提高认识 强化责任 做老干部们的贴心人_提高认识落实责任

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提高认识

强化责任

做老干部们的贴心人

——青海警官职业学院老干工作者侯海玲同志先进事迹

侯海玲,女,1960年7月生,大学文化,2000年从事离退休管理服务工作,2003年任老干科科长,至今已有一十二个年头了。多年来,她全面贯彻执行党和国家的老干部工作政策,认真履行工作职责,她一心扑在离退休工作上,不辞劳苦、兢兢业业、任劳任怨,在各个不同的时期出色地完成上级交办的各项工作任务,对退休老干部做到政治上关心、生活上体贴,切实把老干部的各种政治生活待遇落到实处,保证了老干部老有所养、老有所学、老有所为、老有所乐,取得了突出成绩,受到了上级领导和学院老同志们的一致好评。

一、加强学习,不断提高业务水平

侯海玲同志多年来能够坚持学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论及“三个代表”重要思想,学习党和国家、省及学院等有关离退休工作的方针政策和具体规定,她始终坚持把加强学习、提高工作水平摆在重要位臵,作为自己加强自身修养、圆满完成工作任务的基础来看待。

2003年,担学院老干科科长后,她更是已全心身地以做好老干工作为已任,认真学习上级关于老干部工作的有关精神和要求,学习退休干部管理方面的政策文件和业务知识,虚心向老同志和业务主管部门及兄弟院校学习,用老干部工作知识充实自己,不断地提高自己的政策水平和业务水平,并很快进入了岗位角色,服务管理工作水平也有了大大地提高,在解答群众咨询、理解方针政策、处理工作事务等方面已/经得心应手。该同志近几年的老干部工作之所以能够得到老同志的理解和支持,得到各级领导的肯定,与她的勤于学习是分不开的。

二、提高认识,把老干部工作摆上重要位置

作为一名老干工作者,她十分注重职业道德修养,关心国家和集体,关心老干部生活,不断提高对新时期老干部工作的认识,时刻把老干部工作放在心上,增强做好老干部工作的主动性和自觉性,做到工作再忙再累都不忘记做好老干部工作,使老干部工作同其她工作一样做到有安排有布臵、有检查有落实,有效促进了该院老干部工作的健康发展。

做好老干部工作必须不断深化对老干部工作的认识。随着对老干部工作的进一步深入了解,该同志深深地认识到,老干部工作不是一项可有可无的工作,而是一项非常重要的工作。老干部是党和国家的宝贵财富,她们有高度的思想觉悟和党性原则,一言一行都能体现出他们的良好作风和优秀品质,他们顾全大局、通情达理,只是年龄老了,力不从心,因此就需要我们从各个方面给予关心和照顾,为他们搞好服务。作为一名老干部工作者,为老干部服上务、服好务是自己的职责。通过我们的工作不但能够体现中华民族的尊老敬老的传统美德,而且能够体现党和政府对老干部的关心和温暖,使老干部安度晚年。因此,几年来该同志始终把老干部工作作为自己工作的重点,每年年终提前考虑如何安排下年的计划,结合本单位实际和老年人生理及心理特点,制定好下一年的老干部活动计划,并同其它业务工作一样抓好管理、抓好落实。

在多年的老干部管理服务工作中,她深深体会到:要做好老干部工作,最重要的是真心热爱这项工作,摆上重要位臵和议事日程,尊重老干部过去在公安教育岗位上的贡献、经验,要像对待自己的父母那样真情地对待离退休老同志,尊敬和爱护她们,理解和关心她们,设身处地地为她们办好事、办实事。

三、努力工作,认真履行各项职责

青海警官职业学院共有离退休老干部100 名,她们的家庭情况、身体状况、个人爱好各不相同,管理任务相当繁重。在工作中,该同志按照上级的部署,不畏艰辛,不图名利,尽心尽力,尽职尽责,认真落实老干部工作的各项政策待遇,切实保障老干部的各项权益,在平凡的岗位上做出了不平凡的工作成绩。为了作好新时期的老干部工作,体现科学发展观和构建和谐社会的需要,该同志对老干部应该享受的各种政治和生活待遇,严格按政策规定执行,做到不拖不欠按时发放;同时不断改进工作方式,创新工作思路,提出了老干部工作的“二四六工作法”,即“成立两个组织,建立三项制度,办好六件实事”,取得了良好效果。

