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江夏区郑店初级中学2016创建区级文明单位实施方案
为了全面贯彻党的教育方针，全面推进素质教育改革，全面提升我校师生的素质，促进校园和谐稳定。根据《江夏区文明单位创建管理实施细则》（夏发„2016‟5号）文件精神，切实加强精神文明建设，如期创建成为新一轮区级文明单位，促进我校教育事业不断开拓创新上台阶，结合实际，特制定本实施方案。
一、指导思想与创建目标
以党的十八届三中、四中、五中全会精神为指导，结合习近平总书记系列讲话精神，围绕中国特色社会主义理想信念教育和中国梦主题教育，坚持文明创建工作以全校师生为参与主体，以多种形式的创建活动为载体，以校园文化为灵魂，把文明创建工作落到实处，并达成如下目标：
1、通过区级文明单位创建活动，努力把我校打造成为有较大影响力的农村初级学校。
2、通过区级文明单位创建活动，努力办全校师生满意、全区人民放心、社会高度认可的中学。
二、具体措施
1、组织领导有力。
学校成立文明创建工作领导小组和工作小组，全面领导并扎实开展文明单位创建活动。
（1）组织机构：由学校校长汪玖红任领导小组组长，党委书杨竞任副组长，学校其余校级领导和中层干部为成员。（2）人员落实、计划周全、措施具体、制度完善、管理科学、经费保证、工作到位，并取得明显实效。(3)文明单位创建活动广泛发动，单位干部职工知晓率、参与率、满意率高（不低于95%）。
2、思想教育深入。
大力加强理论学习和思想政治工作，认真学习习近平总书记系列讲话精神，切实开展中国特色社会主义理想信念教育和中国梦主题教育，积极培育和践行社会主义核心价值观，设置社会主义核心价值观等宣传栏；推进社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德建设。积极参与“道德模范”和“身边好人”推荐评选活动及困难员工帮扶活动。重视未成年人思想道德建设。通过政治学习制度，加强教职工的纪律作风建设；通过业务学习制度、师德教育月、一师一优课比武等活动，提高教职工的业务素质；并结合“我们的节日”主题教育实践活动，积极开展“师德标兵”、、“郑中名师”、“优秀党员”、“骨干教师”等评选活动，不断激励广大教职工争创一流业绩，争做四有教师，努力培养和造就一支纪律作风过硬、师德优良的德育教师队伍。注重加强诚信教育，积极推进诚信建设制度化工作。形成敬业奉献、团结互助、诚实守信、创先争优的良好风气。
3、文化氛围浓厚。
积极创建学习型学校，经常性开展文明礼仪、业务知识和科技文化知识培训。结合学校实际，着力培育校园文化，注重以文化育人。重视中华民族优秀传统文化的传承，积极开展丰富多彩的文化娱乐及体育健身活动。通过宣传栏，进一步开展中小学教师职业规范、郑中师生文明礼仪规范、教师十大美语的宣传，促使教师常怀律己之心，常修为师之德，常思育人之道；通过宣传栏，进一步开展新中小学生守则、公民道德规范的宣传，增强师生的文明素养和公民意识。进一步教育师生说文明话、做文明事、当文明人，将文明创建活动推向深入。
4、管理民主科学。
学校各项规章制度健全、规范、科学、透明。推行党务公开、政务公开等公开办事制度。重视法制宣传教育，积极培育法治文化、法治精神。工会、教代会等民主管理制度健全、完善，注重人文关怀，职工合法权益得到保障。
5、内外环境优美。
注重生态环境建设，落实清洁卫生责任制，确保绿化工作达标。校园管理到位，工作生活秩序良好。积极开展爱国卫生运动，严格执行卫生管理制度，内外环境清洁整齐，无“脏乱差”现象，工作场所和生活区域做到绿化、美化、净化、亮化，为职工创造良好的工作和生活环境。内务管理规范有序，工作生活秩序良好。
6、服务优质高效。
制定服务规范，提供优质服务。建立受理投诉机构，公布举报电话，及时妥善处理投诉。加强行业风气建设，推进党风廉政建设。主动履行社会责任，积极参与社会公益活动，在精神文明共建活动中发挥示范作用。
7、创建活动扎实。
