没有签订劳动合同,如何维护自身权利？由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“怎样维护您的劳动权利”。
没有签订劳动合同，如何维护自身权利？ 案例回放：小李在武汉一家公司从事客服工作近半年了，当初公司口头承诺月工资1500元，但只发了几个月就一直以资金紧张为由停发了。起初小李与同事们也要求和公司签订劳动合同，但经理说已过了签订时间，就没有签。小李的顾虑是：之前也有同事到劳动局举报过，结果公司只收到一封来自劳动局的信，事后这部分同事领完工资就走人了，而留下来的到目前为止已有三个月没有发过工资了。那么，公司和小李之间没有签劳动合同，小李应该如何维护自己的权益呢？
案例分析：《中华人民共和国劳动法》明确规定，用人单位应与员工签订劳动合同，且劳动合同应当以书面形式订立。在本案例中，公司未与小李签订劳动合同，但小李在公司工作已经近半年，双方实质上已形成法律上所讲的事实劳动关系，该劳动关系亦受法律保护。小李完全可以通过法律保障自己的正当权益，可向所在区劳动监察大队投诉、举报，或向所在区的劳动仲裁委员会提出仲裁，要求公司发放工资，并赔偿相应损失。
同时，按照《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》的规定，因用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，迫使劳动者提出解除劳动合同的，用人单位应当支付劳动者的劳动报酬和经济补偿，并可支付赔偿金。因此，小李还可选择同公司解除劳动关系，并要求公司赔偿相应损失。
当然，需要注意的是，小李在采取保护措施前，需要注意收集和保留相关证据，用以证明自己和公司的事实劳动关系，如录用证明、工作证、工资条、相关文件等。
赢了网s.yingle.com遇到劳动纠纷问题？赢了网律师为你免费解惑！访问>>http://s.yingle.com没有签订劳动合同工伤如何赔偿 工伤事故分为两种情况，一是造成劳动者受伤或伤残，另一种......
你没有权利——《健康成长》之“珍爱生命”读后感你是否为石缝间那一簇簇，一团团无名的小草、小花而惊叹？它们虽然渺小，不起眼，但是却凭借不屈不饶的毅力在石缝间挣扎，它们演绎着......
劳动合同签订在当今不断发展的世界，人们运用到合同的场合不断增多，它可以保护民事法律关系。那么相关的合同到底怎么写呢？以下是小编为大家收集的劳动合同签订，欢迎阅读与收藏。......
签订劳动合同在当今社会，人们对合同愈发重视，越来越多的人通过合同来调和民事关系，在达成意见一致时，制定合同可以享有一定的自由。那么一般合同是怎么起草的呢？下面是小编为大家......
刀豆文库小编为你整合推荐3篇签订劳动合同，也许这些就是您需要的文章，但愿刀豆文库能带给您一些学习、工作上的帮助。......
