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工程质量整改完成报告
贾汪区 工程质量监督站：
根据你站 2008年5月30日发出的 《建设工程质量监督抽查记录》的要求，对 屋面梁板钢筋 工程存在的问题现已整改完毕，特此报告。
整改情况简述
1、局部梁内拉筋间距较大；已整改完成
2、个别薄壁筒破损； 已更换
附：有关质量整改资料 １ 份。
监理单位项目负责人（签字）： 施工单位项目负责人（签字）：
年 月 日 年 月 日
质监站签收人：
年 月 日
注：本报告后责任单位必须附有关质量整改资料。
填写说明
1、“整改情况简述”：应针对《工程质量整改通知书》内提出的整改意见，逐条写出对应的整改意见；
2、对质量问题的处理必须有处理方案及处理完毕后的监理确认意见，并作为附件；
3、涉及到实体质量内容的，须经总监理工程师（建设单位项目负责人）签字认可；
4、涉及行为质量内容的，由责任单位提供相关资料的原件或复印件加盖法人章。篇二：整改完毕报告
应整改质量问题整技术方案
致：丹寨县金扬投资开发有限责任公司（建设单位）
因2014年8月26日建设单位组织监理、设计单位的相关让人员对我单位承建的丹寨县扬武生态移民安置房三小区6号楼进行质量实体抽查，在抽查中，各家单位均提出来一系列质量问题，并一致认为均需要暂停施工整改；整改完毕后通知监理（建设）单位在进行复查，复查合格后，向监理（建设）单位报上复工报告，再进行施工；现将质量问题整改情况进行汇报如下：
1、原材料无检验报告和材料报审资料即用于工程施工；针对此
问题，我单位已通知并要求资料员把相关资料及时补上，送至检测中心检测，并且下次有工程材料进场时，立即做出报审表报到监理单位审查和及时送至检测中心检查，看是否可以用于该工程上。
2、混凝土、砂浆无配合比标示，未见混凝土及砂浆试验检测报
告；针对此问题，我单位已通知项目人员做出配合比标牌，并挂置在搅拌站旁，试件检测报告已让资料员做出见证取样
单，已送至试件检测中心，现正等待检测中心出具检测报告。
3、模板破损未及时更换、模板安装不规范；针对此问题，我单
位已要求施工班组按设计及规范相关要求施工，然后将不符合规范的模板拆除，从新按照设计及规范要求施工，破损的模板也更换为新模板。
4、砖砌体存在的问题；对此问题我单位立即安排人员进行处理，先对问题部位进行清理，然后使用高标号的水泥砂浆进行修补，修补完后报建设、监理单位进行复查。
5、第五层梁钢筋箍筋间距大，构造柱钢筋未按设计要求的型号
安装，钢筋锈蚀严重；针对以上几点问题，我单位技术人员已要求施工班组对间距大的箍筋按照设计图纸上的间距调整，构造柱钢筋也拆掉，并换上设计图纸上的钢筋型号进行搭接，并把锈蚀严重的钢筋清理掉，换上没有锈蚀的钢筋。
6、板混凝土多处开裂；漏浆、爆模、露筋、蜂窝、麻面等质量
问题；针对此问题，我单位要求班组按照施工规范要求施工，露筋、蜂窝、麻面等问题，我单位要求班组立即对这些部位进行清理，清理完毕后，用高标号水泥砂浆进行修补。
7、转换层柱存在烂根、错台现象；我单位已要求班组人员进行
清理，并用高标号水泥砂浆进行修补。
8、钢筋堆放位置无任何保护措施，材料，机具堆放混乱；对此
问题，我单位已要求班组搭设钢筋棚，并组织工人对现场材料进行整理，清运，分类堆放。
9、管理人员不到位、管理措施未落实；我单位已要求项目部相
关人员随时都要在工地现场监督，并要求项目经理对其他技术人员落实相关的管理措施。
上述整改我单位已在监理的监督、指导下大力实施，经周密安排及严格管控，整改已完成，现将整改技术方案报上，请建设、监理单位组织复查，同时下一步我单位将继续加大质量管理力度，确保现场质量。
施工单位：丹寨县建筑工程公司
（丹寨县扬武生态移民安置区三号小区项目部）项目负责人： 日 期：篇三：整改报告
云南红塔彩印包装有限公司
查出问题和隐患整改报告
通海县安全生产监督管理局：
玉溪市安全生产监督管理局于2015年3月25日上午对我公司现场进行安全生产综合检查，查出的主要问题和隐患共计9项，已整改6项，未整改3项。现向你局提交此次查出问题及隐患项目整改报告。
一、已整改项目
1.查出的主要问题和隐患：少数现场作业人员未按要求佩戴劳动保护用品；
