利用多元文化提升国企党建科学化水平_提升党建科学化水平

其他范文 时间:2020-02-28 19:49:49 收藏本文下载本文
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利用多元文化提升国企党建科学化水平

怎样夺取全面建设小康社会新胜利、开创中国特色社会主义事业新局面、实现中华民族伟大复兴?党的十七届六中全会告诉我们:深化文化体制改革是关键。会议指出:中国共产党从成立之日起,就既是中华优秀传统文化的忠实传承者和弘扬者,文化工作在革命、建设、改革各个历史时期都发挥了不可替代的重大作用。

如何走出一条有中国特色、河北特点的发展路子,把河北建设为经济强省?河北省八次党代会告诉我们:建设文化强省是支撑。会议指出:文化凝结历史,文化引领未来。我们一定要立足于建设经济强省、和谐河北的伟大实践,让底蕴深厚、生机无限的燕赵文化,绽放出更加绚丽夺目的光彩!

金牛化工保卫部党支部历来高度重视党的基层建设工作,以党建引领全局的工作思路,提出了“夯实基础、构建和谐、戮力同心、与时俱进、争创一流”的奋斗目标,并把切实加强自身建设放在了首位。对于党的政策方针认真学习领会,积极寻找贯彻落实的措施和方法。自十七届四中全会提出提高党建科学化水平以来,我们更是以此为第一要务,从理论上研究,在实践中摸索。通过对十七届六中全会和省八次党代会的学习,我们总结出:要提升国企党建科学化水平就必须从文化体制改革入手。而“文化”两字更成为了我们党建工作的指路明灯。

一、提升国企党建科学化水平,积极探索团队文化的底蕴

国有企业党建工作科学化水平是党建工作科学化在经济组织中的体现,是在企业中开展党建工作的能力展现,是在遵循经济组织自身运行规律的前提下,完成党建各项任务的手段和方法的先进性,人本性和有效性的体现。是保持党同人民群众血肉联系的纽带。企业作为经济实体,以追求最大利润为目标;而党建的目标是巩固党的执政地位。所以实现企业党建工作与经济工作紧密结合就成为了保持党组织地位、发挥党组织作用的生命线。党建工作如何融入国企中去是每个国企都存在的问题。一些管理者对党务工作不重视,认为只要抓好了经济,其他一切问题也就可以解决好了。而部分党务工作者又沉湎于党管一切的旧格局,认为企业的经济决策,生产、经营、管理都应该党说了算。以至于党建工作步步维艰,困难重重。通过学习和总结党十七大以来诸多会议精神,我们意识到:要使党建工作与经济工作不冲突,唯有相互信任,补台不拆台,才谈得上合作,才有可能发挥出强大的团队作用。我们以各类成功的团队文化为切入点,积极探索团队文化的底蕴,学互补,讲协作,树立大局观;以“围绕经济抓党建,抓好党建促经济”为指导思想,将企业发展的战斗力和党建工作的凝聚力完美地结合了起来。

二、做好思想政治工作,充分发挥历史文化的优势

围绕经济建设这个中心,怎样强化思想政治工作的针对性、提高实效性,保持思想政治工作强大的说服力、感染力、凝聚力,是每个党务工作者必须认真研究和探讨的问题。当今我国正处改革攻坚阶段和发展关键时期,经济和社会生活长期积累的深层次问题逐步显现,各种思想文化互相激荡,矛盾也日益突出。在建立和完善社会主义市场经济体制过程中,环境在变,企业在变,职工的思想观念价值取向和行为方式也在变。思想政治工作是做人的工作,只有把握人的思想变化的特点,有的放矢地做好工作,才能收到好的效果。我们倾听职工呼声,了解职工情绪,在沟通中我们发现了一个不变,就是每个职工渴望成为英雄和对英雄崇拜的心从来没有改变过。我们五千年的历史不缺英雄,而近代共产党员中的英雄更是比比皆是。在日常思想教育工作中,我们自觉把干部职工中的热点、难点和疑点问题作为思想政治工作的重点,提高思想政治工作的主动性。针对职工在工作过程中出现的思想实际,开展多种形式的党课及党的历史知识教育,通过对相关英雄事迹的学习和赞美,提高他们的思想政治觉悟,潜移默化地影响着他们的荣辱感,并逐步提高入党积极分子的政治理论水平和业务素质,注重增强他们积极加入党组织的信心和决心。近年来,在保卫部152名队员中,党支部新发展党员

名,预备党员

名,目前尚有入党积极分子

名。(支部和党员获得的称号)

三、强化基层党组织班子建设,努力拓展明星文化的特点

党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础,也是党执政的基础。党的基层组织是否坚强有力,直接关系到全党的生机活力,关系到党的事业兴衰成败,关系到党的执政地位的巩固。加强基层党组织建设是新形势下党对基层生产过程、经营管理活动进行领导的有效方式。随着社会主义市场经济的迅猛发展,基层党组织建设也要与时俱进,随着形势的变化而变化。党员始终是党建工作的主体,只有党员有了活力,基层党建工作才会活力四射。作为金化诸多基层党组织之一,我们始终严格党的组织生活制度,坚持和完善“五个一”制度、“三会一课”制度、党员活动日制度、培养和考察积极分子制度、民主生活会制度、民主评议党员制度等,努力提高党内生活的质量,不断健全和完善党员目标管理责任制,根据实际情况,量化指标,并定期组织民主评议和考评。坚持把提高基层党组织的执政能力和党员队伍的整体素质为重点,把“以人为本”的理念作为基层党建工作的主线,给予党员更多的锻炼机会,让党员在积极参与党内事务中充分发挥积极性和创造性,提高党员的实践工作能力。努力拓展明星文化,加强舆论宣传和引导,加大对党建工作成效、经验和先进典型的宣传力度,充分发挥党员先锋模范作用,调动起全体队员的“追星”热情,引导出了队员们澎湃的工作活力。

