~国内企业股权激励落地实施方案由刀豆文库小编整理,希望给你工作、学习、生活带来方便,猜你可能喜欢“公司股权激励实施方案”。
股权激励实施方案
四川三顾企业管理咨询有限公司
(2017版)
目录
第一章释义.............................................................................................错误!未定义书签。第二章本股权激励计划的目的.............................................................错误!未定义书签。第三章本股权激励计划的管理机构.....................................................错误!未定义书签。第四章股权激励模式.............................................................................错误!未定义书签。第五章本股权激励计划的激励对象.....................................................错误!未定义书签。
一、激励对象的资格.....................................................................错误!未定义书签。
二、激励对象的范围.....................................................................错误!未定义书签。
三、激励对象岗位级别与岗位数量.............................................错误!未定义书签。第六章标的股权的种类、来源、数量、分配和净值.........................错误!未定义书签。
一、标的股权种类.........................................................................错误!未定义书签。
二、来源.........................................................................................错误!未定义书签。
三、数量.........................................................................................错误!未定义书签。
四、分配.........................................................................................错误!未定义书签。
五、净值.........................................................................................错误!未定义书签。第七章本股权激励计划实施细则.........................................................错误!未定义书签。
一、有效期.....................................................................................错误!未定义书签。
二、分红期.....................................................................................错误!未定义书签。
三、股份授予条件.........................................................................错误!未定义书签。
四、股份授予协议.........................................................................错误!未定义书签。
五、授予股权的程序.....................................................................错误!未定义书签。
六、股权禁转禁售.........................................................................错误!未定义书签。第八章 持有股份的权利和义务...........................................................错误!未定义书签。
一、持有在职股份的权利............................................................错误!未定义书签。
二、持有在职股份的义务............................................................错误!未定义书签。第九章本股权激励计划的变更和终止.................................................错误!未定义书签。
一、公司发生实际控制权变更、合并、分立.............................错误!未定义书签。
二、激励对象发生职务变更.........................................................错误!未定义书签。
三、激励终止与股份退出(指因各种原因导致激励对象不在公司任职的情况).错误!未定义书签。
四、特别条款.................................................................................错误!未定义书签。第十章在职股份转实股.........................................................................错误!未定义书签。
一、在职股份转化条件.................................................................错误!未定义书签。
二、股份转让协议.........................................................................错误!未定义书签。
三、实股回购.................................................................................错误!未定义书签。
四、实股退出情况.........................................................................错误!未定义书签。第十一章附则.........................................................................................错误!未定义书签。
此信息由中美嘉伦提供 http://www.jlun.net企业股权激励管理办法股权激励管理办法一般来说,可以从总则、管理机构、持股的股份、准予资格、认购、兑现期股、转让、中止和取消......
刀豆文库小编为你整合推荐6篇企业文化建设与落地实施方案,也许这些就是您需要的文章,但愿刀豆文库能带给您一些学习、工作上的帮助。......
企业文化建设与落地实施方案为了确保工作或事情能高效地开展,就需要我们事先制定方案,方案的内容和形式都要围绕着主题来展开,最终达到预期的效果和意义。你知道什么样的方案才......
方案是指为解决问题或实现目标而制定的一系列步骤和措施。方案的制定需要考虑各种因素,包括资源的利用、时间的安排以及风险的评估等,以确保问题能够得到有效解决。以下是小编......
企业员工股权激励协议书协议书的相关要求你了解了吗下面是fwdq挑选较好的企业员工股权激励协议书样本,供大家参考阅读。一、企业员工股权激励协议书甲方(原始股东姓名或名称)......