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篇1：劳动模范及先进工作者事迹材料
2张良同志先进事迹..........................................9 3杨文坚同志先进事迹.......................................14 4林怡冲同志先进事迹.......................................17 5练耀明同志先进事迹.......................................19 6谢梦来同志先进事迹.......................................23 7林东同志先进事迹.........................................28 8韩任海同志先进事迹.......................................31 9罗青同志先进事迹.........................................37 10李守平同志先进事迹......................................40 11黄小平同志先进事迹......................................44 12余克诺同志先进事迹......................................49 13李鸿志同志先进事迹......................................52 14钟建玉同事先进事迹......................................57 15陈小春同志先进事迹......................................61 16吴杰同志先进事迹........................................65 17李汉生同志先进事迹......................................71 18曾素莲同志先进事迹......................................75 19张发柱同志主要事迹......................................78 20刘永忠同志先进事迹......................................82 21赵静同志先进事迹........................................86 22巫建文同志先进事迹......................................9124曾云强同志先进事迹.....................................103 25梁润荣同志先进事迹.....................................106全国交通运输系统劳动模范和先进工作者推荐材料
以人为本，构建和谐，促进企业可持续发展 广州市白云出租汽车集团有限公司党委书记、董事长叶坚先进事迹 叶坚同志坚持以“三个代表”重要思想为指导，坚持深入贯彻落实科学发展观，他政治坚定，刻苦钻研业务知识，善于敏锐洞察新的形势，准确把握时代脉搏，自觉锤炼，不断增强做好新时期各项工作的能力，带领公司全体干部职工创造了显著的经济效益和社会效益，为广州市出租汽车行业的稳定和发展作出了突出贡献。近年来，白云集团先后获得“全国精神文明建设创建活动示范点”、“全国创建文明行业工作先进单位”、“全国交通行业文明示范窗口”、“全国企业文化建设优秀单位”、“全国出租租赁行业先进出租汽车企业”、广东省“文明示范窗口单位”、“广东省著名商标”、“广州市著名商标”、广州市精神文明建设“十面红旗”单位、广州市“文明单位标兵”、“广州市先进集体”、广州市“爱国、诚信、守法、知礼”现代公民教育示范点等荣誉称号。叶坚同志也获得了全国“企业文化及思想政治工作先进个人”、“全国企业文化建设优秀管理者”、“广东省优秀企业家”、“广州市改进出租汽车车容车貌工作先进个人”、广州市创建全国文明城市工作先进个人、“广州市羊城妇女之友”等荣誉称号。
