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关于进一步规范员工日常行为的通知
为了树立公司的良好形象，弘扬企业文化，提高公司员工的整体素质，根据公司员工手册的相关规定，结合公司现在的实际情况，现将员工文明乘车、就餐以及规范仪表、礼仪的要求通知如下：
一、文明乘车
1．班车由开车司机管理。乘车职工必须尊重司机并严格服从管理，司机应做到空座多不发车，不超员。司机必须认真负责，如遇棘手问题，应及时向后勤或办公室反映。
2．乘车职工必须遵守班车纪律。上车时，互相礼让，不得拥挤、争抢，不得扒、拽车门，不得提前在班车上占座；班车上不得抽烟、打牌，互相打闹，不得说不文明语言。
3．乘车职工必须爱护班车设备，不得故意损坏班车设备，如有损坏，照价赔偿，举报者给与相同奖励；乘车职工必须爱护班车卫生，不得随地吐痰，不得乱扔废弃物，更不能将废弃物从车窗抛出（车厢一层备有垃圾桶）；不得在车内躺卧。
二、文明就餐: 1.严格按照公司规定时间就餐。2.依次自觉排队打饭，不插队，不争抢。3.力行俭省节约，做到取需适量，杜绝剩菜剩饭。4.就餐时应保持食堂卫生，不得高声喧哗，嬉笑打闹。5.剩余饭菜，不可随手弃置，应将其倒入指定位置。
三、仪表、礼仪
1．员工应保持衣冠、头发整洁。
2．员工应注重礼仪。当与客户、同事谈话时，要面带笑容，态度和气、自然、大方、热情、有礼，不得面带倦意，不得有不文雅的 1 举止，自觉维护公司的集体荣誉和对外形象。
员工行为规范的作用是帮助和引导员工树立正确的世界观、人生观和价值观，希望各部门高度重视，及时向员工传达，并组织本部门员工认真学习，领悟精髓，帮助员工在日常工作中规范行为，树立良好的工作作风，提高员工的道德水平，共同营造整齐有序的工作环境。
特此通知
2013年4月23日
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