县住建局基层党建工作总结（精选8篇）由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“县住建局工作总结”。
第1篇：住建局党建工作总结
住建局党建工作总结一、抓学习，提素质，全面加强学习型党组织建设 1．突出抓好政治理论学习。紧紧围绕创建学习型党组织活动的目标要求，强化措施，精心组织，全面加强党员干部队伍素质教育，做到有计划、有措施、有内容。局领导积极参加锦涛在庆祝建党
“中心组理论学习”、“菜单式选学”和“在线学苑”，学习了胡
“保持党的纯洁性”专题教育、“学宋英、91周年大会上的重要讲话、中纪委六次全会上的重要讲话、党的”主题实践活动，开展了《做最好的共产党员》读书征文十七届六中全会和党的十八大精神，开展了做好人，城建一线立新功比赛、住建系统“做最好的共产党员”演讲比赛以及微型党课评比竞赛等活动。2.突出抓好业务理论学习。组织开展了市政工程管理、建设工程质监、监理人员培训、房产销售人员培训、村镇建设人员培训、城建监察培训、会计从业人员继续教育等各项培训教育
9次，累计培训580余人次，有效提升了推进城建工程的”的方式，邀请专家讲解建设市政能力素质；采取“请进来传帮带，走出去听看学工程质量管理和给排水施工管理。结合城建工程需要，有目的、分批次组织市政、园林、物管、路灯等单位走出去，学习、借鉴兄弟县市区推进城建工程的经验做法。二、抓基层，打基础，全面提升住建系统党建水平 1.扎实开展基层组织建设年活动。针对局属部分基层党组织班子能力素质不高、组织生活制度落实不好、党组织缺乏活力等现实情况，对有关党支部进行整合，采取学习交流、组织培训等方式，加强对党支部书记队伍的培训、交流，有效提高了党务工作者开展党建工作的能力水平。积极构建党务工作务实管用制度，将住建部门组织开展“创一流业绩、树一流形象、建一流窗口、供一流服务“亲情式”管理服务制度、“党旗在阳光工程中闪耀
”为主要内容的“争创四个一流”活动、以“四心式服务”和“五个一活动”为主要内容的党员
”项目党建创新工作制度以及创建民生城建党建服务品牌等确定为长期坚持的工作制度。2.深入开展党建示范点创建活动。大力实施星级党建示范点创建活动，局党委成立领导小组，对照考核验收标准，坚持先进示范、好中选优的原则，按照的要求，采取调查摸底、实地考察，听汇报、看台账、问卷调查、党员座谈等形式，对全系统所属党组织进行了分类定级和申报考核工作，城建监察大队党支部被评为全区首批五星级党建示范点，局党委在七一前夕表彰了处党支部为第二批五星级党建示范点考评对象。3.深入排查党组织薄弱环节。按照区委组织部星级党建示范点巩固提高和党组织建设薄弱环节排查工作部署，局党委专门成立领导小组，班子成员按照各自分工联系点，帮助指导基层支部整改提高。各党支部围绕
“班子建设、党员作用、组织
6个四星级党建示范点；在全面实施晋位升级和巩固提高和基础上，推荐自来水公司和水环境管理
“五个好”活力、制度落实、中心工作、服务基层、联系群众报排查整改报表。三、抓创新，促发展，全面推进各项城建民生工程
”等方面进行排查整改，定期上 1.积极开展项目党建创新活动。根据区委组织部安排，我局承担程中闪耀”--项目党建创新工作任务，我们结合局、项目指挥部、各项目部坚持“一个工程一套班子、党支部建在一线、党小组设在前沿
“党徽在阳光工”的思路，按照住建
“一馆两中心”重点民生建设项目，“三位一体”的模式，在“一馆两中心”项目部组建临时党总支，在城市展览馆、体育中心、市民中心工地分别组建临时党支部，配好班子、选好干部、建强队伍，发挥好党组织核心堡垒作用和业主、施工、监理各方党员骨干的先锋模范作用，通过设立
“党员先锋岗”、“党员示范岗”，实施党员公
”。
“民生城建、城建为民
”工作理念，积极
”开承诺、挂牌上岗，激发参建人员建优质工程、创一流业绩的积极性和主动性，全力打造“阳光工程、精品工程、民心工程 2.积极开展为民服务创先争优活动。围绕开展创先争优服务品牌创建活动，全面提升服务理念、优化服务环境。局机关落实了“人员去向公示制、岗位姓名公示制、科室全面推进“一次性告知、一条龙服务、一站式办结
AB角转换制、办事流程公开制”，公开服务事项、公开办事程
“民生城建，”，房屋产权监等制度，驻行政审批中心窗口、产权办证登记窗口以及城区供水供气服务窗口，序、公开收费标准、公开办结时限，并实行预约服务、上门服务，开辟急事急办、特事特办的“绿色通道”，受到了基层群众和企业的一致好评。住建局满意100”服务品牌被区委表彰为理所登记办证大厅被表彰为
“为民服务创先争优十佳服务品牌
”。
“全区创先争优优秀党员示范窗口 3.全力履行“为民办实事”工作职能。今年以来，我局全力实施区域供水一体化提升、“一馆两中心”、老小区改造、保障性安居工程等民生保障项目。区域供水管网已经覆盖全区
19个乡镇，引江区域供水工程普及率达
90%以上、乡镇实现全覆盖的目标；城市展览馆已今年建设1131套（含廉租房南苑危旧房改造安置完成目标任务的10月18日竣工开馆，市民中心和体育中心正加紧
113.1%，完成城区金霞
83户，115%。实施；23个老小区改造正在全面推进，年底前全部完成；全区公共租赁住房开工
160套），完成全年目标任务的160套完成目标任务的100%，发放廉租房租金补贴612套，完成竣工目标任务的103.7%，结转续建项目竣工四、抓制度，强队伍，全面加强党员管理教育水平 1.狠抓党员管理教育工作。坚持主题实践活动。针对今年实施的监站、工程科等单位抽调了
“三会一课”制度，加强党员队伍的政治理论学习
”
“一馆两中心”重点工程，局党委从代建中心、质教育，开展了“保持党的纯洁性”主题教育和“学宋英、做好人，城建一线立新功
6名业务好、素质高、作风实的年轻干部充实到重点
”，局党委在七一前夕，集中表彰了来自城建工程一线，交任务、压担子，使其在重点工程一线得到锻炼。市政处主任顾斌被区委表彰为“创先争优优秀共产党员工程一线的26名优秀共产党员。2.严格落实发展党员制度。按照原则，坚持“成熟一个、发展一个正。
“坚持标准、保证质量，改善结构，慎重发展”的原则，落实好推荐、培养、培训、考察、公
”的示等环节，今年择优从基层一线发展预备党员6人，同时有8名预备党员按期转 3.严格做好党费收缴工作。年初将上年度党费缴纳情况进行通报公示，保证基层党员对党费收缴工作的知情权、参与权和监督权；严格党费缴纳标准，局党委专门下发通知，要求各党支部认真计算党费缴纳基数，严格按照标准做好党费缴纳工作，截止到
12月26日，共缴纳党费
38924.5元，全部上交至组织部账户。五、抓廉政，严作风，全面加强作风效能建设水平住建系统具有点多、线长、面广的特点，每年承担的城建重点工程很多，工程建设涉及到多个科室和下属单位，党风廉政建设工作面临着诸多考验。我们注重教育先行、典型示范，从根本上打牢了廉洁从政、高效行政的思想基础。一是加强党风廉政教育。深化主题教育，开展“公职人员职业道德”主题教育，组织干部家属看警示教育片《生命的代价》、《清泉洗心》等
“维护党性纯洁、建设民生城建4部，增强了全系统党员干部党
“5.10思廉日、”“算好廉
”和
“廉内助”座谈会1次，集中观性意识、宗旨意识和廉洁从政意识；深化岗位教育。结合政账”专题教育月活动等时机，局主要领导亲自上专题党课，对党风廉政建设提出了新的更高的要求。深入开展岗位廉政教育和岗位廉政风险排查活动，组织党员干部从思想认识、精神状态、工作作风等方面查找了工作中存在的差距，改进了工作作风，优化了政务环境；深化典型教育，深入学习和慈善老人宋英同志的先进事迹，深入开展
“勤政廉政好干部”、“好人”
”
