第八届村干部培训周总结(精选7篇)_村干部培训班总结

村干部个人总结 时间:2021-06-06 07:39:49 收藏本文下载本文
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第1篇:第八届新任村干部基层组织建设培训教案

第八届村干部培训教案 农村基层组织与村干部工作

一、基层组织建设(一)重要性

(先发测试题或提问)农村基层组织是党在农村全部工作和战斗力的基础。“基础不牢,地动山摇”。加强农村基层组织建设是做好农村、农业、农民工作的关键和保证。要切实增强做好基层组织建设工作的紧迫感和使命感,把基层组织建设作为党建工作的重中之重,作为最基础的、最根本性的工作,抓紧、抓好、抓实,充分发挥基层组织在促进村级经济发展、维护村级社会稳定中的战斗堡垒作用。

(二)工作范围

1、按类别分:

(1)村级组织建设——主要是涉及村八大组织等基层组织建设;(2)村级党员干部队伍建设——主要是村党支部领导班子、村八大组织队伍、乡村党员队伍、村级后备干部队伍等队伍建设。

此外还包含村级集体经济、村级活动阵地。

2、按性质分:

◆党组织建设(包括村级组织建设):

(1)开展党内选举:选举党代表、支部换届选举等等

(2)执行生活制度:严格执行“三会一课”制度、召开支部民主生活会、定期组织支部学习、组织支部集体活动等等

(3)强化阵地建设:村级活动室规范化建设、党务和村务公开栏

(4)落实乡镇党委安排的党建工作任务:创建“五个好”党支部,实施“党员创业带富”工程,发展党员,开展创先争优、“四帮四促”、项目党建、党员双卡、党员“五个一”活动,党建扶贫,党支部书记“四双”(双承诺、双公开、双述职、双评议),接受上下半年党建和远程教育检查等等。

◆党员干部队伍建设:

(1)党员发展:①“三制”——预审制、公示制、票决制;②

先进分子(重点教育对象);③入党积极分子(重点培养对象);④重点考察对象;⑤预备党员。

(2)党员教育:①党员学习(学历提升等);②党员培训(参加培训班、外出考察等);③党员电化教育(先进典型教育、警示教育、形势教育等)。

(3)党员管理:①支部领导班子成员配备;②党员定期向党组织汇报思想和工作制度;③流动党员管理;④党员设岗定责;⑤民主评议党员;⑥党组织关系转移;⑦党费收缴与管理;⑧党员奖惩(表彰、处罚);⑨党员慰问;⑩党籍管理制度。

(4)村干管理:①村级后备干部管理;②村干报酬;③村干风险金制度;④村干培训(村干中专班、村干轮训班、村干外出学习考察等);⑤优秀离任村干生活补贴制度;⑥村级后备干部;⑦村干交叉任职;⑧离任村干审计;⑨村干述职评议。

(5)活动载体:“一户一技能”、“两推一选”、“双培双带”、“三级联创”、“三向培养”、“三创三强”、“三学三带三比”、党员帮带、大学生村干部等。

◆党内统计工作:①党组织情况统计(党委、党组、总支、支部);②党员情况统计;③申请入党人情况统计;④其他(包括党支部活动阵地建设、党组织民主生活会情况、党内奖惩、党员慰问等统计)。

◆党报党刊:每年由上级统一征订或有条件的村自行征订的党内报刊杂志(如党建扶贫帮村单位为一些村党支部统一征订《当代贵州》、《黔东南日报》等)。

二、村级组织建设

全县目前共有161个村,村党支部、村民委员会、民兵、团支部、妇代会、村工会、经济委员会、治保委员会、调解委员会,村民小组,协会或农村经济合作组织(先发测试题或提问)。

▲村党支部:县委组织部和纪委组织督导、乡镇党委(由党建办具体负责)领导和协调管理。工作职责:

党章规定:“街道、乡、镇党的基层委员会和村、社区党组织,领导本地区的工作,支持和保证行政组织、经济组织和群众自治组织充分行使职权。”

根据《中国共产党农村基层组织工作条例》规定,村党支部(党总支、党委)作为党在农村的战斗堡垒,是党联系农民的桥梁和纽带,是行政村各种组织和各项工作的领导核心。

▲村民委员会:县民政局组织督导、乡镇政府(由乡镇社会事务办具体负责)领导和协调管理。村民委员会在村党支部的领导下开展工作。

▲村团支部:团县委组织督导、乡镇党委(由乡镇团委具体负责)领导和协调管理。村团支部在上级团委和村党支部领导下,积极完成上级下达和各项任务,围绕村党支部和村委会的中心任务开展各项工作。

▲村妇代会:县妇联组织督导、乡镇党委(由乡镇妇联具体负责)领导和协调管理。主要职责是维护妇女儿童的合法权益,为妇女儿童办好事实事;协助党组织做好培养、推荐妇女入党积极分子和农村后备女干部工作;教育妇女遵纪守法,努力做好本职工作。

▲村民兵连:县武装部组织督导、乡镇党委(由乡镇武装部具体负责)领导和协调管理。主要职责是在村党支部领导下,发动民兵参加“三个文明”建设,组织民兵担负战备执勤,维护社会治安。

▲村治保委员会:县政法委(综治办、公安局)组织督导、乡镇党委政府(由乡镇综治办、派出所具体负责)领导和协调管理。工作职责是组织开展治安巡逻、安全检查等各项群防群治工作,落实防盗、防火、防破坏和防其他治安灾害事故的安全防范措施。

