安全生产专题会总结发言(精选5篇)_安全生产总结会发言稿

安全生产总结 时间:2021-06-30 07:25:26 收藏本文下载本文
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第1篇:安全生产会发言材料

安全生产发言材料

今年以来,XXX镇以贯彻新《安全生产法》为主线,以实施精细化管理要求为依据,以提高全民安全意识为切入点,健全“党政同责、一岗双责、齐抓共管”工作机制,全面落实政府监管责任和企业主体责任,开展“安全连万家·平安你我他”活动,确保安全生产“五落实”、“五到位”,确保全镇安全生产工作形势持续稳定。

一是成立“安全连万家·平安你我他”活动领导小组,负责活动的组织领导,制定具体工作方案,细化工作措施,精心组织实施,推进活动扎实有效开展。

二是大力宣传安全生产法律法规和方针政策,加强安全生产公益宣传,普及安全生产知识。我镇主要交通路口设置永久性安全生产警示牌3块。在村居设置永久性安全生产警示牌,切实增强广大人民群众安全意识。

三是我镇严格落实主要负责人、分管负责人、其他负责人的监管责任,健全安全生产“网格化”;领导干部下基层每月不少于2次。安监站新配备工作人员2人,各行政村配备安全生产协管员。扎实开展隐患排查治理和专项整治活动,严厉打击非法违法行为,积极提升安全生产工作水平。计划年内,开展1次应急演练活动。

四是督促企业建立内部安全管理“网格”,逐一明确企业主要负责人、分管负责人、具体负责人、安全管理人员、部门负责人、车间班组人员安全职责,对所有安全责任岗位、各环节、各班次,责任落实到人,并实名登记。企业每季度开展一次应急演练,及时修订完善应急预案,储备医疗卫生等应急救援物资,为从业人员提供符合国家标准要求的劳动防护和职业卫生防护用品,督促教育从业人员正确佩戴和使用。

下一步,我镇进一步将“网格化”、“实名制”监管的一项重要内容督促抓好落实,完善网格化监管体系,实现全覆盖无缝隙监管。年内计划安排懂安全专业技术、年富力强的人员充实到安监岗位。督促各企业继续严格落实企业安全生产责任体系五落实五到位规定、企业安全生产应急管理九条规定,监督和指导企业全面落实安全生产责任,实施安全精细化管理,夯实安全生产基础。纵深推进“安全连万家·平安你我他”活动,全面提升安全生产工作水平。

第2篇:安全生产会表态发言

2015年安全生产会

表态发言

各位领导,根据会议安排,我代表XXX公司做2015年安全生产表态发言:

2014年是XXX公司的起步阶段,在公司领导的关心和全体职工的支持下,安全生产工作取得了一定的成绩,2015年我们将再接再厉,以“严”字当头紧紧围绕安全生产重点工作的各项要求,杜绝三种思想,把握三个原则,做到三个到位,确保实现“无轻伤、零事故、创高产”的目标。具体做法如下:

一、杜绝三种思想

一是杜绝麻痹思想。将安全工作摆到绝对重要的位置,深化风险控制,提升安全管理。开展全员安全生产大反思活动,主动查找问题,对各项生产工作制定合理的安全技术措施,并贯彻落实到每个员工、每个工作岗位上,全方位加强现场管理,提高员工安全生产意识和安全管理能力,确保安全生产。

二是杜绝侥幸思想。完善安全教育机制,通过培训、集中考核等形式,营造浓厚的安全文化氛围,将“安全生产无小事”的观念植入每一名员工心中,提高员工危险源辨识能力,增强员工“自主保安”的安全意识,切实做到“自己的安全自己管”。

三是杜绝厌倦思想。安全生产是生产企业老生常谈的话题,但不能仅挂在嘴上说,要遵循“严、细、实”的作风,以增强安全责任意识、提高业务技能水平为重点,再掀“技能大学习”的新高潮,发挥工班长的现场管理职能,精心组织、合理安排、狠抓现场落实,确保每一个环节都要按照操作规程认真执行,以便最大程度的保证工程质量和施工安全。

二、把握三个原则

一是责任明晰的原则。按照“谁主管,谁负责”的原则,把工作面的安全生产责任落实到管理者、组织者和实施者,落实到每个环节、每个岗位、每个员工。同时,以“层次分明、权责明确、程序严密”的安全管理模式,将安全生产考核指标层层下达,逐级负责,确保责任和压力传递到位,坚决实现安全生产。

二是重点突出的原则。重点对工作面的采场管理、安全隐患、机械设备进行重点管理,开展安全隐患排查,加大员工教育培训力度,树立“想不到的隐患就是最大的隐患”的理念,树立“三不走”的责任意识,做到现场责任不落实不走,现场问题不解决不走,员工得不到教育不走,坚决实现安全生产的“双零”目标。

三是管理规范的原则。监督各级领导履职履则情况,严格流程管控,重点监督防高坠、防触电、防倒杆技术等措施落实情况。严格执行制度,强化作业现场反违章工作,深入推行现场施工标准化管理,开展作业项目危险点分析预控工作,持续提升安全生产作业能力。

