学习推广“文建明工作法” 敢创新 出实效 构建美丽铜星和谐发展格局由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“文建明工作法”。
勇创新 出实效 构建美丽铜星和谐发展格局
——学习推广“文建明工作法”
文建明同志是全省深入开展创先争优活动、奋力推进“两个加快”实践中涌现出来的全国重大典型，他的感人事迹把“生命融入事业，真心交给群众，赤诚献给组织”体现的淋漓尽致！文建明同志扎根基层30年，身患癌症做过23次手术，却坚持着生命不息、奋斗不止，在他的努力下，一个昔日治安乱、发展慢的后进乡镇变成了富裕和谐的示范乡镇。他工作的每一步脚印，生活的每一个细节都展示了一个优秀共产党人的高尚情操和高风亮节，他始终加强学习，善于总结，不断创新工作方法，攻坚克难，连战连捷！他探索出了一套良性运转、科学发展的机制体制，即“文建明工作法”，这是把科学发展观落实到农村的具体办法,对于基层党组织联系群众、服务群众有着重要的意义！
通过收看电视、人民网视频和报告会等方式，我认真学习了文建明同志的先进事迹，他无愧于“新时期党员干部创先争优标兵模范”的光荣称号。我，同为一名偏远山区乡镇的党委书记，通过学习，体会良多，感触很深。我组织了乡全体机关人员，村四职干部学习了文建明同志工作法，并结合实际，以奋勇争先的创新精神开展工作，围绕项目兴乡、发展农村经济、创建文明生态村、构建和谐社会四大核心任务，转变干部工作作风提高服务意识，狠抓落实，今年铜星乡经济社会事业再上新台阶。下面，我就以下各方面做汇报交流。
一、高度重视，精心组织，深入学习“文建明工作法”落到了实处。
文建明工作法对于加强和创新农村社会管理、建设和谐文明新农村有很强的指导性，有切实的可操作性，有普遍的实践性，为学习推广文建明工作法，切实引导乡、村干部转作风提效能，更好的争做人民满意服务标兵，铜星乡多措并举，学习工作有效推进。首先成立了专门的学习小组，由我担任组长，及时组织大家集体收看文建明同志的先进事迹，并要求大家做好记录，写好心得体会做定期的交流汇报；然后加大监督力度，由专人负责学习工作后续的考核工作，确保学以致用，活学活用；最后广泛宣传，确保广大干部深刻理解文建明工作法的深刻内涵。
二、立足实际，创新方法，多措并举。
铜星乡是一个地理位置相对偏远的纯农业乡镇,也是“5.12”特大地震重灾乡镇。位于江油市西北部，地处龙门山脉断裂带，东南邻重华镇,西北接壤新春乡，距江油市区48公里，东距宝成铁路小溪坝站14公里，幅员面积 47.05平方公里。地理地形为一山两梁一条河（老君山、何家梁、草帽梁、龙洞河），全乡有7个行政村，76个农业合作社，人口12687人。全乡耕地面积18000亩，其中水田13000亩。境内交通不便，基础设施较差，群众居住分散，特殊的条件限制了乡村经济发展。围绕“铜星怎样发展，铜星怎样更好发展”这个大的议题，乡党委、政府广泛征求意见，积极探索，围绕管理工作科学化，农业发展特色化、现代化，民生事业和谐化，特色党建高效化，创新工作机制，提高工作效能，并结合“文建明工作法”学习推广活动，进一步促进各项工作落到实处，取得实效。
（一）大胆履职尽责，创造性开展工作
一是加强沟通，学习文建明“两下”工作法，勤下基层、勤下办公室，积极和干部群众沟通交流，多次以不同形式和大学生村官、困难群众开展谈心活动，从思想上、工作上、学习上和生活上等方面关心爱护干部群众，分析、掌握干部和群众的思想动态、心理活动、生活质量，及时了解同志们对政策、业务水平、领导管理等一系列问题的看法，增强干群间的凝聚力和战斗力；二是抓好机关管理。吸取文建明工作法的精髓结合我铜星实际，做好机关管理制度的改革创新。坚持奖惩分明、制度管人。制定出适应乡、村两级管理的有效方法和制度，努力构建“团结、和谐、务实、创新”的工作氛围。
（二）全力抓好优势特色产业发展，努力构架和谐新农村
在新农村建设上取得新突破。一是进一步树立抓新农村建设就是抓城乡统筹发展的理念。二是集中精力培育壮大现有四个产业，重点推进优质水稻、高芥酸油菜、生态猪、绿色蛋鸡、鸽蛋、核桃和水稻制种等基地建设。三是加快专业合作社和专业协会的发展，把农民组织起来走向市场、赢得市场。四是稳妥推进农村产权制度改革，不断规范土地流转，提高规范性土地流转合同的使用率，切实保护好农民利益。
（三）不断探索社会管理创新和社会矛盾化解机制。一是启用便民服务中心，打造“阳光政府”；二是努力推进各类社会保障制度，解决群众“养老难”、“就医难” 和“生活难”的问题；三是完成扶贫帮扶310户，扩大低保86户的目标；四是完善大调解中心建设，深入开展社会矛盾纠纷的大排查、大调解、大化解以及平安创建活动，切实增强人民群众的安全感，提升群众幸福指数。
（四）以创先争优活动为平台，不断推进党建工程。一是要全面推进学习型党组织建设，通过建设学习型党组织，采取“周末讲堂”和“外出学习”等有效载体，创新党员干部学习培训形式和内容，提升学习教育的实效性。二是深入开展创先争优活动，使全乡各级领导干部立足单位实际、立足岗位要求，突出争创工作的实效。三是努力发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，达到组织创先进、个人争优秀、群众得实惠的总体要求。四是严格落实党风廉政建设各项制度，通过分析制度和运行程序中的问题与漏洞，找准薄弱环节、找准原因，完善和健全制度，从源头上加强防控。五是坚持党委统揽全局，健全民主集中制，集思广益，把好决策关。在深入学习了文建明工作法后，我深刻的认识到作为乡镇党委书记，要给自己准确的定位，我既是决策的参与者也是决策的执行者，更要全面、准确的把握信息、处理信息，把自己的领导工作谋划好，谋划高，谋划远，要像文建明同志一样，始终秉承“上为组织分忧，下为群众解难”的信念，认真践行“上不愧党，下不负民”的誓言，以人民的利益为一切的出发点和立足点，敢创新，重实效，和1.3万铜星干部群众一道，奋力工作，促进美丽铜星乡又好又快大发展！
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