风清气正自查自纠工作安排由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“自查自纠工作安排”。
开展进一步营造风清气正的发展环境活动
自查自纠阶段工作安排
各乡镇人民政府、街道办事处，区直各部门、各有关单位：
根据区委、政府《关于开展进一步营造风清气正的发展环境活动实施方案》文件精神，结合我办实际，现就开展进一步营造风清气正的发展环境活动（以下简称“营造风清气正的发展环境”）自查自纠阶段工作安排如下：
一、工作目标
紧紧围绕“广泛征求意见、切实找准问题、坚持边查边改、狠抓典型推动”这一工作目标要求，以认真开展“大走访、大评议、大曝光、大整改、大提高”和“建立完善风清气正的干事档案考核机制”工作（简称5+1工作法）为抓手，积极践行“一诺三评四访六改进两满意”工作模式（一诺，即向全社会作出公开承诺；三评，即组织评、互相评、群众评；四访，即访农村、访社区、访企业、访服务对象；六改进，即改进工作制度、改进思想作风、改进学习风气、改进工作作风、改进领导作风和改进生活作风；两满意，即组织满意、群众满意），在各部门、单位召开动员会、制定实施方案的基础上，通过内部查找、组织座谈讨论、征求意见等多种形式，深入查找自身存在的突出问题和群众迫切需要解决的问题，对照征求意见、找准问题、分析原因、理清思路、明确整改方向。
二、主要任务 自查自纠阶段从2011年12月10日开始，到2012年3月31日结束，共有四个方面的工作。
（一）公开承诺
政府办、政法委、宣传部、发改局、财政局、组织部、工业和安监局七个牵头部门和各主要参与单位、各重点窗口行业要利用新闻媒体，在石嘴山电视二台开辟的“开展进一步营造风清气正发展环境活动”专栏就承担的重点工作及提出的整改措施向全社会作出公开承诺，置承诺于阳光之下，既鞭策自己又便于监督。
（二）征求意见
各乡镇、街道、各部门及单位要抓好组织评、互相评、群众评（简称“三评”）这三个层面的评议工作，通过召开座谈会、发放征求意见表、开通电子信箱、设立意见箱、开辟媒体专栏专版等方式，深入基层调研走访、与各界群众座谈交流、谈心交流，广泛深入地征求不同层面、不同界别单位和群众意见，使广大干部职工结合工作职责，深入查找在思想观念、行政作为、能力素质、履职尽责和纪律作风等方面存在的突出问题，及时发现与人民群众的要求差距所在，力求“把准脉”，为总结整改打好基础。
1、“三评”的范围。组织评，即各乡镇、街道、各部门及单位要主动征求区四套班子分管领导和上级部门领导的意见；互相评，即开展部门与部门之间，内部干部职工之间、领导班子成员之间、科室内部人员之间的评议活动；群众评，即征求“两代表一委员”、民主党派、工商联和无党派人士、离退休党员干部、政风行风评议员和服务对象的意见。
2、主要活动。各乡镇、街道、各部门及单位要切实抓好“访农村、访社区、访企业、访服务对象”活动（简称“四访”），走进基层，广泛征求意见建议，深入查找迫切需要解决的问题。按照“千人百日大走访”活动方案的安排，组织广大领导干部职工开展“下基层、听民意”主题调研活动和“大走访、大接访”活动，深入基层和服务对象单位走访调研，倾听民意，了解群众愿望，围绕群众关注的热点难点问题进行深入的调研，形成专题报告，针对群众反映的合理诉求，逐一进行梳理排查，千方百计进行解决，并做好解释和化解矛盾纠纷工作。各部门根据调研了解的情况，有针对性地制定为民办实事的具体事项和措施，并列出时间进度表，集中解决一批事关群众切身利益的实际困难，为民办事。组织召开各界群众代表座谈会，交流思想和看法，面对面了解群众和社会的意见。
3、意见的整理反馈。各部门各单位要及时将征求到的意见建议进行梳理、归类、汇总，认真填写“开展进一步营造风清气正的发展环境活动征求意见表”和“我为惠农发展建言献策”征求意见表后及时上报。
（三）对照检查
1、进行自查。结合征求到的意见，要认真分析存在的问题，查找思想根源，明确整改方向。要充分反映在思想观念、行政作为、能力素质、履职尽责和纪律作风等方面存在的突出问题，及时发现与人民群众的要求差距所在，实事求是地分析存在问题的原因特别是主观原因，进一步明确努力方向和主要举措。
2、召开专题讨论会。要组织召开全体领导干部职工参加的专题讨论会，通报征求意见情况，分析查找存在的问题，引导干部职工深入开展批评与自我批评，交流思想，进一步提高思想认识。