一、勤于学习、不断提升领导水平和业务工作能力
叶坚同志认为，作为一名企业的党政主要领导，必须具备优良的政治素质、业务素质和政策水平，适应新时期各项工作的新要求，要把自己的本职工作做好，就要不断学习、更新观念、增强新意识、建立新机制、把握新动向，在创新中求得工作的进取和发展。在此基础上，他不断学习，用政策理论武装自己，用邓小平理论和“三个代表”重要思想指导自己的工作实践，模范遵守国家法律法规。叶坚同志十分注重知识的更新，充分利用业余时间和岗位锻炼的机会，不断加强学习，通过业余学习，取得法学专业本科学历，取得高级经济师职称，在平时的工作中，他带领白云集团党委、经营班子成员，团结进取、务实创新、廉洁奉公，实现了企业出租车主业跨越式的创新和发展，克服了大批出租车报废更新所带来的资金短缺的困难，基本完成了五年以上在用出租车的更新报废和企业与司机签订劳动合同两大项重点工作，深入开展创建广州市出租汽车文明行业活动和争创“遵纪守法、安全运行、清洁环保、优质服务、企业效益”排头兵活动，整体服务水平和综合实力得到进一步提升，企业社会效益和经济效益显著。
二、坚持诚信文明服务，把社会责任与经营管理相结合，促进企业的持续发展
叶坚同志认为，企业是社会的一个组成部分，必须肩负起应有的社会责任，在追求经济效益的同时做好为人民群众服务。白云集团坚持诚信经营，履行服务承诺，教育员工争做“爱国、守法、诚信、知礼”的现代公民，以诚信文明服务创“白云”优质品牌，树“白云”良好形象。
为提高出租汽车行业形象，创建诚信文明优质服务品牌，在叶坚同志的倡导下，持续开展了“白云放心车”、“共产党员车”活动，并在近年来得到进一步的升华和延伸。白云集团的出租车除了坚持向社会承诺所有的营运车辆都要成为“安全、服务、收费、卫生、环保”五放心的车辆之外，还印制精美的司机名片发放到每一辆出租车上，方便群众电召约车和服务监督。所有“共产党员车”挂牌上路，司机佩戴党徽服务市民。
叶坚同志顾全大局，为了创建广州出租汽车文明行业，打造现代化大交通，在广州市交委的领导下，白云集团不断加快出租车的更新换代，加大力度整治车容车貌，两年来更新并投产的出租汽车共1808辆，用较短的时间实现了营运车辆大规模的更新换代，企业竞争力大大增强。2005年6月，白云集团率先完成了所有在用出租车的lpg安装工作，获市交委颁发“广州市出租车企业环保第一家”的牌匾。
白云集团还成功组建并大力推广“绿色分公司”管理模式，积极推广使用出租汽车综合管理服务系统，司机刷卡登录率和羊城通ic卡使用率在同行业中名列榜首。并率先规范司机着装，以崭新的仪容仪表服务社会，出现了市民专挑白云“靓车”的现象。白云集团还率先与出租车司机签订劳动合同，截至今年6篇2：2011年度劳动标兵申报材料 河南水建2011年度劳动标兵申报材料 2011年度，我的岗位工作内容包括公司年度总结的编制和起草、企业文化建设的策划和实施、企业宣传的传播和推广、日常会议的组织和记录、领导汇报材料的收集和整理、职工论文的整理和报送以及其他临时性工作的配合和服务。现将工作中的突出表现和工作亮点汇报如下：
一、工作态度认真负责，工作作风勤奋努力
2011年度，自己一直保持着高度的工作热情和工作激情，工作勤奋努力，坚持不懈。主要表现在一下几个方面：
（一）对工作时间的要求 为了做好各项工作，自己对自身提出很高的工作要求：每天早上坚持在7:30之前到公司上班，在整理和打扫自己及领导的办公室后，正式开始自己一天的工作，每天晚上坚持工作到晚上7:30之后下班离开公司。此外，自己将大部分的周六、周日和节假日休息时间，也都用于对工作进度的推进和工作效果的完善。一年来，自己对工作兢兢业业、勤奋努力，在员工中能够起到良好的模范作用。
（二）对工作热情的保持