“学宋英、做好人，城建一线立新功主题实践活动，组织全系统党员干部认真读好三本书：《做最好的公务员》、《做最好的党支部书记》、《做最好的共产党员》，并组织开展了人员”读书征文比赛和“做最好的共产党员”主题演讲比赛。二是狠抓作风效能提升。区机关作风建设大会召开之后，我局及时召开了作风建设座谈会，并与机关中层、局属单位负责人签订的《作风效能建设目标责任书》，结合“5.10思廉日和廉政算账教育活动，组织开展勤政廉政集体宣誓，开展了岗”位廉政风险隐患排查治理活动；结合政风行风民主评议工作，邀请风行监督员，对局机关科室、局属单位，特别是驻行政审批中心窗口、城区内供水供气服务窗口、房屋产权登记办证服务窗口以及白蚁防治、房屋安全鉴定、城建监察等部门、窗口进行定期不定期的明察暗访，重点检查办事程序公开、收费标准公开、值班人员在位、亮牌上岗以及工作态度、服务质量等问题，发现问题及时通报，限期整改；结合今年区政协对我局民主评议，专门成立了四个工作协调组，由分管领导牵头、相关科室、单位参与，接受区政协对新城区建设、老城区改造、水环境治理、供水一体化改造等方面的意见和建议，针对区政协评议过程中征集的类38条意见建议，由主要领导亲自抓、分管领导牵头抓、职能部门共同参与，逐
5大
“做最好的公职条逐项进行分解落实和整改提高，进一步理清了工作思路、明确了工作重点，有效推进各项工作。近年来，住建局党委狠抓班子自身建设，落实
“三会一课”制度，加强党员队伍的学习、教育和管理，深入开展为民服务创优争先活动、机关服务品牌创建、学习型党组织建设等系列活动，取得了一定成绩，促进了以城建重点工程为核心的各项工作任务的完成，但距离上级的要求和党员群众的期待还存在一定的差距。主要表现在： 1、组织生活制度的落实还存在薄弱环节，有时忙于事务性工作； 2、个别基层党支部工作能力薄弱，开展党建工作的能力素质还有待提高； 3、深化创建活动的力度与工作的结合还不够紧密； 4、党员教育和活动的形式较单一。在今后的工作中，住建局党建工作将以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，深入学习贯彻党的十八大精神，全面提高党建科学化水平，牢牢把握和加强党组织自身建设和党的先进性、纯洁性建设这条主线，全面加强思想建设、组织建设、作风建设、反腐倡廉建设和制度建设自我净化、自我完善、自我革新、自我提高型、创新型“三型”党组织。我们将按照“抓学习，提素质；抓创争，浓氛围；抓落实，强效能；抓廉政，保稳定”的思路，进一步加强自身党组织建设和党员队伍建设，不断提高履职尽责的能力素质；深化“民生城建、满意
100”党建服务品牌创建成果，不断增强住建系
”等民生工程保统“修百姓出行路、建百姓安居房、送百姓干净水、亮百姓门前灯
“五项建设”；进一步增强
“四种能力”；努力建设学习型、服务障水平；开展机关党建创新创优和职业道德教育，增强党员干部的职业道德、责任意识、落实能力和工作效果，为各项任务的完成提供坚强的思想和组织保证。住建局党风廉政建设和反腐败工作要点整顿工作，为促进本城乡规划建设和住房保障事业全面健康发展提供坚强的政治保证。一、加强思想道德和纪律教育深入学习“三个代表”重要思想和《党风廉政建设和反腐败斗争》，以科学发展观为指导，以权利制衡为重点，加强理想信念教育，继续开展执政为民。以《中国共产党党内监督条例》和《中国共产党纪律处分条例》为主要内容，甚而开展党规学习活动，并把两个条例作为党组学习和支部组织生活的重要内容。继续加强警示教育，通过对案例剖析，看专题电教片、讲党课，开展党纪政纪知识条例学习等活动，进一步增强教育的针对性和感染力，使党员干部警钟长鸣。领导干部要严格遵守中纪委三次全会提出的“四大纪律和八项要求
”，严格遵守党的纪律观念，作遵守和维护纪律的模范。认真执行廉政准则和廉洁自律各项规定，一是严格遵守以下八项要求：（职权、玩忽职守；（1）要同党中央保持高度一致，不阳奉阴违、自行其事；
3）要依法行使权利不滥用
5）6）（2）要遵守民主集中制，不独断专行、软弱放任；（4）要廉洁奉公，不接受任何影响公正执行公务的利益；（7）要艰苦奋斗，不奢侈浪费、贪图要管好配偶、子女和身边工作人员，不允许他们利用本人的允许谋取私利；（要公道正派用人，不任人唯亲、营私舞弊；（享受；（8）要务实为民，不弄虚作假，与民争利。这是进一步规范领导干部从政行为，深化领导干部廉洁自律工作的新要求，交通运管系统领导干部必须严格遵守，自觉执行。二是继续坚持民主集中制原则，坚持依法行使权利和重大事项集体研究决定制度，继续把领导干部执行廉洁从政规定情况作为民主生活会的重要内容，进一步提高民主生活会质量。二、采取有效措施，进一步加强城乡规划执法廉政工作一是狠抓各项廉政制度的落实。要广泛开展
“查问题、找原因、订措施、堵漏洞
”活动，围绕常规检查工件，认真落实廉政各项制度；进一步落实廉政责任制度。二是按照委要求，党支部切实担负起党风廉政建设领导责任。认真落实党风廉政建设责任制，继续签订党风廉政建设责任书，保证党风廉政建设各项任务落到实处。三、切实纠正部门和行业不正之风部门和行业风气体现党风、政风，我们要把反对官僚主义，提高工作效率，预防以权谋私，切实抓好城乡规划建设工作、解决群众反映的难点、热点问题作为行业作风建设的重点。一是坚持和完善机关作风教育整顿的长效机制。紧紧抓住密切党和群众血肉联系这个核心，以大力弘扬求真务实精神，广泛开展“保持共产党员先进性”和“当人民公仆、为人民服务、让人民满意
”活动为重点，按照
“八个坚持、八个反对
”、“两个务必”和“为民、求实、清廉”的要求，切实纠正本单位存在的不正之风。二是进一步规范行政执法行为，重点解决执法不公，乱收费乱罚款，吃拿卡要和刁难群众等问题，继续认真执行
“八不准”“八禁止”规定，深入开展“执法为民，树立行业新风气”活动，树立执法队伍良好形象。四、全面贯彻落实党内监督条例和纪律处分条例单位党支部把贯彻落实《中国共产党党内监督条例（试行）》和《中国共产党纪律处分条例》作为当前和今后一个时期的重要任务抓紧抓好。认真履行党内监督的职能，以党员领导干部和人、财、物管理部门的党员干部为重点，发展党内民主为途径，执行监督制度为关键，切实把党内监督与群众监督结合起来，形成党内外、部门内外、上下联动的监督机制。领导干部要增强接受监督的意识，做自觉接受监督的表率。
第2篇：住建局党委党建工作总结
住建局党委2018年党建工作总结
住建局党委2018年党建工作总结
2018年住房和城乡建设党委在县委组织部的正确领导下，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大精神，进一步统一思想、提高认识、明确任务，动员和组织全系统党员干部不忘初心、牢记使命、锐意进取，切实增强“四个意识”，坚定“四个自信”，紧跟党中央全面从严治党步伐，狠抓队伍政治、思想、组织、作风建设，以新时代、新气象、新作为围绕县党建工作任务，充分发挥党组织的战斗堡垒和共产党员的先锋模范作用，有力地保障了住建系统各项工作的顺利推进。
一、突出抓好政治理论学习。紧紧围绕创建学习型党组织活动的目标要求，强化措施，精心组织，全面加强党员干部队伍素质教育，做到有计划、有措施、有内容。局领导积极参加中心组理论学习，学习十九大会议精神，学习省市县委会议精神等。开展了“不忘初心，牢记使命”主题教育，“学黄群、宋月才、江开斌、王继才优秀共产党员先进事迹”以及观看学习《榜样3》学习活动。利用新时代大讲堂，进行深入学习十九大以及习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲活动，先后30余人次进行了16期的宣讲。局党政班子成员带讲党课。
二、突出抓好业务理论学习。组织开展了建筑市场管理、市政工程管理、建设安全管理、建设工程质量监督、建筑市场监察、城乡规划审批、燃气市场管理、地震业务开展、设计规范流程等各项培训教育9次，累计培训630余人次，有效提升了业务能力水平。