3、撰写分析材料。要结合征求和接受反馈的各方面、各层面的意见，深入对照检查，按照“重点写问题，认真找原因，措施要具体”的要求，从三个方面认真撰写分析材料：一是认真查找自身存在的突出问题；二是深刻剖析存在问题的主观原因；三是明确提出整改的具体措施。要对征求到的意见，逐件回答、逐件回复，并将相关材料及时上报区活动领导小组备案；其他基层单位分析检查材料需经隶属上级部门审阅备案。在各单位自查自纠的同时，区营造风清气正发展环境领导小组办公室也将通过各种方式征求对同级党政机关和窗口单位在发展环境方面的意见，经整理后发各单位整改。
（四）公开接受监督。各部门各单位要将分析材料通过专题讨论会和在单位醒目位置张贴等形式进行公开，涉及社会和公众利益的整改措施，还要酌情在公共媒体和区政府公众网上进行公开，接受群众监督，切实为制定整改落实措施打好坚实的基础。
三、具体要求
（一）坚持自查自纠。各部门、各单位主要负责同志要亲自抓好分析检查，带头联系思想和工作实际，查找存在问题，且要敢于正视存在的问题，要本着对我区发展环境高度负责的态度，自觉扭转我做的比别的地方好、我单位比其他单位强的想法，深刻认识开展工作没有最好，只有更好；要不怕伤筋动骨，敢于揭短亮丑、揭露矛盾，把问题查细、查准、查实。要切实找准共性问题，解决政务、法制、人文、市场、金融、用人环境以及中小企业发展环境等方面存在的问题，说到底就是要进一步加强党风廉政建设，转变干部作风，因此，治理庸懒散软是这次活动的重要任务，各部门各单位要认真查找“墨守成规、不积极作为、宗旨意识淡薄、工作作风不实、为政不廉”等问题，认真查找工作中拈轻怕重、敷衍塞责、只求过得去、不求过得硬，大事不愿做、小事做不来，谋人不谋事，损害企业合法权益、干扰企业正常生产经营，不作为、慢作为，自由松散、工作不在状态等共性问题，切实把这些问题查细致、搞具体。要突出个性问题解决。我区制定的《实施方案》中提出的重点解决的问题和活动的具体任务，即有共性要求，又有个性任务，具体到不同部门和不同单位，哪些问题最突出、哪些问题最需要解决，各有不同。要从实际出发，坚持有什么问题就解决什么问题，什么问题突出就重点解决什么问题。
（二）坚持边查边改。各部门、各单位要按照“改进工作制度、改进思想作风、改进学习风气、改进工作作风、改进领导作风和改进生活作风”要求（简称“六改进”），从更深层次上解决发展环境方面存在的突出问题，推动全区发展环境进一步优化，是这次活动的最终目的，也是第二阶段工作的重点。各部门各单位要把解决问题贯穿活动始终，要面向未来，确定需要创新和突破的工作重点，不要等征求意见和自查、他查的结果，切实做到边查边改边纠，边见成效。一要深入剖析形成共识。各部门各单位对征求的意见要认真梳理汇总，把需要解决的问题具体化，从本质上分析，把体制、机制的问题找出来；从类别上分析，把根本性的问题、具体的问题找出来。深挖真正制约发展的根本性问题，制定相应的改进措施，把重点和一般、当前与长远的问题，协调一致解决好，促进发展环境优化。二要立说立行见诸行动。对那些应该解决而又能够解决的问题，要抓紧办，力求早改、早见效；对那些一时难以解决的问题，要向群众和服务对象说清楚，同时也要积极创造条件加以解决。要让党员干部、广大群众、客商和企业感受到活动实实在在取得的成效。三要结合实际创新制度。营造风清气正的发展环境是一项系统工程，必须重视制度的建立健全、形成长效机制。区领导小组在积极落实上级部门制定的各项办法措施制度外，将协调有关牵头部门制定完善《加强机关作风建设“十个严禁”》、《营造风清气正发展环境“十不准”规定》、《重大项目建设和招商引资方面提升办事效能和服务水平工作办法》、《治理“庸懒散软”问责办法》等一系列制度。各部门各单位也要结合实际认真清理现有制度规定，做好“废、改、立等工作，凡是法律规定没有明确禁止，又有利于发展的事情，允许提倡先行先试，与此相违背的制度措施该作废的要作废、该修改的要修改、该建立的要建立。
（三）坚持典型带动。自查自纠阶段承前启后，既是对动员部署阶段工作效果的检验，又是搞好整改提高工作的基础。要注重在征求意见、查找问题的过程中抓好正面典型的树立，以宣传、总结正面典型为主，通过简报和媒体广泛宣扬本部门本单位在自查自纠阶段中的好方法、好经验和通过解决发展环境方面存在的突出问题展现出的新形象、新气象，以正面典型引领活动的深入开展。
（四）坚持监督检查。在活动过程中，要狠抓反面典型。区活动领导小组将组织专门人员对各部门各单位自查自纠阶段工作进行明察暗访特别是暗访，对延误工作、活动进展不明显、上报资料不及时的单位进行通报批评。对影响发展的人和事，将公开曝光，严重的将依法依纪问责处理，力求起到震慑、警示和教育作用。
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