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线索处置工作方案 纪委监委信访举报工作及问题线索处置情况报告集合篇一
第一条 为进一步规范中卫市中级人民法院纪检监察信访举报工作,提高信访举报件的办理质量和效率,根据《中国共产党纪律检查机关控告申诉工作条例》《信访条例》《人民法院监察工作条例》《人民法院纪检监察机构信访举报工作暂行规定》《人民法院纪检监察机构交办案件督办工作暂行规定》等有关规定,结合中卫市中级人民法院纪检监察工作实际,制定本办法。
第二条 纪检组(监察处)受理对本院机关各部门及其工作人员违纪违法行为的检举和控告;辖区各基层人民法院及其院长、副院长、副院级领导干部、监察室主任违纪违法行为的检举和控告;必要时可以直接办理辖区各基层人民法院纪检监察部门管辖范围内的信访举报事宜。
第三条 纪检组(监察处)受理信访举报工作人员的主要职责:
(七)监督、指导下级人民法院纪检(监察)部门的信访举报业务工作;
(八)对信访举报人的基本情况及其反映的内容必须严格保密,不得将信访举报材料转给被举报者和其他无关人员。
(三)做好接访记录;
(六)对重要来访、集体上访,应及时报告主要领导,必要时请主要领导出面接谈。
第五条 纪检组(监察处)设立自动录音举报电话,并对外公布。负责接听自动录音举报电话的人员应及时听取、保存和整理电话录音,并认真做好登记。
(四)对有关咨询性电话,可依据有关法律、法规、政策、文件等给予必要的解释或答复,或告知对方向有关部门询问;对于内部情况或对外需要保密的事项,不予答复。
第六条 监察处内勤工作人员负责查阅下载网络上的有关举报信息,按信访工作要求进行处理。
第七条 对重要信访件应由监察处内勤受理登记后,提出拟办意见,交部门负责人审核后,提交主管领导审批并呈报院长批示后办理,并将办理结果及时上报或答复信访举报人。
重要信访件包括:
(二)上级机关交办、督办的信访举报件;
(三)领导批示需要查处的信访举报件;
(四)被媒体曝光,并在社会上造成不良影响的信访举报件;
(五)属于纪检组(监察处)管辖范围的信访件,有线索但缺乏有效证据,举报人反复举报,情绪反常,可能诱发越级上访,群体性上访及其他后果的案件。
第八条 重要信访件通常采取自办、交办、转办、督办等形式进行处理。
(六)对交办、转办、督办的信访件,要在规定期限内向中院纪检组(监察处)报告调查处理结果或反馈情况。不能按期报结的,应书面说明理由和办理情况。
第九条 重要信访件以外的属于一般信访件,应由监察处内勤受理登记后,提出拟办意见,交部门负责人审核后,提交主管领导审批后办理。
第十条 信访件办理的流程和时限。
(八)对于立案调查的案件,经调查认定违纪事实存在,按照《人民法院监察工作条例》的相关规定进行处理。
第十一条 本院各部门应妥善处理来信来访。
(一)诉讼服务中心在处理来信来访工作中,要认真甄别来信来访内容,对反映干警违纪违法,属于纪检组(监察处)受理范围的来信来访,应及时填写转交函,经院长或主管院长批准后转交纪检组(监察处)受理。
(二)各部门廉政监察员接访收集的干警违纪违法信访举报线索,应及时报纪检组(监察处),由纪检组(监察处)作进一步调查处理。
第十二条 本《办法》自印发之日起实施。
线索处置工作方案 纪委监委信访举报工作及问题线索处置情况报告集合篇二