三、全面从严治党责任制工作情况
1.建立局党委书记负总责、其他局领导分工负责、局党委推进落实、股长 “一岗双责”的三级党建工作责任体系，层层签订抓党建工作责任状，逐级建立责任清单和责任目标，做到量化到岗、细化到人，并建立健全问责追责办法。各支部定期上报学习开展情况。
2.扎实开展基层党建提升年活动。针对局属部分基层党组织班子能力与素质不高、组织生活制度落实不好、党组织缺乏活力等现实情况，对有关党支部进行督导，采取学习交流、组织培训等方式，加强对党支部书记队伍的培训、交流，有效提高了党务工作者开展党建工作的能力水平。3.局各支部书记每年年底要向局党委、支部全体党员述职，由局党委和支部党员对党支部书记进行考核评议。
四、党组织监督机制建设工作
1.严格落实党风廉政建设“两个责任”，党委书记与基层支部书记签定责任状、与局机关干部签定《自律状》。2.认真学习《中国共产党党内监督条例》，要求各支部严格开展党内组织生活，认真开展批评与自我批评，监督党员切实履行义务。
3.运用“四种形态”，进行明察暗访、监督检查，密切关注“四风”新动向。切实加强各支部的作风建设。
五、党组织生活质量进一步加强
1.按照党委科级党员领导干部要学习讨论在支部、党课讲在支部、组织生活过在支部、示范作用发挥在支部、工作检查指导在支部的“五个在支部”要求，住建局党政班子成员深入基层各支部参加支部活动8人次。
2.基层各支部严格执行“三会一课”制度，每月一次按时召开主题党日活动。开展组织生活会，开展党员评议活动。
六、基本制度执行情况
1.召开支部党员大会1次，民主生活会2次。机关支部召开主题党日活动12次，组织生活会2次，进行1次民主评议党员。局机关各支部“三会一课”等基本制度执行落实率达到95%以上。
2.严格做好党费收缴工作。年初将上年度党费缴纳情况进行通报公示，保证基层党员对党费收缴工作的知情权、参与权和监督权;严格党费缴纳标准，局党委专门下发通知，要求各党支部认真计算党费缴纳基数，严格按照标准做好党费缴纳工作，截止到12月15日，共缴纳党费37615.40元，全部上交至组织部账户。
七、抓廉政，严作风，全面加强作风效能建设水平
住建系统业务广泛，涉及的领域较多，各科室和下属单位，党风廉政建设工作面临着诸多考验。我们注重教育先行、典型示范，从根本上打牢了本上打牢了廉洁从政、高效行政的思想基础。我局召开优化营商环境、作风整顿大会3次，扎实推进机关作风效能建设。局机关各支部要通过民主生活会、组织生活会等方式，认真查摆思想观念、精神状态、干事标准、工作效能和规矩意识等方面存在的问题，列出任务清单，建立落实台账。进一步理清了工作思路、明确了工作重点，有效推进各项工作。
八、抓制度，强队伍，全面加强党员管理教育水平 1.我局制定各种管理制度，加强党员的管理与教育，局机关各支部积极组织党员学习省市县委全会精神，为推进全县振兴发展这个中心聚焦发力，把广大党员干部组织起来，切实履行好服务全局和组织、动员、落实的职能，充分发挥各支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。
2.发挥理论学习中心组示范带动作用。局党委组织中心组理论学习12次，大讨论、大调研会议2次；每名党委成员结合工作实际撰写学习心得2篇、调研报告2篇。
3、开展干部培训工作。我局聘请县委党校老师以《如何做习近平总书记眼中的好干部》为题，为住建设系统的广大党员干部上了生动的一课。3.严格落实发展党员制度。按照“坚持标准、保证质量，改善结构，慎重发展”的原则，坚持“成熟一个、发展一个”的原则，抓好推荐、培养、培训、考察、公示等环节，今年择优从基层一线发展预备党员3人，同时有2名预备觉员按期转正。
4、开展基层支部书记培训工作2次。
5、组织发展对象参加县委组织部培训4人次，住建党委开展积子分子培训一次，15人参加此次培训。
九、党建基础工作和信息化水平工作
建立完善全局党员基础信息系统和数据库，做好局党建信息化建设基础工作，积极推进 “互联网+党建”信息平台建设，对全局党员实行信息化动态管理，利用网络平台组织党员学习，进一步提升全局党建工作效能。
近年来，住建局党委狠抓班于自身建设，落实“三会一课”制度，加强党员队伍的学习、教育和管理，深入开展优化营商环境作风整顿活动、学习型党组织建设等系列活动，取得了一定成绩，但距离上级的要求和党员群众的期待还存在一定的差距。主要表现在:
1、党委整体功能弱化，党委班子不健全，监督指导工作有待于进一步加强；
2、组织生活制度的落实还存在薄弱环节，有时忙于事务性工作；
3、个别基层党支部工作能力薄弱，开展党建工作的能力素质还有待提高;
4、深化创建活动的力度与工作的结合还不够紧密;
5、党员教育和活动的形式较单一。
在今后的工作中，住建局党建工作将以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，深入学习贯彻党的十九大精神，全面提高党建科学化水平，牢牢把握和加强党组织自身建设和党的先进性、纯洁性建设这条主线，全面加强思想建设、组织建设、作风建设、反腐倡廉建设和制度建设;努力建设学习型、服务型、创新型“三型”党组织。
我们将按照”抓学习，提素质;抓创争，浓氛围;抓落实，强效能;抓廉政，保稳定”的思路，进一步加强自身党组织建设和党员队伍建设，不断提高履职尽责的能力素质;开展机关党建创新创优和职业道德教育，增强党员干部的职业道德、责任意识、落实能力和工作效果，为各项任务的完成提供坚强的思想和组织保证。
第3篇：住建局某年党建工作总结
住建局XX年党建工作总结
XX年来，在城区党委的正确领导下，住建局切实开展党的群众教育路线，展开基层党员干部“四风”问题检查整改，保持党员干部队伍的廉洁性，XX年党建工作的开展情况作如下：
一、加强班子建设，发挥党委的领导核心作用、抓好学习。抓好党员干部作风建设。对机关党员的岗位、职责进行了公示，自觉接受监督。上半年共召开党委会议5次，对重大问题、工程招标、安全生产等事项进行了讨论研究。
二、强化责任落实，加强党建制度建设、强化党建工作的领导。落实党建工作目标责任，明确了工作目标，加强制度建设。在深入调研的基础上，对不合适宜的制度进行了修改，全部做到制度上墙。抓党建工作信息上报。认真推行党务公开。
三、加强组织建设，充分发挥党组织的战斗堡垒作用。加强学习，开展了保持党的纯洁性主题教育及防控风险活动。认真做好党员发展工作。在党员发展上，严格按照“坚持标准，保质保量”的原则。切实加强对流动党员管理。对全乡外出党员半年以上进行了调查摸底，建立了名册，流动党员得到有效管理。加强党费收缴和使用管理。完成了党员党组织信息库建设，录入党员基本信息，党员信息管理工作 得到进一步规范。要求每名党员干部都要以“一面旗，一团火，一盘棋”为标准，进一步转变了党员领导干部的作风。
在今后的工作中，我们将认真寻找差距和不足，抓好党建各项工作任务。一是找准差距，强化责任，精心谋划抓落实；二是加大党员的学习教育；三是抓好党建示范点建设；四是积极探索，大胆实践，立足创新抓特色。
第4篇：住建局支部党建工作总结
2018年住建局支部党建工作总结
一、加强班子建设，着力提高党支部向心力和战斗力 按照“团结、学习、勤政、廉洁”的要求，支部在日常
工作中非常注重“四种意识”的培养，模范执行党的路线、方针、政策和国家法律法规，强化政治意识，树立大局意识，培养核心意识，坚定看齐意识，以思想意识上的强化与清醒，确保行动上自觉与上级党组织高度一致，形成了具有较强的战斗力、向心力和号召力的领导核心，在工作中发挥了旗帜的作用。
（一）强化理论学习，保持领导班子先进性
