评好课学习笔记_安评学习笔记

其他范文 时间:2020-02-28 08:23:44 收藏本文下载本文
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评好课学习笔记

听课,评课是教师必须具备的一项基本功,它是教师相互交流,相互学习,取长补短的一种重要形式,也是促进教师自我反思,提高教师教育教学艺术水平的重要手段,更是促进学校终身学习小社会的形成,不断提高学校教育教学质量的重要途径。那么如何做好听课,评课呢?为此,结合个人的教育教学实践工作,谈一谈个人的几点思考。一、一堂好课的标准是什么

什么是一堂好课呢?每一位教育工作者,每一个教育研究部门或主管部门都有不同的诠释,我认为它应有如下的基本特征。

1、一堂好课应该是有效率的课。即在课堂教学中,应尽可能让不同的学生在“知识和技能,过程与方法,情感态度价值观”三个维度上有所收获或体验。这里要注意的是“有效率”不是指教师讲述了多少内容,而是指学生“知道了”、“掌握了或体验了”多少,更强调单位时间内效率。

2、一堂好课应该是有生成性的课

建构主义认为:知识只是一种关于某种现象的较为可靠的解释和假设,并不是解释现实世界的“绝对参照”,某一社会发展阶段的科学知识固然包括真理性,但并不意味着终极答案,随着社会的发展,肯定还会有更真实的解释,更为重要的是任何知识在个体接受之前,对于个体来说是没有什么意义的,也无权威可言,所以教学不可能把知识作为预先决定了的东西教给学生,不要以我们对知识的理解方式来作为学生接受的理由,用社会性的权威去压服学生。学生对知识的接受只能由他自己来建构完成,以他们自己的经验为背景来分析知识的合理性。在学习的过程中,学生不仅理解新知识,而且对新知识进行分析、检验和批判。正是基于上述思考,新课程背景下的课堂教学是一个动态生成的过程。那么,如何实施这一生成过程呢?

必须改变教学过于注重知识的传授、过于强调接受学习、死记硬背、机械训练的教学方式,构建师生互动、对话的课堂,让学生在积极参与学习的过程中再现自己的经历,调动已有的经验、陈述自己的观点,把学生的主体作用充分地发挥出来,开创教学的新局面。

教师要善于从学生中发现课程资源,并充分利用它们。

学生已有的知识背景或体验。如初中数学学习“三角形内角和”定理时不要忘记小学阶段他们已知道了相关的结论。

学生生活中的事例。如初中数学中学习概率论的有关问题时,不妨可以利用学生熟悉且关注的事例:彩票的问题等。

学生学习中的疑难问题。学生在学习中存在疑问不仅是十分正常的,而且说明学生正处于积极思考的状态,更重要的是结合教师的筛选、归类、整合,将深化拓展教材,丰富教学内容,激发学生的学习积极性。

学生在解决问题的过程中的思维方法及解题方法。即使是同一个问题,不同学生解决的途径、手段、方法也会有所不同,教师应注意充分调动学生自主解决问题的积极性,在学生自己思考的基础上,引导学生展开讨论与交流,从中发现、提炼出好方法,使之成为可以共享的资源。

从学生的猜想甚至是错误中采集课程资源。限于知识和经验,学生对一些问题往往采用猜想的方法,在提出问题或解决问题时也难免出现错误。作为学习者,出现错误是正常的,从学生的猜想或错误中采集到有价值的课程资源,相机引导学生去查阅有关资料,分析与思考,合作交流等,则不仅将对教材进行了拓展和延伸,同时也将丰富了学生的知识。

总之,只要教师能珍视学生的经历、经验,善待学生的错误,就可以从他们那里采集到许多富有价值的课程资源,并使课堂更加活跃,效果更加明显。

3、一堂好课必须兼顾学生的差异,使不同层次的学生都有所得

教育应该有三个层次,第一应该让受教育者知道世界是什么样的,成为一个有知识的人,成为一个客观的人;第二,应该使受教育者知道世界为什么是这样的,成为一个会思考的人,成为一个有理性的人,成为一个有分析能力的人;第三应该让受教育者知道怎样使世界更美好,成为勇于探索和创造的人。