根据《xxxxxxxxx人民政府关于取消和调整一批行政许可事项的决定》(x政发〔20xx〕75号)和《关于认真做好行政许可事项取消和调整工作的通知》(x审改办发〔20xx〕6号)精神,经研究,我局负责实施的行政许可事项需要调整15项、取消4项。对本部门梳理依申请行xxx力事项和公共服务事项都进驻政务服务中心办理;为做好取消事项的监管工作,我局制定了《事中事后监管方案》,对于保留的行政审批事项,我局依法组织实施,继续完善审批流程,制定印发了《xxx县文化体育新闻出版xxx本级15项行政许可事项操作规范》,重新编制了一次性告知单,并根据政务服务数据平台要求做好数据核录,不断提高政策服务水平;对取消的行政审批项目,坚决取消;对调整的事项,及时进行调整;并制定印发了《取消“广播电视设施迁建同意”和“音像制品零售单位设立及变更的审批”行政许可事项后加强事中事后监管方案》、《取消“建立城市社区有线电视系统审批”行政许可事项后加强事中事后监管方案》、《取消“复印打印业务审批”行政许可事项后加强事中事后监管方案》的通知,有效做好行政审批事项取消、调整及后续监管工作。
20xx年以来我单位没有承接xxx、市级下放的行政许可事项。
我局严格执行标准和行政标准化行政审批目录,无违法设定行政许可条件和程序的行为;无以备案、登记、注册、年检、监制、认定、认证、审定、指定、配号、换证等形式或者以非行政许可审批名义变相设定行政许可的行为;无借实施行政审批变相收费或者违法设定收费项目的现象;无将属于行政审批的事项转为中介服务事项,搞变相审批、有偿服务的现象;无以加强事中事后监管为名,变相恢复、上收已取消和下放的行政审批项目的行为。
我局严格按照xxx和xxx关于证明事项清理工作要求对本部门政务服务事项申请材料进行深入自查,对法律、行政法规、部门规章和部门规范性文件设定的证明事项主动请示上级部门,提出相关建议;积极运用信息共享平台对申请人的有效身份证明替代证明予以取消,实现利企便民,努力杜绝困扰群众办事的各类无谓证明。
(一)我单位保留并实施的行政许可事项全部进驻政务中心集中办理。
(二)加强对本部门服务窗口的管理,我局按“政治好、业务精、素质高、责任心强”的要求配足配强服务窗口工作人员。
(三)我局按照xxx人民政府、xxx市人民政府及县人民政府的要求精简审批事项的申报材料,无法律证明的材料一律不能要求群众提交,落实审批时限“零超时”,没有行政许可事项超时办结情况。
(四)我局优化行政审批审批流程,编制行政许可流程图。
线索处置工作方案 纪委监委信访举报工作及问题线索处置情况报告集合篇三
第一条为了规范人民法院纪检监察机构信访举报工作,根据有关规定,结合人民法院实际,制定本规定。
第二条人民法院纪检监察机构信访举报工作实行依靠群众、方便群众,实事求是、以事实为依据,维护当事人的民主权利,接受社会监督的原则。
(二)贪污受贿;
(三)徇私枉法;
(四)刑讯逼供;
(五)隐瞒证据或者伪造证据;
(六)泄露国家秘密或者审判工作秘密;
(七)滥用职权,侵犯自然人、法人或者其他组织的合法权益;
(八)玩忽职守,造成错案或者给当事人造成严重损失;
(九)拖延办案,贻误工作;
(十)利用职权为自己或者他人谋取私利;
(十一)从事营利性的经营活动;
(十二)私自会见当事人及其代理人,接受当事人及其代理人的请客送礼;
(十三)其他违法违纪行为。
第四条人民法院纪检监察机构对信访举报实行分级负责、归口办理。
第五条上级人民法院纪检监察机构负责指导和协调下级人民法院纪检监察机构的信访举报工作。
第六条人民法院纪检监察机构应加强调查研究,定期分析信访举报工作的情况、特点及其规律, 并提出工作建议。
第八条人民法院纪检监察信访举报工作人员应忠于职守,廉洁奉公,保守秘密,严禁隐匿、毁弃信访举报材料。
第九条各级人民法院纪检监察机构应将执行本规定的情况纳入干部岗位责任制的考核工作。对工作不力造成严重后果的,要追究有关人员的责任。
