人事代理由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“人事代理流程”。
人事代理
人事代理是在国家人事政策法规指导下，为委托方代办有关人事业务的社会化服务方式，是一项法规性、专业性很强的行政性工作，县以上（含县）政府人事部门按照管理权限主管人事代理工作，其所属人才流动（交流）服务机构（即人才交流中心）具体承办人事代理业务。其他任何单位和个人不得擅自开展人事代理业务。
人事代理主要涉及五方面内容：
1、人事政策咨询，人事管理规划、设计；
2、人才供求信息咨询服务；
3、协助委托单位进行岗位技能培训；
4、流动党员管理；
5、人事关系、人事档案管理，包括（1）按人事政策法规要求，收集、鉴别、整理、查阅、转递、保管人事档案，出具有关证明，办理调动手续，办理出国政审手续；（2）确定（保留）原有身份，工龄计算，以及按规定协助办理辞职、辞退人员恢复（保留）身份手续；（3）按政策规定调整档案工资，办理大、中专毕业生的转正定级手续；（4）申报考评技术职务任职资格；（5）按规定办理大中专毕业生户口关系落放手续；（6）协助办理社会保险手续；
（7）与人事管理相关的其他事宜。
人事代理是一种具有广泛社会性的新型人事管理方式，人事代理对象为：
1、经国家工商行政管理、税务部门注册、颁照，或经政府及有关部门批准成立，具有法人资格的辖区内各类企事业单位。
2、中组部、国家人事部印发的《流动人员人事档案管理暂行规定》所界定的流动人员；所有进事业单位的人员（含逆、顺向调动）和进入机
关单位的工勤人员；辞职、辞退、自动离职、除名的机关工作人员、企事业单位工作的专业技术人员和管理人员；与用人单位（包括改制的企事业单位）解除劳动合同或聘用合同的专业技术人员和管理人员；应历届大中专毕业生；自费出国留学人员；国有、集体企事业、社会公益事业组织或团体的专业技术人员和管理人员；无上级主管部门或不具备人事档案管理条件的企业聘用的专业技术人员和管理人员；外商投资企业、乡镇企业、民营科技企业、个体私营企业聘用的专业技术人员和管理人员；律师、会计师、资产评估事务所等中介机构工作的专业技术人员和管理人员；其他流动人员。
人事代理：我市人事代理工作起步于1996年，同年5月首批办理掇刀开发区恒丰公司38人的人事档案托管业务；2001年省政府下发了《湖北省人事代理暂行办法的通知》，随后我市卫生系统的聘用人员实行了人事代理；2003年市人事局下发了《关于加快实施人事代理的意见》（荆人[2003]14号），2003年3月1日后市党政群机关新进的工勤人员和事业单位新进人员进行人事代理；2005年市人才交流开发中心与委托单位建立联系制度，就信息互通达成8点共识；2006年市人事局与司法局、教育局分别联合发文，出台了关于专职律师、民办（私立）学校聘用制教师人事关系（档案）统一管理的意见，此举为各部门联合推动我市人事代理工作的一个标志性工作；2007年5月24日，省人事厅在荆门召开了人事代理工作座谈会，省人事厅副厅长温兴生、人事代理处处长鲁文艳、综合处处长张天保出席会议，听取各县（市、区）人事局、人才中心讨论发言，市人事局
副局长胡志海主持会议；2006年市文化系统的市文华开发总公司、市电影发行放映公司两家单位进行了整体人事代理；2007年市建委的四家转型事业单位和市新华书店也相继实行了人事代理，截止目前共有人事代理人数约5000人。
流动人员档案管理：1988年、1989年、1996年中共中央组织部、国家人事部分别出台了《关于加强流动人员人事档案管理的通知》，市委组织部、市人事局2007年转发了省《关于进一步加强流动人员人事档案管理工作的通知》，2006年从局调配科接收企业改制干部档案2207份；2007年参加了全省流动人员人事档案管理业务培训；2005年购置档案柜、密集架等；2006年启动档案的规范化整理。截止目前共管理档案约1.5万份。
流动党员管理：1995年市委组织部批准同意市人事局党组代管部分流动党员组织关系（荆组发[1995]18号文），2007年市直机关工委批准成立了“中共荆门市人才服务中心流动人员支部”，这标志着代管的流动党员有了自己的“新家”。2008年7月1日前夕，市人才服务中心加强对流动党员的管理，并在71名流动党员中开展了“五个一”的活动，即“创建一个流动党员QQ群，填写一张信息登记卡，寄发一封慰问信，组织一次生活会，缴纳一次“特殊党费”。
户口管理：为响应市委、市政府关于认真做好人才储备和人才引进工作的决定，2005年市人事局就解决我市引进人才、人事代理人员的落户问题向市公安局函告，市公安局复函同意凡我市引进人才、人事代理人员凭市人才中心开具的《荆门市引进人才入户证》即可办
理落户手续，截止目前，共托管户口316人。
工资审批：随着代理人员的逐步增多，为便于代理人员的工资审批，2007年7月市人事局下发《关于调整部分人事代理人员工资审批职能的通知》（荆人[2007]31号），授权人才中心审批除市直机关、事业单位编制内以外的人事代理人员的工资。市人才中心自授权以来共审批工资3291人次。
职称申报：我中心从2006年开始负责人事代理人员及社会流动人员的职称申报工作。截止2008年6月，共申报职称322人，其中中级217人，初级105人，申报办理全国资格考试139人。
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