校研会女生部委员管理与培养规划_财务管理专业培养规划

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校研会女生部委员管理与培养规划由刀豆文库小编整理,希望给你工作、学习、生活带来方便,猜你可能喜欢“财务管理专业培养规划”。

广西大学第二十二届研究生会女生部

委员管理与培养实施规划

广西大学研究生会女生部是一个以女生为主的特殊部门,它是我校女研究生发挥自己的特长,展现自我风采的一个舞台,同时也为我校女研究生的生活和心理等方面提供指导和帮助,从而形成一个良好的生活氛围、学习氛围和活动氛围,展现我校女研究生积极上进、泼大方、热情洋溢的青春风采。所以,为了保证女生部的工作正常运行,我们必须培养和储备足够优秀的新委员,以更好的为广大女研究生服务,现特制定出委员管理与培养实施规划如下:

一、实施目的针对新委员对女生部了解不深,工作不知从何下手的情况,我女生部特组织并实行对新 委员管理与培养的系列活动,以提高各位委员团队意识与工作能力,这更是保证女生部有足够后备资源的一种有效方式。

二、实施时间

2010年9月28日~下一次换届

三、实施原则

(一)坚持学校有关部门和主席团的领导,倡导自我服务、自我管理、自我教育的原则

(二)坚持按照规章制度办事的原则

(三)坚持奖惩结合、赏罚分明的原则

(四)坚持立体考察、全面考评的原则

四、女生部工作规划

工作理念:为所有女生服务,提高服务意识、加强自我修养、保证管理制度的执行。

工作特色:我女生部是以丰富校园女生的生活,提高女研究生思想修养,维护女生权益,为女研究生解决实际问题等方面为工作目的定期开展有关活动。及时了解全校女研究生的思想及生活状况,树立当代女研究生阳光形象,鼓动女研究生积极向上,独立自强。

工作制度:

(一)分组管理及工作分配制度 通讯联络组

组员:彭建

邵朋威

职责:制作本部门内部通讯录;做好部门间及部门内部活动及会议通知;上传下达,及时沟通,反映意见与建议。礼仪组(日常事务组)组员:赵越

潘冬荣

王娟

职责:培训女生部招募的礼仪,包括技术上、素质上、纪律上与心理上四个方面;组织好各

个活动的礼仪工作,配合好其他部门的活动安排;管理好礼仪服装的及时发放与回收;做好礼仪的鼓励与安抚工作。活动策划组

组员:黄林燕

刘华

梁青莹

张俊杰

刘婕

王亚

刘楠

职责:针对女生部的一系列培训工作做好组织策划,如研究生会知识培训、素质拓展培训、基本工作业务培训、礼仪培训、化妆培训等,这些活动必须突出女生部的阳光特色;女生部与其他部门的联谊活动,是以提议的方式发起的,视委员们的趋向而定,目的在促进各个部门之间的沟通力,以更好的团结工作;女生部承办的各项活动也必须有序的组织实施,如研会内部趣味运动会、碧云湖舞会、女生节系列活动等,都必须以高度负责的态度策划与实施。备注:(联络组参与活动策划组所有工作)

(二)部门例会制度

为了让新委员有更多的机会相互接触,更为了组织学习关于学生工作方面的经验教训和传达校研会各项活动及工作安排,我部实行严格的例会制度。每周召开一次,时间以一小时为准,特别情况除外。每次的例会都会实施考勤,对于不到、迟到、早退者均要做下记录,并做事后说明,如有特殊情况不能到会,必须提前请假。

例会所讨论的具体内容视情况而定,在每次会议之前会给大家一个大概的主题,每一位委员都要踊跃发言,敢于一陈己见。

(三)正负激励制度

对于工作积极、表现突出的委员给予会上表扬,并视情况加分,而对于消极怠工、不思进取者则要私下点名,以示督促,对于屡次不改者,只能委婉劝退。

工作细则:

(一)坚持女生“自立、自强、自尊、自爱”的理念,引导我校女研究生健康阳光。

(二)设立礼仪队,培养礼仪人才,为学校各大型研究生活动提供礼仪支援,同时提高我校女研究生个人气质与素养。

(三)根据女研究生的自身特色,设计并开展适合女同学需要的各种宣传教育和文体娱乐活动。主要体现在女生节系列活动上,如电影周、礼仪先生、舞会等,创女生部的品牌活动。

(四)根据女生部的需要,做好新委员培训工作,同时必做项目为:校研究生会知识培训、素质拓展培训、基本工作业务培训、礼仪培训、化妆培训等。

(五)热情关心女同学的学习和生活,及时反映他们的意见和要求,配合学院有关部门,为女同学解决生活中的困难。深入了解情况,为女生在学习、生活、工作等方面排忧解难,引导女生协调好各方面关系,提高女生的自身修养。

(六)请有关专家开展女性生理卫生知识讲座,帮助广大女生健康成长。向校、院有关部门反映广大女生的实际意愿和需要,维护广大女生的权益。

(七)配合学校做好女生楼的卫生安全保卫工作和计划生育工作,严格执行学院的规章制度。

(八)加强与校内外相关组织的联谊。

五、培训规划

(一)研究生会知识培训

新委员在刚刚进入研会的时候,对研会的情况都还不是很清楚,所以针对这一状况,女生部特别进行了研究生会知识培训。主要是关于研会的成立、历史、结构、目标、制度及人员安排等,以增强研会的凝聚力。

时间:2010.9.28 地点:研会办公室

负责人:白莉群

(二)基本工作业务培训

详细的介绍女生部的日常事务和女生部承办的各项活动与工作,要让新委员明白女生部的具体任务与压力,以把握好今后工作的方向与重点。更让新委员通过培训,学到一些研会的工作方式与工作技巧,帮助新委员尽快上手,将女生部的工作进行的井井有条。

时间:2010.10.12 地点:研会办公室

负责人:白莉群

(三)化妆培训

由于女生部下设的礼仪队需要化妆方面的知识与技巧,所以特地联系校外的化妆课老师为我们的新委员进行系统的化妆培训,为今后的工作提供更大的方便。接受培训的成员不只局限在女生部,还包括文艺部、新闻部、生活部等,感兴趣的同学都邀请参与。

时间:2010.10.23 地点:时代天骄 魅力色彩化妆店

负责人:白莉群 王雪婷 邵朋威

(四)礼仪培训

礼仪,是女生部的日常事务之一,我们必须给予高度的重视,将礼仪的工作做到尽善尽美。礼仪队的成员很多事第一次接触这一工作,所以不是很清楚礼仪的要求和工作技巧,必须经过详细的培训,才能出席上岗。我们主要针对礼仪所涉及到的仪表、姿态、礼貌、流程、技巧、纪律到呢个方面进行讲解,以培养高素质的研究生礼仪。

时间:2010.10.30 地点:研会活动室

负责人:白莉群

赵越

王娟

潘冬荣

(五)素质拓展培训

新委员在进入研会一段时间以后,会产生懈怠的思想动态,所以,我们必须适时的搞下素质拓展活动,以鼓动大家的热情,团结成员的工作士气。结合女生部大部分为女生的现实情况,我们决定与生活部联谊,并拉进其他男生较多的部门,一起开展素质拓展活动,以促进部门内部与部门之间的相互沟通,增加彼此间的团结意识,以认识更多的朋友,开展更好的工作氛围。

时间:2010.11.6 地点:狮山公园

负责人:白莉群

王雪婷

(六)后期培训

后期的培训会根据具体的需要定时定点的进行,详细情况要视今后的发展态势而定。

六、总结阶段

有活动就必定要有总结,在一系列的培训活动结束以后,希望新委员能够有所收获,看到自己的优势与不足,在以后的工作中得以改进,并认真的思考该如何开展今后的工作。同时,要求新委员以书面形式提交一份工作总结,谈下个人对研会的认识及见习的收获。

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