社会所需要的人才是多层次的,从而学校教育的培养目标也应是多层次的。

学生的差异性是客观存在的。

4、一堂好课是教师素质与能力的综合体现

教师自身的知识结构、生活经验、学习方法、语言表达及人格魅力等都是影响课堂教学效率的重要因素。

教师的知识结构将直接影响到教师对教材的把握,对课堂的有效调控和对学生反馈信息的判断。

教师的智慧、经验和方法。教师对学生提出的问题的指向、价值作出的判断,课堂上突发事件的处理以及解决问题的策略需要教师具备教学的智慧,在指导学生学习的过程中,这种智慧不仅能让教师赢得教学的主动权,而且将给学生带来更多的帮助,所以,在师生对话时,教师可以把自己的思考提出来与学生共享,帮助学生打开思路。教师的生活阅历丰富,具备一定经验,也可提供给学生借鉴。

教师的人格魅力。教师持久的人格魅力必然潜移默化地影响着学生,所谓“身教胜于言传”。因此,教师应发挥自己的示范作用,如教师要求学生守时、守信,那么教师就应当身体力行;要培养学生的倾听习惯,教师在学生发言时就应俯下身去听学生说什么,并能赏识、善待学生,培养学生良好的学习情感;一个热爱学习的教师也将会成为学生的楷模。

5、一堂好课应该是真实的课,也就是有缺憾的课。

总之,强调多元、崇尚差异、主张开放、重视平等、推崇创造、关注边缘群体,实现和谐课堂,使每一个学生都得到发展是一堂好课的基本要求。

二、听课

1、教师听课应该按下面三个步骤来进行。

(1)课前要有一定的准备工作。对于同学科的听课,事先应熟悉教材内容,并适当思考:假如是我执教这一节课,我要怎样上?甚至可以构建这一节课的教学设计,以便听课时对比反思。不同学科听课时,或先重温自己所积累的资料,或与相关学科教师进行交流,了解与之相关的学术理论,以拓宽视野,缩短与“学术”的差距,这样收获会更大一些。

(2)听课中要认真观察和记录。听课者在课堂上要仔细捕捉讲课者的语言和表情,记下每个教学环节和教学方法;要一边观察,一边思考。对熟悉的教师、班级,可着重就其课堂上对学生学习习惯的培养做跟踪式的动态分析;对一般的研究课,就着重看其在研究方向上的达成度;对于名家的课,宜着重领略其教学风格及其相应的学术思想在课堂的体现。听课应详尽记录课堂的教学过程,也记下自己的主观感受和零星评析;着重点应放在体现教学设计、教学方法、学法指导等方面,避免记成“流水账”。

(3)听课后要思考和整理。听完课后不能一听了之,应进行一番的思考和整理。比如翻翻听课记录,或与执教者交谈,或不同教师的同内容的课比较,写一篇“听课一得”,或者干脆将他人执教的内容拿到自己班上试试,等等。在这一过程中要善于进行分析、比较,准确地评价各种教学方法的长处和短处,注意吸收他人的长处,改进自己的教学;要注意分析执教者课外的功夫,关注执教者的教学基本功和课前准备情况。

2、对于教师的教,听课时重点应该关注的是:

课堂教学确定怎样的教学目标(学生学习的结果性目标有哪些?它的达成度怎样?体验性目标有哪些?)。目标在何时采用何种方式呈现。

新课如何导入,包括导入时引导学生参与哪些活动?

创设怎样的教学情境,哪些是从学生的已有的知识背景出发的?哪些是从学生的生活实际出发的?

采用哪些教学方法和教学手段?

