动力和智力支持。,2,工作目标:党员政治思想素质有新提高～领导班子能力建设有新增强～党员教育管理工作有新局面～基层党组织建设有新进展～基层干部精神面貌有新变化～党组织建设有新推进～各项事业发展创新水平。
二、进一步加强党员干部理论学习,1,完善、落实党员学习教育机制。坚持领导和基层党组织负责人讲党课制度～每年至少组织一次党课教育。建立党员理论学习激励机制。定期表彰学习先进～提高党员干部学习理论的积极性和自觉性。积极探索在新时期让广大党员长期受教育、永葆先进性的党员教育管理长效机制。,2,认真做好老干部工作。进一步加强对离退休干部党支部的领导～坚持从思想、政治、生活关心关注老干部工作～坚持每个月安排离退休人员进行学习～并向老干部通报各项事业进展情况～主动关心老同志～落实好老同志的各项待遇～从经费、活动场所等方面支持老干部工作～充分调动老同志发挥余热。三、进一步加强基层党组织建设,1,加强党委的建设。多渠道拓宽党务干部视野～进 的政治意识、大局意识和责任意识～提高工作一步增强党员的能力～完善党内激励、关怀、帮扶机制～教育引导党员为基层服务～建立健全群众利益保障机制。建立党组织定期慰问和帮扶困难群众机制。每年走访慰问一批老党员、特困党员。,2,坚持和健全党内生活制度。要严格按照党章的规定～开展党的组织生活～提高组织生活会的质量。党员大会
每季度至少召开一次～并做到规范化、制度化。保障党员民主权利～积极推进党务公开。,3,做好发展党员工作。每年年初都制定和下发了《关于切实做好发展党员工作的通知》和《年度党员发展计划》～健全发展党员工作责任制～明确党委书记是发展党员工作第一责任人。认真贯彻“坚持标准～保证质量～改善结构～慎重发展”的方针～重视在生产、工作第一线和青年中发展党员。加强对入党积极分子培养教育～不断扩大入党积极分子队伍。,4,每年“七一”期间集中开展一次先进党支部、优秀共产党员、优秀党务工作者评选表彰活动。
四、进一步加强各级领导班子建设,1,加强领导班子执政能力建设。领导班子成员要适应社会主义市场经济的要求～提高驾驭市场经济的能力～要有战略思维和大局观念～对全镇发展要有预见性和判断力～提高捕捉机遇的能力。,2,加强领导班子民主政治建设。局党委将以身作则～为基层做出表率～并通过举办培训班、组织干部进行学习～有针对性进行教育指导～引导基层干部自觉摆正位置～增强民主管理、依法办事的意识。并把基层民主政治建设纳入党 建工作重要内容～作为村级工作实绩底线考核的重要部分～指导基层开展民主政治建设活动。按照规定要求～每年召开一次领导班子民主生活会。,3,加强领导班子作风建设～大兴调查研究之风。领导要干部讲学习～讲政治～讲正气～顾全大局～增强团结～保持奋发有为的精神状态。要重实际～说实话～务实效～办
领导每年至少两实事～坚持深入基层开展调查研究制度～局 次深入基层调查研究。,4,加强干部队伍的建设。建立健全干部选拔任用的科学机制,推进《干部任用条例》贯彻落实～不断优化干部队伍的结构。从整体上推进我局干部人事制度改革的步伐～探索建立科学的干部实绩考核方法,不断完善干部年度、任
前、任中考核～建立定期分析领导班子的机制。
第2篇：邮政党建工作计划要点
ⅩⅩ市邮政局ⅩⅩ年党建工作要点
ⅩⅩ年是我局实施“十二五”规划承上启下的重要一年，也是牢牢把握科学发展、率先发展总基调，全面推进ⅩⅩ邮政转型跨越发展的关键一年。我局党的建设工作要按照上级党委的部署要求，紧紧围绕全市邮政提出的“三件大事”和“八项目标”，以改革创新精神和求真务实作风切实抓好党的各项建设，充分发挥党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用，努力在“促发展、保增长、促和谐、服务群众、凝聚人心”中彰显党的先进性。
一、指导思想
坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，以抓党建服务中心为基调，持续深入开展创先争优活动，扎实推进学习型党组织建设，着力建设先进企业文化，大力加强基层党组织建设和干部队伍建设，不断提升企业党建工作科学化水平，团结和动员全局广大党员干部职工在推动企业转型跨越发展的征程中，不断创造新业绩，开创新局面，做出新贡献，以优异的成绩迎接党的十八大顺利召开。
二、目标任务
围绕企业中心工作，继续深化一个载体——即继续深化“创先争优”活动，深入推进“为民服务创先争优”活动。创新一项管理——即进一步创新基层党组织建设和管理模式，努力实现企业党的建设工作与中心工作相融合、互促进。抓好一支队伍——即以建设学习型党组织为载体，以开展保持党的纯洁性学习教育活动为契机，进一步抓好党员干部队伍思想、作风和能力建设。
营造一种文化——即大力弘扬“务实创新、和谐争先”企业精神，以先进文化引领企业转型跨越发展，全面打造与时俱进的企业文化体系。不断打造我局党建工作新亮点，为完成企业中心工作提供坚强保证。
三、工作重点
为确保上述目标任务的全面落实，重点抓好以下五个方面的工作。
一、以开展“为民服务创先争优”活动为重点，深入推进创先争优活动
（一）深入学习，提高认识。组织党员干部深入学习领会党的十七届六中全会、省、市十次党代会、全省邮政工作会议精神，切实把思想和行动统一到市局的决策部署上来。教育引导党员干部进一步深化对企业实施转型跨越发展、率先发展以及市局“十二五”发展规划的指导思想、主要目标、发展原则、实施标准和战略任务的认识，充分发挥省会龙头局示范引领作用，牢固树立转型跨越发展理念，坚定转型跨越发展信心，凝聚转型跨越发展力量，带头创亮点、塑形象、树典型，不断把创先争优活动引向深入，全面服务企业转型跨越发展。
（二）围绕企业中心，找准深入推进的切入点。紧紧围绕加快ⅩⅩ邮政转型跨越进程这一中心，继续深化专业化经营改革创先争优。各级党组织和广大党员要从破解影响和制约科学发展的难点、热点问题入手，明确创争主题、突出创争重点、改进创争
载体，细化创争措施。要带头落实全市邮政工作会提出的各项任务，努力在精细化管理上创先，在业务发展上争先，在为民服务上创优、在素质提升上争优，立足本职岗位创先进、争优秀，在推动中心工作、服务人民群众中不断优化企业发展环境。
（三）学习先进典型，示范引领推进。按照“五个好”、“五带头”基本要求，对创先争优活动开展情况进行总结表彰，全面展现创先争优活动成果，进一步营造学习先进、赶超先进、争当先进的良好氛围。各支部要注重挖掘、选树、培养骨干典型，多角度、全方位展开宣传，充分发挥先进典型的传、帮、带作用，努力在全局上下营造你追我赶、力争上游、唯旗誓夺、争创一流的生动局面，为企业实现转型跨越发展提供强大动力。
（四）发挥党组织和党员干部的主体作用，建立健全创先争优长效机制。充分发挥党员在推动企业改革发展的主体作用，建立健全教育、管理、服务党员长效机制，增强党员队伍生机活力，激发广大党员坚定信念、牢记宗旨、爱岗敬业、勇于进取的自觉性。加强对老党员、生活困难党员的关怀帮助，真正重视、真情关心、真心爱护这些党员，增强他们的荣誉感、归宿感、责任感。尊重基层创造，及时总结推广成功经验，推动有效做法制度化、激励措施长效化，实现创先争优活动常抓不懈、与时俱进。
（五）抓住重要节点，深入推进为民服务创先争优活动。进一步深化“用户是亲人”主题实践活动，教育引导全局广大党员、干部和员工，把为民服务作为邮政的核心价值观，持续深入开展“树立优质服务品牌 创建群众满意窗口 争当优秀服务标兵”活
动。真心实意地从满足人民群众用邮需求出发，在不同的时间节点，全天候地、不间断地推出细微之至、贴心之至的为民服务举措，赢得用户口碑，取得用户信任，让人民群众切实感受到邮政为民服务水平的新提升、新变化。各党支部要进一步细化活动目标，把握工作重点，创新活动载体，营造活动氛围，把全体党员吸引到为民服务创先争优活动中来，在全局真正树立一批立得起、叫得响的明星服务窗口和服务标兵，不断创出活动的亮点和特色。创先争优活动办公室要进一步建立和完善检查考评机制，加强对基层党支部开展活动的具体指导和督促检查，了解各单位活动进展情况，研究解决遇到的问题，总结推广经验做法，推动活动顺利开展。