三、做到三个到位 一是制度落实到位。认真落实干部、员工、各级人员的安全生产责任制,制定严格的安全生产责任考核奖罚制度,明确岗位人员的安全责任。通过抓管理层、操作层安全责任的落实,营造一个人人抓安全、人人保安全、人人管安全的浓厚氛围。二是安全监督到位。深刻吸取各类事故教训,加强对作业现场的安全监督,特别针对施工分包商加大工作组织和监管力度,加大对外包施工队的安全培训,严格考核,不合格人员严禁上岗施工。严格执行作业规程规定,强化安全设施、劳动保护、操作过程的监管,有效防范安全风险,杜绝碰手碰脚及轻伤以上事故的发生。

三是任务完成到位。按照以上几点,巨能郧县分公司会紧紧围绕集团公司安全生产的有关要求,发挥企业安全管理者的主要职能,坚决实现不发生人身伤害事故、不发生工程设备运行障碍、不发生工程施工及大型机具事故、不发生工程质量事故的安全生产目标。

以上是我对2015年安全生产工作的表态,请领导和同志们予以监督和指正,谢谢大家!

发言人:XXX 2015年1月31日

第3篇:公司安全生产工作会发言

公司2018年安全生产工作会发言材料

安全生产是企业一切工作的基础和前提。每年我们下发的一号文件一定是《关于做好安全生产工作的决定》,召开的第一个专业会议也一定是安全生产工作会议。我们始终坚持这样做的目的,就是要第一时间总结好、部署好、开展好、落实好安全生产工作。

在刚刚过去的2017年,股份公司上下牢固树立“三个最大”、“三个首要”安全生产理念,在全省安全生产形势异常严峻的情况下,主动作为、自我加压,守住了安全底线、生命红线,所有自管矿井全部实现安全生产,创造了湖南国有煤矿历史最好成绩。刚才,股份公司副总经理姚泽钢同志、汤世杰同志分别作了安全工作、生产和技术工作报告,两位副总的报告既总结回顾了去年的亮点经验,又深刻分析了当前工作中存在的突出问题,并针对性地对2018年的工作进行了详细安排部署。安全生产是股份公司实现效益目标的重要基础,做好安全、生产技术工作是实现效益目标的基础保证,十分重要。对两位副总的工作安排我完全赞成,也请同志们抓好贯彻落实。刚才李总讲到,因为时间关系,我们没有安排典型单位在大会发言,但是印发了书面资料,红卫、街洞二公司,金竹山一平硐、红卫里王庙、马田新星三矿,驻白山坪安全专员唐修清同志的典型材料,经验鲜活、成效显著,极富借鉴性,希望大家认真学习吸收。集团公司党委委员、董事,股份公司副总经理欧阳维同志宣读了《关于表彰2017年度安全生产先进的决定》,会议对7个红旗单位、8个先进单位、21个先进集体、21个先进煤矿进行了表彰,希望大家杜绝“骄、娇”二气,保持“归零”心态,在2018年的安全生产工作中从零出发、向零迈进,再创安全生产年。与会各单位向股份公司递交了《安全生产责任状》,责任状就是军令状,各单位必须不讲价钱、不打折扣地落实好责任状上的工作任务。下面,结合上级对安全生产工作的新要求,结合企业面临的新形势新任务,我强调四点意见。

一、认清形势,牢固树立“三个最大”、“三个首要”的安全生产理念

(一)2018年对于股份公司而言,是极其重要和关键的一年

从煤炭市场形势看,国家供给侧结构性改革在煤炭领域已经取得了显著成效,煤炭市场持续几年下行之后,自2016年下半年开始逐步理性回归,煤价进入合理区间,煤炭企业也有了喘息的机会。但是我们必须清醒地认识到,长期积累的煤炭产能严重过剩问题没有得到根本解决,煤炭总需求已基本进入峰值,煤炭行业结构不合理等问题也没有得到根本改善。我们能做而且必须做好的就是眼睛向内、加强管理、固本培元,夯实安全生产这个基础。因为,安全好则企业好,安全稳则企业稳。

从经济发展形势看,我国经济运行面临的突出问题是重大结构性失衡,因此国家要深化供给侧结构性改革,要用深化改革的办法解决发展中的问题。“三去一降一补”就是结构性改革的重中之重,反映到煤炭产业就是“有进有退”,退的是落后的、无效的、不安全的产能,进的是先进的、安全的、高效的产能,最终要实现稳定规模、优化结构、绿色清洁高效利用,提高综合效益和核心竞争力。集团新班子到任后,通过积极抢抓煤炭去产能政策机遇,已累计争取中央奖补资金8.37亿元,关闭9对落后矿井,化解产能122万吨/年,妥善安置了职工。下步,我们要继续抓住窗口期机遇,争取政府政策支持,努力将股份公司打造成我省最大的煤炭综合供应服务商。这既是发展所需、职工所盼、人心所向,又是我们必须肩负起来的历史责任和使命。

(二)越是关键时期、重要阶段,越要高度重视安全生产工作

企业不消灭事故,事故就将消灭企业。习近平总书记在党的十九大提出“必须坚持以人民为中心的发展思想”,并将“生命至上、安全第一”的理念写入了党的十九大报告;省委省政府在《关于推进安全生产领域改革发展的意见》中指出,全省安全生产整体水平必须与建设富饶美丽幸福新湖南的目标相适应。在这样的大背景下,各级政府和相关部门对安全生产监管执法力度不断加大;安全生产“一票否决”,安全事故一律严惩。可以说,任何一起安全事故对企业来讲,特别是对于我们这样仍处于爬坡过坎、脱困发展重要关头的企业来讲,无异于“灭顶之灾”。