设计了哪些教学活动步骤?如:设计了怎样的问题让学生进行探究、如何探究;安排怎样的活动让学生动手动口操练,使所学知识得以迁移巩固;设计怎样的问题或情景引导学生对新课内容和已有的知识进行整合等。

如何使知识系统化?巩固哪些知识?补充哪些知识?

培养学生哪些方面的技能?达到什么地步?

渗透哪些教学思想?

3、听课不仅要关注教师的教,更要关注学生的学。对于学生的学习活动,听课时应该关注:

课堂教学氛围如何?学生是静坐呆听,死记硬背,还是情绪饱满,精神振奋,或者说是学习活动中学生经常做出怎样的情绪反应;

是否所有的学生都在教师的引导下积极参与到学习活动中;

学生是否乐于参与思考、讨论、争辩、动手操作;思维是如何发生、发展的;

学生是否经常积极主动地提出问题;

学生的自学习惯、读书习惯、书写与语言表达习惯等。

4、听课者应定位为教学活动的参与者、组织者,而不是旁观者。听课者要有“备”而听、并积极参与到教学活动中,和授课教师一起参与课堂教学活动的组织(主要是指听课者参与学习活动的组织、辅导、答疑和交流),并尽可能以学生的身份(模拟学生的思路知识水平和认知方式)参与到学习活动中,以获取第一手的材料,从而为客观、公正、全面地评价一堂课奠定基础。

5、把学生的发展状况作为听课观察与评价的关键点

教学的本质既然是学习活动,其根本目的在于促进学生的发展。因此学习者学习活动的结果势必成为评价课堂教学好与坏、优与劣、成功与否的关键要素。学生在学习活动过程中,如果思维得到激发、学业水平得到充分(或较大程度)的发展与提高、学习兴趣得到充分(或较大程度)的激发并产生持续的学习欲望,则可以认为这就是一堂很好的课。

三、评课

评课是根据上课教师提供的课堂教学实例,交流教育与教学思想,总结教学经验,探讨教学方法,与自己的课堂教学进行比较性研究,借鉴他人的成功经验,逐步提高教育教学水平,形成个性化的教学特色的一项重要的教学研究活动。

1、评课成功的五项基本条件:

一是评课教师的理论修养。你不仅要知道一些教育学和学科教学的理论,而且要知道这些理论的表现方式。教师上课,可能有两种情况:一种是在某种思想和观念的指导下进行教学,观念变为行动,你要能把行为返回到观念;再一种情况是,教师没有明确的理论,凭经验教学,你要帮助他把经验置于理论的思考之下,把教师因习惯性思维而形成的“内隐理论”揭示出来,使其接受科学理论的指导。评课的关键是理性分析和理论的具体化。所谓理性分析,就是不能止于感觉性的描述,而要讲出道理,能论证,我们不能保证评点完全正确(我们只能力求正确),但我们必须保证有道理。所谓理论的具体化,就是要用教学中的具体材料对理论进行解释,使理论具有可操作性。比如,现在提倡建构主义,建构主义的实质是什么?表现形式怎样?这节课的哪些部分符合建构主义精神,或者如何设计才符合建构主义的精神?这些都涉及到理论中最本质的东西,甚至理论形成的动因。因此,一个评课者,应该既有理论家的那份修养,又具有一线教师的那份朴实。

二是教学经验。只有当自己有教学经历时,才能体会到同行的想法。评课时,你的教学经验往往是一种无形的参照物,是我们把自己置于授课教师的角度,进行换位思考的前提。那些不能感悟他人教学艺术,鉴赏他人设计方案,发现他人教学机智的人,往往不是经验丰富的教师,因为不能发现教学美的人,也不会是创造过教学美的人。作为评课者,当你视教师为同仁,既鉴赏成功,又指明不足,既表达一种期望,也诉说其中的困惑时,也就有了专家的境界。相反,当你自以为是“专家”说三道四,给人居高临下的感觉时,你就失去了评课者的本份。

