五个着力做好驻村工作由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“如何做好驻村帮扶工作”。
“五个着力”做好驻村工作
省农垦总局驻平远县长田镇官仁村工作组
2005年，按照省委的部署，我们省农垦总局有幸被安排到长田镇官仁村开展驻村工作。三年来，在单位领导的重视下，我们工作组与当地党委、政府一道，与当地群众一道，共谋发展，共创辉煌，扎实推进“和谐官仁村”建设，取得了一定的成效。省领导黄丽满、欧广源、刘玉浦、游宁丰，市委书记刘日知等多次深入到官仁村检查指导工作，充分肯定了我们工作组的干事热情、驻村业绩，上级也给了我们很多荣誉：工作组连续三年获得省“先进驻村工作组”的称号；今年7月，官仁村党支部被省评为 “五个好”村党组织，官仁村成为省、市、县共建“新农村示范点”。我们的主要做法是：
一、着力打造一支“不走的工作队”
一是协助做好村“两委”班子的换届工作。2005年，工作组正遇上村“两委”换届，我们把选好配强村“两委”班子作为一项重要的政治任务来抓。在“两推一选”的基础上，分别召开了村民座谈会、村干部谈心会和村干部民主生活会。收集了大量的材料提供给镇党委参考，顺利完成了换届，全部实现组织意图。二是抓好党务公开、后备干部的培养和发展新党员工作。为完善党务公开，使村民真正享有知情权、参与权、管理权和监督权，工作组积极协助村党支部利用公开栏，公开支部的重大事项。同时，工作组还做好后备干部培养和新党员发展的工作，现已培养后备干部3名，发展新党员3名。三是提高村干部的综合素质。为开阔村干部视野，我们组织新当选的村”两委”班子成员到有关村、镇学习经验，并请县委党校的老师对村干部进行培训，增强了村干部做好党建工作和带领村民致富的本领和信心。三年来，工作组通过集体学习、组织参观等多种形式，不断提高了村干部
驾驭全局的能力和组织协调能力。
二、着力发展壮大村集体经济
为了解决村集体经济薄弱、农民增收难的老大难问题，我们紧密结合实际情况，采取了以下三项措施确保村经济不断发展壮大。首先，参股水库电站投资。在局领导支持下，我局资助14.2万元收购长田水库电站50％股权，作为官仁村扶贫重点项目，使村集体每年稳定收益2万元。其次，发展种植油茶项目。工作组引进广东新大地公司在该村兴建油茶种植基地，走“公司+基地+农户”的产业化经营模式，发动村民利用残次林种植油茶，并帮助村民特别是贫困户解决种植油茶的资金难题。目前除村集体兴办100亩油茶基地外，全村正在开发种植油茶1200多亩。为确保官仁村集体经济年收入达到3万元以上，我局还拨出专款，在油茶基地投产前，由“农垦扶贫基金”连续扶持5年，每年给予村委会1万元的经费扶持，作为村集体经济收入使用。第三，举办养
兔培训班。为增加农民收入，工作组邀请梅县禽畜良种养殖场的三位专家到长田镇举办养兔培训班，全县主要养兔大户以及长田镇各村委干部近百人参加了这次培训活动。现在全村已发展75户，年均每户可增加收入约1000元。在大家的努力下，官仁村养兔业已初具规模，并且起到了很好的示范带动作用。现在官仁村已初步形成了“长种油茶短养兔”的发展格局。
三、着力解决民生问题
一是实施智力扶贫工程。2005年，赖诗仁局长与县委、县政府领导经过探讨协商后，决定在平远启动以扶持贫困家庭子女就读为主题的“智力扶贫”工程。按照“培训一人，输出一人，脱贫一户”的扶贫思路，自2005年至2007年，每年扶持30名平远籍应届高中毕业学生，免费就读广东农工商职业技术学院，学生在学习期间免收学费及住宿费。整个“智力扶贫”工程长达五年时间，总计投入近300万元，为90位平远贫困子弟提供了读大学和就业的机会，让90户人家真正稳定脱贫，切实为平远的困难群众做了一件大实
事。
二是开展义诊活动。2005年6月，赖诗仁局长带领农垦燕岭医院医疗队，带足相应的药品，冒雨到官仁村开展义诊活动，为乡亲们送医送药，共为近400名患者进行诊治，免费发送价值4万多元的药品。为了让贫困户看得起病，农垦总局每年还拨出专款，为贫困户家庭参加农村合作医疗。
三是成立“党员互助金”。为帮助困难家庭，在农垦总局支持下，工作组协助村支部成立了“党员互助基金”，首
期金额一万元，每年资助几名贫困户和贫困党员。
四、着力推进新农村建设
一是整洁村容村貌。驻村工作组积极协助村党支部争取上级党委、政府、外出乡贤的支持，从解决群众的热点、难点问题入手，认真抓好村容、村道、自来水、圳渠、休闲广场等各种基础设施建设。如在罗坑和官仁堂两条村道种植了1000多株桂花树；协助广东新大地公司进行神前水库净化蓄水池及供水管道更新工程建设；对驻村的主要水利设施进行修复，解决了300多亩农田的灌溉难问题；通过争取外出乡贤黄生平先生的支持，投入2000多万元在村里兴建休闲广场。二是加强驻点村文化建设。在我局支持下，驻村工作组出资1000多元请来县山歌剧团，以村民喜闻乐见的山歌形式将党和政府对新农村建设的各项优惠政策、计划生育政策
等向村民进行宣传，收到了良好的效果。
五、着力加强自身建设
为树立驻村干部的良好形象，工作组制订了一系列内部管理规定，规范自身工作。三年来，我们工作组都能按计划做好驻村工作，同时，严格遵守驻村纪律，吃住在村，以扎实的工作作风解决基层问题，为群众办好事、实事，努力做到了“五带头，五不准”。业余时间，我们还积极总结驻村工作经验，共有20多篇文章在各级报刊上发表。通过加强自身建设，树立了广东农垦驻村干部的良好形象。
三年来，省农垦总局通过领导包案解决群众热点难点问题71宗，走访农户561户次，召开座谈会51次，举办农村实用技术培训与咨询活动18次，排查解决相对突出问题20宗，为群众办好事实事70件，累计扶持资金101.9万元；帮助发展集体经济项目8个，累计投入资金332,6万元(含
教育扶贫资金)。
三年来的驻村工作，弹指一挥间就过去了，而对每一批驻村工作组成员来说，其实只有一年，驻村的难忘经历，美好时光永远是我们驻村干部人生中最亮丽的一道风景，最宝贵的一笔财富。我们觉得，要做好驻村工作，领导重视是关键。而作为一名驻村干部，必须“身心俱下”，遵守驻村纪律；必须做老百姓的贴心人，把老百姓的问题当作自己的问题。驻村工作，让我们更加了解农村的现状，更深切体会到了做好农村工作的重要性。驻村，增强了我们开展农村工作的能力，这对于一个
涉农部门的工作人员来说，是难能可贵的。
今年，按照上级的部署，我们省农垦总局将到新的驻村点开展工作，让我们感到欣慰的是，生态文明的官仁村已具备展翅腾飞的能力了，各项指标已顺利通过验收。祝愿“我们的官仁村”越来越好！在今后的驻村工作中，我们省农垦总局驻村工作组将继往开来，以取得的成绩为鞭策，为动力，争
取在新一轮的驻村工作中作出更大的贡献！
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