关于国家不包分配大中专毕业生、职业高中毕业生进入人才市场就业的办法_未就业中专毕业生

其他范文 时间:2020-02-28 09:01:58 收藏本文下载本文
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山西省人事厅关于国家不包分配大中专自费生、职业高中毕

业生进入人才市场就业的办法

晋人办字[1994]61号

来源: 山西人才市场

各地、市、县(市)人事局,省直各部、委、办、厅、局人事(干部)处,各高等院校人事处,各大中型企业,各人民团体:

国家不包分配的大中专自费生、职业高中毕业生是国家培养的专门人才。为充分开发人才资源,发挥人才的作用,维护用人单位和聘用人员权益、规范聘用手续,现对我省国家不包分配的大中专自费、职业高中毕业生(以下简称毕业生)进入人才市场就业问题作如下规定:

一、就业去向

毕业生的就业坚持面向基层,面向企业,面向国家重点建设及山、老、贫困地区。

鼓励毕业生到乡镇企业、城镇集体企业、“三资”企业、民办企业、个体企业等各类企业就业。就业采取签订合同聘用的形式。

毕业生进入人才市场就业,遵循双向选择、自主择业的原则,毕业生有权根据自己的意愿选择用人单位,用人单位有权根

据需要择优聘用。

二、就业程序

1、毕业生档案可由所在院校或本人按晋人字[1990]

25号文件规定转省、地(市)、县(市)人才市场管理。

2、毕业生就业可由学校向人才市场或用人单位推荐,联系接收单位,也可自行进入人才市场实行双向选择,自主

择业。

3、毕业生落实接收单位后,持接收单位函,按接收单

位隶属关系到省、地(市)、县(市)人才市场办理聘用手

续。

4、毕业生跨地区聘用时由接收地区人才市场办理聘用

手续,不转移粮户关系。

三、就业待遇

1、凡经省、地(市)、县(市)人才市场签证聘用合同的人员,其工龄从签证之日起开始计算。

2、毕业生聘用合同期满后,经聘用单位考核,可继续

签订续聘合同,也可再进入人才市场另行择业。一年内找到

聘用单位者,其工龄可连续计算,一年后找到聘用单位者,其工龄可合并计算。

3、毕业生聘用后的流动按晋人调字[1992]93号文件

规定执行。

4、毕业生聘用后的工资、福利待遇可参照国家大、中

专毕业生的有关规定由聘用单位确定。

四、其它

1、未成立人才市场的地(市)、县(市)可由当地人

才交流中心办理有关事宜。

2、毕业生聘用后的养老保险、失业保险按国家有关规

定执行。

3、毕业生聘用期间,任何一方终止合同,必须提前一

个月通知对方。如双方发生争议,可向当地政府人事部门所

属流动人员争议仲裁办公室提出申诉。

4、本办法由山西省人事厅负责解释。

5、本办法从颁布之日起执行。

一九九四年五月十八日

人事部不包分配毕业生择业办法

人事部关于印发《国家不包分配大专以上毕业生择业暂行办法》的通知人发〔1996〕5号各省、自治区、直辖市人事(人事劳动)厅(局),国务院各部委、各直属机构人事(干部)部门:现将《国家......

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