三是宽容的态度。不能把教师的个别失误泛化为素质评价;不能在支节问题上纠缠;不能事先给出一个框框,然后去套,把自己的好恶强加给教师。我们更没有理由为具体的教学设计说是道非。方法上,可以有精彩和平庸,有适当和不适当,有和谐和不和谐,但没有是非。评课的原则是守住底线:实现教学目标,高效低耗。在这一原则下,应该允许多种风格,多元并存,允许多种设计的试验。当教师讲得精细时,要为教师的精细寻找理由;当教师讲得粗放时,要为教师的粗放寻找理由。这是评课者的职责,即为教师的课堂行为主动辩护。辩护应建立在肯定假设的基础上,而不是否定假设。当你假定这节课成功时,你才能与教师的心灵对话,体察其中的构思,发现其中的创意,使优长得以张扬,不足得以转化。相反,在这节课失败的假定下,必然阻塞与教师交流的通道,漠视教师的创造性,致使改进教学的意图遭遇排斥。因此,我们对教师的期望,对教学方法的探索,对现代教学理念的构建,对教研环境的营造,都离不开宽容的态度。作为评课者,应该有这样的境界:没有人拥有真理,但每一个人都有权利要求被理解。

四是批判精神。所谓批判,是对教学模式的批判和比较,通过理性的批判,提出各种选择。评课时,要善于和教师建立统一战线,对传统的教学观念和教学行为进行反思,对知识的发展过程和传播过程进行反思。在批判的基础上,形成新的理念和新的教学方式。

五是表达艺术。用16个字概括,就是:尊重科学,诚实评价,观点鲜明,谨慎措辞。既要肯定充分,又要解剖深刻。我们没有权利回避问题,回避问题必然导致评价失真;我们没有权利指责过失,指责过失是将评价目的推翻;而且,我们也没有权利沉默;面对教师的贡献,教师的经验,教师的探索,我们没有理由不选择一种方式,给以回报。这就涉及到表达的艺术。

2、评点的五个层次

评课的表达方式可以多样,根据评课的背景和目的,通常有下列一些方式。鉴于这些方式在内涵与价值取向上的联系.我们不妨称作:

一般说来,“每一段的评述”与“总体看法”构成“论据”与“论点”的关系。评价对象主要包括教学结构、教学目标、教学策略三个方面。

鉴赏式评论

这是解读式评点的发展。其特点是发掘教学现象中的价值和理论基础,从课堂教学中寻求规律性的东西,突出揭示教课者的个性。鉴赏式评论的立足点是鼓励创新,鼓励用现代教学理论来反思传统的教学方法,用教育学、心理学的理论指导教学实践。点评思路上,首先看是否有创新意识。其次看是否有正确理论的支撑。其三涉及合理性、科学性、规范性等。在价值取向上,它尊重传统,更提倡反映教学改革的现代化趋势。它重视理论,更强调理论的意义全在于应用。同一个教案可以挖掘不同学派的影响,只要这种影响有利于实现教学目标,有利于高效低耗,点评者就应予以肯定。如果这种影响与某一教学情节不够协调,点评者也会提出商榷。因为点评的目的不是追求理论的完美,而是追求教学的进步。这种评论只是鉴赏式的,没有量化的方法,也不给出任何等级。课例的设计没有固定的模式,评价也不存在固定的标准。主要依据评价者对本课例评论的目的、对教育理论的认识、教学实践的经验以及教学现象的观察等。

鉴赏式评论的功夫在于把理论说得朴素些,把实践说得理性些。鉴赏式评论需要评论者有宽广的胸怀和敏锐的眼光,善于发现井洞察每一教法的合理性。优秀的评课者会分享一次课的美妙,而不是只会渲染一节课的不足。

问题式评析(案例研究)