2011年对自己来说是最为忙碌的一年，由于公司机构变动，我被调入综合管理部工作，工作内容包括企业文化、企业宣传等多项工作内容，但岗位人员只有我一个人，而且大部分工作是跟文字打交道，需要精力高度集中、用心特别细致。比如在对公司报纸投稿稿件的整理工作中，由于公司员工写作水平参差不齐，写作功底较为薄弱，很多稿件存在句子不通顺、口语化严重等问题，对项目新闻事件的写作更是把握不足，大部分文章都要改动80%以上，除了事件的主题不变其他的文字内容基本要全部修改和重新组织，稿件多、修改量大，且只有一个人来做，这就需要自己精力十分集中认真思考需要改动的内容，还要绞尽脑汁重新对内容进行填充和组织，一直对着电脑工作，自己经常看得眼酸，颈椎疼痛，有时候自己也想放松好，甚至放弃，但是为了能够出版质量较高的报纸内容，规范公司报纸文字内容，自己还是要求自己坚持下去，善始善终。
（三）对工作结果的要求 “付出总有回报，要做就做最好”，这是自己对本职工作结果的高度要求。良好的工作产品，是自己智慧和汗水的结晶，工作结果的好坏，不仅能反应出自己的工作态度，而且还能反应出自己的认真程度和思考力度。对于一个工作经验不是很丰富的员工来说，勤奋思考、用心总结是快速提升自己工作经验和工作能力的法宝，我对自己的要求也是毫不放松，不错过任何一个提高自己的机会。一年来，自己对工作结果的要求都力求优秀，能够给领导和同事留下较深印象。比如，在对公司宣传栏内容的设计中，由于公司日常用的宣传栏版面较小、造价较低，是由模较小的广告设计公司来做的，设计人员不够专业而且责任心不够，做不出能够反映公司文化个内容，这就需要自己通过大量收集资料，充分结合公司文化特点来设计和组织宣传内容，以求宣传内容切合题意，设计版式新颖可观，给人以耳目一新的感觉。一年来，自己自己共设计宣传版面12个，每一个版面都充分考虑，为了做好此项公司自己有时候需要在网上搜寻相关模板，自己需要从千百以上的浏览内容中挑选比较适合的模板，然后再通过改善和加工使其成为符合自身特点的宣传版面。
二、工作成绩效果显著，工作亮点表现突出 2011年度，通过领导指导和自身努力，不仅在重点工作中成绩显著，日常工作中也亮点纷呈。
（一）企业宣传方面工作
一是企业品牌宣传实现新突破。为进一步提升公司知名度，扩大公司的对外宣传。2011年，自己积极撰写企业宣传类稿件，并多次向新闻媒体投送。2011年4月，《河南水利建设市场的主力军》一文在《河南水利与南水北调》杂志发表，2011年7月《抓住有利时机，加快发展步伐》一文在《中国水利报》发表，2011年10月《润物细无声—— 南水北调中线工程新郑二标走访有感》一文在《中国南水北调报》发表，《河南水建召开南水北调工程质量管理专题会议》一文在《中国南水北调网》发表，此外还在南水北调中线建管局网站、河南省南水北调网发表多篇公司新闻稿件。实现了公司对外宣传的心突破，树立了良好的企业形象。二是内部宣传力度加大。随着公司规模的日益发展壮大，公司内部文化宣传也随着增加。2011年共设计更换宣传栏展板12次，包括企业文化、企业荣誉、员工风采等内容在内，每个宣传栏内容的设计都版式新颖、切合主题、突出特色；公司报纸的出版力度加大，2011年共出版五期公司报纸（包括一期招聘特刊），其中三期内容由原来的四版增加至八版，自己还撰写了《软文化撑起硬脊梁，重细节打造强实力》、《以人为本凝聚人心》等一系列反应公司文化生活的优秀稿件，大力宣传公司良好的企业文化和人文风采。2011年度共撰写公司新闻稿件61篇，是公司新闻稿件数最多的一年，且新闻题材紧扣公司发展情况，重突出公司文化特色。
（二）日常会议管理方面
2011年是公司业务最为忙碌的一年也是公司各项会议召开次数最多的一年，全年除了召开每周和每月的例会外，还召开2次总经理办公会、2次总经理办公（扩大）会、1次上半年经营管理工作会、1次劳动竞赛动员会、1次质量管理专题会，共7次重要型会议。
在周例会工作中，自己逐步规范对会议记录的管理，改变了以前只记不存的模式，会议结束后及时将会议主要记录形成电子文档，提交有关领导检查监督工作安排，并将其分类存档至oa系统，永久保存，使会议资料具有可查性，后来还在会议现场采用投影将各部门工作安排投射在屏幕上。方便领导汇报工作。月例会管理工作中，自己收集完各领导的计划后，按照会议要求，对提交材料进行调整和整理成三个版本即整理版、会议版、最终版，整理版是将各领导提交的内容综合在一个文档中，方面领导全面查看；会议版式主要是方便会议使用，将表格格式进行调整，删除不需要的内容，并将内容字体放大，方便领导观看，最终版即根据会议内容进行最终调整和发放，同样，为了使会议资料具有可查性，将最终版存档至oa系统，永久保存。其他重要型会议，每次会议召开前都按照公司领导要求，编制会议议程、通知参会人员，并收集会议相关材料；会议期间，在认真做好会议记录记录的同时，做好会议服务工作；会议结束后，及时对会议内容进行整理，并形成会议纪要发放至参会领导传达会议精神。