二、以迎接党的十八大顺利召开为契机，着力推进学习型党组织建设
（六）在学习内容上更加注重联系实际。深化中国特色社会主义理论体系武装工作，突出做好迎接党的十八大召开和学习宣传贯彻党的十八大精神相关工作；继续把深入学习贯彻胡锦涛总书记“七一”重要讲话精神、党的十七届六中全会精神、省委、市委第十次党代会精神，省、市邮政工作会议精神以及以“包容、尚德、崇法、诚信、卓越”为主要内容的ⅩⅩ城市核心价值观作为建设学习型党组织的重要内容，全面把握中央、省、市及邮政行业发展的精神要领和规划部署，不断提高党员干部政治理论素养，引导党员干部带头践行社会主义核心价值体系，筑牢共同的 4
思想基础。紧密联系工作实际和岗位职责，抓好业务知识和技能学习，进一步提高工作水平和管理能力。
（七）在学习方式上更加注重灵活多样。要紧密联系企业改革发展实际，紧贴形势任务、立足本职，不断拓展学习途径，强化学习工作化、工作学习化的意识。一方面通过党课教育、专题培训、辅导讲座、读书活动、思想大讨论等方式，全方位、多角度开展学习活动。另一方面鼓励党员干部针对企业发展面临的突出问题，特别是省会龙头局示范引领作用不突出，整体队伍素质不高，专业化经营改革政策落地、员工营销观念转变不快，服务意识不强和基础能力薄弱等突出问题，开展调查研究和实践锻炼，提高破解难题、推动发展的能力。
（八）在学习管理上更加注重制度落实。继续抓好领导干部大规模培训工作，创新培训内容和方式，增强培训效果；落实党委中心组学习制度，发挥中心组学习的示范带头作用；落实党支部“三会一课”制度，推动完善党组织集体学习和党员个人学习相结合的学习制度，引导全局党员干部职工在真学、真懂、真用上下功夫，切实增强广大干部职工学习的主动性和坚定性，全面提升队伍整体素质。
三、以开展“基层组织建设年”活动为载体，夯实服务率先发展的组织基础。
（九）扎实推进基层组织建设年活动，夯实基层党建工作基础。要切实增强推进基层组织建设年活动的政治责任感，做到目的意义、工作任务、重点难点、方法步骤“四个明确”，认真做
好基层党组织情况调查摸底和分类定级工作，确保工作有序推进。支部书记要切实履行好第一责任人的职责，要实行目标任务项目化管理，落实工作任务和工作机制，细化每个项目的具体措施、责任主体、完成时限，全面落实党建目标责任制。
（十）继续做好抓基层打基础工作，着力增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力。以开展“精细化经营管理年”活动为抓手，全面提升基层党建工作水平，着力打造新时期我局基层党建工作的品牌和示范。继续深化为民服务创先争优活动，组织党员干部要深入基层服务窗口，建立“一对一”联系点，抓好典型培树，加大宣传力度，发挥先进典型的示范引领作用。进一步推进党务公开工作，积极推进党内民主，逐步规范公开内容、公开程序和公开形式，切实保障广大党员的知情权、参与权、选举权、监督权。认真执行“三会一课”制度，严格执行基层组织民主生活会制度；结合工作实际，不断丰富党员活动载体，创先基层组织生活形式和内容，广泛开展形式多样的庆党日活动。
四、以保持党员干部的纯洁性为重点，强化领导班子和干部队伍建设
（十一）扎实开展党员干部纯洁性专题教育活动。开展党的纯洁性教育活动，是我局贯彻中央精神，全面加强党的建设，加快转型跨越发展的重要举措。各基层党组织要进一步统一思想，提高认识，把握重要环节，深化活动主题，深入推进保持党的纯洁性教育活动。活动结束要认真总结开展活动的经验，巩固成果，建立长效机制，组织党员干部立足岗位实际，从教育引导、制度
创新、措施改进等层面，提高党性修养，切实解决影响企业改革发展和职工群众反映强烈的突出问题，增强服务发展、服务群众的本领。
