后勤服务处星级党员评比办法_党员星级评比制度

其他范文 时间:2020-02-28 11:14:52 收藏本文下载本文
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后勤服务管理处党总支星级党员评比方案

一、活动目的为进一步巩固和加强党的基层组织建设,加强后勤服务管理处党员队伍建设,扎实开展“创先争优”活动,促进全体党员干部在“争做星级党员”活动实践中,在各自工作岗位上充分发挥党员的战斗堡垒和先锋模范作用,为服务教学、科研及师生生活做出更大的贡献。

二、活动原则

1、围绕中心、服务大局。星级党员评比活动要紧紧围绕“三服务,两育人”这个宗旨,切实做到评星与后勤服务管理工作同步考虑、同步开展、同步总结,把评比活动的落脚点放在推动工作落实上。

2、严格标准、开放评定。要严格按照星级标准,按照自评、互评、群众参评、党组织评定、结果公示的程序,认真进行评定,接受群众监督,确保评比结果的公正性和群众的公认度。

3、实事求是、动态管理。鼓励全体党员在达到合格党员的基础上积极争当星级党员。星级党员实行一月一评,动态管理。

三、评比标准

1、星级评定以“学习提高、争创佳绩、服务师生、遵纪守法、弘扬正气”为主要内容,按总得分进行评定授星。

2、星级党员具体内容:

(1)学习提高(20分)

①认真学习实践科学发展观,自觉坚定理想信念。(10分)

②认真学习文化知识,成为本职工作的行家里手。(10分)

(2)争创佳绩(20分)

①具有强烈的事业心,埋头苦干、开拓创新、无私奉献。(10分)②在本职岗位上做出显著成绩。(10分)

(3)服务师生(20分)

①积极帮助师生解决实际困难。

②自觉维护师生正当权益。

(4)遵纪守法(20分)

①自觉遵守党的纪律。

②模范遵守国家法律法规、学校及后勤规章制度。

(5)弘扬正气(20分)

①发扬社会主义新风尚。

②敢于同不良风气、违纪违法行为作并争。

每月五类内容在评比中总得分在90分以上获一颗星。年度累计连续获得三颗星,授予“创先争优先锋共产党员”称号;年度累计连续获得五颗星,授予“创先争优模范共产党员”称号;年度累计连续获得八颗星,授予“创先争优优秀共产党员”称号。每年度开展评比表彰活动。

凡存在下列情况之一的,予以否决,不得评定为星级。①有严重违纪违法行为的。②工作出现重大失误或不能完成工作任务的。③日常考勤不全勤、民主评议不合格的。④长期脱离组织,不按规定缴纳党费的。

四、评定程序

1、公开承诺。每名党员,通过校园网、公开栏等形式,分别就拟达到的星级和拟采取的主要措施向党员群众作出公开承诺,接受党员群众监督。

2、考核评议。党小组、党支部、党总支按照星级党员标准和公开承诺情况,结合后勤工作,按照自评、互评、群众参评、党组织评定的程序,对所有党员进行量化评分。

3、拟定星级。根据总得分情况,对达到90分以上的进行公示,无不良反映的,正式予以授星。

五、表彰办法

1、实行星级评定结果奖励制度,星级评定结果与党建目标考核、评先选优挂钩。

2、后勤党总支向上级党委推荐表彰的优秀共产党员、优秀党务工作者等,只在被授予的星级党员中产生。

3、星级党员在年终进行表彰奖励。

后勤服务管理处党总支

2010年8月28日

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