▲村调解委员会:县政法委(含司法局)组织督导、乡镇党委政府(由乡镇司法所具体负责)领导和协调管理。工作职责主要是依据法律、法规、规章和政策及时调解民间纠纷,化解社会矛盾;法律、法规和政策没有明确规定的依据社会公德、村规民约进行调处。

▲村经济委员会:县农业、财政局组织督导、乡镇政府(由乡镇财政所、农业服务中心具体负责)。主要职责是执行村“两委”会议或村民代表大会议关于财物使用的决定;支持村民委员会工作,为办好本村各项公共事务、公益事业及各项活动提供所需资金及其它条件。

▲村工会:县工会组织督导、乡镇党委(由乡镇工会具体负责)

领导和协调管理。主要职责是协助有关部门加强对农民工技能培训,依法维护农民工权益,开展为农民工送温暖办实事活动,加强农民工活动阵地建设,开展农民工教育。

▲村级组织下属其他小组织:党小组、村民小组、××协会、榔委会、龙杆会、红白理事会、花灯队、芦笙队等等。

三、村干部

(一)概念(是什么,有哪些)

1、狭义范围

一般指由村两委换届选举产生的村党支部书记(也可由上级党委委任)、村民委员会主任、村民委员会副主任(文书),通常村为村“三大员”。

2、广义范围

除村“三大员”外,还包括村两委其他成员、妇代会主任、团支部书记、民兵连长、经济主任、治保主任、调解主任,小组长,以及协会会长、农村经济合作组织负责人等等。

(二)职责(做什么)

1、职责:“四字”职责

新形势下村干部的主要职责是什么呢?

农村工作千头万绪,但归根到尽头都要到村,都要由村干部去具体落实。工作头绪越多,越是要长于捉住重点。在抓好新阶段农村“经济发展、维护稳定、社会管理”三项工作中,村干部主要职责概括起来主要体现在四个字,即:“传、带、稳、育”。

“传”----转达、贯彻、落实党的政策。

广大村干部要通过多种情势原原本本地向群众宣传党在农村的各项政策,用政策来统一思想,凝聚人心,调动各人的积极性;要带头执行政策,按政策办事。群众要求干部处事有章可循、办事公开透明。村干部如果不能正确地领会党的政策或不实时地向群众宣传党的政策,会导致村民的不满。当前,出格要执行好直接关系农民切身利益的土地承包政策及其土地被征后的补偿政策和减轻农民负担政策,维护农民的民主权利和物质利益。

“带”----带头并带领党员干部和群众发展经济。

这是村干部最基本的职责,也是最主要的责任。当前,广大农民群众盼的是致富,要的是办事,求的是掩护。出格是希望基层干部能提出致富的道路。如果村干部指导不力、办事不够,不能带领群众致富,农民急切致富的愿望往往变成失望,从而使村民对政府和党社团孕育发生不满甚至抵触情绪。是以,村干部们要着重捉住经济建设这个中间,坚持成长是硬道理,一心一意带领群众成长生产、增加收益。具体要作好以下几项工作:

一是帮助村民搞好农业产业布局的调整。在熟悉本村资源条件和社会人文因素的基础上,以市场导向为原则,因地制宜、合理布局,指导村民调整产业布局,大力成长农业品加工业、出格是深加工,开拓农业品市场,提高农业品附加值,调整产品档次布局,提高优质高效产品的比重,成长高科技含量产品,减低中品质不过关产品的比重,培育“一村一品”主导产业,把本地具备农业优势的产业作强作大。

二是对外开拓市场,对内引进实用技术,研究切合本村成长的路子。可以是村干部们出面带头接洽农业品的中间商或者供发卖商;鼓动勉励、培育各类特色农业品专业合作社团、购销大户和农民经纪人,积极推进农业品的流通。可以鼓动勉励农村单个敢做敢闯的经济能人率先引进先进技术和适合本地成长的项目,让农民亲眼看到效益,在实证的情况下推广先进的技术,扩大此项目在本村的成长。

三是加强村里的基础设施建设。要在农民自愿、经济上可以承受的情况下,发动群众投工投劳,兴办一些公益事业,改善生孕育发生活条件。包括村庄道路的建设、改善农田基本设施、加强村庄文化设施的组成一套建设等。目前,咱们的村村通、组组通、改水改厕等,都需要村干部去协调、作宣传发动和示范带头工作。在信息化社会中还患上紧跟时代程序,做好农村信息网络的建设。积极争夺各方面撑持,做好有线电视机和通讯网络建设。

四是帮扶农村困难户。农村困难户形成原因有可能有多种,有的是由于亲族遗传性弱智、呆傻、残疾,有的是由于天灾人祸半道衰退,或者是当前正在进行项目败绩等都有可能造成农村个体农户长期或者是短时间的贫困或特困。村干部应在争夺农村低保和特困党员补助的同时,依据其困难原因,力争帮助他们解决困难。

五是做好村集体财产和财务的管理,维护本村村民的基本权利。从查询拜访相识的情况看,近年来,随着财政转移付出的增加、城镇化进程的加快以及各级各部门的搀扶,目前村里有一定的集体资产。如何管理和使用好这些集体资产不仅是村干部十分棘手,也是村民们十分关注的问题,稍有不慎,就会激发群众抵牾。村干部必须在确保集体资产保值升值的基础上,通过征询群众意见,合理哄骗和管理好集体资产。