因此,安全生产部门、所属各单位务必要更加清醒地认识当前安全生产工作对我们的极端重要性,深刻汲取各类事故教训,时刻保持头脑冷静和战略定力,有效管控住因煤价居高,一些矿井重生产、轻安全的行为,正确处理安全与生产、安全与改革、安全与发展、安全与效益的关系,进一步树牢“三个最大”、“三个首要”安全生产理念,进一步强化红线意识和底线思维,坚决做到不安全不生产;要认真贯彻落实安全第一、预防为主、综合治理的方针,以防范遏制各类安全事故为重点,以安全隐患排查整治为重心,瞄准“坚决杜绝较大及以上事故,严控严防一般事故,再创安全年”的目标,全面加强安全生产工作,切实提升安全防范治理能力和安全保障水平,确保安全生产的持续稳定,为企业深化改革、转型升级,实现科学健康发展奠定坚实基础。

二、强基固本,着力提升“三基”工作

基础不牢,地动山摇。虽然我们在2017年打赢了安全生产翻身仗,但是参股企业湘东煤矿发生的一起一人事故,各单位发生的一些非伤亡事故,充分暴露了我们安全生产基础工作仍然比较薄弱,基层建设还不够到位,基本素质有待提高等突出问题。同时,我们还要弥补前几年的基础投入欠账。因此,2018年我们必须将“三基”工作摆在更加重要的位置。

(一)基层建设方面:要以提高矿井、连队、班组的自主安全管理能力为核心,从员工素质准入、日常管理考核、标准化建设、体制机制保障等各方面制定具体措施和办法,综合施策、持续改进,切实提升矿井、连队、班组的战斗力,切实巩固筑牢我们安全生产第一线的“桥头堡”。年底前,我们还要对各单位矿井、连队、班组建设情况进行总结,并评选出一批优秀矿长、优秀队长、优秀班组长进行经验交流,促进工作提升。

(二)基础工作方面:一要加强安全生产标准化建设。要在安全管理、操作行为、设备设施、作业环境、手指口述等方面搞实在管用的标准化;要深入开展安全生产标准化达标升级活动,形成与新湘煤相适应的安全生产标准化水平,并要坚决杜绝标准化建设上的形式主义和排名排队。二要加强生产准备。保持“三量”平衡,缓解采掘接替紧张局面,科学有序释放先进产能。三要加强现场管理。特别是在搬家倒面、设备检修时,要对作业环境进行分析评价,制定并落实安全措施。同时,领导干部必须现场跟班带班,这也是基础工作中一项基本制度要求。

(三)基本素质方面:一要注重以矿长为重点的安全管理团队建设。在2017年的安全生产工作会上,我曾对与会的矿长们提出要“敬畏生命、敬畏客观规律、敬畏法律、敬畏监管”的要求。今天,我希望大家仍然能够牢记这些要求,并不断提升责任担当、安全意识和技能水平,努力做到能作为、善作为、会作为。二要注重以总工程师为首的专业技术队伍建设。要加强技术管理,开展规程措施考核评比,同时要合理提高技术人员待遇,激发专业技术人员推进技术创新和推广新工艺新技术的激情,研究问题的热情,解决问题的决心和担当,切实提升企业灾害防治水平。三要更加注重员工队伍建设。要以现场规范操作和反“三违”为重点,切实提高员工现场保安意识和岗位保安能力。今年要深入开展反“三违”专项行动,以更大的力度消灭严重“三违”和习惯性违章。

三、铁腕治安,努力再创安全生产年

在今年1月25日召开的全省安全生产电视电话会议上,省委副书记、省长许达哲强调,要以务实作风、过硬举措,抓紧抓实抓好安全生产工作,为建设富饶美丽幸福新湖南提供坚实的安全保障。当前,全国“两会”召开在即,新春佳节也已临近,我们必须进一步提高政治站位,坚持铁腕治安,为2018年再创安全生产年开好局、起好步。

(一)以铁的担当尽责

一要进一步压实各级安全生产责任。要严格按照“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”的要求,进一步健全完善各级安全生产责任制,做到“没有一件没有责任人的事”。要进一步压实原煤公司的安全生产主体责任,切实做到安全责任、管理、投入、培训和应急救援“五到位”。要进一步压实矿区安全生产管理局的监管责任,使其既用好权管好结果,又把好关管住过程,真正当好安全生产的守护神。

二要坚持问题导向,切实担当尽责。各级安全生产管理人员要时刻牢记自己肩负的责任和使命,要站在对员工生命健康负责的高度切实履行责任、尽职尽责。在工作中,要坚持问题导向精准发力,紧密围绕当前安全生产工作中的突出问题和风险隐患,加强研究分析、周密部署安排、狠抓措施落实,切实解决问题、根治隐患。同时,要坚决杜绝安全生产工作上的不会为、不作为和乱作为。

(二)以铁的手腕治患

一要切实强化重点措施。要进一步强化动态检查、专项整治、跟班带班、“一单四制”等措施,形成各有侧重、互为补充、全面彻底的安全隐患排查治理体系。要对所有隐患做到资金、时限、责任、措施、预案“五落实”,尽快整改,又要对隐患产生的原因进行认真分析,制定“根上整治”的措施。

