七十九团两级党建联创工作总结由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“两级党建联创总结”。
七十九团2011年度“两级党建联创”工作总结
七十九团位于尼勒克县东部山区，全团土地总面积37.37万亩，辖7个农牧连队，1个社区和4个文教卫生及机关事业单位，现有党（总）支部18个，党员399名。2011年以来，79团党委着力强化党建责任，创新工作机制，努力形成以上带下、以下促上、互联共创、整体推进的工作机制，形成了抓党建既有班子整体责任，又有班子成员责任，既有机关科室责任，又有基层支部责任，团、连“两级党建联创”与经济社会发展“争先进位”，“双联双创”的良好格局，有力地强化了党的建设，推动了团场经济社会持续科学发展。
一、主要做法
（一）以落实责任为关键，形成“联创”工作合力。有责任就有担当，有担当就有压力，有压力就有动力。79团坚持强化“四个责任”，狠抓党建责任落实，形成了齐抓共管的工作合力。一是强化“一把手”的责任。制定了党建工作责任制，明确了团党委书记、基层党支部书记抓基层党建“第一责任人”职责，并层层签订党建目标责任书。团党委书记切实担负起第一责任人的职责，统筹协调，狠抓落实，在总结团场“两级党建联创”工作经验的基础上，起草下发《关于进一步深化“两级党建联创”活动的通知》和《七十九团深入开展“寨口先锋”创先争优活动基层党建工作团级示范点考核细则》等，努力使党的组织工作在基层“看的见、起作用、见成效”。落实了“书记抓、抓书记”的责任，建立“书记例会制度”，强化对基层党支部书记的业务培训和政策引导，分别给牛场、羊场等2个少数民族连队配备了1名少数民族干部和2名大学生连官。二是强化党委班子成员党建工作责任。建立团党委班子成员“一岗双责”机制。团党委领导班子成员根据分工既抓好分管业务工作，又认真落实党建工作责任制，确保了党建工作落到实处。建立了团领导班子成员挂钩联系点制度，7名团领导根据各自工作分工，分别挂钩联系11个基层单位，坚持每月到挂钩联系点督导党建工作不少于2天，每年到挂钩联系点蹲点调研不少于45天，帮助基层解决实际困难和问题，促使基层组织建设整体上台阶。三是强化机关科室责任。按“双挂”（挂连挂户）工作要求，建立机关科室挂钩帮扶基层工作制度。要求每个科室挂钩1-2个连队，机关每名党员干部挂钩帮扶1户贫困户。并将党建工作目标列入挂钩联系任务当中，机关科室负责人既是挂钩帮扶责任人，又是基层党建工作指导员，较好地将团党委抓基层党建工作的目标、要求落实到基层，使基层组织建设进一步得到加强。四是强化基层党组织的责任。团党委制定了基层党支部书记任职目标责任制，签订了《“两级党建联创”工作目标责任书》，基层党支部书记既要抓好党组织自身建设，又要负责推进单位连务、业务工作，把推进连务、业务工作作为本单位党建的重要任务，把完成连务、业务工作的质量和效果作为衡量本单位党建工作成效的重要标准。选优配强支部书记，全团7个农牧连队党支部书记中有4个实行了高配，高配率达57%。
（二）围绕规范抓“联创”，基层党建工作整体推进。一是“三会一课”考核实施办法，规范党内活动。团党委结合实际，制定出台了《七十九团基层党支部“三会一课”考核实施办法》，将“三会一课”活动纳入党支部工作年终考核，各单位结合实际，不断丰富和改进“三会一课”形式。全团16个党支部严格按照“三会一课”制度的有关要求，每月召开党小组会不少于一次，支委会不少于一次，支部大会全年不少于4次，每季度上党课不少于一次的要求，对基层支部的执行情况进行检查考评。使“三会一课”制度得到了较好的落实。