“稳”----协助乡镇党委、政府做好农村各项工作,维护农村稳定。

村干部既要协助乡镇党委、政府开展为民办事和管理大众事务,又要维护村民群众的合法权益,具备双重性,身居双重性的村干部要处臵好与乡镇政府和村民二者的关系。首先,村两委要带动其他村“七大组织”发挥职能作用,通过村“七大组织”干部协助村“三大员”工作,村三大员协助乡镇政府开展好工作。比如:环境与资源掩护、土地管理、大众卫生管理、规划生育工作等等;其次,要处理好与村民的关系。村干部是广大村民的当家人,管理着全村的大小事情,处理好群众会支持,处理不好工作就难以进行;村干部与群众生活在一路,村里发生什么事,群众有什么情绪,村干部要实时发现,做好工作,化解抵牾,防止小事项大,努力营造邻里和睦、互帮互助、安定的居住生活乐业的良好村风;指导群众移风易俗,树立新风、改善村容村貌,创造美好的生活环境。

“育”----提高村民的综合本质,培育后备干部队伍和新式农民。

当前,我国农业和农村经济正处在要害的成长阶段,优质、高效、生活习性、安全农业成长,农业产业化经营扩大化,农村富余生产力转移等都迫切需要提高农村生产力本质;世界科技革命的兴起和周全建设小康社会的推进,对广大农村人口科学文化本质和思想道德本质提出了更高的要求。这就要求咱们做到:

一是要加强思想指导,解决农民的思想熟悉问题,消除读书无用的思想。保证本村适合的年龄幼童少年完成九年义务教育,对上不起学的孩子,要在宣传普及义务教育法的同时,鼓动勉励并适当资助使其完成基础教育。

二是培育后备干部队伍,解决村工作后继无人的难题。

二是要对农民进行文化和职业技术的培训。可以定期或不定期,选派优秀职员到外地进修先进技术、致富经验,回来后社团村民向其进修、交流;或者邀请和接洽本地乡镇、农技站的技术职员下乡给村民做现场技术指导和技术讲座;鼓动勉励有实力的农民自己定阅多种报刊,晋升自己的职业水平。

三是要加强道德、法制建设,提高农村人口的综合本质。指导农民阐扬互助友爱、扶贫济困和艰辛创事业的精神;倡导科学破除封建盲目信仰崇拜;倡导文明克服愚昧掉队;倡导节约反对铺张浪费,改善社会民间风气。此外,还要加强农村规划生育和优生优育宣传,搞好卫生保健工作,减低生病率和死亡率,提高农民的身体本质。从而,不断提高本村人口综合本质。

(三)作用和方法(怎么做)

1、发挥作用:当好“三员”

一是当好宣传员。这次当选的村干部绝大多数都是各村的能人,其工作上与上级组织接触多,离政策“近”,政治素养、政策水平、见识胆略相对较高。这就要既要求你们自觉主动地向一般群众宣传党纪国法、产业政策、市场行情和各类农科知识。又要利用长期与群众在一起生活,同呼吸共命运,掌握情况多的优势,倾听群众呼声,归集群众意愿,向上级组织做好宣传,帮助上级组织因地制宜决策工作。

二是当好带队员。火车跑的快,全靠车头带,作为村里的领路人,要有服务村民的意识,戴上“望远镜”,立足村情,着眼长远,制订各村经济社会发展规划,排出阶段性实施目标,组织全村群众一个战役一个战役的打胜,切忌患上“多动症”,东抓一把西抓一把。切忌患上“近视病”,哪里黑了那里歇。切忌患上“红眼病”,百姓富了不服气,百姓穷里看不起。切忌患上“健忘症”,只埋头自己致富,忘了带领群众发家 ;见到利益朝前跑,听到问题躲着走。

三是当好示范员。在我镇产业化水平不高,农民种养潜在风险较大的今天,农业生产怎样对接市场?种啥养啥?怎样种养?村干部比一般村民有更理性的认识。作为村经济发展的带头人,要有敢为人先的意识和敢于冒险的精神,首先将自己的责任田建设成供村民学习取

经的样板,对充分调研后看准的新项目群众还不接受的情况,带头示范推广,真正把教训留给自己,把经验传给群众。

2、工作方法“八字经”

要正确处理好乡、村、组、农户等各方面关系,就必须学会一些工作方式方法,争取做到“正、硬、舍、和、责、善、廉、功”八个字。

“正”:就是要心正、行正、公正。心正就是要心眼要正,心术要正,主观上摆对自己的位臵。作为全村领导,重要的就是要做群众的代言人,急老百姓所急,想老百姓所想,盼老百姓所盼,努力使自己成为老百姓知冷知热的贴心人;行正就是行为要端正。就是要做工作、看问题要一碗水端平,才能赢得老百姓的支持和信任。“正”的另一层意思就是讲正气。在这次村委换届过程中,出现了不少上访告状的问题,这些足以说明,村干部只有行为公正,一身正气,通过卓有成效的工作,才能在行为上树立自己的正面威信,才能让群众信服,支持和配合抓好村里的各项工作。