二要盯紧盯牢重点领域。要高度重视瓦斯治理、防治水、机电运输、参股煤矿、外委工程队等重点领域的安全工作,特别是重点领域的薄弱环节和盲区空档,必须牢牢抓在手上,做到抓早抓小、抓细抓实。这里,我要特别讲一下对参股煤矿和外委工程队的管理。三个管理局要进一步加强对辖区内参股煤矿的安全监管,充分调动驻矿安全专员的工作积极性,要通过我们安全管理的延伸,真正消除这种外部隐患。原煤公司要加强对外委工程队的管理,严格按措施施工,严格按规定结算。

三要坚决消灭事故隐患。2017年,我们接受了国家煤监局组织的煤矿全面“安全体检”。截止到目前,查出的1758条隐患还有19条未整改到位,其中重大隐患1条。下步,我们要针对这19条隐患进一步明确责任、措施和整改要求,挂牌督办,限期整改到位。对新发现的重大隐患,也要严格按照“一单四制”的要求,及时列入挂牌督办范围,并将其作为重点检查内容,既检查隐患整改情况,又检查安全预案落实情况。

(三)以铁的心肠问责

一是严格重奖重罚。安全工作始终是我们煤炭企业的重头戏。我们在今年的综合绩效考核中继续保持安全工作应有的权重,原煤企业单列72000元的基数,由安监部门实施考核,考核结果纳入薪酬统筹管理,其目的就是要让发生事故和没有发生事故的单位拉开差距,让安全工作好和安全效果差的单位拉开差距。同时,我们还将把安全生产纳入领导班子和领导干部业绩考核的重要内容,作为考察使用干部的重要条件。

二是严格责任追究。要严格落实各级安全生产责任制,日常工作依责尽职,发生事故依责追究。要进一步加大安全事故和未遂事故的分析与问责,切实起到处理一个、警示一方的作用。要对重大隐患进行分析解剖,对长期未整改的重大隐患要作为事故进行责任追究。(四)以铁的办法治本

一是强化科技创新,推进科技兴安。要紧紧围绕安全生产关键技术、突出问题、瓶颈制约等开展科技攻关,切实解决一批影响安全生产的技术难题。要坚持“走出去、引进来”,推广使用一批先进的新技术、新工艺、新设备,切实增强科技对安全工作的支撑与保障。

二是加大安全投入,补齐安全短板。由于前几年煤炭市场不景气,企业效益差,资金紧张,大部分煤矿安全生产投入不足,欠账较多。各单位要抢抓当前市场趋稳、煤价居高的有利时机,加大安全投入,特别是要做到针对安全“短板”和“欠账”的精准投入。要进一步提高安全投入的实际效果,真正把钱用在刀刃上。

三是深化改革创新,解决突出问题。要积极推进理念创新、制度创新、工作方法创新、体制机制创新、科技创新等,破除安全生产重大障碍制约,提升企业安全生产工作水平。要尊重基层首创精神,弘扬工匠精神,对各单位的一些先进工作经验和好的做法要及时总结表彰和推广复制。兄弟单位间要加强交流沟通,互学互鉴,掀起比学赶帮超的热潮。

四、提高站位,全面加强党对安全生产工作的领导

加强和完善党对国有企业的领导是党中央对国有企业党建工作提出的新要求。这方面我们要首先体现在加强党对企业安全工作的领导上来。

一是切实发挥党组织在安全工作上把方向、管大局、保落实的领导核心作用。要以党委中心组学习为抓手,认真学习领会党中央及省委省政府对安全工作的最新政策、方针、部署和要求。各单位党委(党组)要及时召开专题会议,研究审议本单位安全生产中的重大决策、重大问题、重要工作,切实发挥党组织把方向、管大局、保落实的领导核心作用。

二是全面加强安全领域干部队伍建设。各单位党委(党组)要认真履行党风廉政建设主体责任,运用好“四种形态”,营造良好的政治氛围,管住“乱作为”。要把党管干部的作用在安全领域充分发挥出来,进一步匡正选人用人风气,真正将那些在安全生产一线摸爬滚打、锻炼成长起来的良将贤才及时提拔到更重要的岗位;对安全生产管理人员既要从严管理,又要关心爱护,树立正向激励的鲜明导向,让他们放开手脚干事。

三是全力推进安全工作作风转变。我们在安全生产上的规章制度、措施办法不少,关键问题是能否落实到位。各单位党委(党组)要把推进作风转变和保落实作为工作的重点,在安全工作中认真践行“统、信、为”的行为准则,大力倡导“严、细、实”的工作作风,确保各项安全生产工作措施落到实处、见到实效。

四是扎实开展安全宣教和安全文化建设。要加强党中央国务院、省委省政府安全工作系列政策、文件精神的宣传贯彻;加强对安全生产工作中正反两方面典型的选树;加强独具湘煤特色的安全文化的培育和建设,强化典型示范和文化引领作用,使“三个最大”、“三个首要”的理念真正内化于心、外化于行。

五是着力构建党政工团齐抓共管局面。各单位党委(党组)要充分调动党政工团等组织力量,充分发挥党员安全示范岗、青安岗、导师带徒、女工家属协管等组织优势和特色工作,共同为促进安全生产想办法、做文章,特别是要把加强和改进党的群团工作的重点放在促进安全生产持续稳定上来,形成人人都是安全员,齐抓共管保安全的良好局面。

最后,我再强调一点,安全生产部门、所属各单位要切实抓好春节和全国“两会”期间的安全生产工作,这方面姚总已经作了详细安排,股份公司也将专门下发文件,大家一定要认真抓好贯彻落实,确保这一特殊敏感时期的绝对安全。

同志们,安全生产永远在路上,这条路是需要我们每一步每一刻都如履薄冰、如临深渊走好的长征路。在新的一年里,希望大家更好地承担起安全生产工作的责任和使命,进一步增强大局意识、责任意识和忧患意识,以更大的决心,更有效的措施,更扎实的工作,努力实现安全生产目标,为谱写富饶美丽幸福新湖南的湘煤篇章作出应有的贡献!