二是党员“首议制”，规范党内民主议事决策程序。以推进基层民主管理、民主决策、民主监督为重点，发挥党员主体作用，团党委在总结推广五连党支部党员“首议制”成熟经验的基础上，于2012年2月制定下发了《关于在全团农牧连队党支部中推行党员“首议制”的通知》，在各农牧连队中全面推广党员“首议制”。议事会由连队全体党员组成，大家共同商讨涉及职工切身利益的热点、难点问题。这项工作被纳入基层党组织建设工作考核内容，团定期组织督导检查。党员“首议制”自今年2月推行实施以来，全团7个农牧连队已对土地流转、连队营区整治、种植业结构调整、低保享受等50多件重要事项，成功地进行了党员首议决策，群众对决策结果、实施进度和取得成效的满意率达95%以上。
三是发展党员“三推三定”工作制，规范党员发展工作。针对团场青年党员难发展、党员结构难更新、党员先进性难体现的实际，探索实施了发展党员“三推”（连队团组织择优推荐、党员民主推荐、职工群众民主推荐）“三定”（定人联系、定向培养、定期帮教）培养发展工作机制，并改变过去发展党员以单位职工为主体，向单位辖区居民转变，将单位待业青年、个体工商户、外出务工人员全部纳入发展范围，党员的发展来源得以拓宽。2年来，从团场待业青年、个体工商户和进城务工人员中储备优秀青年81人，培养入党积极分子42人，发展党员21名。
（三）搭建五个平台，增强基层党组织活力。一是搭建典型示范平台。以实施“寨口先锋工程”为抓手，分行业、分领域推进基层党建工作载体创新。各基层党支部紧密结合自身实际和行业特点，积极探索、大胆实践，全团基层党建工作呈现出你追我赶，争创基层党建工作团级示范点的浓厚竞争氛围。三连党支部“党员三结合致富链”项目，已使连队5户贫困户脱贫致富。学校党支部“大手牵小手”党建示范项目中，全校46名教师党员与46名贫困和后进生“大手牵小手”结成“一帮一”帮扶对子，2年来累计帮扶学生93人，帮扶资金物资1万余元。牛场、羊场两个少数民族党支部在连队组织实施“党员致富带富”项目，帮扶65户少数民族贫困户发展生产。医院党支部以“三好一满意”和“优质护理示范工程”为抓手，组织医务人员进社区、走家庭为行动不便、卧病在床的老人提供定期体检，健康护理和咨询的免费上门服务。社区以“构建平安和谐”社区为出发点，积极组织开展党员志愿服务活动，2年来共组织开展党员志愿服务23次，参加党员达500多人次。“寨口先锋工程”实施2年多来，全团16个基层党支部创新实施基层党建工作载体11个。全团党建工作形成了党委有品牌、基层有特色的党建工作格局。
二是搭建党员发挥作用平台。在全团7个农牧连队开展以“带头学习讲政治星”、“带头干事谋发展星”、“带头创新建佳绩星”、“带头服务比奉献星”、“带头自律树形象星”星级党员挂牌管理和农牧职工党员致富工程活动，2年来，评出“五星级”党员户42户，四星级党员户56户，三星级党员户34户，两星级及以下党员户5户。涌现党员致富能手23人，设立农牧连队党员“科技示范田”15个，“科技示范群”7个，通过典型示范，使职工群众干有示范，学有榜样，收到了“点燃一盏灯，照亮一大片”的效果。
三是搭建帮扶联系平台。在全团各级党组织中广泛开展“上帮下”、“团领导及机关科室党员干部挂钩联系基层”等活动，在广大党员中开展“一帮一”结对子、“多帮一”助脱困活动，做到“一查三明确”，即：查找贫困原因，明确帮扶对象、帮扶措施、脱贫目标及时限。在机关干部中开展了“六个一”活动：听取一次情况汇报、开展一次调查研究、指导一次驻连工作、解决一至两个突出问题、组织一次接待日活动、撰写一份挂钩工作汇报，机关党员干部与连队贫困职工结成“联系对子”28对。2年来，全团共结成各类帮扶对子123对，投入帮扶资金294万元，通过从思想上引导，经济上帮助，能力上培养，技术上带动，帮助73名连队职工脱贫致富，让职工群众得到实实在在的好处。
