塑造员工职业化的4步曲课后测试由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“员工的职业化塑造”。
塑造员工职业化4步曲课后测试
课后测试
单选题
1.本课程讲述塑造员工职业化时是以哪个角色的成长过程为例的： √
A B C D 杜拉拉
安德丽娅
许三多
褚时健
正确答案： B 2.对于塑造员工职业化来说，职场的真实含义是： √
A B C D 职场就是生意场
职场是员工与老板斗争的战场
职场是员工学习的平台
职场是老板的舞台，与员工无关
正确答案： A 3.对于刚从大学毕业的新人来说，公司更加看重的是：√ A B C D 学历和梦想
人品和履历
头脑和主动性
学历和经历
正确答案： C 4.员工与老板之间存在价值错位，这时员工首先应该： √
A B C D 抱怨老板识人不明
弄清工作的真实含义
想办法超出老板的期望
发挥老板看重的价值 正确答案： D 5.在职场中，人与人之间的关系归根到底是： √
A B C D 竞争关系
合作关系
既有竞争，又有合作
没有关系
正确答案： C 6.企业管理者应该鼓励员工： √
A B C D 向外看、向下看
向内看、向上看
向内看、向下看
向外看、向上看
正确答案： A 7.对于员工来说，正确的职场行为是： √
A B C D 西装革履
专业化的语言
与组织主流文化相配
制造让别人追随的行为
正确答案： C 8.每个人在工作中都在给三个钱包挣钱，往往能够起到意想不到的重大作用的钱包是： √
A B C D 现实中的钱包
情感账户
自己的实力
对未来的信心
正确答案： B 判断题
9.管理者塑造员工职业化的四步曲中，前两步是帮助员工职业化，后两步是员工职业化后影响他人。√
正确 错误
正确答案： 正确
10.公司不能全部招聘专业相关人员，否则容易出现思想僵化。√
正确
错误
正确答案： 正确
11.每个人的人格都是平等的，基层员工只要做好自己的工作就好了，不必理会领导的特权。√
正确
错误
正确答案： 错误
12.“鸡犬可以相闻，老死不相往来”的观点过于老旧，当今是一个关系型社会，每个人都处于一个庞大的人际关系网络中，所以建立感情账户十分必要。√
正确
错误
正确答案： 正确
13.公众的评价和期望只是一个外部条件，并不能影响我们的行为。√
正确
错误
正确答案： 错误
14.企业中礼仪规矩很重要，没有规矩的企业很难做好员工管理。√
正确
错误
正确答案： 正确
15.新员工没必要表现得太聪明，装“傻”向前辈请教也是职业化的表现。√
正确
错误
正确答案： 正确
课后测试如果您对课程内容还没有完全掌握，可以点击这里再次观看。 测试成绩：100.0分。 恭喜您顺利通过考试！ 单选题1.对于塑造员工职业化来说，职场的真实含义是： √ A 职场就是生......
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