再过9天我们就将迎来狗年春节。在这里,提前给大家拜个早年,祝大家春节愉快、阖家幸福,在新的一年里工作顺利、万事如意!

谢谢大家!

第4篇:安全生产安委会发言

同志们:

安全生产事关人民群众生命财产安全,事关改革发展稳定大局,抓好安全生产工作十分重要。刚才,分管领导分别就道路交通、消防、民爆物品,校园安全、校车安全等行业领域的安全监管作了安排,回顾了去年的安全生产情况,部署了今年的安全生产工作。希望各部门、乡镇、单位认真学习领会,抓好贯彻落实。下面,我强调三点:

一、提高

认识,增强抓好安全生产的责任感和紧迫感

20XX年,全区安全生产工作按照区委、区政府总体部署,强化目标管理,层层落实责任,深化专项整治,安全生产形势持续稳定。主要有四个特点:一是安全生产基础工作更加牢固。扎实开展“安全生产年”活动,不断深化安全基础和基层建设,企业安全生产水平进一步提高。二是安全监管责任更加明确。区安委会成员单位充分发挥职能作用,严格落实“一岗双责”,认真落实行业监管责任,层层签订安全生产责任书,有效落实了监管责任。三是安全隐患排查整治更加有力。在全区组织开展了隐患排查治理专项行动和各类专项安全检查,查找整改了一大批事故隐患,有效防范了各类事故的发生。四是安全生产指标全面完成。尽管完成了市政府下达的各项安全生产任务指标,但也是低层次上的完成。

在肯定成绩的同时,必须清醒地看到,全区安全生产面临的形势依然十分严峻:一是认识不够到位。个别乡镇、部门和企业“重发展、轻安全”的思想仍较严重,一味追求经济效益,安全生产意识不强,心存侥幸,忧患意识、危机意识不强。二是基础不够牢固。个别乡镇和部门还存在安全监管体系不健全、制度不完善、监管不到位等问题。一些企业对安全生产投入不足、管理不严,隐患排查治理不彻底。部分从业人员安全意识淡薄、安全知识欠缺、安全防护技能不高。农用车载客、无证驾驶、客运车超载等交通安全隐患仍然普遍存在,农村消防、危爆物品、建筑工地、采矿采砂等重点领域依然存在较多安全问题。三是措施不够得力。个别领导干部责任心不强,抓安全生产工作力度不够、措施不硬、办法不多,在安全生产执法检查中有走过场、敷衍应付的现象。这些问题是最大的隐患,必须采取切实可行措施,认真加以解决。

今年,要牢固树立安全发展的理念,从讲政治、讲大局和关注民生、构建和谐的高度出发,真正把思想统一到安全生产上来,把力量凝聚到抓好安全生产工作目标任务上来,进一步增强做好安全生产工作的主动性和紧迫性,把安全生产工作摆上更加突出的位置,认真分析形势,查找突出问题,采取有效措施,为全区经济社会发展创造安全稳定的环境。

二、严防死守,全力以赴抓好安全生产工作

今年全区安全生产工作的具体目标,刚才分管领导已经安排,强调一点,就是今年必须确保“三个零”:各类重特大事故零发生,各项控制性指标零突破,各项伤亡人数零增长。这是一个底线,在此基础上要争取各项指标完成情况持续好转。在具体工作中,坚持做到“六个严格”:

一是严格落实安全生产责任。安全生产,人命关天,责任重大;政府和企业,义不容辞,责无旁贷。要正确处理安全生产与经济发展的关系,自觉地把安全生产与经济工作同时研究、同时部署、同时考核、同时奖惩。要按照“属地管理”的原则,层层落实安全生产责任制,进一步落实企业安全生产主体责任和政府安全监管责任。要落实行政首长安全生产负责制,行政“一把手”对安全生产工作要全面负责、亲自抓、亲自管,各乡镇要按照有关规定,每季度召开一次安委会会议,分析形势,布置工作,解决问题。分管领导要把主要时间和精力用在安全生产上,搞好组织协调,加强督导检查。其他领导班子成员要按照“一岗双责”的要求,既要抓好分管工作,又要抓好安全生产。凡是年度内没有完成事故控制指标,或是发生重特大事故,造成恶劣影响的,要坚决实行“一票否决”。

二是严格安全生产专项整治。各个重点行业都要针对关键问题和薄弱环节,继续做好安全生产专项整治工作。要继续加强煤矿瓦斯治理,整顿关闭不具备安全条件的非法煤矿。要切实抓好非煤矿山、危险化学品、烟花爆竹、道路交通、建筑施工、消防安全等行业和领域的安全整治工作。春季开学后,由区安委办牵头,集中开展一次全面的校园安全、校车安全检查。对发现的非法生产行为,要按照安全生产有关规定,该处罚的坚决处罚到位,该停产整顿的坚决停产整顿,该取缔的坚决予以取缔。

