某市绩效目标考评自查报告由刀豆文库小编整理,希望给你工作、学习、生活带来方便,猜你可能喜欢“绩效目标考核自查报告”。
XX市扶贫办
2010年度绩效目标考评自查报告
2010年,我办在市委、市政府的正确领导和上级业务部门的具体指导下,以科学发展观统揽扶贫工作全局,以实施贫困村村屯道路、产业开发沼气池建设等基础设施项目工程建设为突破口,全面改善贫困村民生产生活条件;以抓好贫困村信访维稳化解排查工作为重点,着力维护贫困村社会的稳定,全办干部职工团结一致,齐心协力,圆满地完成了今年的各项目标任务,经自查得分为1500分。现对照市委办、市政府办《关于印发2010年XX市年终机关绩效考评工作细则的通知》精神,自查总结如下:
一、重点工作(自查得分400分)
大胆探索创新模式,采取多种形式管理扶贫项目,使扶贫项目发挥了较大的经济、扶贫和社会效益
2010年区下达我市财政扶贫项目共六大类,财政扶贫资金共672.65万元,以上六大类项目:一是7个贫困村的50条村级道路项目,共32.5公里,总投资353.7万元;其中财政扶贫资金336.4万元,群众自筹资金50.3万元;二是面上村村级道路项目65条89.4公里,总投资371.8万元,其中扶贫资金189.8万元,群众自筹资金182万元。以上项目实施解决了65个村6648户78872人行路难问题;三是8个村的人畜饮水建设项目11个,铺设输水管道15700米,建蓄水池10座300立方米,总投资58.8万元,其中财政扶贫资金32.5万元,群众自筹资金26.3万元,解决11个村(其中8个贫困村)1302户6652人饮水困难;四是贫困村沼气池建设70座,完成投资26.6万元,其中扶贫资金13.65万元,群众自筹资金12.95万元,受益70户342人。沼汽池建设在贫困村是推进低碳经济建设的一个切实可行的举措。五是产业开发项目,7个贫困村的八角低产改造2000亩,1000户,共投入资金90万元,其中财政扶贫资金66万元,群众自筹资金24万元,该项目在7个贫困村中实施,是贫困农户打造一个可持续发展的长期增收项目,为贫困村农户脱贫致富打下了一个坚实基础。
我办新班子能打开新局面,树立新印象,主要抓好四个方面工作。
1.明确任务,落实责任。根据区下达的目标任务,我办及时制订了《XX市2010年扶贫项目建设工作实施方案》,明确工作任务,完成项目时限,落实工作责任人,任务直接落实到镇到贫困村,项目任务完成情况纳入市政府对扶贫部门绩效考评的重要内容。
2.动员群众,强化管理。贫困村项目建设村民群众是主体,我办在确保项目投入及时足额到位的同时,积极动员和支持群众筹集资金,增加投入,今年以来,全市贫困村民群众集资(投工投劳)投入达80多万元。
3.实行周报和项目进度管理制度。为加快推进项目建设,我办建立了周报和项目进度管理制度,每周向市政府分管领导汇报一次项目建设进展情况,每月召开一次分析会,研究解决项目
建设出现问题;同时,我办实行台帐管理,任务逼时间,倒排工期,有效地加快了项目建设进度。
4.大胆探索,开拓创新,采用“双模式”管理扶贫项目。进一步完善“参与式”模式管理扶贫项目;对招投标项目资金实施封闭运行,继续实行“财政报账制”,规范管理、严守操作规程,使有限的资金能在稳、准、最大效益上发挥作用。
二、职能工作(自查得分200分)(一)贫困村农民实用技术培训
切实抓好实用技术培训,走科技扶贫致富之路。没有贫困村的脱贫致富就没有农村的小康。我市7个贫困村尚未脱贫,我办投入6万元培训经费,年内初步实现7个贫困村的500个贫困户(致富带头人50人),每户有1-2人掌握2门种养加工技术,提高贫困户创收素质,增强脱贫致富能力。
(二)革命老区基础设施建设项目