第十条对来信应及时拆阅并进行登记。
第十一条对属于本级人民法院纪检监察机构受理的信件,摘抄并提出处理建议后,呈报有关领导。
第十二条对需要经过初步了解再做处理的来信,经主管领导批准,信访举报工作人员可以进行初步了解。
第十三条对属于下级人民法院纪检监察机构受理的信件或者属于有关业务部门及其他部门受理的信件,应及时转交处理。
第十四条对转交下级人民法院纪检监察机构处理的重要信件,经主管领导批准,可发函要求其在规定的时间内上报案件查处结果。
第十五条下级人民法院纪检监察机构对上级人民法院纪检监察机构交办的要结果的案件,一般应在收到交办函后六个月内,向上级人民法院纪检监察机构书面报告案件查处结果。如在上述期限或者要求的期限内确有困难的,应向上级人民法院纪检监察机构说明原因,并申请延长查处时间。
第十六条对属于上级人民法院纪检监察机构受理的信件,应及时上报。
第十七条对不属于人民法院纪检监察机构受理的信件,转交其他主管机关或者部门处理。
第十八条对实名来信,一般应将处理情况告知来信人。
第十九条人民法院纪检监察机构接谈来访人应在专门场所进行,无关人员不得在场。
第二十条接访人员应认真、耐心地听取来访人的叙述,并作接谈记录,必要时可作录音。
第二十一条接访人员对患有严重疾病或者有危险倾向的来访人,应及时采取措施,妥善处理。
第二十三条举报电话应专门设立,对外公开。
第二十四条举报电话应保证有人接听。接听人应认真、耐心,并作好接听记录,必要时可作录音。
举报电话为自动录音电话的,应有专人负责管理。负责人员应及时听取录音、保存录音和整理录音。
第二十六条信访举报工作中的涉密文件,依照有关规定管理。
第二十七条对信访举报人的姓名、工作单位、家庭住址、联系方式等有关情况及其反映的内容必须严格保密。
第二十八条信访举报材料应严格管理,不得私自查阅、摘抄、复制。更不得将信访举报材料转给被举报者和其他无关者。
第二十九条初步了解有关情况时,应在不暴露举报人身份的情况下进行。
第三十条违反上述保密规定的,依照有关规定处理。
第三十一条本规定所称的来信,包括信件、电报、传真、电子邮件等。
第三十二条各高级人民法院纪检监察机构可依照本规定制定实施细则,报中共中央纪委驻最高人民法院纪检组、最高人民法院监察室备案。
第三十三条本规定由中共中央纪委驻最高人民法院纪检组、最高人民法院监察室负责解释。
第三十四条本规定自发布之日起施行。
线索处置工作方案 纪委监委信访举报工作及问题线索处置情况报告集合篇四
处置反映公职人员涉嫌职务违法犯罪的问题线索,是监察机关开展工作的基础和前提。规定问题线索处置的具体程序和要求,有利于加强对问题线索处置各个环节的监督和制约,实现对问题线索的有效管控。
本条规定主要包括五个方面内容:
承办部门收到案件监督管理部门移交的问题线索,应当根据所掌握的情况认真分析研判,提出处置意见。处置意见应当在收到问题线索之日起30日内提出,并制定处置方案,履行审批手续,不得拖延和积压。
处置的方式。主要有谈话函询、初步核实、暂存待查、予以了结四种。暂存待查是指线索反映的问题虽具有一定的可查性,但由于时机、现有条件、涉案人一时难以找到等种种原因,暂不具备核查的条件而存放备查。予以了结是指线索反映的问题失实或没有可能开展核查工作而采取的线索处置方式。包括虽有职务违法事实但情节轻微不需追究法律责任,已建议有关单位作出恰当处理的,以及被反映人已去世的等情况。
处置问题线索注意事项。在处置具体问题线索时,要提高政治站位,把握“树木”与“森林”的关系,不能只分析具体的线索和案件,只见“树木”、不见“森林”。应当既研究分析被反映公职人员个人情况,还要结合问题线索所涉及地区、部门、单位总体情况,在综合分析的基础上,对个体问题线索提出实事求是的处置意见。