三是严格企业安全生产管理。相关部门要督促企业主动履行安全生产主体责任,建立自我约束的企业安全生产长效机制。加强企业安全生产基础工作,建立严密、完整、有序的安全管理体系和规章制度。加强对企业主要负责人安全生产履职情况的监督,强化企业主要负责人抓好安全生产的责任意识。大力培育企业安全文化,增强职工安全意识,充分发挥工会和职工在安全生产方面的监督作用。

四是严格从业人员教育培训。要采取多种行之有效的办法,加强企业安全管理和从业人员的安全教育培训,依法实行强

制性全员安全培训制度。规范煤矿等高危行业的管理制度,主要工种必须持证上岗,新招工人必须先培训后上岗。企业负责人要依法取得任职资格证书,严格执行任前培训制度,达不到要求的现职人员要进行强制培训。

五是严格安全生产执法监管。完善部门监察、属地监管、企业负责的安全工作体制,进一步理顺综合监管与行业监管、部门监察与乡镇监管、政府监

管与企业管理等方面的关系,明确职责,抓好落实。搞好重点监察、专项监察和定期监察,真正做到重心下移,关口前移,防微杜渐,抓好源头。通过严格执法监管,加大企业的违法成本,进一步规范企业生产经营行为。始终保持高压态势,对违法生产经营行为,要从严从重从快进行处罚。

六是严格落实安全问责制。加大责任追究力度,对已经发生的各类安全事故,要查清事故原因,严肃追究有关人员的责任。特别是对因行动不快、力度不大、措施不力、工作不实造成事故的,要严格按照“四不放过”的原则和要求,严肃追究相关责任人的责任。对隐瞒不报事故情况的,要依照党纪政纪进行严肃处理,直至追究刑事责任。

三、强化措施,确保安全生产各项目标任务落到实处

安全生产是硬要求、硬指标,不仅是重要的工作任务,而且是重大的政治责任。要本着对百姓负责、对社会负责、对自己负责的态度,真正把安全生产放在重中之重,切实做到思想上更加重视、工作上更加细致、措施上更加有力。

一是形成工作合力。安全生产涉及面广,工作繁杂,需要各乡镇、各部门、各方面通力合作。区安委办要充分发挥综合协调作用,安全生产综合监管及其他负有安全生产监督管理职责的部门,要切实履行安全监管职责。发改、财政、工商管理、公检法、纪检监察等部门,要各司其职,积极参与和支持安全生产工作。工会、共青团、妇联等组织要发挥各自优势,开展各种形式的群众性安全生产教育活动。通过调动各方面的积极性,努力构建和完善“党委领导、政府监管、行业管理、企业负责、社会监督”的安全生产大格局。

二是抓好宣传引导。要坚持正确的舆论导向,大力宣传安全生产的方针政策和法律法规,推广先进典型和经验;对忽视安全生产、导致重大安全事故的典型事件,要予以曝光。广泛开展安全科普教育活动,加强安全文化建设,强化全民安全意识,营造“关爱生命、关注安全”的良好氛围。

三是转变工作作风。区委、区政府就加强安全生产已作出了一系列部署,结合实际制定了诸多办法和规定,许多要求已是三令五申,关键是已确定的政策措施要认真落实到位。要严肃法纪,做到政令畅通,令行禁止。要切实转变工作作风,深入一线排查问题,亲自落实防范措施,定期跟踪督查,督促整改问题。

同志们,安全生产事关全局,责任重大。全区上下要切实增强政治意识、大局意识和责任意识,落实责任,强化措施,继续巩固我区来之不易的安全生产良好形势,扎实推进安全生产各项工作的落实,为全区经济社会跨越发展创好良好环境。

第5篇:铁路工务段安全生产会安全生产室发言

铁路工务段安全生产会安全生产室发言材料

铁路工务段安全生产会安全生产室发言材料

党政报告铁路工务段安全生产会安全生产室发言材料材料发言铁路安全生产

各位领导、同志们:

进入夏修以来,安全生产调度室积极投入到全段安全生产的各个环节,同全段广大干部职工一道,认真贯彻“安全 机械作业安全管理中的一些漏洞;五是,通过制定《行车关键岗位易发生事故关键点的卡控措施》,为车间班组控制和处理安全薄弱环节提供了值得借鉴的指导性意见。经过全段广大干部的共同努力,各项制度都已融入我段日常安全管理之中,使我段的安全管理体系不断地规范和完善起来。

2、狠抓违章违纪,大力遏制“两违”行为进入夏修以来,全段各股室积极深入现场,本着“管生产必须管安全”的原则,在指导一线车间班组作业的同时,自觉加大了对违章违纪的查处力度。在这一阶段内,全段通报并纳入月度经济责任制考核的各类违章违纪共有**件,尤其是在段实施《安全管理监控实施细则》以及将线路晃车病害纳入考核后的**月份,我段安全自控率达到了**%以上,我们也能够从此看到各级管理人员在工作作风上可喜的转变。相信继续坚持下去,必定会对全段的安全管理产生积极的影响,有效地控制违章违纪、遏制“三惯”行为。