这是一种开放性的评价。它强调的不是给课的优劣下结论,而是从课中产生一些课题,使这节课不是教学研究的终点,而是教学研究的起点。

这种评价,非常具体地提出了教学研究中的问题。问题是教研的生命,这种评价被年会公认为是成功的尝试。

对上述四种形式,我们不妨作一比较。

规范式评述:依据明确,有章可循。但照章办事,缺乏深度。

解读式评点:有一定的深度,是对标准的深化和超越。但仍然拘泥标准,对个性张扬不够。

鉴赏式评价:张扬个性,反映特色,鼓励创新。但在价值取向上具有单一性,封闭性。

问题式评析:开放的系统,要求评价者高屋建瓴,允许多元并存。但价值取向上往往容易产生模糊性,如何正确导向的问题还有待进一步完善。

课将向何处发展,仍然是值得我们探究的课题。设想,我们将进一步开拓的评课领域,不妨称为塑造式评议。

(4)评课要因人而异,切忌程式化。评课的角度和深度要根据被评教师的实际情况来定。评课时应特别注意以下三点: ①要注意年龄差异。对待老教师要尊重,持虚心态度,抱着学习的心理;对于有多年教学经验的中老年教师,要把评课的重点放在教学指导思想方面,对于一般性的问题可以讲的概括一点,不要不厌其烦地谈论教学细节问题,同时要帮助其总结经验,并使之上升为理论性的东西;对待刚参加工作的年轻教师,要细心指导,持扶持态度,评课要具体,可以就教学细节提出具体的改进意见或努力方向,但不要求全责备,可结合实际讲一些教学理论问题,并注意不宜太多太深。

②要注意教师的性格差异。对待性格谦逊的老师,可推心置腹、促膝谈心;对待性格直爽的教师,可直截了当,从各个角度与其认真交流;对待性格固执的教师应谨慎提出意见。

③要注意教师的素质差异。对待素质好的教师,要提出新的目标,以求不断进取,形成个人的教学风格;对待素质一般的教师,要注意鼓励、鞭策,使其充满信心,迎头赶上;对待素质较差的老师,要诚恳地帮助他们认识到教学中的不足,促使他们苦练基本功,提高自身素质。总之,评课要看对象,不能一个程式往下套。

5、评课要实事求是,切忌片面性和庸俗化。既充分肯定成绩,总结经验,又要揭露问题,提出错误。有些评课中的庸俗化要注意避免,如只谈成绩不谈缺点,或者对一些明显存在的缺陷,讲一通模棱两可的话,甚至把缺点也说成优点,讲假话,吹捧。这些评课中的不正之风,无论对授课者本人,还是对于参加评课的其他教师,都是十分有害的,要坚决反对。

总之,听课与评课是促进教师专业发展和学校办学水平的重要途径,扎实地活动必将是其成为现实。

四评教学基本功

“评好课”专题培训,意在指导教师怎样观课、议课,它涉及到教学的方方面面,而教学基本功始终是大家关注的重点。对教师教学基本功的评价,我们主要是从以下几个方面入手:

1、评板书。好的板书,首先,设计科学合理,依纲扣本;其次,言简意赅,有艺术性;再次,条理性强,字迹工整美观,板画娴熟。

2、评教态。教师课堂上的教态应该是明朗、快活、庄重,富有感染力;仪表端庄,举止从容,态度热情,热爱学生,师生情感交融。

3、评语言。首先,要准确清楚,说普通话,精当简炼,生动形象有启发性。其次,教学语言的语调要高低适宜,快慢适度,抑扬顿挫,富于变化。

4、评操作。主要看教师运用教具,操作投影仪、录音机、微机等的熟练程度。

如何评一堂数学课?既看学生,又看老师。

看学生: ①看学生是否积极参与。

②看学生是否体验、感受、经历数学学习过程。

③学生是否在学习活动中学会了什么。

④学生在课堂中学会了什么?得到哪些有助于自身发展的能力。

看老师:

① 是否关注每一位学生,尊重每一位学生,是否得到和谐时学生愉悦的学习交流。

② 是否对学生进行有效性指导。

③ 是否为学生提供优秀的学习资源,为学生创设有利于学生思考、探索的空间。

④ 是否关注了课堂上的生成。

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