“硬”:就是要有带领群众抓发展的过硬本领。“打铁先得自身硬”,作为一个村干,要有过硬的本事,才能让群众心服口服。那么“硬本事”从何来呢?首先要不断学习。实践证明,领导综合素质和工作能力的高低将直接影响一个村乃至一个地区的发展速度,因此,只要涉及村级工作的内容,村干部都要认真学习,才能在工作实践中带领群众干事创业。其次,要团结协作。一个称职的村干,不仅能够做到独挡一面,而且还应该有过硬的协调配合能力,能够充分调动班子成员的积极性,使之分工合作,各负其责,有效地调动两委班子心往一处想,劲往一处使,形成聚精会神搞建设,一心一意谋发展的整体合力。

“舍”:就是舍得个人照顾集体的精神。以前,村三大员的每个月工资只有300元,只能说是为了家乡的发展无私奉献;现在村三大员每人月工资增加到850元,但是对比到外面打工的收入,仍然比较低。大家能安心在这个岗位上工作,是舍小家顾大家精神,这就是“舍”的体现。“舍”的另外一种精神就是不放松干劲,做到立足岗位,奋斗不止,谁都不能让你放松干劲。下一步,我们将制定村级规范化建设

办法和村干部绩效考核奖励办法,对带领群众发展成绩突出的村干部给予奖励。

“和”:就是要讲团结。前面的“正”和“硬”是指个体而言,“和”则指班子整体。老百姓讲得好,村里富不富,关键看支部,班子强不强,关键看班长,一个班子有没有凝聚力,有没有战斗力,有没有号召力,两委关系能不能协调,书记、主任至关重要。所以说,做一名称职的村干,时时刻刻都应当清醒地认识到,带领群众全面建设小康社会,使老百姓过上富足、宽裕的幸福生活,是我们共同的奋斗目标。任何形式的窝里斗,互相拆台,最后结果只能是在群众中失去自己的威望,延误一个村的发展。因此,在日常工作中,要“求大同,存小异”,不要在一时一事上斤斤计较。每一届的村干部,基本上是通过换届选举等产生的一个领导集体,为了共同把家乡建设好,大家才工作在一起,所以,大家在具体工作中,要自觉做到互帮、互助、互谅、互让,不要互相瞒骗,相互拆台;要有大局观念,整体观念;要树立“一荣俱荣,一损俱损”的工作理念,确保农村各项工作协调健康发展。

“责”:就是指责任。基层干部要有使命意识,责任意识。没意识就没感觉,没感觉就干不成事业。事业无成就不是好村干。所以说,我们村干只要坐在这个位子上,就要有高度的责任心,有紧迫的使命感,就要对群众负责,对自己负责。在座的各位都是党员群众推选出来的村里面最能干的,是少则几百人,多则几千人的带头人,更应该有高度的责任心和强烈的使命感,时时处处为百姓的利益着想,为群众的生活着想,把带领群众全面建设小康社会作为自己义不容辞的责任,竭尽全力干好工作,尽心尽力为群众办好事,办实事,作一个群众依赖的好村干。

“善”:指在工作中对人和善、知人善任。作为一名村干,在日常工作生活中,要善意待人,善意理事,言行举止要和善,在全村群众中树立好人的形象。善的另一层意思就是知人善任,在座的各位都是一村之主,人常说,三个臭皮匠能顶一个诸葛亮,提建议的人多了,办法也就多了,发展的思路也就清析了。因此,要最大限度地调动一切积极因素,为本村的发展出谋划策,这是促进农村经济快速发展的重要一环。

“廉”:就是廉洁清正、不贪不占。“廉”这个字完全是对当权者而言,作为一名村干,自觉做到一身正气,两袖清风,这是我们每一个党员干部的必修课。在座的各位虽然身处农村一线,但大家手里多多少少掌握有一些管理物资的权力,因此,必须解决好“为谁掌权和怎样用权”等大节大观问题,做到洁身自爱,不被物役,廉以养德,坚守做人的情操不动摇,才能用好权,掌好权,更好地为基层群众服务。远的警示例子我们不说,我们来看一下全县近年年村干因为贪占公私财物被处分的情况,突出的有南皋乡南皋村老支书、扬武乡排莫村原村主任、排调镇雄虎村原村支书、龙泉镇泉山村原村支书主任(“一肩挑”)等,因侵占公私财物等问题,被查处、撤职甚至判刑……许多村三大员的反面典型警示我们,任何形式的权钱交易,只能葬送自己,葬送我们村干部自己的前途和事业。解决好“廉”的问题,就必须经常性地进行自查、自纠、自省、自警,要做到时时刻刻都要保持清醒的头脑,严格执行财务制度,堵塞漏洞,消除滋生腐败的土壤和环境。

“功”:指任期做出一批好功绩。为官一任,造福一方,无功便是过。为官一任,功从何来,是治河栽树?是养殖建楼?是助残助教?还是办厂修路?不管你做了多少工作,本村经济发展有没有得到快速发展,各项事业是否有了长足进步,老百姓得到多少实惠,是衡量我们工作得失成败的标尺,这就是功绩。按以前的说法,村干部是九品官,“官”这个字在辞海里解释,就是一种职责,可以引申为一种债务,就是说你有多大的官,就欠老百姓多大的债,官做得越大,欠老百姓的债就越多。当你任期届满,即将离任的时候,你可以衡量自己在位的时候,是功大于过,还是功过两平,是否还清你所欠的债务。为官一任,能够造福一方百姓,你就是一个清官、好官,至少不欠老百姓的债,反之你就是负债而逃,就难免背上一些群众的骂名。

