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移动店长工作职责
一、以身作则，严于律已，团结员工。
二、负责请领本店的物料需求及店面的转帐工作，确保店内
资金能够正常运转。
三、核实员工统计的上月个人产量，并统计本店上月的总产
量，在每月6号前以电子表格形式发送至主管处。
四、负责本店员工的排班工作，于每月25日前将下月班表
排出并发送至主管处。
五、严格做好晨会，班前会的主持及交接班纪录工作，如钱
款、会议的传达、业务通知等。
六、负责厅内自销物品的销售管理（固话、手机、配件等），检查出入库和销售是否做好记录，每月底盘点一次，以电子表格形式上报至主管处。
七、新推出的业务知识督促店员学习掌握并熟练操作。了解
店员工作中的不足之处，及时给予辅导。
八、督促、引导店员完成本店每月KPI考核任务。
九、做好店员日常考核工作，检查店面卫生、店员仪容仪表、服务礼仪及业务知识掌握情况。
十、每周做一份工作结上交，总结店面的整体情况，及时了
解店员的心理动向及在工作中遇到的问题，解决的措施和意见建议等。
店长工作职责1.执行公司制度和服务规范，配合营销方案以及各种秀场完成业绩2.主持每天晨会（严格按晨会标准执行）要求员工对每日必看签字3.巡视各部门的工作，检查服务质量，及时发现......
店长岗位职责: 1、制定并达成各项经营业绩指标；2、商品的进销存及结构管理；3、建立并持续卖场良好的购物环境和服务形象；4、严格控制各项成本，降低损耗；5、做好员工的招聘、培训......
店长的工作职责1、了解品牌的经营方针，依据品牌的特色和风格执行销售策略。2、遵守公司各项规定，执行上级指示，完成公司下达任务。3、负责管理专柜的日常工作，监督考核导购的工......
店长的工作职责1、遵守公司各项规定，执行上级指示，完成公司下达任务。服从上级的管理，完成上级交给的各项任务，严格执行公司各项规章制度，并负责规范，传达与落实。2、负责分解并传......
店长工作职责1、根据上级领导下达的销售任务，合理安排并指导店铺员工达成工作目标。2、负责管理店铺每日员工的情况，核对每天店铺的销售额、销售单据与收银员的实际收款是否相......