（十二）大力加强干部作风建设，切实解决在作风建设方面存在的突出问题。从全面适应企业改革发展实际需要出发，全面加强党员干部思想、作风和能力建设，努力在强化责任上下功夫，切实增强围绕中心的主动意识、服务大局的责任意识，着力解决干部队伍执行力的问题；努力在在优化服务上下功夫，把服务作为干部的天职，牢固树立“后台服务前台，机关服务基层，一线服务群众”的大服务理念，提高服务水平，着力解决干部队伍作风问题；努力在提升素质上下功夫，结合读好“四本书”活动，深化学习型企业、学习型党组织创建，不断提升干部队伍素质，着力解决干部队伍思想问题。持续开展领导班子成员下基层驻点地调研活动，建立健全领导干部定期深入基层调研的长效机制，不断完善相应的责任考核体系。认真抓好机关作风效能建设，组织设立“机关服务基层接待日”，进一步拓宽和改善机关服务基层服务渠道和形式，不断提高基层的满意度和服务对象的认可度，努力营造企业一流的发展环境。
（十三）抓好党风廉政各项工作落实。建立健全惩治和预防腐败体系，坚持理论教育与案例教育相结合，日常教育与专项教育相结合，加强反腐倡廉教育和廉政文化建设，开展党性党风党纪教育和从政道德教育，促进党员领导干部廉洁自律。落实党风廉政建设责任制，重点推进廉政风险防控机制建设，加强对权力运行的监督检查，努力从源头上预防腐败。积极配合有关部门开
展重点领域专项治理工作，做好信访和案件审理工作，发挥查办案件的惩戒和治本功能。要充分发挥效能监察“查错纠偏、查漏补偏、查错出新”作用，进一步规范企业经营管理行为，提升企业管理水平。
五、以和谐企业文化为引领，大力营造企业和谐发展氛围
（十五）创新企业文化体系，引领企业发展的航向。在继承发扬企业优良传统的基础上，深刻认识企业文化在邮政改革发展中的重要引领作用，认真汲取优秀传统文化的精髓，借鉴优秀企业的先进经验，加大对企业文化建设核心价值理念的提炼和传播力度，促进企业核心价值观、服务意识、经营理念、安全理念等员工价值观的更新和提升，努力打造具有太邮特色的企业文化体系。同时，要从强化员工对企业改革发展的认同感出发，着重加强企业价值观的培育和引导，增强员工归属感和荣誉感。要加大对能够代表企业精神和企业形象的先进典型人物的发掘及宣传力度，带动全体员工向模范人物学习，促使全体员工认知、认同和接受企业精神和价值观念，培养良好的自律意识和行为习惯，推进员工行为习惯的养成。通过举办各种健康丰富的文体活动，大力营造企业文化氛围，宣传价值理念，使得员工从中受到感染和教育，加强员工对企业的归属感和对价值观的深刻理解。（十六）推动精神文明创建，做好企业综合治理各项工作。以加强思想道德建设和职业道德建设为重点，积极践行社会主义核心价值观，扎实推进全局精神文明创建活动。继续巩固精神文明创建成果，以争创文明和谐单位为目标，大力开展文明和谐创
建活动，把文明创建渗透到企业各个角落，使我局文明创建工作常态化、动态化。
（十七）注重人文关怀，认真做好新时期员工思想政治工作。运用新颖生动、职工喜闻乐见的宣传方式，强化形势任务和重大主题的宣传教育工作。注重人文关怀和心理疏导，建立完善员工心灵诉求绿色通道，努力为员工提供更好的机遇和发展平台，有效激励全员的工作积极性和创造性。从关注职工的价值、尊严和发展需求出发，认真落实为职工办实事、办好事承诺，持续关注员工增收目标的完成，努力提高员工福祉，让广大员工共享企业发展成果。
（十八）加强对工青妇组织的领导和支持。进一步探索党的群众工作的特点和规律，加强工青妇组织建设，完善工作机制，创新工作方法，更好地动员和组织干部职工为我局实施“十二五”规划建功立业。充分发挥工青妇组织在构建和谐企业中的作用，继续组织开展“讲文明、树新风”活动，结合各自特点，广泛开展岗位建功、巾帼建功、业务技能比赛等活动，进一步提高干部职工素质。积极反映干部职工诉求，坚持开展丰富多彩的文体活动，开展经常性“送温暖”活动。继续做好“青年文明号”创建活动，进一步优化服务环境，提升服务质量，强化品牌形象。积极开展适合女职工特点的活动，为提高女职工的能力素质创造条件。认真落实老同志两项待遇和离退休管理工作责任制，关心重视离退休老同志的生活，做好老干部管理和服务工作。继续推进 9
