长武县总工会在市总由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“市总工会是干什么的”。
长武县总工会在市总、县委、县政府的领导下，努力加强精神文明建设,实现经济工作和社会效益双丰收,精神文明和物质文明起头并进.在开展创建两个文明建设中,我们坚持以“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，围绕以服务工作为中心，不断提高为人民服务的本领为内容的的精神文明建设。并把此项工作贯穿于工会各项工作中，使两个文明建设齐头并进。现将2009年上半年精神文明建设情况总结如下：
一、加强组织领导，积极开展精神文明创建活动
1、加强对精神文明建设的组织领导。总工会认真贯彻落实“三个代表”和党的十七届三中全会精神，坚持“两手抓，两手硬”的方针，始终把精神文明建设纳入重要工作议事日程中。及时成立精神文明建设领导小组，确立了一把手负总责，分管领导靠上抓，工作人员具体抓的一条龙工作模式，定期召开专题会议，进行研究部署。同时，将精神文明建设做为基层工会考核的基本标准和条件。
2、加强思想道德建设。上半年，我们采取召开学习会、开展思想教育活动等灵活多样的形式，重点加强了对党员干部的思想政治教育。一是积极配合县宣传部，狠抓了政治学习制度。通过完善学习考核制度，采取不定期抽查等一系列行之有效的方式，为县总工会营造了浓厚的政治学习氛围。二是在年初召开的县总工会十届十三次会委扩大会，对2008年度涌现出的10个工会工作先进集体和14名工会工作先进个人予以表彰。三是充分利用县上各种党员干部培训，组织党员干部积极参加，加强了对县总党员干部的教育培养。
3、积极开展各种精神文明创建活动。
一是元月份为春节受助的全县各行业163名下岗、贫困职工举办了长武发展形势报告会暨“交友帮扶、送温暖”活动款物发放仪式。邀请县项目办、县城建局相关负责同志就长武县的发展前景、城市建设规划情况做了通报，下岗女工、创业能人王彩虹介绍了她个人失业不失志、创业致富的艰辛历程，使参会同志深受鼓舞、对我县的发展前景有进一步的了解，教育受助职工珍惜长武县来之不易的发展局面，珍惜长武县千载难逢的发展机遇，立足岗位，振作精神，努力工作，积级参与到全民创业活动中来，当日发放救助款物价值57050元。
二是指导34名县级领导与困难职工开展了“交友帮扶”活动。
三是狠抓县总工会困难职工援助中心规范化建设，建立困难职工帮扶救助长效机制。困难职工档案做到动态管理，有进有出。4月份对全县各行业的困难职工进行了一次重新摸底，为新摸出的39名困难职工建立了电子档案。在“5.12”汶川地震一周年之际，为去年地震受灾的洪家镇干部程西峰、冉店学区张丽华分别送去1500元、500元资助；为果业局李宏刚等7名患重大病号职工家庭送去4500元的慰问金。据统计，今年以来，长武县总工会用于“送温暖”活动的资金达10.6万余元。
四是从3月中旬开始，在全县31个行业和系统职工中开展了“同舟共济保增长，建功立业促发展”活动。通过各部门行业技能比武，层层筛选,选拔出14个单位的选手组队参加了4月23日在县南大街广场举办的全县行业技能比武大展示活动。田青霞等15名选手获得技术能手荣誉称号，每人颁发荣誉证书一个并奖励现金200元；公安局等3个单位获得优秀组织奖，各颁发奖牌一面。
五是联合县体育中心举办了为期4天的干部职工庆“五一”篮球赛。大赛共有11个代表队，100余名运动员参加，经过激烈决逐,兴源房地产、金三角休闲会所、洪家镇政府代表队分别获得冠、亚、季军；县国税局、电信局、武警中队、县职教中心代表队分别获得优秀组织奖，王东等11名运动员获得了优秀运动员称号。
六是4月15日，组队参加了由市总工会等五部门共同举办的庆五一“国贸杯”餐饮行业职工技能大赛。我县参赛项目为中式铺床、中餐宴会摆台。县总工会获优秀组织奖，参赛6名选手分别获“优秀选手”荣誉称号。
七是4月30日至5月1日，县总工会在亭南煤业公司举办了庆五一职工“一通三防”（一通指“通风”、三防指“防瓦丝、防火、防灰尘”）安全知识竞赛和技术比武活动，本次活动有12个基层单位组队参赛。通防队、综采队、巷修队分别获得了安全知识竞赛一、二、三等奖；安监处、救护队和综掘二队分别获得了技术比武冠、亚、季军。
八是从3月中旬筹备举办长武县第二届“十佳创业明星”评选表彰活动，经过全县各乡镇、各部门和企业工会推荐，共推荐初步候选人34名，经过广泛征求社会各界意见确定候选人12名，提交县委、县政府审定创业明星人选10名，于5月26日在长武宾馆西二楼会议室举行了隆重的颁奖典礼，全体在家县级领导、各乡镇各部门负责同志参加了颁奖典礼，县长孙景宏为创业明星颁了奖。
二、抓好基层工会组建，不断夯实工会组织基础
我们在强力推进基层工会组建和会员发展工作的同时，坚持两手抓，一手抓建会，一手抓规范，按照“十有”要求，即有工会标牌、办公场所、工会印章、财务帐户、组织机构、工作职责、建会档案、会员登记表、会员证、活动记录。今年上半年，新建基层工会9个、发展工会会员499人，分别占年度任务的36%、33%。目前，全县工会组织达317个，工会会员达到18720人。
三、强化措施，大力加强机关作风建设
按照县委的总体部署安排，我们把“优化投资环境，确保科学发展”专题教育活动与深入学习实践科学发展观活动相结合，把动员组织广大职工与企业同舟共济，共谋发展，作为当前和今后一个时期工会工作的重要任务。结合县委学习实践科学发展观活动，围绕县委中心工作，以“同舟共济保增长，建功立业促和谐，科学发展上水平，服务职工添活力”为实践载体，切实增强学习实践科学发展观的自觉性和坚定性，以维护职工合法权益、促进劳动关系和谐为工作重点，以切实为困难职工排忧解难、维护职工队伍和社会稳定为着力点，以加强工会自身建设为保障，团结动员全县职工坚定信心、迎难而上、振奋精神、共克时艰，切实解决影响和制约工会工作科学发展和党员干部党性党风党纪方面的突出问题，切实解决职工群众最关心、最直接、最现实的利益问题，努力做到“党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠”。我们还以学习实践科学发展观活动为载体，立足单位实际，结合自身职能和工作特点，把今年确定为工会干部“能力提升年”，着力解决机关党员干部能力不适应工作、服务意识不浓、创新意识不强的问题，从工会实际出发，以改革创新的精神，解放思想，勇于探索，大胆实践，以各种方式丰富活动内容，营造活动氛围，强化学习效果，切实取得实效。
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