只要一心一意、认真负责地履行自己的职责,聚精会神念好“村官八字经”,自觉带动、带领干部、党员和群众抓好全村的经济发展、维护稳定和社会管理,就一定能够带来全村经济和社会各项事业的振兴与发展。

四、村级业务常识及其他

(一)村级组织换届

1、村“九大组织”换届。目前村党支部、村委会换届已结束,2月底各村启动村民兵连、团支部、妇代会、村工会、经济委员会、治保委员会、调解委员会这“七大组织”的换届选举,务必于3月底之前完成组建(主要是村工会)或换届工作。村民小组换届按照乡镇党委政府的要求执行。

2、多种任职模式:

⑴“一肩挑”(采取多种模式都可以进行:村支书兼主任、村支书兼文书、村主任兼文书等等,兼职完全兼薪)

⑵“跨村任职”(相邻村党支部弱化的村,邻村党支部书记能力强的,可以推行)

⑶ “选派任职”(村里没有合适任村支书、文书的可以由乡镇党委政府会同村两委协商,从乡镇干部或大学生村官中选派任村支书、文书)

⑷ “交叉兼职”(村支部委员任村委委员、村委委员任支部委员;村三大员任其他“七大”组织负责人、一人任其他“七大”组织负责人的两个职务、两委委员任村纪检员或远程教育员、两委委员任其他“七大”组织负责人、主要村干部任小组长等等)。

(二)村级运转经费1、2011年村级运转经费标准。大村(400户以上)15000元、中村(200户至400户)13000元、小村(200户以下)11000元。村三大员要注意本村达到下一个标准就及时申报给乡镇党委,乡镇党委报组织部以便及时增加标准。

2、村账乡(镇)代管村用。村经济委(理财小组)严格按照乡镇财政有关“村账乡(镇)代管村用”制度执行。

3、支付范围。由县财政每年划拔,主要支付除村三大员以外的其他“七大”组织负责人、“两员”(纪检员和远程教育管理员)、小组长的工资,村集体办公经费等等。

4、对比以前减少支付部分:以前村“五保户”补助、计生村干工资,以及订本村的党报党刊等费用由村级运转经费支付,2011年以后以上3项支出不再由村级运转经费开支。村“五保户”补助、计生村干工资分别由县民政局、县计生局和县财政局统筹安排,订本村的党报党刊经费由党建扶贫帮扶(联系)村单位解决。

(三)村组干部报酬1、2010年7月前后“三大员”标准。近年来村“三大员”(支书、主任、文书)的月工资是:2005年是125元/人;2006年1月~9月为150元/人;2006年10月~2007年12月200元/人;2008年1月后为300元/人。2010年下半年800元/月。2011年850元/月,今后原则上按每年50增加元的标准逐步增加。一般半年发放一次,推行绩效考核制度。

2、其他村组干部报酬标准。

⑴村级其他组织负责人。按照规定,目前至少为600元/人。⑵小组长。按照规定,目前至少为200元/人。⑶协会、农村经济合作组织负责人。目前由协会、合作组织自筹。⑷优秀离任村干。条件:连续任村“三大员”10年以上、年满60周岁以上、群众公认。2006年开始执行每年生活补贴制度。2006~2007年200元,2008年提高为每人每年300元。2010年提高到每人每年800元。

3、支付渠道。由县财政解决,三大员工资每月400元直接划入个人存折,其他由乡镇党委和县党建办每半年考核一次合格后才兑现。

4、村支书、主任年终一次性奖励费。每人360~800元左右。上、下半年考核全部合格后才兑现。

5、其他补助。

(四)其他载体名词

1、领导干部中开展“四帮四促”

(1)四帮四促的内容:帮助学习领会精神,促进思想统一;帮助理清发展思路,促进科学发展;帮助解决实际问题,促进增比进位;帮助化解矛盾纠纷,促进和谐稳定。

(2)建立“四帮四促”活动四项制度。

一是建立信访部门涉及群众切身利益有关问题定期报告制度。县、乡信访、维稳部门的主要领导干部,要组织定期对涉

及群众切身利益的信访问题进行汇总分析,及时向同级党委、政府提出分析意见报告书。

二是健全完善领导干部定点联系帮扶制度。每个领导班子成员定点联系帮扶l个乡(镇)、1个重点企业、l个重点扶贫村、l户困难党员或群众,联系领导不定期参加和指导所联系部门的活动,每年至少深入定点帮扶的企业、村、困难户了解情况2次,帮助协调解决发展中面临的主要问题和困难。