成立二个组织:根据学院分上、下校区和老干部工作的实际需要,专门报请上级党委批准,成立了“两个老干部党支部”。实践证明,离退休老干部党支部的成立,不但健全和完善了党在老干部中的组织机构,方便了老干部党员组织活动的开展,而且还为开展老干部工作搭建了一个很好的平台,对做好各项老干部工作都起到了积极作用。

坚持做到“四个”制度:该同志针对老干部工作出现的新情况、新问题,提出“加强管理、强化服务”的口号,坚持做重大节日和离退休老同志走生病住院走访慰问制度,重大决定听取老同志意见制度,重大情况及时向老同志通报制度,重大活动请老同志参与制度,切实弘扬奉献、关爱、互助、进步的道德新风尚。

办好六件实事:被老干部们称为“好事六个一”,即为每个支部订阅一份报刊、杂志,每年分上、下学期各召开一次座谈会,每年组织一次外出郊游参观活动,每年进行一次身体健康检查,每年进行一次走访慰问。做好老干部工作关键是要落实好老干部的政治生活待遇,解决好她们的思想、家庭、生活中存在的困难和问题,这“好事六个一”受到了老干部的普遍欢迎。如每学期利用召开座谈会的机会,向老同志通报学院等重大事项,让老同志们对学院的工作有一个基本的了解;同时,注意观察参加活动的老干部人数,留心她们的言行,以此来了解和掌握老干部的思想和身体状况;主动向老同志征求意见,认真听取他们的意见和建议,做到及时报请领导,及时反馈信息,在院党委和老同志之间较好地起到了桥梁和纽带作用。

四、急老同志之所急,为老同志多办好事、实事

侯海玲同志常说,要做好离退休工作,就要做到“四勤”:即:脑勤、嘴勤、手勤、腿勤,意思是说离退休工作要有耐心、有弹性、有磨力,对工作要勤于思考、善于谋划,对老同志要尊重、称呼要得体,使老同志感到心情舒畅,要耐心听取老同志反映的问题,就是不能解决的问题也要听老同志把话讲完,要有容量,老同志的事能办的必须尽快办、及时办,不能推、拖不办,要用情感温暖老同志的心,用行动感动老同志的心,在条件允许的情况下,要多为老同志办好事办实事,让老同志满意,为领导分忧。

侯海玲同志是这样说的也是这样做的,这也是她多年来工作经验的真实写照。她是一个细心的人,她心里时刻装着一本老同志情况的明细账,那位老同志身体不好生病住院,她都事必躬亲,前往探望、慰问、家访、祝福,给老同志们带去组织上的关怀,使老同志们感受到组织上的温暖、同时又和老同志们进行了零距离的对话,随时了解到老同志的最新生活、家庭、身体健康等状况的第一手资料对长期生病住院的老同志,家庭生活有一定困难时,侯海玲同志总是及时地帮助老同志们办理困难补助,及时地解决了老同志们的燃眉之急;当有老同志因病去世时,侯海玲同志总是亲自前往,协助死者家属办理丧事。帮助死者家属写发讣告,主持遗体告别仪式等,使丧事得以顺利进行。侯海玲同志长期以来不分白天黑夜、星期天节假日,他只要一听到老同志不幸去世的消息,总是会立即赶到现场,让死者的家属子女在处理老同志的后事时,感到放心踏实,得到了死者家属子女们和同志们的好评。

几年来,侯海玲在学院的党委和处领导的正确领导和关心支持下,奋发进取,开拓创新,立足本职岗位,在平凡的岗位上默默无闻,她虽未作出感人肺腑、催人泪下、惊天动地的大事情,但她确实在自己的工作岗位上体现了人生的价值,我们相信侯海玲在今后的老干服务管理工作一定会取得新的成绩。

青海警官职业学院

二〇一一年五月十二日

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