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优秀青年岗位能手感言
我叫黄彪，男，汉族，1986年2月出生，中共党员，现为湖南空港实业有限公司货运保障部监装监卸队主任，货站团支部书记。在人生的道路上，每个人都在用自己的足迹书写着自己的历史。我没有华丽的外表，有的只是朴实无华、无私奉献的满腔热情；没有豪言壮语，有的是兢兢业业、踏踏实实的工作；没有任何倦怠，有的是无愧于民航事业的丰富经历和至今不变的那股拼劲。
工作五年以来，从一名普普通通的监装监卸员到监装监卸队主任；从一个懵懂的少年成长为一个成熟稳重的青年；我一直在不断努力，一直高标准地严格要求自己，为所钟爱的民航事业倾注我所有的心血与汗水。现将我所从事的货运安全保障工作做如下小结：
一、立足本职，事争一流，安全素质稳步提高
2007年9月，本着对民用航空事业的无限热爱，我来到了湖南空港实业有限公司货运保障部，担任一名监装监卸员。安全是空港的命门，而空港实业公司的安全压力主要来自货运。监装监卸作为整个货运现场操作运行的信息与指挥中心，不仅是货运各个部门衔接的枢纽，更与现场指挥运行中心.客运以及各航空公司代办包括机组有紧密的联系.从进入监装监卸队伍的第一天起，安全理念就渗入我心。本着“今天我当班，安全我负责”的意识，在平凡的岗位上，从不懈怠，从不言倦。始终以“干一行、爱一行、专一行、精一行”为目标，始终以“起点上从高、质量上从优、效率上从快”的标准严格要求自己。在担任监装监卸员的三年间，严格遵守公司的各项规章制度，始终坚持做到“任务多少一个样，任务轻重一个样，环境好坏一个样“, 安全保障航班5700多架次，错装漏装事件为0，航班正点率达到100%，圆满的完成了公司领导交代的各项任务。2010年，在大家共同的努力下，我们监装监卸部门各项工作安全顺利开展，被评为2010年度“先进班组”。
二、角色转变，本色不变，深严细实抓安全
2011年1月，在公司领导的支持和肯定下，开始担任监装监卸队副主任。2012年1月，通过岗位竞聘，荣升监装监卸队主任。角色的转变，不仅是激励，更是责任。作为监装监卸的班组长，我不仅对本部门，本岗位的职责了解深刻；同时，对货运其他部门的工作也是了然于心。对于各位员工的工作能力，优缺点都能做到心中有数，合理安排各项工作，加强安全意识教育。监装监卸部门员工都是一群充满朝气，肯干实干但又掺杂着叛逆精神的年轻小伙子。在工作上必须严格遵守公司各项规章制度，严格按照工作流程操作。工作之外，介于监装监卸部门的特殊工作性质，时间长，压力大，人员思想波动频繁，需要更多细心，耐心的疏导。我经常与班组成员畅谈，彼此深入交流，分析其工作中的不足与相应的安全连锁影响。对于工作时间概念不强的员工，向他们说明现场操作时间的重要性，以及可能涉及相关的安全操作等。经过谈心，员工对于自身岗位的重要性都有了相当透彻的认识，安全意识也进一步得到提高。在做好本职工作的同时，正确处理好本职工作纵向横向关系、对内对外的关系，使岗位工作既置于具体的规范之中，又立身于开放的大环境之下。特别是在本部门人手少、任务重的情况下，热情不减、标准不降、勇挑重担，主动承担了大量的事务性工作，想方设法、出谋划策、解决问题，尽一切可能为领导分忧，为部门增效，各项工作未出现任何纰漏与失误。
三、创建先进班组
班组是企业的细胞，也是企业前进和发展的基石，班组建设更是重中之重。有一个好的内务工作环境，有一部完善的岗位规章制度是衡量一个班组是否优秀，是否有能力打硬仗的先决条件。作为班组的领头兵，我从加强自身业务水平和修养开始，不断学习新知识、钻研新业务以创造新的业绩。通过加强台账管理，完善岗位手册，明细奖惩制度，制定卫生责任制和责任区，让员工的工作更轻松更明确。每天例行的岗前班后会议制度，不仅有利于传达公司相关工作精神；同时也能对本班组工作状况进行总结，分析工作中存在的问题，提出改进措施，明确工作标准和要求。由我制作的“货站分公司-监装监装室宣传栏”每月定期更新，其中月优秀员工的评选以及差错问题的公布很好的提高了员工工作的积极性和责任心。2012年开始，监装监卸出台《绩效考核细则》，由我设计的“监装监卸绩效考核评分栏”对员工每日工作情况进行详细记录并总结打分，极大的提高了员工的工作效率。随着机场规模的日益壮大，为进一步加强队伍建设，提高队伍政治思想素质，增强队伍业务水平，我定期组织员工进行业务知识培训及考核。2011年，我们在货站公司领导的支持下，大刀阔斧的改革，取得了一系列优异的成绩，先后被评选为“最大进步班组”，实业公司“先进班组”以及“T2航站楼搬迁转场工作先进班组”。
四、刻苦学习，努力提高自身安全素质和安全管理能力
员工的不断进步，也无时不刻不在提醒着身为班组长的我，必须与时俱进，以更先进的思想，更广阔的视野，更科学的管理方式，更高的安全素质来不断完善和提高自己。因此，一方面，我积极参加货运员理论知识和安全知识的学习；另一方面，注重在工作中摸索安全管理的方法和工作技巧，不断总结经验，提高安全管理水平。同时注重调动员工参与安全管理的积极性、主动性，鼓励员工为提高安全合理化“献计献策”。
在工作之外，我积极投身到集团和公司组织的各项活动当中：
（一）2011年 建党90周年货运分公司知识抢答赛 担任主持人
（二）2011年 “安康杯-演讲比赛”荣获黄花机场第二名，并被集团推荐到中南局参加比赛
（三）2012年 货运新年元旦晚会 担任主持人并组织晚会节目
五、初衷不改，情怀不变
从2007年9月至今，无论是作为一名普通的监装监卸员，还是监装监卸队主任，我始终保持着刚进队伍时的那份执着、那份热忱。工作中，对领导谦虚谨慎、尊重服从；对领导交办的任务,绝不讨价还价，安全保质保量完成；在与同事的交往协调上，严于律己，宽以待人。不论对方身份高低、职务大小，都能做到一视同仁、真诚相待。对社会对外界,始终做到坦荡处事,自重自爱，注意一言一行，维护集体荣誉，捍卫机场货运的良好形象。我相信在我和全体监装监卸员工的共同努力下，我们的工作会做得越来越好，监装监卸会更上一层楼。
空港实业货运分公司监装监卸：黄彪
2012年4月15日
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