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二 中 调 研 材 料
一、基本情况：乐都区第二中学占地面积43600平米，现有38个教学班，学生1712人（其中住校生1069人），教职员工178人（其中专任教师153人，临时聘用人员25人）。2012年9月，按照乐都县第三轮学校布局调整方案，学校由高级中学改制为初级中学，合并高庙、洪水、中岭、李家、蒲台、中坝两镇四乡的全部初中学生，成为我区东片最大的寄宿制初级中学。
二、群众路线开展情况
（一）强化师德师风建设：以制度建设为抓手，进一步健全和完善了教职工各项管理制度和考核方案，包括《领导带班和专人24小时在岗值班制度》、《教职工常规管理》等一系列制度，认真落实《教师职业道德规范》、《乐都县教师管理暂行办法》，使学校教师工作的方方面面都有制度的约束，保障学校各项工作井然有序的开展。
（二）提升教育教学质量：制定了切实可行的各项工作管理制度，加强规范化管理，经常检查制度的执行落实情况。以德育为首，以人为本，严肃学校校风、教风、促成勤奋好学的学风。抓好学生养成教育，制定较完整的养成教育实施方案，制定养成教育新目标。充分利用电子白板等现代教育技术，开展电子备课，改变传统的教学模式，培养学生的直观认知力、参与力，让他们在观察中、思考中、想象中愉快的完成知识的学习。改进教育方式和教学方法，积极
构建“快乐课堂”，营造乐教乐学新境界，改变了单纯注重知识传授的倾向，更加注重对学生学习方法、学习能力、学习习惯、道德情操、价值取向的培养；在教学内容上，既传授学科文化知识，又教给学生生活、心理、运动等常识，注重学生的全面发展；加大听课议课等教研活动力度，督促教师想方设法提高课堂教学效率，向课堂45分钟要质量。
（三）办人民满意的教育：学校深刻领会并执行教育局下发的“快乐学习，幸福成长”文件精神，全面提高学生的思想道德、科学文化、劳动技能和身心健康水平，促进学生生动活泼的发展，开展了丰富多彩的活动。邀请法制副校长作法制讲座，举行师生反邪教维稳培训，召开全校学生家长会和九年级学生百日冲刺动员会，开展种树、种草，美化校园的劳动实践和教室、办公室布置及环境评比活动。开展大课间和兴趣小组活动课，学校给各年级组配备呼啦圈、毽子、羽毛球、乒乓球、跳绳、羽毛毽球等健身器材，开展阳光健身活动。
三、查摆“四风”中的突出问题
1、教师考核量化内容不细，不完善。通过教代会的讨论，广泛征求教师的意见建议，完善了各项考核指标。
2、上班有迟到、早退、下象棋等个别现象。学校严格了早晚签到制度，行政值周人员严格把关，做好监督检查工作。
四、维稳工作开展情况
学校在开学前、后对学校校舍及周边环境进行了大排查。一是查校舍是否有危房。二是查校舍霜冻解除后有无塌陷。三是查学校用电、用水设备是否有不安全隐患。四是查校园周边环境有无安全隐患。
五、查校园施工队有无明显的警示标志，有没有拉警戒线。
六、查学生上放学乘车安全是否有安全隐患。七查食堂操作是否规范、卫生是否达到要求、饮用水源是否合格等等。
进一步建立完善了校舍管理、食堂管理、学生宿舍管理、安全检查等各项校内安全管理制度和各类事故（事件）应急预案，及时消除隐患，预防安全事故发生。与其同时，学校始终遵守领导带班，值周教师和门卫24小时在岗值班制度，层层落实维稳责任，并坚持维稳
小分队每天至少2次校园内外巡逻值守制度，加强重点部位的防控。对查找出的16位孤儿和问题学生，由学校高级教师一对一承包，进行思想辅导、生活帮扶和亲情关怀。
五、存在的问题及意见建议
1、为确保校园安全和稳定，学校现聘用专职保安3名，每人月工资2100元； 学生食堂聘用大师傅及其他工作人员22名，每人月工资1000元，学校临聘人员每月仅工资一项开支2.83万元，一年支出近30万元。这些费用全部从公用经费中支出，占学校公用经费的20%，给学校发展和经费正常开支带来困难；
2、寄宿制学校不但要教好学，更要管好学生在校的吃喝拉撒住，教师工作强度大，管理工作头绪繁多，如果学生生活管理社会化，就可以切实减轻教师过重的负担；
3、学校大门破旧，行政楼窗户及水暖设施陈旧，冬天无法正常供暖，且屋顶多处漏水，墙面粉刷脱落。学校计划争取“穿衣戴帽”项
目支持，对行政楼进行屋顶和外保温处理，更换窗户和供暖管道，对大门进行修缮，预计费用20--30万元，但因经费困难等种种原因至今未能实施。
4、学校水暖管道长，且严重老化，千疮百孔，维修难度大，暖气锅炉供力严重不足，难以保障教学需要。
5、学生上、放学乘车困难。虽然在区教育局的安排下，学校周五实行错时放学，即七八年级学生15:00点放学，九年级学生17:00放学，但还是存在班车运力不足，经常出现严重的超员现象，特别是中岭、李家两个乡.6、学校地处高庙镇东村，学校服务对象是周边六个乡镇的义务教育阶段初中学生，但教师们至今未享受300元的乡镇工作津贴这一党的惠民政策，教师意见很大。
7、教师办公条件简陋，不能适应现代信息化发展的需要。为适应电子备课，节约纸张等资源，需配置部分办公电脑；寻求政策支持，加大教师培训力度，提高教师能力和素质。
六、下一步的工作打算
1、积极开展社会实践活动，组织师生参观柳湾彩陶博物馆，开展一次社会公益活动，参加课外踏青等活动。
2、学校定期举办歌咏、绘画、演讲、手抄报、劳动技能、各种球赛、广播体操比赛、拔河比赛、跳绳比赛等各种活动，适当增加学生的活动时间，尽最大限度地扩大参与人数，让师生人人想活动，人人有活动，人人乐活动。
3、加大后勤工作保障力度，做好教育教学服务工作，做好师生生活服务工作。
4、狠抓学校常规管理，抓好学校校风、教风、学风。继续抓好师德建设和学生养成教育，加大校园文化建设力度，加强学校基础设施建设，狠抓教研科研及教学质量，争创寄宿制品牌学校，努力办人民满意的教育。
二〇一四年四月二日
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