整改措施和建议：现场作业人员要按要求佩戴劳动保护用品； 整改过程及结果：经确认未正确穿戴劳动保护用品的系印刷车间6+1胶印班组员工，于当日检查结束后通知未佩戴劳动保护用品的员工到印刷车间办公室由车间主任及车间兼职安全员对其进行批评教育，安全环保部依据公司《劳动保护用品穿戴标准》对其进行处罚，在后期3天的追踪复查中这几名员工均能正确穿戴劳动保护用品，确认此项整改完毕。2.查出的主要问题和隐患：部分主要通道不畅通；
整改措施和建议：主要通道必须保证通畅；
整改过程及结果：经确认不畅通的通道系印刷车间南门通道，由于叉车司机为了方便车间作业，将产品原料纸堆放在印刷车间南门通道致使通道堵塞。于当日检查结束后安全环保部安全员现场指挥叉车将堵塞通道的产品原料纸全部搬运至原料纸堆放区域，并对违章在主
要通道上堆放产品原料纸的叉车司机进行批评教育，并通报车间主任及车间兼职安全员，要求在今后车间安全巡查中对发现违章堵塞主要通道的现象要及时制止对违章人员要及时教育，杜绝此类问题的再次发生。在后期三天的追踪复查中未再次发现主要通道不畅通的问题，确认此项整改完毕。
3.查出的主要问题和隐患：粘合车间存在人员脱岗现象；
整改措施和建议：严格作业人员管理，严禁出现脱岗现象； 整改过程及结果：经确认人员脱岗现象系检验车间粘合机设备操作人员未将设备停机就去食堂就餐，造成设备运行但无人员进行操作现象，于检查次日早上将该设备四名操作人员叫到检验车间办公室由车间主任及车间兼职安全员进行批评教育，陈述设备无人操作带来的安全事故案例用于警醒四名违规操作人员，安全环保部同时要求车间兼职安全员及现场管理人员要经常对生产区域及机台进行巡回检查杜绝此类问题的再次发生。在后期三天的追踪复查中未再次发生设备运转人员脱岗现象，确认整改完毕。
4.查出的主要问题和隐患：危险作业许可审批不严格；
整改措施和建议：严格危险作业许可审批；
整改过程及结果：经确认危险作业许可审批不严格系申请动火部门未填写“申请部门意见栏”及安全环保部未填写“安全部门意见栏”相关部门领导未签字确认，于检查当日对《动火作业许可证》审批手续涉及人员进行批评教育，要求今后严格执行《动火作业证》的审批手续，杜绝无人签字确认问题，对已动火未完善审批手续的《动火作
业证》完善审批手续。
5.查出的主要问题和隐患：安全检查台账记录不规范；
整改措施和建议：规范记录安全检查台账；
整改过程及结果：经确认安全检查台账记录不规范系安全环保部《每日安全检查记录表》无被检查部门（车间）人员签字确认，于检查当日对《每日安全检查记录表》记录人员安全环保部安全员进行批评教育，要求今后的每日安全检查及记录表的填写必须按相关要求规范进行，对未有被检查部门（车间）人员签字确认的表格重新找相关部门（车间）人员签字确认，在今后的日常安全检查及记录上杜绝再次出现此类问题。在后期一周的追踪复查中未再次出现《日常安全检查记录表》无被检查部门（车间）人员签字确认现象。6.查出的主要问题和隐患：企业开展自查人员少于2人。整改措施和建议：企业开展自查人员必须是2人以上；
整改过程及结果：经确认企业开展自查人员少于2人系安全环保部安全员在每周填报《安全生产大检查长效机制管理系统》未按要求填报两名以上的自查人员，于检查当日对安全环保部安全员进行了批评教育，要求在今后的每周安全自查记录填报中规范填写记录，严格按照填报标准填报，杜绝再次出现此类问题。
二、未整改项目
1.查出的主要问题和隐患：现场未按要求进行职业危害检测，未公示；
整改措施和建议：按要求对作业现场进行职业危害检测，并将结
果进行公示；
整改计划：由于职业危害因素现场检测需请具有专业检测资格的第三方进行检测，公司于2014年向通海县安全生产监督管理局提出检测申请，通海县安全生产监督管理局计划2015年邀请具有专业检测资格的第三方对公司现场进行检测；公司于2015年年初也开始就检测事宜咨询云南泰安职业健康咨询有限公司及云南巨星安全技术有限公司，计划于2015年8月以前完成职业危害因素检测，待检测结果出来后将检测结果向公司所有员工进行公示。2.查出的主要问题和隐患：厂区平面布置图、消防器材布置图与现状不符；
