落实长效机制巩固党员教育成果把握联创重点 创新党建工作机制由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“党员教育管理长效机制”。
落实长效机制巩固党员教育成果 把握联创重点创新党建工作机制
—八十九团五连党建工作材料
八十九团五连党支部
落实长效机制巩固党员教育成果
把握联创重点创新党建工作机制
一、背景与起因
胡锦涛总书记在党的十七大报告中指出：“以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程。”党的基层组织是党执政的组织基础。兵团党委提出建设屯垦戍边新型团场的重大任务，为团场基层党组织进一步发挥作用、强化功能提供了广阔的历史舞台，赋予了团、连“两级党建联创”活动新的内涵，为创建活动注入了新的活力，同时也对深化团场“两级党建联创”工作提出了新的课题。
二、做法与经过
按照兵、师、团党建工作总体要求，结合各个阶段主题实践活动，五连党支部紧抓创先争优活动机遇，紧密结合干部作风建设年、基层组织建设年等载体，细化组织活动、贯彻精神，注重将党的先进性长效机制建设融入党员目标管理、建章立制、巩固建设成果、注重将联创要点纳入党组织目标管理、突出重点，不断创新党建工作新机制，有力地促进了连队基层党建工作整体水平的提高。
1、以落实先进行建设长效机制为核心，加强党员干部队伍建设
夯实基础，完善制度，健全党员学习教育长效机制。“党员教育是党建的基础工作”，为了更好地开展服务工作，五连党支部提出了“学理论、提素质、强能力、当先锋”的要求，并结合队伍实际情况，认真分类定级，讨论整改措施，完善了周一例会、周五学习、三会一课等制度，强化并规范了形势教育制度，在教育培训内容上、分层次、分类别、讲实效，有针对性的、有目的性的学习。去年，借助阵地资源优势，五连党员干部累计学习交流20余次，召开研讨会、形势报告会10余次、观看党员电化教育片26部，心得体会6万余字；在生产生活中涌现出了一大批的致富能手、科技能人、读书达人，教育长效机制已基本形成并得见实效。
2、践行宗旨、创新载体，强化党员干部联系和服务职工长效机制
五连党支部致力于打造服务型、暖新型党支部，在联系职工群众上，针对干群“距离感”“躲问题”等消极情况有目的、有根据的开展了实践活动。
（1）片区联系点制度。根据农业生产管辖和卫生管辖区域划分，将连队业务干部、党员代表划分小组负责联系点的工作。了解职工思想动态、日常生活疾苦，征询职工对连队党支部工作的意见和建议。
（2）大片性走访、切实把握民脉。结合“五百”活动，走进职工家庭、零距离对话、问想法；走进挂钩对象、零距离办公、问冷暖；走进科技致富户，零距离探讨、问经验；走进老党员干部、零距离慰问、问良策。重在突破民意、把握民脉、解决问题、征询良策。
（3）党员认岗、模范带头。将主题实践活动始终和党员干部的“树形象、兑承托、做典型”结合起来，关键时刻党员干部带头，辐射广大职工。
3、坚持党建工作责任制，加强支部和党员干部班子建设
（1）坚持落实党务、政务、连务公开制，严格按照团发关于干
部队伍管理、职工队伍管理、生产管理制度等制度要求，认真开展连队支部工作，做到有计划、有部署、有考核、有回馈，形成责任一级到一级，层层抓好促大局的良好局面。
（2）完善干部管理和考核制度，坚持党风廉政建设教育制度。坚持半年、一年次的公开述职、监督、评议、考核推选制度。
4、以两级党建联创为抓手，创新机制、提高党建总体水平
在联创活动中，党支部能够结合实际在“联”字上作文章，在“创”字上下功夫。坚持以经济建设为中心，在坚持速度、结构、质量、效益相统一的前提下，实现党建和经济的“双促共建”。团领导及机关干部组成工作组，深入到基层广泛开展“党员示范户、扶贫帮困户、种植养殖户、科技示范田”的“三户一田”活动，真心实意为职工群众办好事、办实事。连队党支部通过开展“党旗引领我创业、我为党旗添光彩”、“保持共产党员先进性教育”、“共产党员设岗定责”、“创先争优”、党员承诺制、党员联系卡、“一助一”扶贫帮困等一系列主题实践活动，发挥党员在构建和谐社会中的模范带头作用，切实加强对职工群众生产、工作、学习和生活等方面的服务。
三、成效与反响
（1）班子建设得到了明显改善，班子学习风气整体提高，凝聚力更强，业务中实干、工作上团结、服务职工的能力上有了明显提升。
（2）党员队伍模范带头作用得到了凸显。在党员干部的带动下，一部分优秀青年陆续入党、大部分职工懂得学习科学、成了致富能手，对待连队公益事业和团场文化建设上有了积极的改进。
（3）连队整体氛围由以往的“干、冷、硬”变成了现在的“密、暖、甜”，干群关系大大改善，整体风气一片和谐。
（4）党建工作有了新的进展，局面得以开拓，思路逐步创新，方法更加科学，后续发展前景很好。
五连党支部
2012年
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