2018年，班子成员始终以身作则，努力学习政治理论，不断提高自身素质。一是认真落实集中学习制度，每周开展一次集中学习活动，筑牢科学执政、民主执政、依法执法的执政理念。二是班子成员坚持自觉学习，做到学习走在前面，工作想在前面，切实提高了对各项工作的指导能力。三是坚
持把学习当作一种责任，努力做到指导实践、推动工作。今年按照上级党组织要求，认真开展了“不忘初心 牢记使命”主题教育，“忠诚履职 勇于担当”专题教育，纪律教育宣传月，学习《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党支部工作条例》等。
（二）坚持民主集中制原则，形成领导班子合力
一是坚持集体领导。班子实行民主议事决策制度，遇事 多交流、多沟通，凡遇重点工作、财务开支等重大事项，均由班子集体讨论决定。二是坚持团结协作。班子成员讲团结、重友谊，大事讲原则，小事讲风格，工作上从不互相推诿，形成了民主、平等、和谐的团结氛围，维护了班子的集体威信，形成了班子内部合力，较好地发挥了领导班子的集体领导作用。三是坚持沟通交流。支部班子成员之间坚持大事开会碰头，小事相互通报，逐步形成了班子成员之间思想上常交流、工作上常探讨的良好习惯。
（三）坚持廉洁自律，发挥领导班子示范作用
一是严格遵守纪律。按照廉洁自律有关规定，严格遵守
党的政治纪律、组织纪律，自觉接受党和人民监督。班子成员中没有发生为个人谋取利益和利用职务之便为他人谋取不当利益现象。二是规范言行。在执法办案、行政许可等工作中，能够坚持原则、不打招呼、不批条子、不搞权钱交易，主动接受群众监督。三是率先垂范。凡要求干部职工做到的，班子成员首先做到，以自清、自省、自律来影响带动了全体干部职工。由于支部班子健全，分工明确，使党支部的活力和战斗力，得到了加强，同时也为党组织工作的开展奠定了坚实的基础。
二、落实基层党建，不断提升队伍整体素质
党支部对党建活动提出了明确要求，对基层政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和反腐倡廉建设形成了统一规范的工作举措，把党员教育、组织生活、党员活动和制度完善等与日常工作有机结合，确保了党建工作的深入落实。一是制定了党员培训计划，开展了《党章》、党的组织制度等学习讨论活动，开展了学习“十九大”以来中央精神的系列学习教育活动。特别是积极开展了“十九大”精神学习教育活动，制定了学习计划、安排和步骤，要求每个党员干部都写出了2000字的心得体会。二是不断完善党建机制。根据工作需要，支部进一步明确了各成员的职责分工，修订完善了党支部议事制度、办公会议制度、讨论决定干部任免守则等相关制度，为基层党的建设规范化开展奠定了制度基础。三是深化“两学一做”学习教育，以学促做活动。在组织集中学习，坚持每周小组学习的基础上，组织党员干部开展走进瓦子街烈士陵园、梁家河，实地参观学习。加深了党员干部联系群众，服务社会的意识和理念。四是严格落实“三会一课”，规范党内组织生活。按照要求，不折不扣地按期组织“三会一课”，组织党员学习讨论，查摆问题，开展批评与自我批评。
三、党建与业务结合，开创党建工作新成效
今年局支部坚持把加强机关效能建设作为提升住建形象的重要抓手，创新工作机制，实现提速提效。
一是全面推行了限时办结制、首问负责制和责任追究制。在此基础上，进步细化任务，明确责任，落实奖惩;修订完善了局机关内部管理制度》系列规章制度，进步了规范机关管理,理顺管理体制,对领导班子工作分工、下属单位设置等重新进行了调整，进步理顺了分工，明确了职责，减少了交叉。通过制度的完善,工作关系的调整，简化办事手续，缩短办事环节，调动了广大干部职工的积极性,工作作风明显转变，办事效率明显提高，服务质量明显改进。
二是确保党员领导抓重点工作，促进了各项工作开展，扎实推进农村危改、棚户区改造等工作。履行全面从严治党责任，及时传达贯彻中省市县有关党建工作会议精神。认真落实“一岗双责”，制定主体责任清单、任务清单和问题清单“三张清单”，领导班子成员和各下属单位负责人签订目标工作责任书，推动“两个责任”全面落到实处，努力营造住建系统风清气正的政治生态。
四、存在的问题和下一步计划
2018年党建工作虽然取得了一定的成绩，但也存在不少问题:一是对新的理论和政策学习不够，仅停留学习表面;二是各种制度有待进一步完善，部分党员组织观念较差;三是党员干部工作能力和工作方式还有待改进。2018年，住建局支部在落实基层党建、抓好党员队伍建设等方面加大力度，在深入基层调研，解决基层困难方面作出了极大的努力，取得了显著效果。2019年，我们将在上级党组织的正确领导下，认真寻找差距和不足，抓好党建各项工作任务。找准差距，强化责任，精心谋划抓落实;加大党员的学习教育;抓好党建示范点建设，积极探索，大胆实践，立足创新抓特色，争取取得更优异成绩
文档来自:麦档网
第5篇：住建局党委党建工作总结
住建局党委2018年党建工作总结
2018年住房和城乡建设党委在县委组织部的正确领导下，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大精神，进一步统一思想、提高认识、明确任务，动员和组织全系统党员干部不忘初心、牢记使命、锐意进取，切实增强“四个意识”，坚定“四个自信”，紧跟党中央全面从严治党步伐，狠抓队伍政治、思想、组织、作风建设，以新时代、新气象、新作为围绕县党建工作任务，充分发挥党组织的战斗堡垒和共产党员的先锋模范作用，有力地保障了住建系统各项工作的顺利推进。
一、突出抓好政治理论学习。紧紧围绕创建学习型党组织活动的目标要求，强化措施，精心组织，全面加强党员干部队伍素质教育，做到有计划、有措施、有内容。局领导积极参加中心组理论学习，学习十九大会议精神，学习省市县委会议精神等。开展了“不忘初心，牢记使命”主题教育，“学黄群、宋月才、江开斌、王继才优秀共产党员先进事迹”以及观看学习《榜样3》学习活动。利用新时代大讲堂，进行深入学习十九大以及习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲活动，先后30余人次进行了16期的宣讲。局党政班子成员带讲党课。
二、突出抓好业务理论学习。组织开展了建筑市场管理、市政工程管理、建设安全管理、建设工程质量监督、建筑市场监察、城乡规划审批、燃气市场管理、地震业务开展、设计规范流程等各项培训教育9次，累计培训630余人次，有效提升了业务能力水平。
三、全面从严治党责任制工作情况
1.建立局党委书记负总责、其他局领导分工负责、局党委推进落实、股长 “一岗双责”的三级党建工作责任体系，层层签订抓党建工作责任状，逐级建立责任清单和责任目标，做到量化到岗、细化到人，并建立健全问责追责办法。各支部定期上报学习开展情况。
2.扎实开展基层党建提升年活动。针对局属部分基层党组织班子能力与素质不高、组织生活制度落实不好、党组织缺乏活力等现实情况，对有关党支部进行督导，采取学习交流、组织培训等方式，加强对党支部书记队伍的培训、交流，有效提高了党务工作者开展党建工作的能力水平。
3.局各支部书记每年年底要向局党委、支部全体党员述职，由局党委和支部党员对党支部书记进行考核评议。
四、党组织监督机制建设工作 1.严格落实党风廉政建设“两个责任”，党委书记与基层支部书记签定责任状、与局机关干部签定《自律状》。
2.认真学习《中国共产党党内监督条例》，要求各支部严格开展党内组织生活，认真开展批评与自我批评，监督党员切实履行义务。
3.运用“四种形态”，进行明察暗访、监督检查，密切关注“四风”新动向。切实加强各支部的作风建设。
五、党组织生活质量进一步加强
1.按照党委科级党员领导干部要学习讨论在支部、党课讲在支部、组织生活过在支部、示范作用发挥在支部、工作检查指导在支部的“五个在支部”要求，住建局党政班子成员深入基层各支部参加支部活动8人次。