整改措施和建议：立即修订厂区平面布置图、消防器材布置图。整改计划：由于今年购买更换了一批消防器材，部分消防器材部摆发生了变化，因此厂区平面布置图及消防器材布置图与现状不符。于2015年4月二号请外协单位通海县正丰广告绘图人员到公司现场重新对消防器材部摆位置进行了定位后答复于2015年4月10日前将为公司更换新的厂区平面布置图及消防器材布置图。3.查出的主要问题和隐患：未开展职业卫生现状评价工作； 整改措施和建议：按要求及时开展职业卫生现状评价工作； 整改计划：由于公司暂未进行职业危害因素现场检测，因此未开展职业卫生现状评价工作，已对职业危害因素检测列出整改计划，计划于2015年8月以前完成职业危害因素检测出具检测报告后立即开展职业卫生现状评价工作。
以上隐患及问题为玉溪市安全生产监督管理局在此次对公司现场检查中查出的整改项，对此公司各领导及公司安委会高度重视安排专人逐一对每一条隐患项目进行分析调查，结合玉溪市安监局给出的整改措施及建议逐一整改，整改完成后由公司安委会组织验收并追踪复查。对不能立即整改的项目也列出整改计划，于整改时限内完成整改。
特此报告！
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二〇一五年四月三日篇四：整改报告的格式 kkkk有限公司
安全生产标准化现场评审问题
整 改 报 告
编制部门：公司安全环保办（公章）
时间：2012年9月25日
山西振安广业科技有限公司评审组： 2012年9月20日、21日，贵公司组织评审专家组成员对我单位安全标准化达标工作开展情况进行了现场检查、指导，共计提出49项不符合项。
针对检查中提出的问题，公司安委会、总经理提出了具体要求，我公司于9月24日召开了安全标准化整改专题会议，会议由公司总经理朱世军主持，各部门负责人参加了会议，会上就专家组提出的问题逐一进行了剖析，并要求明确整改措施、整改资金、整改部门、整改时间和整改责任人，为确保整改工作落到实处，各部门在学习例会上汇报整改情况，安委会按照汇报情况进行跟踪检查。
通过近一个月的积极整改，截止2012年10月15日共计完成整改34项，5项正在整改中，原因是：由于目前公司生产期时间急、任务重。10项未整改，原因是受到外来因素需经过相关机构进行完善。整改情况详情见附表。根据整改情况，请贵公司评审专家组到我单位进行复审。kkkk有限公司（公章）2012年10月14日 篇五：整改报告
整改报告
桂林市食品药品监督管理局的有关领导于2014年12月31日对我药店进行了gsp认证追踪检查。在检查中，领导本着公平、公正、公开的原则对我药店进行了认真仔细的检查，对我店开展gsp工作作了肯定，同时也指出了存在的一些问题。通过这次检查，使我们对《药品管理法》和《药品经营质量管理规范》有了更加深刻的理解，对我们的工作起到非常好的指导作用，使我们受益非浅。检查结束后，我店立即组织全体员工进行了认真的讨论，逐项制订整改措施，提出具体要求，落实责任，限期完成。具体汇报如下，请审核指正。
一、gsp认证追踪检查中存在问题
一般缺陷七项 12603 质量管理人未能有效地指导和监督相关岗位人员理解和掌握法律法规对岗位的相关要求。
12613 质量管理人员未能较好的指导和监督相关岗位人员掌握计算机系统操作流程及要求。
13102 培训工作记录和档案不完善，如缺效果评价等相关记录。13401 在岗员工健康档案不齐全。13602 企业对质量管理文件未及时修订。16415 企业对不同批号饮片装斗未清斗并记录。
二、整改自纠情况 针对以上出现的问题，我药店进行了认真的自纠，整改措施如下：
1、专职质量管理人员组织各岗位相关人员进行法律法规的培训和学习，使各岗位人员熟悉相关法律法规和职责。
2、专职质量管理人员对在岗员工进行计算机操作系统的培训，使每名员工都能熟练掌握并操作。
3、对员工的培训档案进行了进一步完善和整理。
4、对所有员工的健康档案进行进一步整理和完善。
5、对企业的相关质量管理文件从新进行了修订和完善。
6、对企业内所有中药饮片进行清斗，检查是否存在霉烂变质。
7、对所有中药饮片进行整理，对不同批号的分别建档。
今后我们会严格按照《药品管理法》和《药品经营质量管理规范》的要求规范经营，使质量管理水平进一步提高。
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