密切配合继续抓好革命老区基础设施建设。年内总投资48.3万元,其中革命老区建设资金29万元,切实抓好革命老区村的基础设施建设。硬化、拓宽13个老区村屯道路13条15.5公里,解决5173户23014人行路难问题;实施饮水项目一处,受益116户510人;修缮烈士故居一处,使革命先烈的英雄事迹和优良传统万古流芳和代代传扬。
三、党的建设(自查得分200分)
(一)加强思想建设,提高党员干部的政治理论水平。
坚持把学习作为提高干部职工素质的重要手段,班子成员 3
带头学习,采取集中学习、个人自学、组织讨论等形式,认真组织学习新党章、十七届五中会议精神及市委相关会议、文件精神,并有针对性地对党员干部学习情况进行了检查,使广大党员干部职工正确地领会精神实质,同时,加强专业知识的培训学习,并将理论与实践相结合,不断提高工作管理水平。并按时完成2011年党报党刊征订任务。
(二)加强组织建设,增强党组织的凝聚力、战斗力。1.建立和落实机关党建工作责任制。办党支将党建工作目标下达,建立了目标考核机制,党政一把手亲自抓,相关负责人具体抓,逐项抓落实,切实做到党建工作年初有计划、半年有检查、年终有总结,全面完成党报党刊和其它学习资料的征订任务。
2.抓思想政治学习,提高领导干部的政策理论水平 一是我们按照要求完善了党支部的学习制度、支部工作制度、发展党员和缴纳党费制度和《党支部“三会一课”制度》等各项规章制度,党员干部每季度和定期不定期召开组织生活会,主动开展批评与自我批评,使党内生活制度化、规范化。在重大事项决策时坚持民主集中制原则,经集体讨论研究决定。全体党员同志党性意识强,按时缴纳党费,党费收缴有专人管理,及时入库。
3.以开展“党组织建设年”活动为契机,提高全办广大党员干部特别是领导干部贯彻落实科学发展观的执行力、操作力和创新力。我办党支部共4名党员,参加了深入学习“党组织建设年”活动。自学习实践活动开展以来,我办将学习实践活动作为一项重大政治任务和推动科学发展的难得机遇,紧紧围绕深入学习“党组织建设年”这一主题,按照干部受教育、发
展上水平、群众得实惠的总要求,以领导班子和党员领导干部为重点,组织广大党员参加,切实加强领导,精心谋划安排,认真组织实施。
(三)加强班子思想作风建设。
一是班子的凝聚力、战斗力和执行力不断增强。全年召开领导班子民主生活会2次,党支会4次,开诚布公地开展批评与自我批评,坚持民主集中制,按制度和程序研究和决定重大工作事项。班子团结协作,执行上级决策坚决,无违反规定任用干部、不民主决策、执行上级决策不力等问题发生。
二是结对共建、先锋同行,构建城乡统筹基层党建新格局,2010年8月2日我办党支部与白马镇茶新村党支部开展结对帮扶活动,相互交流共同探讨加快发展生产,同时慰问茶新组困难户李庆华(女,68岁),罗昭仁(男,70岁)和上文组困难户罗世福(男,75岁),给党员送温暖,并送慰问品,为加强党组织建设,我办党支部和六雍村党支部在六雍组发展1名党员,李俊(男,35岁)同志。
三是开展“创先争优”活动。成立“创先争优”活动领导小组,制订了“实施方案”,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以深入学习实践科学发展观为主题,统筹推进党的建设,以深入开展创建先进党支部、争当优秀党员活动为主要内容,充分发挥党组织的战斗保垒作用和共产党的先锋模范作用,结合学习培训、“三会一课”、党员活动日等经常性工作,扎实开展水库移民工作建设。
(四)反腐倡廉建设。
积极开展主题教育和警示教育,落实党风廉政建设责任制,开展述职述廉和行政行为回访,干部职工的思想素质和自律意识进一步增强,促进了领导干部和全体职工廉洁自律,全年无影响行风建设的事件发生,无人受到党政纪律处分或组织行政处理。
