关于新员工培训请示报告_新员工培训请示

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关于新员工岗前培训工时工资的请示报告

公司领导:

关于取消新进员工岗前带薪培训工资事宜,2014年12月29日一批新进员工反应此制度不公平,员工抱怨较大。为充分调动新员工的工作积极性,更好的为公司发展做出贡献。公司应本着“以人为本”的管理理念,体现公司人性化的管理模式,建议能否与新员工以工时的计算方式支付其培训期间工资,望领导考虑给予批示!

蒙城佳仕龙公司综合部 2015年1月8日

培训请示报告

xx市教育局领导:我xx培训学校从创办至今已近六年,在这六年中学校已由一个牙牙学子而长大成人,学校在成长的同时,得到了许多家长的支持和认同,并应众多家长的要求偿试开设了其它课......

出国培训请示报告

关于选派XX同志赴XX参加XX(学习、培训)的请示区政府:根据苏XX [2010] XX号《关于组织XX干部赴XX学习考察的通知》要求,为进一步提高妇联工作的水平,拓宽妇联干部视野,学习香港妇女......

培训的请示报告

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新员工培训

建安二公司新员工安全培训教材,共 72课时。1、用水救火应注意什么? 答:(1)、不能扑救带电火灾;(2)、不能扑救油类火灾;(3)、不能扑救遇水起化学反应的火灾;(4)、不能扑救赤红的金属;(5)......

新员工培训

关于新进员工的培训我们加油站作为我们公司最大的服务站,每一位新进员工都是我们公司最新鲜的“血液”,至此我们加油站张站长在站长室主要针对新进员工进行培训,详尽得介绍我们......

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