3、严格坚守验收标准,努力提高设备质量生产任务的验收,是我段各级领导始终高度重视的一件大事。在今年夏修生产任务的验收过程中,段安调室始终坚持段、车间、班组的三级验收制度。车间不进行自验、不递交请验报告,坚决不予验收。在生产任务验收的过程中,主任领工员严格坚守验收标准,克服了人情关、面子关。对于验收中发现的问题详细记录,不符合验收标准的坚决要求返工。每月通过《生产任务验收通报》客观地反映各车间存在的具体问题,提倡好的作法并提出有针对性地意见,基本达到了严格、公正的要求。同时,在深入现场的过程,认真帮助一线车间班组分析问题、查找不

足,促进了各车间综合维修质量的提高,使全段线桥设备质量得到了较大发展。

4、坚持警钟长鸣,加强职工安全教育******等因工务施工造成的行车事故发生后,在段领导极为关注的形势下,安调室均及时发布了《事故通报》,不但分析事故原因、总结事故教训,还坚持“眼睛向内”的观点,认真查找我段自身安全管理中存在的各种隐患,做出具体要求,制度详细、切实可行的安全卡控措施,并由段领导带队奔赴一线,落实部、局、处电话会议精神,与一线干部职工面对面地进行安全教育,全段干部职工安全意识明显增强。

5、开展专项活动,保持良好安全势头安全大检查和专项整治活动,突出了阶段性的安全控制重点,是一场针对具体问题采取的攻坚战役。今年进入夏修以来,我段在局、处统一部署下,结合自身实际特点,开展了******等安全大检查和专项整治活动。活动中,各车间班组能认真按照段的要求上报活动信息、总结活动经验,查找和解决安全管理、设备质量等方面存在的各类隐患****件,有效地提高了加大了安全管理在广度和密度,使全段继续保持了良好的安全势头。

二、夏修以来各单位生产任务完成情况进入夏修以来,我室每月都对各车间线路设备的综合维修任务进行了验收,在此期间,全段累计完成线路综合维修*****公里、站线**米、道岔**组*****由于全体干部职工的共同努力,我们不但胜利地通过了局、部两次安全优质工务段验收,同时也使线路设备质量得到了大幅度地提高,确保了运输行车安全畅通的需要。

三、安全生产各方面存在的问题付出了努力,所取得的成绩固然是令人欣慰的。但是,我们同时更要认真对待夏修以来暴露的各种问题,并进行深刻地反思,才能以正确的心态对待下一步的各项工作。夏修时期,我段接连发生了****、****、****等等违章违纪事件,也多次因为线路晃车封闭了区间,影响了运输行车的安全畅通。在各类问题中,属于安全管理的**件,占**%;属于违章违纪的**件,占**%;属于设备质量的**件,占**%。这一数据表明我段的线路设备质量还存在着大量问题,“以优质设备保安全”的号召并未深入人心。同时,违章违纪现象仍然普遍存在,安全管理还很不完善、细致。在占各类问题总数**%的段内自查问题中,属于段领导发现的*件,占**%;属于各职能部门发现的**件,占**%。这一数据从表面上像是说明各级管理干部在落实段安全管理思路中占据主导作用,如果除去**次晃车病害,各级管理干部发现的问题就只有**件,只能占**%左右;再把这一数据代入安全自控率的公式,我段的自控率只能达到**%。当然,以上分析的数据中并没有包括一些在日常工作中发现了,也督促车间班组整改了,但是却没有上报和考核的问题。所以说,这个分析也只是显示了一种整体的趋势,希望各级管理人员能够据此有针对性地采取一些措施。但是,总的来讲,严峻的现实就这样摆在我们面前,我段的安全管理仍不容乐观。安全问题,涉及到方方面面,既有它的偶然性也有它的必然性,通过调查分析,我们可以得出影响我段的安全这样几个主要方面:

1、安全意识不强。对“安全 的坏风气提供了土壤,“干惯了不想、习惯了不说、看惯了不管”的“三惯”行为悄然抬头。

2、标准得不到落实。不学习,就掌握不了标准;不知道,就落实不了标准,这是标准得不到落实一方面的原因;还有一个方面的原因是知道标准,但是没有把抓安全放在各项工作的首位,赶进度、图省事,擅自简化作业程序、简化安全措施,有人检查就落实、没人检查就不落实,结果是“安全一输,全盘皆输”。

3、业务素质低。对于这一因素,关键的原因就是缺乏上进心,满足于现状,不求上进,个别人连最基本的薄薄一本《安规》都没有耐心细细翻上一遍。作业中违章指挥,违章蛮干,安全措施形同虚设。

4、精力旁顾。个别同志整天看起来忙忙碌碌,却不知道在忙些什么,工作上的事情不掌握,身在曹营心在汉,没有把主要精力放在安全生产上。人浮于事,不能对安全生产方方面面的问题进行全面、细致的分析,走一步看一步。

四、今冬明春安全工作重点安排 1、坚持“安全 2、做好防断工作,确保冬季行车安全对于防冬季“防三折”工作,段各业务室要想方设法保证巡道、三折检查、钢轨探伤等各项工作按标准如期进行,加强检查力度。入冬前,要深入开展防“三折”宣传教育活动,确保线上作业人员均能掌握发现“三折”时,应采取何种防护措施。对频繁发生“三折”地段,要进行现场调研,找出问题症结所在,帮助车间班组从源头上解决问题。各车间要加强对巡道工、“三折”工作业标准的检查,一旦发生“三折”,要立即安排工区更换,并对更换情况进行检查核实。班组在冬季日常上线作业时,要随时带有足够的备用扣件、夹板、螺栓,加强线路找细,消灭低接头及大轨缝,保持线路平顺。