“学雷锋”主题实践活动常态化，扎实开展助学、助残、扶贫、捐赠、志愿服务等活动，为构建和谐社会做出应有的贡献。
第3篇：某邮政党建计划
XXX公司党支部2017年党建计划
2017年是XXXX全面深化改革、加快转型升级的关键之年。按照省邮政公司党组和市直工委关于党的建设工作总体部署，今年县公司党建工作总的要求是：全面贯彻党的十八大和十八届六中全会精神，深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，落实从严治党，认真组织开展“两学一做”教育活动，引导全体党员一心一意谋发展，聚精会神抓党建，为推进全面深化改革、实现XXXX健康高效发展提供坚强的政治和组织保证。
一、着眼思想建党，加强思想政治工作
1.认真抓好党员干部的学习教育。进一步学习好、宣传好、贯彻好党的十八大和十八届六中全会精神，深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，突出理想信念、党性党风党纪和道德品行“三大教育”；加强做好党支部理论学习、领导干部带头讲党课、带头作专题报告的服务工作。通过学习，使党员干部系统掌握中国特色社会主义理论最新成果的精神实质和内涵要求，系统把握“四个全面”的战略布局，进而更好地推进邮政改革发展。
2.积极培育和践行社会主义核心价值观教育。深入贯彻落实中央《关于培育和践行社会主义核心价值观的意见》，开展践行社会主义核心价值观活动。适时组织社会主义核心价值观专题教育，在增强认知认同上下功夫，宣传邮政先进模范的生动事迹，引导全体员工成为良好道德风尚的传播者，企业经营改革的建设者，社会文明进步的推动者。3.结合新疆维稳工作形势和邮政实际抓好员工思想政治工作。坚持正确的舆论导向，引导广大党员和员工深刻认识我国经济发展新常态，新疆维稳工作重要性，深刻认识邮政各项重大政策措施的重要意义，正确对待风险挑战和利益调整，统一思想，凝聚共识，助力改革。
二、持续深化“两学一做”教育，助力企业发展 4.开展“两学一做”专题教育。根据地区分公司部署，安排好XXXX“两学一做”专题教育活动，组织安排党组织书记上一次专题党课，组织开展“两学一做”专题研讨会、座谈会、交流会等，形成践行“两学一做”的浓厚氛围。5.紧扣履行核心职能，推进效能建设工作。以履行核心职能为重点，开展效能建设承诺活动，继续开展服务竞赛活动，促进效能建设常态化长效化，切实提高贯彻执行效能建设八项制度的主动性和积极性。
三、加强能力建设，充分发挥党建工作职能作用 6.发挥好推动党建主体责任落实的重要作用。充分发挥好企业党建的职能作用，推动党建主体责任的落实，积极推动各级党群工作部门完善工作职责，充实党群干部力量，选好配强党务干部。积极参加地区分公司、县直工委组织的党务干部培训，着力提升政治理论素养，提升做好新形势下党建工作的能力。
7.全面推进服务型党组织建设。继续开展结对帮扶主题实践活动，推行机关联系基层、干部联系群众“双联系”制度，落实党员干部直接联系群众、主动服务群众，围绕工作重点，解决实际问题，真正实现机关党组织从管理型向服务型转变。
8.深入推进基层党组织建设。要严格和规范党内政治生活，落实管党责任，持续整顿软弱涣散基层党组织，进一步规范党组织民主生活会、组织生活会等党内生活制度，进一步完善“三会一课”、民主评议党员、党员党性分析、领导干部双重组织生活会等制度，认真做好发展党员工作、党员教育管理工作，不断提高党内生活的政治性、原则性、战斗性。
四、强化管理监督，深入推进党风廉政建设
9、加强反腐倡廉教育和廉政文化建设。深入开展党性党风党纪教育、马克思主义权力观教育，强化宗旨意识。加强依法治企和以德治企教育，教育广大党员干部遵纪守法、不踩红线。配合纪检监察部门开展警示教育，围绕“上一堂廉政党课、读一本廉政图书、看一部廉政警示片、挂一批廉政格言、建一处廉政文化橱窗”，积极营造浓厚的廉政文化氛围。引导党员干部受警醒、明底线、知敬畏，增强廉洁从业的自觉性。
五、深入推进企业文化建设，不断丰富精神文明创建内涵