按照文明创建的要求，每年开展6次道德讲堂活动；广泛开展“关爱他人、关爱社会、关爱自然”志愿服务活动。积极开展“学雷锋志愿者服务队”。通过每周安排一个志愿者值周班，在教室、操场、餐厅、寝室、校门口设立多个安全文明监督岗，监督学生的言谈举止和文明出行；组建网络文明传播志愿者服务队，通过郑中校园网、QQ群等多种网络手段，宣讲文明上网，告别不文明言行，培养师生的文明素养。同时通过开展“文明礼貌月”活动、教室寝室文化建设活动，组织好“文明班级”、“文明寝室”、“文明之星”、“道德之星”等评比活动，将文明创建活动引向深入。开展文明餐桌行动；建立有效发挥作用的网络文明传播志愿服务队伍；组织开展各种帮扶活动。做到“文明出行”、“文明餐桌”、“文明旅游”、“文明上网”，告别不文明行 为。
三、措施要求
1、开展丰富活动，师生文明同行。
围绕“培养和践行社会主义核心价值观，实现中国梦”这一主题，开好道德讲堂。坚持把文明创建与班级建设、校园文化建设相结合，并通过兴趣小组、师生才艺展示，以丰富多彩的活动展示出来，引导师生树立道德自觉，充分发挥“道德讲堂”的宣传教育效果。
积极开展以“节约光荣、浪费可耻”为主题的“文明餐桌大行动”和“光盘行动”，遏制“舌尖上的浪费”。要求学生文明用餐，用餐后保持桌面清洁，及时将剩饭残渣倒入指定容器；积极开展“低碳环保节能在行动”，要求全体师生从节约一度电、一滴水、一张纸、一滴墨做起，自觉抵制白色污染进校园，培养师生的生态环保意识和社会责任意识，弘扬勤俭节约的中华传统美德。
充分利用国旗下讲话、校园广播、校园网络、黑板报、显示屏等宣传阵地，发挥网络文明志愿服务队的作用，积极宣传党的十八届四中、五中全会精神；以“身边人讲身边事，身边事教身边人”的形式，大力宣传校园中的好人好事，宣传师生文明创建中的先进典型，为文明创建树立正确的舆论导向。
积极参与慈善捐赠活动、扶贫帮困活动，培养师生助人为乐的品质。发挥党员团员在文明创建活动中的示范引领作用。
2、深化教育改革，打造魅力课堂。
全面推进素质教育，落实课程计划，开全开足各科课程，促进学生全面发展；坚持既面向全体学生又遵循个性差异的教育理念，完善校本课程的开设，实行校本课程走班制教学，充分激发学生学习的积极性主动性创造性，释放校本课程魅力；加强对教学工作全过程的管理，鼓励教师充分发挥电子白板的辅助功能，创新优化课堂教学，打造精品魅力课堂；发挥心理咨询室的作用，上好心理健康课，配合学校德育工作，全面提升学生的心理健康品质。
3、依法民主治校，营建生态校园。
坚持聘请社会知名人士、退休教师、家长委员会委员，作为规范办学的社会监督员，及时征求社会的意见建议；推进党务校务公开，提高我校规范办学行为的透明度；坚持开放办学，通过向社会公开校长信箱、公布监督电话、设立违规举报箱等形式，畅通监督渠道，随时接受家长和社会的咨询、投诉或质疑，并就相关问题做好妥善处理。从而营建和谐的政治生态，切实提升社会满意度。
4、强化安保后勤，社会群众放心
完善安保规章制度，与公安、消防、交警、社区等单位密切合作，积极开展普法教育与共建安全文明校园活动。通过举办法制消防专题讲座，增强师生的法制观念和安全防范意识；定期和不定期对学校安全工作进行全方位的检查及整改，消除不安全隐患，确保校园无安全事故；抓好食品安全卫生工作，规范服务管理体系，确实提高服务质量和服务水平；不断改善办学条件，优化育人环境，做好校园绿化、美化、净化工作，努力让师生满意、家长放心、社会高度认可。
四、实施步骤
第一阶段：大力宣传发动（2016年2月至5月）。
通过校委会进一步磋商、论证，形成完善的创建方案。召开全体教职工动员大会，安排布署创建工作，并通过各种途径加大宣传力度，为创建市级文明单位营造积极的舆论导向。
第二阶段：全面组织实施（2016年5月至2016年12月）。
严格按照文明单位创建的考核标准，结合我校创建文明单位活动方案，认真组织实施。全体师生要全力以赴，全面完成创建工作小组布署的各项创建任务，并做好相关材料收集整理工作。
根据创建工作情况，对照考核标准及时进行自查自纠，认真整改，并形成完整的创建档案，做好迎接检查的一切准备工作。第三阶段：申报验收（2017年元月）。
通过检查总结，在整改提高的基础上，组织好申报验收工作，力争以最优异的成绩和最佳的精神面貌顺利通过上级相关部门的检查验收。
2016年2月
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