招贤镇小学“四好教师”评选评分标准由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“小学文明教师评选标准”。
招贤镇小学“四好教师”评选评分标准
此次评选活动以100分为满分来计算，其中学生欢迎好和家长满意好各占30分，同事尊重好和领导放心好各占20分。每项评分标准制定如下：
一、学生欢迎好
1、学生座谈会占60%，分值为18分。（1）学生反映均好的得18分。
（2）有一位学生反映一般者扣1分，有一位学生反映不满意者扣2分，以此累计扣分，直至18分扣完为止。
2、学生调查问卷占40%，分值为12分。（1）学生反映均满意的得12分。
（2）有一位学生反映一般者扣1分，有一位学生反映不满意者扣2分，以此累计扣分，直至12分扣完为止。
二、家长满意好
1、电话家访占60%，分值为18分。（1）家长反映均满意的得18分。
（2）有一位家长反映一般者扣1分，有一位家长生反映不满意者扣2分，以此累计扣分，直至18分扣完为止。
2、家长调查问卷占40%，分值为12分。可能家长问卷每班上交人数不一，所以要算出所得票数占总票数的百分比后，再来计分。
（1）家长100%反映为满意的得12分。
（2）家长10%反映一般者扣1分，10%反映不满意者扣2分，以此累计扣分，直至12分扣完为止。
三、同事尊重好
按同事评价“好”的票数占总评价人数的百分比乘以20分的得分，加上同事评价“较好”的票数占总评人数的百分比乘以15分，再加上同事评价“一般”的票数占总评价人数的百分比乘以10分，最后的总分为此项的得分。
四、领导放心好
1、领导评价都得“好”的得满分20分。
2、未得全“好”的，则按一个“较好”扣2分，一个“一般”扣4分来计分。
五、说明：
1、任教多个班级的教师的第一、第二项取平均数来计分。
2、兰文仙老师的第一、第二项的打分，取调查卷上的食堂数值，再除以班级数后来计分。
3、朱灵、兰小勇、李萍萍不参加此次的评比活动。
招贤镇小学
招贤镇小学工会
2011年12月25日
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