三是要建立县乡领导干部服务基层承诺制度。县乡两级领导干部要结合年度工作、党组织书记“四双”以及党员“双卡”管理等,对服务基层的事项作出承诺,并在一定范围内公布。

2、“一户一技能”创建活动:是以农村家庭为单位,以提高农民素质为根本,打好一个算盘,学会一门技术,找准一条路子,结好一个对子,做一个文明户,全面加快社会主义新农村建设的一项活动。“打好一个算盘”,就是每个农村家庭每年要从种植业、养殖业、旅游业、农副产品加工业、运输业、外出务工等方面,结合家庭实际,盘算好增收计划,明确好家庭增收来源及目标。“学会一门技术”,就是每个农户要结合自己的知识水平、兴趣爱好和家庭条件,学习并熟练掌握一门以上生产技术,使之成为自己的致富技能。“找准一条路子”,就是每个农村家庭要结合自身掌握的技术和家庭条件,确定好一个以上发展项目,制定切实可行的项目实施计划。对正在实施的项目,要增加投入,扩大规模上档次,使之发挥更大效益,增强示范带动效应。“结好一个对子”,就是党政干部与农户结对子、农业科技人员与科技示范户结对子、农村党员与普通农户结对子、富裕户与贫困户结对子,大力开展帮扶活动。“做一个文明户”,就是每个农村家庭要按照社会主义新农村建设的要求,搞好家庭建设,使居住环境、生活质量有明显改善,带头执行计划生育等法律法规和有关政策,争做遵纪守法、文明富裕家庭。

3、基层组织“四有”工程:是指组织活动有阵地、工作运转有经费、干部工作有报酬、提升素质有远教。

4、“五个好”党组织:农村党的建设“三级联创”活动目标要求是村党组织和乡镇党委建设实现“五个好”,即:领导班子好;党员干部队伍好;工作机制好;小康建设业绩好;农民群众反映好。

5、党支部“五个一”活动:在党支部开展每个党员每年给支部提一条合理化建议、掌握一门适用科学技术、兴建一个致富示范基地、帮扶一户特困户、做一名争先创优的模范的活动。

6、“创先争优”活动:主要是指党内创建先进党组织,争当优秀个人的活动。

7、党员承诺:是指引导党员在“双带”致富、服务群众、建设社会主义新农村等方面,向党组织和群众公开承诺,力所能及为群众做好事办实事。

8、党员“双卡”: 每年承诺工作目标责任卡、具体行动兑现项目记录卡。

9、产业富民工程:通过村两委、村级能人、致富带头人等实施产业整村推进和产业化建设,做大做强龙头企业,提升农业产业化经营水平,加快农民脱贫致富步伐,促进新农村建设,全面实现小康目标和促进社会和谐的一项系统工程。

第2篇:第八周值周总结

育才小学值周通报

间:第八周(10月14日——10月18日)值周教师:马

王艳霞A+

高应芬A +

何增荣A+ 本周大事:英语十佳校园歌手大赛

一、教师情况:

1.张春玲请假。汪丽艳培训。

2.五年级教师在班级成立“文明小组”组织学生不定时的让学生捡垃圾。3.班主任中陈丽君、何永波、贺国友老师不管是早晨还是中午到校都很早,同学生一起搞卫生,率先示范精神可嘉,或对学生进行辅导。

4.本周值周教师分工如下:高应芬负责学习、何增荣负责卫生、王艳霞负责纪律。

5.校园的教研风气也很浓厚,学校正在积极开展“情境探疑”教学模式校本研修活动,好多教师积极响应,每天总有教师在进行集体备课,集体研讨,体现了互相学习,共同提高的教研氛围。

二、学生情况:

1.六年级几个班进入教室后,能很快进入读书状态。

2.五、六年级的部分同学利用休息时间主动自觉维护校园环境卫生,他们课间打扫卫生,到处寻找垃圾。让校园变得干净清洁。

3.一年级的小朋友大多数早上还在父母陪同下进校。

4.经值周教师研讨获得流动红旗的班级有:

低年级卫生一(1)班、学习二(2)班、纪律二(3)班 中年级卫生三(2)班、学习四(2)班、纪律四(1)班 高年级卫生五(3)班、学习六(1)班、纪律六(4)班三、三点建议:

1.希望班主任加强常规教育。

2.一年级放学路队在老师的护送下在校园里走得很整齐,没有走到校门口就自动解散了,家长到校园乱领学生,使校园“乱糟糟”的。个别学生放学后,在路上逗留,不按时回家。希望同学们严格要求自己,自觉遵守路队纪律。

第3篇:第八周值周总结

各位老师、同学们: 大家早上好!

在这阳光明媚的早晨,我们又迎来了崭新的一周。上周,在全体师生的共同努力下,学校总体工作良好,教学秩序正常稳定,表现出我校学子的良好的学校风貌。上周是xx副校长和我值周,下面对值周工作做一总结: 首先,回顾上周主要工作纪要,有一下几点: 1.上周各年级组组织学生领取夏装校服。

2.湛江市创建生态文明镇领导检查小组到我镇检查工作,初一初二年级组组织学生上街打扫卫生。3.初一A组对第一次月考成绩进行了分析和总结。整体成绩进步较为明显,希望同学们继续努力。4.周五高二年级学业水平考试照相工作顺利进行。

5.上周高一年级召开军训动员会议,并组织同学到湛江市军训学校参加军训。另外,在我们上周的常规工作中,也发现了以下亮点:

1.上周,同学们都能按时来到操场排好队做操,不仅队伍整齐,而且规范有力。但是高中部和初三的部分同学站着不动,只是看其他同学做操,希望这些同学们能充分利用时间进行身体锻炼。2.同学们佩戴校卡的情况良好,尤其初一初二的同学较好。之前有发生过校外人员进入我校,影响学校的正常教学秩序,佩戴校卡能够把同学们和校外人员区分开来,保护同学们的人身安全。穿校服和佩戴校卡是我们注重仪表的一种表现,能展示我们的精神风貌,希望同学们保持这种良好的习惯。3.早读、晚读时间,同学们都能早早回到教室,老师到位及时,同学们读书声音整齐,宏亮。4.上周,在各班值日生的认真打扫下,校园的卫生总体较好,宿舍卫生比上周有所改善。同时,也存在着一些不足:

1.个别同学下午上课存在迟到现象,高中和初三的同学较多。

2.个别班级存在提前下课现象,有的同学还没下课就提前到校门口外出。3.上周,发现个别同学利用上课时间在饭堂看电视、吃零食,希望同学们能充分利用时间学习,不要把时间浪费在一些无谓的地方。下面是各年级的量化评比情况:(详见各级组的量化考核表)同学们,虽然我们存在着一些细微的不足,但我相信,在老师的提醒和要求下,同学们肯定会做得越来越好,祝愿每一位同学一天更比一天好!

第4篇:第八周值周总结

第 周值周总结

老师们、同学们:

大家早上好!

一转眼本学期已经过了八周了,我们又迎来了新的一周,希望老师们、同学,们在新的一周有新的收获。下面,我将对上一周的情况进行总结。

一、大型活动

上周四、周五开展了华新小学第十四届春季运动会,运动会取得了圆满成功。虽然在开幕式的时候下了一点点小雨,但是同学们对运动会的热情丝毫不减,运动会依旧正常进行。同学们积极的参与比赛,展现出了我们华新小学的风采。运动会上,运动员们拼尽全力比赛、展示自我风采、为班级荣誉争光,请将掌声送给他们。当然,没有参加比赛项目的同学,你们也很棒。你们积极的为运动员们加油、呐喊,表现出了班级的凝聚力和向心力,没有你们做坚强的后盾,我相信我们的运动场上也就少了些许的精彩,你们很棒,请为你们自己鼓掌。体育竞技的舞台是一个挑战自我、展示自我的舞台,同学们可以挖掘自己的潜能,展现自我风采。希望下一届的运动会有更多的同学加入其中,将你们的飒爽英姿留在绿茵场上。

二、常规方面

(一)做得好的方面

1.红领巾、校牌的配带情况好,有很大的进步。早上,同学们绝大部分的同学都按时到校,迟到的同学大幅度的减少。

2.同学们懂文明、讲礼貌,见到老师都能主动的问好。一些同学还积极帮助其他的同学,比如见到了同学摔倒,便马上去扶同学起来,相互帮组、和睦友善。值得表扬的还有同学拾金不昧。上周四开运动会的时候,五(2)班的同学在操场上拾到5元钱,马上就交给了大队部的李老师,这样的同学是我们大家应该学习的榜样,我们从小就应该学会做一个拾金不昧的人。

3.同学们的两操质量经过体操比赛的洗礼后,做操的动作更加规范了,两操的整体情况大大好转。

(二)做得不足的地方

1.同学们午间到操场进行玩耍的时候,追逐疯打的现象比较严重。有的同学趴在跑到两侧的栏杆上玩耍,有的同学挤压在地上疯打等等,这些行为都是不文明、不安全的行为。希望同学们以文明、安全的方式进行玩耍。

2.清洁保持较差,尤其是午会过后,操场上、走廊上经常能看到一些垃圾。希望同学们注意将垃圾扔到垃圾桶内,见到地上有垃圾能主动的将垃圾捡起来扔到垃圾桶内,为我们美丽的校园添砖加瓦。

3.午餐过后,同学们做清洁不够及时、不够彻底。有的班级的桌子上还有饭粒,餐具摆放也很乱。希望同学们用餐后能及时、彻底的进行清扫,保持教室的清洁。

希望大家都为创造一个美丽、和谐的校园尽一份心、出一份力,做到爱校如家。

第5篇:第八周值周总结

第八周值周总结

各位老师,各位同学:

上周有几件事,在这里给大家作了简单的汇报:

一、学校运动场工程和校园文化建设工程正在紧张有序的进行。一个月后,这些工程将全部竣工且投入使用,一个月后,我们的学校将是会东县区乡学校中规模最大,设备最完善,功能最齐全,覆盖面积最广,影响力最强的学校。随着学校各项管理机制的启动和运转,学校的管理将更进步科学化、精细化、人文化,能够在大桥中学工作和学习应该是一件幸运的事,我们必须感恩伟大的祖国,感恩伟大的党,感恩伟大的人民,感恩伟大的时代。我们必须感谢上级各级党委政府和所有关心和帮助学校作出过努力的全体人员,希望全体师生团结在以王座成校长为核心的学校行政周围,将自己的本职工作做实做细,迎接12月份的省州县领导的检阅,期望我们的劳动得到上级领导的赞许,得到社会的认可,得到人民的满意。

二、学校一年一度的艺术节和学生冬季运动会上周正式启动,此项活动是学校全面推进素质教育的重大举措,是对学校各部门各班级团队工作态度和工作能力的一次全面检验,也是展示学校办学风貌和学校精神的重要指标,学校领导高度重视,希望全校班级按照组艺术节和运动会组委会的要求,充分利用课余时间精心策划,强化排练,推陈出新,奉献出形式多样、观赏性和艺术性含金量较高艺术作品。学校办公室将对艺术节和运动会全程摄像摄影,将大家创造性的劳动成果和精彩瞬间永恒记录。