监察机关应当根据工作需要,定期召开专题会议,听取问题线索综合情况汇报,进行分析研判,对重要检举事项和反映问题集中的领域深入研究,提出处置要求。
承办部门应当定期汇总线索处置情况,及时向案件监督管理部门通报,并定期对本部门的问题线索处置情况进行自查。案件监督管理部门要定期汇总、核对、检查、抽查问题线索及处置情况,向本机关相关负责人报告。各部门还应当做好线索处置归档工作,归档材料应当齐全完整,载明领导批示和处置过程。
(摘自中央纪委国家监委法规室编写、中国方正出版社出版的《〈_监察法〉释义》)
线索处置工作方案 纪委监委信访举报工作及问题线索处置情况报告集合篇五
1、班组应急小组
组、长:左拥军
副组长:王、礼、林须晓、程训前、李志国
2、职责:
全面负责本班组现场应急工作,应急措施宣贯和培训。承担自救、互救和避灾职责,承担第一时间报告预警信息和事故灾害信息的职责,执行本班组现场预警处置和灾害事故的现场应急处置方案范文。
3、权力:
班组长有权检查现场安全生产环境和职工安全作业情况,制止和处理职工违章作业,抵制违章指挥,在不具备安全生产条件且自身无力解决时有权拒绝开工、停止作业。班组长由应急处置的指挥权,遇到险情时有在第一时间下达停产撤人命令的直接决策权和指挥权,并组织班组人员安全有序撤离。
职工有紧急避险逃生权。班组成员应当牢固掌握防灾、避灾路线,增强自救互救和现场处置能力。遇到险情时,第一时间汇报调度室和区队干部,自觉主动沿避灾路线迅速撤离到安全地点。
1、现场应急处置的原则
发现事故预兆和出现事故后,第一时间汇报,同时撤离人员的原则。
汇报时要沉着冷静,内容要准确完整、详细客观,地点、类型、影响区域、作业人员数目、伤亡人员情况等。
正确佩戴自救装备,选择正确的避灾路线,坚持快速、有序的原则。
坚持充分利用“三条线”的原则。
坚持先自救后互救的原则,坚持抢救伤员优先的原则。
2、应急处置步骤
根据灾害预兆,判明灾害性质。
所有人员立即停止工作、切断电源。
及时向调度室、区队汇报。
在组长的带领下按照避灾路线进行撤离。
上井后清点好人员。
第七部分、健全区队工会和班组工会小组
(一)、队组工会组织机构
工、会、组、长:吕明明、工、会、成、员:羊少华、王故本、王、兵
群众安全监督员:高岩鹏、申、亮、刘、学
(二)、员工权益维护制度
第一条、维护职工的合法权益,保障职工在安全生产中的权利,充分发挥广大职工在安全生产中的主体地位。
第二条、区队在施工地点要安排跟班领导,不安排跟班领导的,工人有权拒绝下井作业。
第三条、区队跟班领导要与工人同下井、同上井,跟班人员早上井,工人有权早上井。
第四条、必须在现场隐患全部排查并且整改完成后,方可安排工人施工,否则职工有权拒绝作业。
第五条、管理人员在现场指挥生产时,必须严格执行作业规程规定,杜绝违章指挥,否则工人有权不执行。
第六条、所有职工下井作业前必须学习施工安全措施,没有措施或者措施制定不完善,职工有权拒绝作业。
第七条、区队必须按照矿有关规定要求,认真组织开好班前会,不得随意压缩班前会时间,否则职工有权拒绝下井。
第八条、现场各类监测监控系统不完善、安装不到位、运行不正常,不得安排工人下井作业。
第九条、矿配发的劳动保护、防护用品必须及时发放给职工作用,不得给职工使用不合格的的劳动防护用品。
第十条、各施工地的避灾路线必须在作业规程中明确规定,并在现场明确标识。
第十一条 因上述原因造成职工不能下井的不得扣发职工工资。
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