2.基层各支部严格执行“三会一课”制度，每月一次按时召开主题党日活动。开展组织生活会，开展党员评议活动。
六、基本制度执行情况
1.召开支部党员大会1次，民主生活会2次。机关支部召开主题党日活动12次，组织生活会2次，进行1次民主评议党员。局机关各支部“三会一课”等基本制度执行落实率达到95%以上。
2.严格做好党费收缴工作。年初将上年度党费缴纳情况进行通报公示，保证基层党员对党费收缴工作的知情权、参与权和监督权;严格党费缴纳标准，局党委专门下发通知，要求各党支部认真计算党费缴纳基数，严格按照标准做好党费缴纳工作，截止到12月15日，共缴纳党费37615.40元，全部上交至组织部账户。
七、抓廉政，严作风，全面加强作风效能建设水平
住建系统业务广泛，涉及的领域较多，各科室和下属单位，党风廉政建设工作面临着诸多考验。我们注重教育先行、典型示范，从根本上打牢了本上打牢了廉洁从政、高效行政的思想基础。我局召开优化营商环境、作风整顿大会3次，扎实推进机关作风效能建设。局机关各支部要通过民主生活会、组织生活会等方式，认真查摆思想观念、精神状态、干事标准、工作效能和规矩意识等方面存在的问题，列出任务清单，建立落实台账。进一步理清了工作思路、明确了工作重点，有效推进各项工作。
八、抓制度，强队伍，全面加强党员管理教育水平
1.我局制定各种管理制度，加强党员的管理与教育，局机关各支部积极组织党员学习省市县委全会精神，为推进全县振兴发展这个中心聚焦发力，把广大党员干部组织起来，切实履行好服务全局和组织、动员、落实的职能，充分发挥各支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。
2.发挥理论学习中心组示范带动作用。局党委组织中心组理论学习12次，大讨论、大调研会议2次；每名党委成员结合工作实际撰写学习心得2篇、调研报告2篇。
3、开展干部培训工作。我局聘请县委党校老师以《如何做习近平总书记眼中的好干部》为题，为住建设系统的广大党员干部上了生动的一课。3.严格落实发展党员制度。按照“坚持标准、保证质量，改善结构，慎重发展”的原则，坚持“成熟一个、发展一个”的原则，抓好推荐、培养、培训、考察、公示等环节，今年择优从基层一线发展预备党员3人，同时有2名预备觉员按期转正。
4、开展基层支部书记培训工作2次。
5、组织发展对象参加县委组织部培训4人次，住建党委开展积子分子培训一次，15人参加此次培训。
九、党建基础工作和信息化水平工作
建立完善全局党员基础信息系统和数据库，做好局党建信息化建设基础工作，积极推进 “互联网+党建”信息平台建设，对全局党员实行信息化动态管理，利用网络平台组织党员学习，进一步提升全局党建工作效能。近年来，住建局党委狠抓班于自身建设，落实“三会一课”制度，加强党员队伍的学习、教育和管理，深入开展优化营商环境作风整顿活动、学习型党组织建设等系列活动，取得了一定成绩，但距离上级的要求和党员群众的期待还存在一定的差距。主要表现在: 1、党委整体功能弱化，党委班子不健全，监督指导工作有待于进一步加强；
2、组织生活制度的落实还存在薄弱环节，有时忙于事务性工作； 3、个别基层党支部工作能力薄弱，开展党建工作的能力素质还有待提高;
4、深化创建活动的力度与工作的结合还不够紧密;5、党员教育和活动的形式较单一。
在今后的工作中，住建局党建工作将以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，深入学习贯彻党的十九大精神，全面提高党建科学化水平，牢牢把握和加强党组织自身建设和党的先进性、纯洁性建设这条主线，全面加强思想建设、组织建设、作风建设、反腐倡廉建设和制度建设;努力建设学习型、服务型、创新型“三型”党组织。
我们将按照“抓学习，提素质;抓创争，浓氛围;抓落实，强效能;抓廉政，保稳定”的思路，进一步加强自身党组织建设和党员队伍建设，不断提高履职尽责的能力素质;开展机关党建创新创优和职业道德教育，增强党员干部的职业道德、责任意识、落实能力和工作效果，为各项任务的完成提供坚强的思想和组织保证。
文档来自:麦档网
第6篇：住建局党委党建工作总结
住建局党委2018年党建工作总结
住建局党委2018年党建工作总结
2018年住房和城乡建设党委在县委组织部的正确领导下，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大精神，进一步统一思想、提高认识、明确任务，动员和组织全系统党员干部不忘初心、牢记使命、锐意进取，切实增强“四个意识”，坚定“四个自信”，紧跟党中央全面从严治党步伐，狠抓队伍政治、思想、组织、作风建设，以新时代、新气象、新作为围绕县党建工作任务，充分发挥党组织的战斗堡垒和共产党员的先锋模范作用，有力地保障了住建系统各项工作的顺利推进。
一、突出抓好政治理论学习。紧紧围绕创建学习型党组织活动的目标要求，强化措施，精心组织，全面加强党员干部队伍素质教育，做到有计划、有措施、有内容。局领导积极参加中心组理论学习，学习十九大会议精神，学习省市县委会议精神等。开展了“不忘初心，牢记使命”主题教育，“学黄群、宋月才、江开斌、王继才优秀共产党员先进事迹”以及观看学习《榜样3》学习活动。利用新时代大讲堂，进行深入学习十九大以及习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲活动，先后30余人次进行了16期的宣讲。局党政班子成员带讲党课。二、突出抓好业务理论学习。组织开展了建筑市场管理、市政工程管理、建设安全管理、建设工程质量监督、建筑市场监察、城乡规划审批、燃气市场管理、地震业务开展、设计规范流程等各项培训教育9次，累计培训630余人次，有效提升了业务能力水平。
三、全面从严治党责任制工作情况
1.建立局党委书记负总责、其他局领导分工负责、局党委推进落实、股长 “一岗双责”的三级党建工作责任体系，层层签订抓党建工作责任状，逐级建立责任清单和责任目标，做到量化到岗、细化到人，并建立健全问责追责办法。各支部定期上报学习开展情况。
2.扎实开展基层党建提升年活动。针对局属部分基层党组织班子能力与素质不高、组织生活制度落实不好、党组织缺乏活力等现实情况，对有关党支部进行督导，采取学习交流、组织培训等方式，加强对党支部书记队伍的培训、交流，有效提高了党务工作者开展党建工作的能力水平。3.局各支部书记每年年底要向局党委、支部全体党员述职，由局党委和支部党员对党支部书记进行考核评议。
四、党组织监督机制建设工作
1.严格落实党风廉政建设“两个责任”，党委书记与基层支部书记签定责任状、与局机关干部签定《自律状》。2.认真学习《中国共产党党内监督条例》，要求各支部严格开展党内组织生活，认真开展批评与自我批评，监督党员切实履行义务。
3.运用“四种形态”，进行明察暗访、监督检查，密切关注“四风”新动向。切实加强各支部的作风建设。
五、党组织生活质量进一步加强
1.按照党委科级党员领导干部要学习讨论在支部、党课讲在支部、组织生活过在支部、示范作用发挥在支部、工作检查指导在支部的“五个在支部”要求，住建局党政班子成员深入基层各支部参加支部活动8人次。
2.基层各支部严格执行“三会一课”制度，每月一次按时召开主题党日活动。开展组织生活会，开展党员评议活动。
六、基本制度执行情况
1.召开支部党员大会1次，民主生活会2次。机关支部召开主题党日活动12次，组织生活会2次，进行1次民主评议党员。局机关各支部“三会一课”等基本制度执行落实率达到95%以上。
2.严格做好党费收缴工作。年初将上年度党费缴纳情况进行通报公示，保证基层党员对党费收缴工作的知情权、参与权和监督权;严格党费缴纳标准，局党委专门下发通知，要求各党支部认真计算党费缴纳基数，严格按照标准做好党费缴纳工作，截止到12月15日，共缴纳党费37615.40元，全部上交至组织部账户。七、抓廉政，严作风，全面加强作风效能建设水平