3、落实**号文件精神,严把施工安全认真贯彻****号文件《关于施工安全管理规定的通知》,将干扰运输行车安全的施工全部纳入“天窗”范围,落实“双签认”制度,确保各项施工安全有顺地进行。

4、加强道口设备的管理,杜绝各类道口事故对于道口设备的管理,段一向予以高度重视。在道口设备的安全管理中,我们要重点控制:

道口设备松动、翘起挂撞列车;有人看守道口未能及时放下栏杆或清理限界内车马行人;道口轮缘槽沙土淤积,导致列车脱轨;道口工离岗或睡觉,造成道口安全失控等关键点。在有计划地对道口更换橡胶铺面或进行平改立改造的同时,要认真落实道口设备及有人看守道口道口工管理办法;对有人看守道口要加大检查力度,尤其要加强夜查;各领工区要督促工区做好每月一次的道口专项检查,并及时将

检查处理表收后齐于当月**日前交我室;要求巡道工在每次作业中,把清理轮缘槽作为重点项目。

5、加大防沙、治沙力度,减少沙害对运输行车的干扰结合春、秋季设备大检查,做好沙害发展的普查,有计划地制定中、长期沙害整治方案及措施,不断压缩沙害里程。段调度要及时掌握沙害动态信息,遇大车司机反映沙害情况,立即通知相关车间班组,紧盯处理。各工区要建立沙害地段监控台帐,认真统计管辖区段内沙害状况及发展情况、沙害清理记录、沙害影响行车记录等,为段防沙治沙工程积累 班长要立即组织人员赶赴现场进行处理,并及时将检查与处理数据如实上报段调度。未找到病害原因或未进行彻底处理,不得盲目放行列车。车间、业务室干部要根据“就近”的原则,对检查处理情况认真复核。各位领导、同志们,进入冬季,全段的安全工作重点有所调整,生产任务安排也有所改变,但是“安全 上实现了“安全控制有效,设备质量创优,职工队伍稳定”的良好局面,下面,我围绕“三严、三细、一突出”,向各位领导和同志们把我工区各项工作情况作一汇报:

安全管理、设备质量、制度落实是一个线桥工区最基本的三个关键,必须要以铁的纪律,不折不扣地落实,才能夯实基础保证班组管理的正常进行,为此,我们的三严:

一是严守作业安全“安全是铁路运输永恒的主题,是一块班组必须严防死守的阵地,丢了安全就砸了饭碗,失去安全这块阵地就失去一切”,这句话是我们班组长对职工开展安全教育的口头禅,工区工班长和安全员,在日常作业中坚持做到嘴碎一点,安全教育不离口;心细一点,安全预想,尽量周到;腿勤一点,作业过程中加强检查。我们还根据工区职工作业中的表现,对职工安全自控能力进行了排模调查,对于个别责任心差,安全意识谈薄的职工,不断加强教育,在工作中,工班长还把他们作为重点对象进行控制,坚决执行“谁的自控能力差就加强对他的互控、联控,不让一名职工在安全上掉队”的原则。在带班作业的过程中,工班长,安全员对于违章违纪行为大胆管理,发现问题总是及时指出,并组织职工集体讨论,职工们认识到抓安全是对事不对人,是为了大家共同利益,不但理解了,还逐渐形成了“违章违纪人人管”的良好氛围,向着安全自控型班组方向发展。文秘原创二是严把设备质量。保持线桥设备状态的均衡良好,是工务部门的主要使命,我们首先从每月的设备检查抓起,从工班长的参与抓起,因为只有工班长亲自参与设备检查,才能对自已管理的设备做到心中有数,才能更合理地安排工作,确保生产任务的顺利完成。俗话说得好“滥干不如精干”掌握了设备质量的 们便对管内的薄弱环节进行重点整治。K1125-K1133是软土路基,线路几何尺寸变化快,2000年至201X年都出现过轨检车三级病害,由于我们近两年来勤检查,勤处理,不但有效地控制了几何尺寸的变化量,也使线路基础日益稳定。同时,在段领导和领工区的帮助和指导下,我们还对站场,进行了深加工,对道岔进行了加强处理,基本上做到了把设备质量创优与打造工区品牌有机地结合在一起。三是严肃制度落实。这里,换句话说就是“按标准开展工作”。通过近几年的锻炼,我们认识到段上每出台一项规章制度,必定对安全生产起着积极的促进作用。为此,凡有新的制度出台,都组织相关人员进行学习。通过落实《喀工段机械施工组织安全措施》,我们有效地控制了小机群作业和单轨车的使用安全,通过落实“六区”建设,我们细化了安全管理,分解了工班长的工作压力,使更多的职工参与班组管理之中,通过落实《行车关键岗位易发生事故的关键点及卡控措施》,增强了班组对安全薄弱环节的控制能力,通过落实《安规》、《维规》,综合维修质量明显提高,遵章守纪蔚然成风……总之,班组的管理者从严肃制度落实中尝到了甜头,达到了班组管理逐步规范的目的,职工从严肃制度落实中尝到了甜头,形成了安全生产与经济效益双赢的良好局面。

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