（三）文化建设方面工作2011年度企业文化工作主要包括企业文化建设策划方案的出台、企业文化活动的实施和开展、企业文化活动的宣传和报道等方面工作。
一是企业文化建设策划方案的出台。按照公司领导的安排要求，编制起草“树立良好的学习风气”、“建党九十周年”、“公司成立二十周年”等系列企业文化建设方案，并将各方面的要求和内容进行了详细、系统的说明和布臵。
二是企业文化活动的实施和开展。按照公司企业文化建设方案的要求，本年度公司机关及直属项目部组织观看《建党伟业》影片、征集影片观后感文稿、开办专题宣传栏及上班前播放红色革命歌曲，在机关内部组织开展2011年乒乓球友谊赛、发放电影票。个人在节日期间两次到淅川六标项目协助开展红歌比赛及中秋节系列活动，并在中秋节对各项目发送节日慰问信，对机关员工编辑祝福短信，传递公司祝福。
此外，本年度还收集整理了公司新版宣传册所需内容，公司职工职称评审论文整理报送等多项工作。篇3：劳动模范事迹材料 爱岗敬业 争创一流
记滕州市劳动模范、处副主任华敬方先进事迹
华敬方，男，1965年3月出生，中共党员，1987年毕业于山东省城建学校，同年参加工作，1984年毕业同济大学，现任滕州市市政工程管理处副主任。2014年5月被滕州市政府授予劳动模范称号。该同志在工作中勤勤恳恳、任劳任怨，用自己的辛勤和汗水换得市政工程建设的顺利进行，学习上他是先进分子是优秀代表，工作上他是好同志好榜样，生活上他是亲密挚友是好大哥。他用自己的实际行动诠释了一名市政人甘于奉献、爱岗敬业的优秀品质，诠释了市政人勤恳、敬业、创新的精神风貌。勤奋好学 刻苦钻研：该同志在思想上严格要求自己，自觉同党中央保持高度一致，积极开展党的群众路线教育实践活动，把理论和实践紧密结合起来，开拓进取，不断创新，注重提高政治理论水平；在业务技术上，刻苦钻研，积极进取，善于学习，善于总结，具有较高技术和业务素质，出色的完成各项工作任务，多次荣获省市级荣誉称号，在群众中具有很高的威信。特别是由于该同志在职工经济技术创新活动中表现出色，2011年被山东省住建厅评为“市政工程优秀项目经理”。勇挑重担 不断创新：华敬方同志从不向困难低头，在他的身上总是有一种坚韧不拔、奋发向上的力量。在青啤大道防汛工程管道工程中，他们和其他同志刻苦钻研，大胆对改良和革新施工工艺，解决了沙层施工难的问题；改造了设备有关部件，解决了地下水进入水管问题，并在具体施工中，为单位培养了多名能够独当一面的技术人才，保证了市政事业的良性发展。他担任项目经理的青啤大道排水工程被评为省级“市政金杯示范工程”、枣庄市级“水工杯”示范工程。爱岗敬业 无私奉献：该同志参加工作以来，始终严格要求自己，把努力工作作为自己的准则，做到干一行、爱一行、钻一行，具有较强的责任感、服务意识和协调能力，以高度的责任感、使命感和工作热情，积极负责的开展工作。华敬方同志做好工程项目管理、技术指导工作的同时，长期坚持在施工一线跟班作业，他既是项目施工的管理者，又是操作者，正是他这种忘我的工作精神，为各项工程的顺利开展打下了坚实的基础。同志们都称他是“前方坚实的后盾”，只要哪里有问题，哪里就有他的身影。用他的话说，只要工程上的事做好了，我心里也就踏实了。华敬方同志工作几十年如一日，一心扑在市政建设事业上，在平凡的基层岗位上做出不平凡的成绩。他热爱事业，对待工作精益求精，立足岗位，求真务实；他严于律己，宽厚待人，乐观向上。多年来，他刻苦钻研实际操作技能，多次提出合理化建议并进行技术改进，取得了明显的经济效益，他敬业爱岗，勤奋工作，勇于创新的精神为本单位职工树立了榜样，受到领导和职工的一致好评。
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