四是搭建素质提升平台。利用各种节点、资源强化学习。在冬农闲时节，通过“科技之冬”采取集中办班轮训、宣讲团巡回宣讲、邀请专家作专题讲座和利用远程教育网集中收听收看的“四学”方式，对党的方针、政策、自治区、兵团、师党委重大会议精神在全团范围内开展大学习、大讨论，让全团党员干部、职工群众集中“充电”，统一思想，积聚力量，服务发展。三年累计培训党员干部1097 人次，培训连队党组织书记91人次，培训新党员103人次。
五是搭建信息服务平台。运用现代信息网络平台，建立党建业务QQ群，搭建基层支部、团政工办业务交流互动平台；利用团场调频广播和有线电视网络资源，开办“远教之声” 和“电教之窗”广播电视专栏，每天给党员干部职工群众分别播出播放放30分钟的党建信息、优秀共产党员先进事迹、实用农业科技信息、市场信息等，构建有线空中网络教育平台；利用移动公司提供的农信机，开通移动飞信，构建短信平台。三个信息平台的运用，提高了党建信息的覆盖面，增强了党务工作的时效性和针对性。
二、取得主要成效
一是推动了团场经济跨越式发展。2011年，我团实现生产总值1.12亿元，同比增长26.1%，其中第一产业实现增加值7643万元，同比增长35.6%，第二产业实现增加值1752万元，同比增长3%，其中工业增加值1452万元，同比增长10.2%，第三产业实现增加值1805万元，同比增长15.9%，人均实现生产总值21745元，职均收入达到25680元，同比增长16%，人均收入达到13450元，同比增长15.9%。完成全社会固定资产投资6150万元。
二是增强了基层党组织活力。团党委通过组织调整、开展“两推一选”等形式，调整充实了7个基层党支部领导班子，调整后的基层支部领导班子整体素质明显提高，服务意识，带领职工群众致富的本领大为增强，成为维护连队稳定、发展连队经济、建设和谐社会的坚强核心，赢得了广大职工群众的信赖和拥护。结合创先争优活动的深入开展，团党委在农牧连队职工党员户中广泛开展“星级”挂牌管理，激发一线职工党员争先创先的热情。同时，各农牧连队党支部在广大党员中深入开展“五带一争”活动，认真落实记“民情日记”三项工作制度，一系列形式多样、内容丰富、切合党员实际的主题实践活动的开展，畅通了广大党员联系和服务群众的渠道。
三是推进基层民主政治建设。以推进基层民主管理、民主决策、民主监督为重点，发挥党员主体作用，团党委在各农牧连队积极推行党员“首议制”和职工“一事一议”，并使两者有机结合，广大党员和职工群众参政、议政积极性高涨。群众对党员“首议”决策结果、实施进度和取得成效的满意率达95%以上。党务公开、连务公开、民主管理、农牧连队党支部“两推一选”工作进一步拓展和深化。
四是社会事业全面发展。坚持教育优先发展，积极推进“双语”教学，学校荣获全国“两基”教育先进学校荣誉称号。医药卫生体制改革扎实推进，职工基本医疗保险覆盖率达98%。人口与计划生育工作全面完成了各项责任目标，“幸福工程救助贫困母亲”活动扎实开展。应对突发事件能力明显提高。加强维稳信访工作，成功化解了一批积案，建立了团综治工作中心和10个基层综治工作站，开展了电话平安联防活动。积极开发就业岗位，2011年团场新增就业142人。低保、医疗救助、救灾救济力度进一步加大，全年共发放低保金157万元，受益人数322户计779人。投资2900余万元，全面完成了改善民生十项主体工程目标任务。
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