10、做好邮政企业文化的宣贯。按照地区分公司部署，采取多种形式推进企业文化宣贯落地工作，大力宣扬企业精神、核心理念、企业愿景和行为规范组成的新疆邮政企业文化，形成浓厚氛围，使之内化于心、外化于形。
11、广泛深入开展精神文明创建工作。紧密结合邮政实际深入开展创建工作，形成目标明确、标准清晰的精神文明创建格局。做好精神文明创建的基础工作，建立基础档案;加强对文明单位创建工作的自查自检和荣誉维护。
六、坚持统一领导，持续加强党的群团工作
12、发挥好工会、妇女、共青团组织作用。支持和帮助各级工会组织，紧紧围绕企业中心工作，因地制宜开展劳动竞赛和岗位练兵活动;开展为员工办实事活动，让员工共享企业改革发展成果。做好青年和女工工作。关心关注青年群体，紧密结合青年员工特点开展工作，搭建各种学习、交流平台，拓宽培训渠道，引导帮助青年员工爱岗敬业，成长成才；关心关注女职工群体，发挥妇女组织优势，针对女职工特点开展好女工工作，注重培养、树立女职工先进典型。
2017年1月20日
第4篇：党建工作总结及党建工作计划
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党建工作总结
军立方党支部自2016年11月23日成立以来，认真按照上级党委的统一部署及要求，以促进公司发展为目标，大力推动公司党建工作，现将2016年工作及2017年工作计划汇报如下。
一、2016年度工作总结
1、加强党的组织建设，认真抓好党员干部的政治理论学习。
公司党支部按照上级党委的要求，以“三会一课”为载体，结合新成立党支部的特点，采取集中学习的形式，认真学习党的路线、方针和政策，在达到学习效果的同时，逐步树立党支部的权威性、严肃性。为今后党支部的工作打下良好的组织基础。
2、加强制度建设，党支部管理日趋完善。
针对上级党委的各项规章制度要求，公司党支部对公司党员，尤其党支部相关工作人员进行宣贯。严格遵守各项规章制度，保证了党建工作的规范化。
3、做好党员发展和管理工作，充分发挥党员的先锋模范作用。
根据公司党支部成立前就已经制定的发展计划，抓好党员发展工作，确保发展质量。公司现有党员近30名，2016年共有9名党员的党组织关系转入，继续推动党组织关系转入工作。
公司现有党员大部分处于公司高中层领导岗位、骨干岗位。在各自岗位上充分发挥了共产党员的先锋模范作用，树立了党员的良好形象。
4、积极搭建党建活动平台
为了营造良好的党员活动、学习氛围，在上级党委的大力支持与指导下，公司党支部组织公司党员到亦庄开发区党群活动中心进行党史学习。重温党的光辉历程，紧跟党的发展方向与步伐，扎紧拒腐防变的篱笆。
结合公司的发展现状及方向，采购了一批党史、企业管理等方面的优秀书籍，建立了公司的党支部图书馆。为提高党建活动的组织效率，建立了党支部微信群。
5、发挥党组织政治核心作用，营造和谐奋进的工作风貌。
公司党支部和公司管理层团结协作，共同促进企业的和谐发展。公司党支部 积极参与公司日常经营管理，作为公司管理的重要渠道。在普通员工与公司管理层之间构建畅通的信息交流平台。
公司党支部组织开展了公司第一届先进员工评选活动，树立公司先进典型。营造良好的工作氛围。
6、多措并举，统筹建设企业文化。
结合公司组织机构调整，成立党工团办公室。以党团工作为主线，统筹工会工作以及企业团建工作。将企业文化建设从自发的、零散的小打小闹式的工作方式转变为有导向、有组织、有特色、员工反映热烈并与公司发展相适应的工作方式。
二、2017年度工作计划
为了加强本支部的思想建设、组织建设和作风建设，充分发挥支部党员同志的先锋模范作用和支部的战斗堡垒作用，使其真正成为贯彻党的指导思想和方针、政策、路线的组织者、推动者和实践者，特制定本支部2017年度工作计划。具体内容如下：
（一）、思想政治建设方面
以“三会一课”为重要抓手，组织党员认真学习习总书记重要讲话和党的基本知识，以及新时期党的重要方针政策。通过各种教育活动引导党员们树立正确的世界观、人生观和价值观。要求党员通过学习来提升自己看待事物的能力，透过现象看清事物的本质。在企业披荆斩棘，奋勇向前的发展阶段，充分发挥党组织的政治核心作用；发挥党员先锋模范作用；筑牢企业发展的思想及文化基石。