四、结合实际,创先争优,深入挖掘企业文化的内涵

创先争优活动是新形势下我们党加强自身建设的基本经验的总结运用和丰富发展;是提高党建科学化水平的新要求、新动力、新途径和新突破;是巩固和拓展深入学习实践科学发展观活动成果的重要举措,是全面推进党建的重要载体。开展创先争优活动是我党提高执政能力,提高自身凝聚力、战斗力、号召力的一项重要战略决策,开展创先争优活动,就是要求我们的每一位党员干部都要不断地提高自身思想工作素质,带头做出表率,正视自己,大胆地解剖自己,把群众是否满意当作衡量我们一切工作成效的最高尺度标准,使创先争优活动更加贴近工作实际和生活实际。深入开展创先争优活动,是确保党的路线方针政策贯彻落实到基层的需要。围绕这一中心思想,我们以企业自身发展历程中的成绩和不足为依据,找来大量其他国企的资料,学习优秀企业的成功经验,探讨倒闭企业的失败原因,深入挖掘企业文化的内涵,结合自身实际,积极创新活动方式,出台了一系列活动纲要和实施办法,建立一整套具有导向性和激励性的考核评价机制,开展了多种知识竞赛和体育比赛强化党员们的竞争意识,如“(活动名称)”激发出了党员创先进、争优秀的内在动力。

五、创建“四好”“四强”“四优”“四创”活动要建立长效机制,完善学习机制,着重突出平凡文化的作用

创建和开展“四好”“四强”“四优”“四创”活动是新时期党组织在企业中发挥政治核心作用的最为有效的途径。如果说适应企业的发展是党建工作必开的一把锁,那么不断学习就是打开这把锁的钥匙。为确保党员学习的有效开展,始终保持党员的进取之心、敬畏之心、平常之心,我们在学习计划的科学性与系统性、学习内容的前瞻性与针对性、学习制度的严肃性与灵活性上进行创新,并在学习中建立和完善了个人发言、撰写理论文章、自学理论书籍等学习制度,对考勤、请假、笔记、档案、考核等制度进行严格要求,不断提高理论素质,努力提高业务素质和工作水平,充分发挥党员的积极性、主动性,事业心和责任感。提倡发扬责任不推,困难不让的精神,把创建工作与加强党建工作有机结合。从实际出发,建立和完善党员教育管理的机制,通过主要党员领导干部抓党员队伍工作的措施,及时解决党员队伍的实际问题。切实促进党员学习的制度化和规范化。并大力推行平凡文化,提出平凡的工作是孕育伟大成果的土壤,伟大的业绩来自于平凡的工作,一滴水也能折射出七彩的阳光,一棵小草也能为大地装点绿装的理念,以工作没有终点,只有始点;没有最好,只有更好的口号高标准严要求,以 “周报”的形式充分肯定党员在平凡岗位上取得的成绩,为全体队员树立楷模,带动了整个队伍的发展。

(可加事例,如工作量等)

六、保持和发展党和党员的先进性,建立完善的监督机制,坚持追求精品文化的步伐

党必须保持自身的先进性。党员是党的细胞,只有每个党员都保持先进性,党的机体才能充满活力。党组织是否先进,共产党员是否优秀,都需要在工作中体现,建立一套适应党建工作需要的系统化、科学化、制度化的运行办法,以确保党的各项工作走上规范化的轨道,使党员队伍建设在改进中不断得到加强和提高势在必行。而建立常态民主监管机制,则是达到这一伟大目标的重要一环。针对过去制度形式多样,不集中、不简约,制度落实不力,检查考核措施手段不完善,机制运行效果不明显等特点,我们积极探索,努力实践,要求自己追求精品文化,走精品路线。以精益求精的态度用“在继承中创新,在创新中继承”的方式做了大量卓有成效的工作。开展了“行为规范树形像、文明服务促发展、爱岗敬业求实效”为主题的活动,通过开展个人自查、岗位自查等方式,认真查找在物流监管、工作执法、队伍管理等方面的突出问题,通过召开施工单位座谈会、发放举报卡等方式广泛征求和收集全厂职工及外协单位、司机的意见和建议,并及时将意见和建议反馈到上级部门,及时发现问题,统一思想,不断提高党员职工的廉洁意识和工作质量。取得了明显的效果。(可加事例,如电石车辆整改)

近年来,党支部紧密围绕公司党委的中心工作,主动融入、全面跟进,为公司成功应对错综复杂的经营环境、节能减排的硬性考验和完成降本增效的艰巨任务做出了积极贡献。在取得成绩的同时,我们也一直正视着工作中存在的问题,如党组织和党员教育尚需进一步加强;个别党员和干部的党性观念还有待于提高;对上级的工作部署有时存在着搪塞应付,落实不力等现象。但我们党支部有信心依靠不断创新工作思路和方法,团结广大党员和员工,继续加强基层文化人才队伍建设,加强职业道德建设和作风建设,再接再厉,用更加优异的成绩迎接党的十八大的召开。在企业党建工作和促进企业发展的道路上再立新功。

金牛化工保卫部党支部副书记

罗兆龙

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