住建系统业务广泛，涉及的领域较多，各科室和下属单位，党风廉政建设工作面临着诸多考验。我们注重教育先行、典型示范，从根本上打牢了本上打牢了廉洁从政、高效行政的思想基础。我局召开优化营商环境、作风整顿大会3次，扎实推进机关作风效能建设。局机关各支部要通过民主生活会、组织生活会等方式，认真查摆思想观念、精神状态、干事标准、工作效能和规矩意识等方面存在的问题，列出任务清单，建立落实台账。进一步理清了工作思路、明确了工作重点，有效推进各项工作。
八、抓制度，强队伍，全面加强党员管理教育水平 1.我局制定各种管理制度，加强党员的管理与教育，局机关各支部积极组织党员学习省市县委全会精神，为推进全县振兴发展这个中心聚焦发力，把广大党员干部组织起来，切实履行好服务全局和组织、动员、落实的职能，充分发挥各支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。
2.发挥理论学习中心组示范带动作用。局党委组织中心组理论学习12次，大讨论、大调研会议2次；每名党委成员结合工作实际撰写学习心得2篇、调研报告2篇。3、开展干部培训工作。我局聘请县委党校老师以《如何做习近平总书记眼中的好干部》为题，为住建设系统的广大党员干部上了生动的一课。3.严格落实发展党员制度。按照“坚持标准、保证质量，改善结构，慎重发展”的原则，坚持“成熟一个、发展一个”的原则，抓好推荐、培养、培训、考察、公示等环节，今年择优从基层一线发展预备党员3人，同时有2名预备觉员按期转正。
4、开展基层支部书记培训工作2次。
5、组织发展对象参加县委组织部培训4人次，住建党委开展积子分子培训一次，15人参加此次培训。
九、党建基础工作和信息化水平工作
建立完善全局党员基础信息系统和数据库，做好局党建信息化建设基础工作，积极推进 “互联网+党建”信息平台建设，对全局党员实行信息化动态管理，利用网络平台组织党员学习，进一步提升全局党建工作效能。
近年来，住建局党委狠抓班于自身建设，落实“三会一课”制度，加强党员队伍的学习、教育和管理，深入开展优化营商环境作风整顿活动、学习型党组织建设等系列活动，取得了一定成绩，但距离上级的要求和党员群众的期待还存在一定的差距。主要表现在: 1、党委整体功能弱化，党委班子不健全，监督指导工作有待于进一步加强；
2、组织生活制度的落实还存在薄弱环节，有时忙于事务性工作； 3、个别基层党支部工作能力薄弱，开展党建工作的能力素质还有待提高;4、深化创建活动的力度与工作的结合还不够紧密;5、党员教育和活动的形式较单一。
在今后的工作中，住建局党建工作将以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，深入学习贯彻党的十九大精神，全面提高党建科学化水平，牢牢把握和加强党组织自身建设和党的先进性、纯洁性建设这条主线，全面加强思想建设、组织建设、作风建设、反腐倡廉建设和制度建设;努力建设学习型、服务型、创新型“三型”党组织。
我们将按照”抓学习，提素质;抓创争，浓氛围;抓落实，强效能;抓廉政，保稳定”的思路，进一步加强自身党组织建设和党员队伍建设，不断提高履职尽责的能力素质;开展机关党建创新创优和职业道德教育，增强党员干部的职业道德、责任意识、落实能力和工作效果，为各项任务的完成提供坚强的思想和组织保证。
第7篇：住建局基层党建工作总结情况【可编辑版】
住建局年度基层党建工作总结情况
住建局年度基层党建工作总结情况
201X年我局的党建工作，以以邓小平党建理论和 “三个代表”的重要思想为指导，坚持科学发展观，紧紧围绕全区建设大局，结合担负的职责，大力加强基层组织建设，深入开展“三严三实”教育活动，扎实推进党建工作，为推动经济社会发展提供了良好的组织保障。现将本年度我局党建工作总结汇报如下：
一、基本情况基层党组织设置区住建局现有党员29名，其中退休党员13名，在职党员16名；设立党组1个，其中党组书记1人，党组成员2人；建立党支部1个，党小组2个（在职党员党小组和退休党员党小组），其中党支部书记1人，支部委员2人。党员思想政治建设1、以党组中心组理论学习为龙头，党员干部的理论学习以集中学习和自觉学习相结合，领导干部带头上党课制度和“三会一课”制度，完善“每月一学”制度，每次集中学习时间一天，主要学习党的十八大重要文件、党和国家最新的重要会议文献和颁布的各项政策法律、党和国家领导人的重要讲话和重要理论文章等。2、认真落实中央、省、市、区委关于改进机关工作作风、严肃工作纪律和密切联系群众的有关规定，进一步密切党群、干群关系，推动全区建设事业的发展。扎实开展了“三严三实”教育活动，不断推动党的群众路线实践活动落实。3、对党风廉政建设进行责任分解，领导班子成员都写了廉政承诺书，同时开展了廉政谈话，并定期向局党组上报履职情况。党员队伍建设工作1、认真落实党员发展。我局现有非党员干部职工14名，多数为新招录人员，党支部在加强党的知识传达和学习的基础上，由支部委员每人负责考察几名同志的现实表现和思想动态，积极鼓励非党员同志向党组织靠拢。现有3名同志递交了入党自愿书。2、建立党组织和党员对接帮扶机制，认真落实“联村帮扶”和“双报到”工作。根据全区“联村帮扶”文件精神，局党组制定了活动方案，成立了领导小组，分步骤，分阶段，根据不同情况，到所联系的村、社区了解掌握基层群众所需、所想、所盼等情况，积极帮助结对基层单位和联系对象解决生产生活动中遇到的困难和问题。特别是联系扶贫的清溪村，制定了详细的扶贫方案，从村庄的规划、产业的发展、及单个农户都有具体的措施，局已投入经费9万元用于扶贫建设。坚持“双报到”工作制度，组织党员到联系社区开展清扫卫生、慰问困难群众及相关政策解答等活动。3、积极落实党务公开制度。局党组带领党员干部在思想上统一认识，在行动上积极自觉落实党务公开工作，成立了领导小组和办公室，使党务公开工作有了强有力的组织保障。并紧密结合新的形势任务和要求，紧紧围绕区委、区政府工作部署和住建局重点工作，采取多种途径和形式开展党务公开工作。我们将局党组成员的政治理论学习、住建局的工作计划、局机关人事变动、财务审计情况、党员领导干部的述职述廉述学内容、党费收缴等作为全年党务公开工作的重点内容，定期、及时公示，让全体党员参与，让全体职工了解，让大家评议和监督，增强了透明度，增强了全局上下的凝聚力和创新力。4、做好党费收缴、管理，足额上缴党费。党费的收缴、使用和管理，是党的基层组织建设和党员队伍建设中的一项重要工作。对此局党组、支部高度重视，认真组织全局党员干部学习了关于党费收缴、使用和管理工作有关文件精神和要求，并对单位的党费工作进行了认真安排部署。通过建立台账，核定
基数，明确人员，规范操作，认真收取，按时上缴，保证了标准按时、足额交纳了全年党费。制度建设1、成立党建机构，落实职责任务。局党组成立了以党组书记为组长，分管党组成员为副组长、各科室党员负责人为成员的党建工作领导小组，领导小组下设党建办公室，负责党建工作的日常事务。形成了主要领导亲自抓、分管领导直接抓、科室党员负责人具体抓、全局干部齐心抓党建的工作格局，逐级逐层落实了党建工作责任。2、健全工作机制，落实党建制度。紧密结合全局工作实际，认真落实党建工作责任制，进一步健全了党组定期专题研究党建。党组每季度召开一次党组会，认真听取党建工作汇报，研究党建工作中的重要问题，认真总结党组、支部先进性建设工程取得的成效，分析存在的问题和不足，提出改进措施，明确工作重点。今年来共召开5次党建情况汇报工作会，对做好党员队伍建设、“部门帮村、党员帮户”等党建工作进行了专提讨论研究。3、制定工作方案，落实党建工作。按照区委组织部全年党建工作任务安排和我局党建工作实际，局党组先后印发了《党组学习计划》等文件，保证了年度党建工作落实，做到目标明确，部署周密、举措得力、效果明显。年初，对201X年群众路线教育实践活动整改深化召开专题学习和讨论；3月份重点学习了党风廉政建设相关规定；4月份重点学习了习总书记系列讲话精神；5至7月份，重点组织了“三严三实”专题教育；8月份重点学习了十八大、十八届四中全会精神；9月份学习“扶贫攻坚”文件精神并部署相关工作；9月底重点传达了南充贿选案省、市、区委会议精神。