1、加强党的理论知识的学习，以十八大最新修订的《中国共产党章程》为理论指导，在公司全体党员和预备党员中开展“学习新党章，树立新形象”活动；
2、组织党员观看教育影片、参加讲座、报告会等；参观爱国主义教育基地；
3、开展主题党日活动；
4、举行党的知识竞赛活动；
5、针对国家重大政策，开展主题教育；
（二）、抓好支部组织建设，落实好发展党员工作
按照“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的方针及中共中央的有关规定，参照党员工作实施细则，主动做好发展党员工作。加强对预备党员的教 育管理和及时做好预备党员的转正工作。
（三）、加强党员学习工作，发挥党员的先锋模范作用
1、继续完善“三会制度”，定期召开支部党员大会、支部委员会、党小组会议，传达学习和讨论有关事宜，这些将作为支部的一项制度实施。
2、创建学习型基层党组织。助力企业发展。
（四）、重视预备党员的培养教育，为党员发展工作夯实基础
支部将加强常规思想政治教育，坚持从细节入手，从基础抓起，逐步让规范成为党员的习惯，使文明成为党员的名片。
除培养联系人定期分组的面对面教育以外，支部还将针对党员，结合各种节日及特别节点，开展相应的主题教育。
（五）、重视支部宣传阵地建设，加强支部工作宣传力度
1、通过党员微信群、公司网站及时报道支部最新工作动态。
2、加大先进典范的宣传力度。通过展板，座谈会等形式扩大优秀党员在青年中的影响力。
第5篇：党建工作总结及党建工作计划
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2013年党建工作总结及2014年党建工作计划
在开发区党工委的大力领导和我司全体党员的共同努力下，围绕我司的工作目标，深入学习十八大三中全会精神，坚持科学发展观，切实加强党的思想、作风、组织和制度建设，进一步提高党员干部队伍整体素质，为全面提升我司经营水平提供了强有力的保证，现将2013年度工作总结如下：
一、强化党建工作。
通过对全体党员的教育，全面提高公司党员思想认识，使公司内部管理得到加强，公司企业文化得到提升，员工凝聚力不断加强，公司综合素质也得到提高。结合我司实际情况，党支部提出了以“党建带工建，创先争优，服务企业促发展”作为我司党建工作的活动宗旨，并我们结合公司的特点，根据上级党委的要求，因地制宜、灵活多样的开展学习、教育活动，使我们的党建活动中心全体党员同志在员工队伍中保持先进性，真正起到模范带头作用。
二、抓好组织建设，促进党建工作规范化。
注重视新党员的发展工作，保证新党员质量，2013年我司党支部发展了一名预备党员及2名建党积极分子并参加了开发区组织的培训活动。在发展新党员的过程中，一直贯彻“十六字”方针，规定工作程序、严格把关，认真做好党员发展工作。做好对入党积极分子的教育和引导工作，对党员的发展工作进行全程监督，实行集体表决，公司内部公示等措施，确保党员发展质量。
三、开展系列活动。
1、为增加党员凝聚力，增强党性意识，公司党支部在“七一”之际，组织全体党员和积极分子到上海“一大”会址游览追忆建党的艰苦历史，回顾党的光辉历程，共同缅怀伟大的革命先烈们为革命和新中国建设的艰辛伟绩。
2、公司党支部在十月初的抗洪救灾中，发挥了积极的领导作用，公司党员同志在救灾过程及灾后恢复生产中发挥了先锋模范作用，当收到台风预警信息后，公司党员同志们放弃了周末休息，坚守在岗位上，提前做好防范工作，当洪灾来临时，党员们冲在了第一线抢救公司财产，并帮助附近村民安全转移，在公司和附近村民中得到了高度评价；洪水退去后，党员们自发组织起来参加设备保养及清理地面淤泥工作，让XXXX公司尽快恢复了生产和正常秩序，得到了宁波市及余姚市各级领导的充分肯定，并得到各级媒体多次报道。