三、学校半期的考试将在本周或下周进行,这是学校主体性工作的规范检查,要求年级组组织好学校负责人,强化考试纪律,细心组考、科学出题、规范阅卷,如实统计,及时总结,也希望全体学生认真复习,做好充分准备,给自己、给家长,给学校交一份满意的答卷。

四、通过上周的观察有几个现象值得大家继续和保持

1、破坏公物的现象减少。

2、环境的清洁卫生打扫得摸底,而且保持得较好。

3、睡懒觉和迟到的现象很少。

4、打架斗殴、携带管制刀具、酗酒、结伙抱团、翻越围墙的现象没有发现。

5、就餐纪律井然有序。

6、生病外出、请假外出的同学相对减少。

总之,上周情况显示,整个学校的工作正在按照正确的方向、正常运转、向良性的方向行,希望全体师生员工把持“小善大德,端品为良”的办学理念,勤奋踏实地工作和学习,为学校的至高荣誉贡献自己的力量。

第6篇:第八周值周总结

第十八周值周总结

忙碌中,我们不知不觉度过了本学期的第18个周,过去的一周,值周教师工作认真负责,全校师生齐心协力共同抵制流感的侵袭,坚持上班上课,保证了我们学校教育教学秩序正常运行,现将值周工作总结如下:

一、几处优点:

1、学习方面:每天早晨,七点二十分左右各班学生基本上都能到齐。大部分学生能够积极主动的学习,教室里无追跑、打闹现象发生,校园里秩序井然,学习氛围浓厚。学风有了明显的好转。表现较好的班级是:

五、六年级。这和老师们辛勤的工作是分不开的。各班应充分利用好早读时间。

2、纪律方面:上早操各班队列整齐、步伐一致,呼号响亮。课间在楼道内和校园内跑动的同学较多。我们应该始终有一种安全防范意识,警钟长鸣,方能防患于未然。同学们在楼道内跑动容易撞到别人,使自己和别人受到伤害,希望班主任老师及时强调学生在楼内走路要轻声慢步,营造安静的学习环境。

3、卫生方面:我校各班室内室外环境卫生打扫得比较干净,但乱扔纸屑和其他垃圾的现象时有发生,部分教室的卫生工具摆放凌乱。这说明我们学生的卫生意识还不够强。学校是我家,净化靠大家。希望各班主任老师在学生良好行为习惯的养成上加强教育。

4、放学路队:本周没有出现在放学路队上发生的安全事故。有个别学生有乱窜、并排走、勾肩搭背的现象。希望各班班主任一定要严格要求本班学生,时时处处叮嘱好自己的学生。防止放学路队上发生不必要的交通安全事故。

5、好人好事层出不穷:失物交公累计近30人次。望继续发扬拾金不昧的精神。

二、几点不足:

1、做操的质量不高,主要是动作不规范。希望班主任引起重视,加强教育,并参与指导。

2、在校园、走廊内不要追逐打闹。走楼梯时不要拥挤,不要溜栏杆。不要在墙壁上乱写乱画,不要涂抹板报专栏。行走、做事要文明礼让,共建文明、平安校园。注意我们的言谈举止。

3、几乎是每天的不同时段,在学校的不同场合,我们经常会发现一些纸团、塑料袋等杂物,虽然并不多,但看到了总让人不舒服。其实保持重于打扫,校园里出现了字纸,作为一名学生,就应该主动捡起来,放到垃圾桶里。希望大家都为创造一个优美、和谐的校园的环境尽一份心,出一份力,做到爱校如家。部分学生个人卫生欠佳,手脸不干净,衣服不整洁。

4、请各班和各位同学都按时站队放学,注意交通安全,不在路上逗留,按时回家。

三、几个建议:

1、个别班级卫生死角要及时清理。

2、升旗仪式上学生的队礼还欠规范,需要加强。

3、要重视卫生保健工作。一是教室要经常开窗通风,做好流感的防控工作。二是要注意个人饮食卫生,加强体育锻炼,增强身体免疫力,防止病毒侵袭。

4、牢固树立“安全第一,预防为主”的思想,防患于未然。文明班级:一二、二四、三一、四一、五二、六三、六六。表扬班级:一一、二一、三二、四三、五四、六一。

第7篇:第八周值周总结

老师,同学们大家下午好,下面播报一则寻物启事:有哪位同学在中午放学时在一楼楼梯口遗失了钱物,请到初一年级办公室找廖老师认领。

接下来通报第八周值周情况,本周的值周班级是初一4班,该班值周生认真负责,特此提出表扬。经过本周的检查,评选出“最佳风貌之星”是初一3班,“干净整洁之星”是初一4班,有以下问题需同学们加以改进:1.窗台、书柜上不允许堆放杂物,放置作业时请整齐放置,值日生要负责保持台面上无灰尘,并注意每班大门的玻璃窗下灰尘堆积的情况。2.眼保健操时间在功能教室上课的班级,班长和领操员要及时到位,下课后在功能教室做眼保健操,完成眼保健操后再回班。

下周的值周工作将由学生会各成员承担,会重点检查在校期间仪容仪表,请大家穿戴整齐校服校徽,女生不允许披头散发,男生不允许留长发;课间追逐打闹及不文明用语情况会酌情扣分;离开教室上课时和中午、下午放学后要及时关灯关风扇和关闭电教系统。

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