二、党建工作主要做法1、坚持党组中心学习制，不断强化领导班子思想建设。局党组每年年初都要成立以党组书记为组长、班子成员为副组长的中心组学习领导小组。中心学习组组长主要是根据上级的部署和我局的实际情况，审定学习计划，明确学习任务，提出学习要求，组织学习，检查学习情况，组织交流学习心得，举办学习报告会;副组长负责学习日常工作。办公室指定专人负责起草学习计划，提供学习资料，下发学习通知，做好学习考勤和记录，上报有关信息资料，管理学习档案。2、坚持重大事项集体讨论和民主集中制，保证决策的民主、科学、公开。局党组通过建立局领导班子会议制度、局长办公会议制度、领导干部重大事项请示报告制度等，规范各种议事规则和程序。局领导班子研究问题时严格按照议事规则办，事先充分调查研究，听取各方面意见，等讨论时机成熟时再提交相关会议讨论决定。严格按规定程序办事，不随意简化、变通，做到重大决策、重要项目安排、大额资金使用、人事任免等事项全部由集体讨论决定，任何个人不得私自表态、决定重大问题，保证决策的民主性、科学性、公开性。3、坚持民主生活会制度，主动接受职工群众监督。局领导班子每年都要召开1-2次专题民主生活会，并邀请有关领导到会指导。会上，局党组成员对照领导干部个人重点检查内容，分别进行对照检查;班子成员之间还要认真开展批评与自我批评。民主生活会后，根据查摆出的问题，结合局领导班子和班子成员工作实际，制定局领导班子整改方案，局主要领导和班子其他成员必须制定落实整改措施，以召开座谈会、张榜公示等形式，在机关内部进行公布，接受职工群众监督。4、坚持述职述廉和勤廉公示制度，示范带头做好党风廉建工作。局领导班子及领导班子成员高度重视述职述廉工作，认真撰写述职述廉报告，实事求是地进行述职述廉，并通过公告栏进行公示，主动接受社会和群众的监督。局领导班子及领导班子成员以身
作则，严格维护和遵守政治纪律，坚持和维护党的民主集中制原则，严格遵守组织人事财经等纪律;班子成员不但自己这样做，也要求自己的子女、亲属、身边工作人员这样做，并主动接受监督。领导班子成员的身体力行，为加强党风廉政建设和机关作风建设起到了很好的示范带头作用。5、认真贯彻落实党政机关厉行节约要求，积极打造节约高效机关。局领导班子非常重视节日期间的党风廉政建设工作，严格按照厉行节约相关规定，严格执行各项管理制度，结合我局实际情况，进一步加强对办公用品采购、公务用车维修、公务接待、学习考察、会议等方面的管理，规范公务支出行为。通过强化制度的完善、执行、监督，我局职工工作质量、服务态度、办事时效等取得了长足进步，依法行政能力大大提高，做到了权责明确、行为规范、监督有效、保障有力、廉洁勤政。
三、经验启示启示一：必须坚持围绕中心、服务大局。这既是党章对机关党组织职责定位的基本要求，也是机关党建工作始终坚持的首要原则。实践表明，机关党组织只有紧跟中央部署开展教育、紧扣区委中心做好保障、紧随形势任务组织活动、紧贴业务工作提供服务，才能找准定位、明确方向。启示二：必须立足提高党员干部素质、提高工作效率。这“两个提高”既是提高党政机关的管理能力和水平，密切党和人民群众联系的基础，也是机关党建工作的目标和重要内容。实践表明，只有立足提高党员干部素质、提高机关工作效率，把加强党员的教育管理作为关键环节来抓，才能使机关党建工作体现价值、有所作为。启示三：必须加强职能融合、工作结合、力量整合。这既是统筹兼顾的根本方法在机关党建工作中的具体体现，也是长期机关党建工作实践中探索出的新途径新方法。只有使机关党建
工作与区改革发展稳定大局紧密融合，只有使机关党建工作与机关建设密切结合，只有主动整合机关党建工作各方面的资源和力量，才能有效解决机关党的建设和业务工作“两张皮”的问题。启示四：必须把落实党建工作责任制作为重要保障。党组书记是本单位党组织建设的 附送：
住建局年度妇女儿童工作计划
住建局年度妇女儿童工作计划
机关各科室、下属各单位：
201X年是实施妇女儿童“十二五”规划的关键之年，是认真贯彻落实党的十八届三中全会精神的开局之年。根据XX市妇女儿童工作委员会办公室的通知精神，按照“常规工作打基础、重点工作抓创新、难点工作求突破”的工作要求，以完成妇女儿童“十二五”各项任务指标和“促进妇女儿童健康发展”为目标，以“宣传、培训、协调、督查”为指导，结合实际，特制定我局妇女儿童年度工作计划。
一、指导思想
以党的十八届三中全会和省委十二届六次全会、XX市委十一届六次全会和XX市委十三届四次全会精神为指导，认真贯彻“男女平等”基本国策和“儿童优先”原则，以提高妇女儿童整体素质为基础，以保障妇女儿童权益为重点，加大工作力度，着力解决妇女儿童发展中的重难点问题，为妇女儿童营造良好的生活环境。
二、主要工作
1.加强妇女儿童法律法规等基本知识的学习。充分利用住建系统政治业务学习时间加大对妇女干部政策、法律和法规的宣传。
利用多种宣传方式，开展妇女儿童宣传教育活动。着眼201X年城市建设围绕“打造小康海门升级版，彰显花园城市新形象”这个主
题，加大城建工作宣传教育力度，提高妇女儿童对城建工作的知晓率。
3.组织住建系统女干部职工积极参加市妇联举办的各项活动。4.在“三八节”、“母亲节”等节日，组织全系统妇女干部职工开展各种有益的集体活动，丰富职工业余生活。
5.结合城建工作实际情况，适时开展“妇女建功立业，我为城建做贡献”活动。
6.组织全系统女干部职工进行每年一次的妇科检查。
7.落实维权行动，维护妇女儿童的健康成长。积极开展维权宣传活动，注重儿童教育工作，关爱儿童健康成长。
8.开展“六一儿童节”慰问活动，组织全系统对结对的儿童带去一份节日的慰问，城市展览馆公共文化设施在节日期间对儿童开放服务。
9.充分发挥妇女干部在推进综合治理平安建设中的作用，积极开展禁毒、反对民族分裂和非法宗教活动等工作。
10.充分发挥女干部职工的工作积极性，维护社会和谐稳定。1 1.每年将符合条件的1至2名特困妇女或贫困单亲母亲家庭纳入住房救助体系。
三、有关要求
（一）健全机制，强化管理
不断完整工作机制，明确分工，规范管理，按照有关要求，指导住建系统各单位做好妇女儿童工作，努力提升妇女综合素质，把提升妇女素质作为服务大局、促进妇女发展首要任务。围绕建设“学习
型”组织，推动妇女教育培训纳入党委政府教育发展规划，积极为妇女参加教育培训争取政策、项目、资金、信息等支持。因地制宜开展分类分层次培训，增强技能培训的针对性和实用性；对优秀妇女干部、妇女工作者进行专题培训，组织开展女性素质大讲堂，引导广大妇女学习知识、提升能力、服务社会，在投身“十二五”建设中实现自身的全面发展。
（二）强化宣传，营造氛围
坚持宣传先行，以面向社会、立足基层、形式多样、注重实效的原则，重点加大对男女平等基本国策及妇女儿童“十二五”规划的宣传力度，丰富宣传教育内容，拓宽宣传教育领域。利用各种载体，宣传妇女儿童政策内容，积极营造全社会关心支持妇女儿童事业的良好氛围。三月份，在局网站开辟专栏，宣传住建系统优秀妇女工作典型。特别是抓住“六一”儿童节有利时机，以“关注儿童、关心儿童、儿童优先”为主要内容，在海门日报建设专版进行信息宣传，形成相互联动、成员互动、全员参与的工作格局。
（三）履行职责，整合资源