四、机关作风效能建设(自查得分150分)
1、制定和健全各项规章制度、切实、改善机关作风。建立了上下班制度和考勤制度,以制度管人,提高机关办事效率。
2、坚持依法行政和依法办事。设立政务公开,财务公开、干部自律和党政廉政建设公开,对领导干部进行届中任职述职,对领导班子成员进行政务、廉政述职报告制度,在政务、财务方面领导干部带头实行公开。设立了深入学习实践科学发展观和“抓落实年”活动意见、建议箱及投诉电话,对反映的问题及时地按照政务公开工作反馈制度实施,对问题的处理依据政务公开工作责任追究办法和监督实施细则等规章执行。
3、抓好信访、安全和维稳工作。做好贫困村民思想教育工作,妥善解决相关问题,防止矛盾激化确保了全国“两会”、“南博会”、“玉博会”、上海世博会以及广州亚运会期间社会的稳定。
4、牢固“全心全意为人民服务”宗旨,为群众办事提供方便,服务群众。
5、整治投资软环境。积极配合相关单位整治投资软环境,促进北经济发展。
6、大力支持人大、政协工作。年内我办没有收到市人大、政协转来要办理的议案、提案。
7、明确业绩考评目标和责任。按照绩效考评方案的要求,将机关效能建设责任落实到各股室,成立了以主任为组长、副主
任为副组长的绩效考评工作领导小组,下设办公室,制订了本办绩效考评方案和四级考核目标内容,并把具体工作分解到各股室个人,明确了各自的工作责任。着重强调以加强领导班子思想作风建设和干部职工队伍素质建设为重点,以提高科学行政工作效率为主要目标,广泛开展学习实践科学发展观学习教育,不断地促进贫困村工作的改革与发展,同时设立考评工作台账,按要求及时报送材料。
五、临时性工作(自查得分50分)
1、做好防汛抗洪救灾物资储备。充分发挥扶贫办自身优势,我积极配合相关部门做好我办抗洪救灾物资组织、储备,并落实专人负责保管,保救灾物资储备足,管得好,拉得出,用得上。
2、积极参与防地质灾害等相关工作。按照市委、市政府工作要求,积极做好有关村镇防治地质灾害防治工作。
3、做好公共机构节能工作。我办把资源节能工作纳入本单位重要议事日程,成立领导小组,明确财会科为职能部门,由凌露副主任分管该项工作,综合股黄嘉茂为负责人,并制定联络员制度,定期召开会议,制定年度节能计划目标和实施方案,狠抓落实。一年来,我局通过开展节能宣传教育、节能培训和节能管理,机关年内公务用车、用油、用电、用水以及其他节能项目均得到了有效控制,没有出现超能耗现象。
六、满意度测评方面
据我办最近通过向群众代表和基层单位领导及职工代表民意测评,测评结果为:满意。
我办通过对一年来工作自查总结,对照绩效考评指标考核
表自评分为1000分,属“优秀”等级。
七、创新性指标(自查得分500分)
创新扶贫模式,用多种形式管理扶贫项目,继续完善“参与式”模式管理扶贫项目。为了洗刷外界对我办不良影响,消除我办的尴尬处景,使我市实施的扶贫项目给整个玉林市甚至全区一个清廉、高效形象。今年我市结合市情实际,根据《北流市政府投资建设项目管理办法》北政发[2010]97号文件精神,对50001元以上的扶贫项目实行招投标规范运作。对5万以下的扶贫项目创新模式,继续采取“参与式”实施扶贫项目,给上级树立了高效、清廉的新形象。去年上级领导曾表态要减北流今年的扶贫项目资金指标,通过我办努力开创扶贫工作新局面,今年分配我市扶贫项目资金指标不但没有减少,反比去年增加了211.45万元,这都是我办班子积极努力采取措施所取得的结果。
二〇一〇年十二月三十日
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