四、创新党建活动形式和内容。以公司文化娱乐体育活动为载体，把思想教育融入党员群众喜闻乐见的活动之中，吸引员工广泛参与，始终把公司思想政治工作和丰富多彩的文化体育活动结合起来，把党建工作与公司文化建设相结合。公司文化是一个公司的内在驱动力的基础，是一个公司的灵魂。党组织坚持活动经常化、内容形式多样化，积极搭建公司党建工作文化活动平台。
在公司各部门的配合下，通过各类文体活动激发了员工的工作、生活热情，今年共开展了员工拔河比赛、中秋晚会、“降本增效、增收节支”合理化建议等活动活动，通过这些活动，使党员和员工在广泛参与各类活动中受到熏陶和教育，增强了公司的归属感和凝聚力。
以上是我们今年党建工作的要点，有成绩、有成效，也存在一些薄弱环节，今后将继续积极探索新时期党建工作新路子，创新党建工作方法，使党
建工作更加扎实有效。以2013年党建工作作为基甸，我公司2014年的党建工作计划如下：
1、制定政治学习工作计划，扎实有效地抓好党员的教育，对党员进行经常性的党员意识和党的方针政策教育。组织全体干部党员和入党积极分子，认真学习十八大三中全会精神。重视党员政治理论学习，根据开发区党工委部署，认真完成各类政治学习和开展各项政治活动，重视党性、党风、党纪教育，筑牢党员道德防线，严格党的组织生活制度。
2、进一步促进“党建带工建，创先争优，服务企业促发展”工作，寓教于乐，增强公司的凝聚力，在公司内继续广泛开展多种形式文化娱乐活动，促进交流，传播精神文明思想。
3、加强党员队伍建设，做好公司内部流动党员的登记，并组织共同参与到公司党建活动中来；做到党员亮明身份，时刻接受群众监督，创建“党员先锋岗”，起到先锋模范带头作用；做好发展党员工作，按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，做好从公司优秀员工中发展党员工作，注重对新党员培养工作。
4、深化公司文明创建工作，开展多种形式反映员工生活的文化体育娱乐活动，营造良好的公司文化，开展和参与“爱心捐助”、“扶贫帮困”、等活动。
5、争创余姚市和开发区先进党建区域活动中心，并在市和开发区党建活动中起到先进示范作用。
宁波XXXXX设备有限公司党支部
2013年12月20日
第6篇：邮政物流工作总结及工作计划
2006年邮政物流工作总结及2007年工作计划
一、2006年主要工作情况：
（一）积极融入地方经济发展格局，争取政策，赢得发展先机。
**局认真落实省局的部署和要求，积极融入**市“3+1”地主经济发展战略大格局之中，争取地方政策支持，捕捉市场发展先机，抓住了对**邮政长远发展影响深远的两项重要工作：一是高度重视“彭泽模式”的创新完善和在全市的推广工作。经多方努力，**邮政服务三农及“彭泽模式”已得到了地方党委和政府的高度重视及认可，并已列入市委市政府重要工作之中。目前，**市委及市政府两办已下发了《关于构建新农村惠民物流通道的意见》的通知，该文件及后续相关配套文件的出台和实施，不仅彻底解决了邮政服务“三农”、开展商品分销配送的外部环境问题，而且争取到了地方政府的政策大力支持和强势推动，同时也大大提升了邮政在地方社会经济发展中的影响地位和作用。二是主动抓住**大工业、大物流的发展良机，积极争取中邮物流江西**邮政物流基地（仓储集散配送中心）项目的启动和建设工作。通过外出学习考察，并进行前期市场调查和初步可研分析论证，该项目市场前景广阔，该项目建设后，不仅对**邮政的发展而且对江西邮政及物流业务的发展都将具有重要的战略意义。目前，市政府发展大物流产业的相关政策文件已出台，该项目已得到市委市政府的高度重视和支持，省局领导对该项目非常重视和关心。现在，我局正在与**市大物流办及相关部门协商项目的选址用地问题，以争取省局尽快立项建设。
（二）全力打造“千个”分销连锁网点，夯实基础，提升渠道能力。
（3）重点分销“十大”分销产品，因地制宜，做大做强优势特色。
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