不断完善维权长效机制。以创建“服务型”组织为重点，深入开展以男性参与和消除针对妇女暴力为主题的维权活动。加强法律宣传，充分发挥妇联调解作用，为妇女提供有力的法律帮助。以“三八维权周”为契机，加强普法宣传教育工作。积极参与社会治安综合治理工作，加强妇联系统禁毒宣传工作，深化平安家庭创建、“五好文明家庭”创建活动，以家庭平安促进社会稳定。
（四）创新形式，增强活力
一是开展文明创建活动。以家庭文明为切入点，开展“五好文明家庭”创建工作，有效推动和谐文化进社区、进乡村、进家庭。强化环保意识，倡导低碳生活，以实际行动为发展绿色经济、循环经济、促进生态文明建设做贡献。深入开展廉政文化进家庭活动，充分发挥家庭助廉独特的作用。二是做好家庭和儿童工作。完善家庭教育指导和服务体系，以纪念“
5.15国际家庭日”为契机，开展家庭教育知识讲座，帮助家长和教育工作者树立正确的家庭教育观念，掌握科学的家教方法，提高家庭科学教育、子女心理素质、动手能力教育，有效地加强家庭教育工作的改进和落实。
（五）强基固本，凝聚力量
一是加强组织建设。围绕打造“妇女宣传阵地”和“妇女教育阵地”，努力推进阵地建设规范化，切实加强住建系统妇联的建设，发挥其宣传教育、权益维护、帮扶救助、活动开展等方面的作用，促进妇女工作更深入、更活跃。按照“党建带妇建，妇建服务党建”的要求，继续深入开展党群共建创先争优活动，丰富活动内容，创新活动方法，务求活动取得实效。二是注重人才培养。整合女性人力资源，分层次建立女干部人才库，及时向局党组和市委市政府反映妇女群众的利益诉求，发挥女性人才在经济社会中的智力优势以及参与社会事务管理决策中的积极作用。
第8篇：住建局某抓基层党建工作述职报告
住建局XX年度抓基层党建工作述职报告
一、履职工作情况
1.以身作则，严格落实党建工作责任制。为加强领导班子自身建设，我坚持严格落实党建工作责任制，用制度管人，按制度办事，不断提升领导班子的凝聚力和战斗力。一是落实好集体议事制度。按照党委学习计划，定期召开党委会议，研究基层党建、干部管理、人事、财务、重点项目建设等事宜。二是落实好督导工作机制。为使安排部署的各项工作落实到位，由我牵头不定期召开督查会议，解决党建和行政工作中出现的困难和不足。三是落实民主生活会议制度。要求局属各支部定期组织开展党员干部民主生活会，由分管领导亲自主持，强化党员廉政教育，增强党员干部廉洁意识。
2.配强班子，增加基层党建投入力度。我始终将解决群众最关心、最直接、最现实的利益问题作为党建工作的核心。一是对凝聚力、创造力和战斗力不强，群众观念、服务意识、大局意识差，组织协调能力弱，不作为的党组织班子进行调整、撤换。截止目前，共调整基层党组织负责人3人，督促6个党组织进行支部改选。二是坚持评先评优制度，采取全系统党员干部目标责任考核，重奖重罚，评选先进单位、科室、优秀工作者等，在系统内营造一种积极向上、争当先进的良好氛围。三是结合三进三出、党员结对帮扶、党员进社区等活动，解决群众供水难、出行难等20余项实际问题，党建工作取得了丰硕成果，工作效率和质量得到明显提升。
3.树立典型，加强基层党员教育管理。以“群众路线教育”“党的纪律建设年”活动为抓手，积极开展党员评议、违反四风典型等活动，并对常态巡察反馈的四大类12项问题以及县纪委反馈的23个问题进行逐个整改，查办案件2起，排查案件线索2条，党内警告处理1人。对民主评议为不合格党员的7名同志，6名予以限期改正、1名予以劝退处理。同时今年发展新党员5名，6名预备党员按期转正，不断为住建系统基层组织增添新活力。
二、存在的问题及原因
1.存在重业务轻党建问题。认为抓部门主业务是“硬指标”，抓党建是“软任务”，只要部门业务工作完成了、上去了，抓不抓党建无所谓，对支部工作关心支持不够，不主动带头参加党组织活动，出现“一手硬、一手软”的现象。
2.存在对党员干部教育管理“虚化”问题。局属党组织制度不完善，管理松懈，支部组织生活不健全，存在业务会与支部会兼顾开，往往把行政业务工作开展得好坏，作为评价全年工作成绩的主要依据，而对政治表现、自身综合素质等难以实施准确的评价考核，管理手段落后，缺乏力度。
3.存在组织教育活动不经常问题。党组织生活制度落实不全面，没有将组织教育纳入重要议事日程，存在“以抄代 学”的现象，满足于照本宣科，教育活动不分层次，不分对象，实行“大锅烩”，不能因人施教，形式老套，缺乏吸引力、针对性。
存在以上问题主要归结于以下原因：
1.党建工作重要性认识不足。对加强基层党组织自身建设的重要性和必要性缺乏认识，存在“说起来重要，做起来次要现象。对基层组织建设一定程度上还缺乏强有力的指导，对新形势下加强基层党建工作重视不够，存在着重业务轻党建、重形式轻效果等问题。
2.组织制度落实力度不足。忙于应付日常事务，认为抓业务是硬杠杠，其他工作都是软指标，大事小事眉毛胡子一把抓，对小事情、小问题采取商量了之，沟通完事，未能按规定召开党委会。
3.党建工作缺乏督查、激励机制。只满足于布置党建任务、提出工作要求，不能跟踪督查，造成工作扯皮、推诿现象时有发生，对新形势下党建工作面临的问题创新意识不强，缺少特色，不能认真研究解决，还存在观望思想，导致工作一般化，效果不明显。
三、下一步工作思路及主要措施
1.实施党员干部“素质提升工程”。在加强经常性教育的基础上，把系统内全体党员干部进行全员培训考核。开展“大练兵、大比武”活动，提倡党员干部一专多能，并将考 核成绩直接与岗位、绩效挂钩，推崇奖勤罚懒原则，取消现存吃“大锅饭”的平均主义。
2.试行支部书记“双述双评”办法。落实党建工作责任制，试行支部书记“双述双评”办法，即支部书记向上级党组织进行党建述职、向党员群众代表进行党建述职，上级党委对其进行评议，党员群众代表对其进行评议。
3.加大党风廉政教育力度。制定出台《廉政风险防范监督管理措施》努力把党风廉政教育作为一项基础性工作常抓不懈，形成一级抓一级层层抓落实的反腐败工作机制。在监督工作方面坚持做到组织监督、社会监督双管齐下，防止建筑领域腐败问题的发生，确保城市建设事业健康发展。
四、遵守党的政治纪律、民主集中制执行情况
遵守党的政治纪律方面：本人在思想与行动上能够与党中央保持高度一致，自觉贯彻执行党的路线方针政策，时刻绷紧政治纪律这根弦，不断增强党员意识、大局意识、责任意识，提高政治敏锐性和政治鉴别力。
民主集中制执行情况：重大问题完全按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则实会集体议事，没有以个别征求意见等形式代替集体议事和会议表决的现象；没有临时决定紧急召开班子会议研究重大问题现象；研究重大问题，本人没有首先表明态度，诱导决策的现象。
住建局党委2018年党建工作总结 住建局党委2018年党建工作总结 2018年住房和城乡建设党委在县委组织部的正确领导下，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻......
住建局XX年党建工作总结XX年来，在城区党委的正确领导下，住建局切实开展党的群众教育路线，展开基层党员干部“四风”问题检查整改，保持党员干部队伍的廉洁性，XX年党建工作的开展......
住建局党建工作计划模板导语：20xx年我局党建工作总体思路是：认真落实党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神，深入贯彻习书记系列重要讲话精神，按照县委十届十次全会的决策......
第1篇：住建局党建工作总结住建局党建工作总结一、抓学习，提素质，全面加强学习型党组织建设 1．突出抓好政治理论学习。紧紧围绕创建学习型党组织活动的目标要求，强化措施，精心组织，......
住建局工作总结一、过去四年工作回顾过去四年，县住建局在县委、县政府的正确领导下，坚持以科学发展观统领全局，坚持高起点规划、高标准建设、高效能管理，着力完善基础设施，精心推......
