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教练员管理制度
为了树立驾校良好的社会形象，加强教练员队伍建设，提高教练员素质提高教学质量，净化培训环境,以便为社会提供更加优良的驾驶培训服务，特对全体教练员制定以下规范与纪律。七 要：
一、全体教练员要严格遵守交通法规和驾校的各项规章制度，服从调度，听从安排。
二、要牢记“学员至上、注重质量、服务社会、提高效益”的服务理念，服从管理、顾全大局、团结协作，做到相互学习、相互帮助、相互沟通、交流教学方法、经验，老教练要言传身教，起到传、帮、带作用。严禁教练之间相互攻击和发表不负责任带有抵触情绪的言论。
三、要作风正派，文明教学，严格按教学计划施教，恪守良好的职业道德，对学员高度负责，竭诚为学员提供良好的服务，积极提高培训质量。
四、要教学育人，廉洁自律。从严要求，处处为学员做好表率。
五、要增强安全意识、节约意识。不轰重油门，努力降低训练成本，杜绝安全事故。
六、要爱护车辆，妥善保管车辆工具和教学器材，保持车容整洁和技术状况良好。车辆管理原则上实行定人定车，教练员对车辆的维护保养及运行状况做到心中有数。训练前、训练中、训练后要检查车辆，发现车辆故障，及时报告，及时排除，确保施训车辆及教练、学员的安全。训练结束后，教练员应按规定将车辆停在指定停车位，做好收车后的检查项目，关好门窗，交回钥匙，并报告当日车辆运行状况。
七、教学时要着装整齐，配戴胸卡及教练证。十不准：
一、严格上下班制度，训练时不准擅离职守。如果发现学员独自练车，教练员脱岗现象，第一次提出口头警告，第二次发现扣发工资。如在教练离岗期间发生交通事故，由此造成的经济损失概由教练员负全责。
二、不准直接或变相向学员索、拿、卡、要或接受吃请。一经查实予以辞退，决不姑息迁就。
三、不准用教练车办私事，如有违反，第一次扣发工资200元，第二次即予以辞退。如因教练员出私车发生安全事故，所造成的事故损失概由当事人全部负责。
四、不准酗酒和酒后驾车。如有违反，一经发现即予以辞退。由此造成的事故损失概由教练员负责。
五、不准瞒报交通事故。训练中造成交通事故，必须妥善处理，及时上报。
六、不准私自更改训练路线和擅自缩短训练时间，如需延长训练时间必须报经总教练同意，否则，一经发现予以扣发50元工资。由于改变路线造成的事故损失，完全由教练员负责。
七、不准散布不利驾校的言论；不准打架、赌博，违反者每次扣发工资100元。
八、不准粗暴教学和辱骂学员，初次违反者给予严重警告，第二次违反予以辞退。
九、不准擅自安排计划外学员上车训练，初次违反扣发工资200元，第二次违反扣发工资400元。再次违反予以辞退。
十、不准强制学员包车，包车应根据自愿的原则按规定时间执行。
郑州华鑫驾驶员培训学校
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